Fremskrittspartiets Erlend Wiborg er for å forlenge permitteringsperioden, men har stemt mot.
Sissel M. Rasmussen
Kommentar:
«Frp taler med to tunger»
Frp er både for og mot å forlenge den maksiale perioden for permitteringer.
kjell.werner@anb.no
19. juni stemte Frp mot et forslag om å kunne være permittert i 52 uker, og Stortinget tok samtidig sommerferie. En drøy uke senere varslet Fremskrittspartiets arbeidspolitiske talsmann, Erlend Wiborg, at partiet likevel ønsker å forlenge perioden til 52 uker.
I realiteten er det altså blitt flertall blant våre fremste folkevalgte for å forlenge denne perioden. Det ble derfor foreslått at Stortinget skulle avbryte sommerferien og vedta en slik forlengelse. Men Fremskrittspartiets medlem i Stortingets presidentskap, Morten Wold, bidro til at Stortinget likevel ikke innkalles til ekstraordinært møte.
Bakgrunnen for denne saken er at LO og NHO har kommet med en innstendig bønn til politikerne om å forlenge permitteringsperioden. Og det haster, for alternativet er at mange korona-permitterte risikerer å få oppsigelse i sommer. Det hjelper fint lite om Stortinget utvider ordningen til høsten. Da vil skaden allerede være skjedd.
En utvidet og forbedret permitteringsordning var ett av de mange tiltakene politikerne satte i verk for å møte konsekvensene av korona-pandemien. Dette var et effektivt tiltak som hindret masseoppsigelser og som så langt har hjulpet en rekke bedrifter over kneika. Når det nå gradvis lettes på korona-restriksjonen er det om å gjøre å få hjulene i gang igjen. Et lønnstilskudd for å stimulere bedriftene til å ta inn igjen permitterte er ett slikt tiltak.
Samtidig strides de lærde om hvor lang maksimal permitteringsperiode bør være. Hvis den er for lang, kan den fort virke mot sin hensikt. Men når både LO og NHO mener perioden bør forlenges, så bør det være et signal å lytte til. Det er viktig å beholde tilknytningen til arbeidsplassen lengst mulig.
- Svaret er veldig enkelt, sier Erlend Wiborg og viser til at statsministeren endelig har kommet på banen. Erna Solberg skal ha lovet Frp at hun kaller inn partene i arbeidslivet til et møte helt i starten av august. Hun er da beredt til å gjøre endringene som trengs, «hvis situasjonen fortsatt krever det». Utfordringen er at det er statsministeren som da selv skal definere om situasjonen krever endring. Da vil vi være like langt.
Det store problemet er Fremskrittspartiets dobbeltkommunikasjon. Partiet er både for og mot samtidig. Frp er ute av regjering, men partiet må på den annen side ta ansvar for at landet har et justert statsbudsjett. Samtidig forsøker Frp å fri til velgere som ser korona-problemene i arbeidslivet. Dette er en bløff og et uredelig spill som velgere flest bør avsløre. Her er det permitterte, og snart oppsagte, arbeidstakere som vil sitte igjen med Svarte-Per.
Mest lest
– Jeg har gått i tre-fire år nå og vært nesten syk fordi jeg har vært usikker på hvordan det skulle bli med AFP. Jeg har tenkt så mye på det, forteller regnskapsfører Rita Kolstad. Hun hadde hele tida et håp om AFP-ordningen skulle endres. Det skjedde ikke.
Yngvil Mortensen
Samboerpar gikk på millionsmell: – Dette er så bittert
Nav må omfordele en stadig større andel av skattepengene til sine brukere i framtida.
Colourbox
Titusener vil havne på uføretrygd med nye pensjonsregler
LØFTER JERN: Selv om de har verktøy og hjelpemidler som hjør arbeidshverdagen lettere, må Tom Karlsen (f.v.), Tom Rune Riis og Odd Vidar Tenold ved hjul og boggi-avdelingen på Grorud fortsatt løfte ofte og mye. I løpet av en dag blir mange deler, som denne foringen på 28 kilo, båret og flyttet på.
Morten Hansen
Her går nesten alle ansatte av med tidligpensjon
Fagkoordinator og vernepleier, Kine Holm Johnsen (t.v.) og verneombud og vernepleier Silje Gjevestad (t.h.) synes arbeidshvedagen er helt annerledes nå enn for bare et år siden - og det til det positive. I midten går avdelingsleder Anne Lene Halvorsli.
Hanna Skotheim
Her var alltid minst én ansatt syk. Fem grep tok knekken på fraværet
Ap-leder og statsminister Jonas Gahr Støre har grunn til å være bekymret for partiets lave oppslutning.
Jan-Erik Østlie
Ap nær historisk svakt resultat: – Det siste partiet trenger nå
Underverksmester Lene Brosché (36) og verksmester Vegard Stranden (46), Hustad fengsel.
Eirik Dahl Viggen
Lene og Vegard gikk opp 120.000 i lønn – med hjelp fra sjefen
Jørn Eggum og Knut Sunde ved oppstarten på lønnsoppgjøret
Håvard Sæbø
Oppgjøret om lønna di er i gang: Sjekk kravene og hva som skjer videre
Grethe Nygaard
Ektemannens lønn irriterer Hanne: – Jeg fortjener like mye
LO ønsker å gjøre tilpasninger i arbeidslivet før de nye pensjonsreglene trer i kraft.
Terje Pedersen / NTB
Ny pensjonsalder: Dette har LO gått med på
Anja G. Hvale er mye på farta. Grenland brann og redning skal nemlig levere tjenester til Porsgrunn, Bamble, Drangedal, Kragerø og Skien kommune.
Hanna Skotheim
Anja ser mer enn brannrisiko når hun drar hjem til folk
FANEMARKERING: Pensjonsforliket tar Norge i feil retning, var beskjeden fra nær 200 klubber og avdelinger i fagbevegelsen på dagens fanemarkering.
Jan-Erik Østlie
– Sju partier har kastet hele det arbeidende folk under bussen
Kommentar
Et nødvendig grep for å gjøre færre til minstepensjonister, er å øke innbetalingen til pensjonssparing fra arbeidsgiver. Minstekravet til tjenestepensjoner bør dobles, skriver Tore Ryssdalsnes, ansvarlig redaktør i FriFagbevegelse og LO-Aktuelt.
Anna Granqvist
Dette er et av de virkelige klasseskillene i pensjonssystemet
LIVSNERVE: Posten i Ukraina leverer brev, trygd og pensjonser til befolkningen. Men postbud Ndija Sapun må gå med skuddsikker vest, og føler seg aldri trygg i Kherson - rett ved frontlinjen i krigen.
Ole Dag Kvamme
Nadija går postruta med skuddsikker vest
Debatt
LO-sekretær Are Tomasgard (bildet) er «klin forbanna» og «i sjokk», men det er vanskelig å ta utspillene seriøst, skriver Morten Johansen.
Jan-Erik Østlie
LO-ledelsen er «klin forbanna», men det er vanskelig å ta seriøst
Alf Ragnar Olsen
Postbud flytter fra rotter og minus 28 – men frykter noe av lagfølelsen kan gå tapt
LØNN: NTL-tillitsvalgt Ingvild Vaggen Malvik opplever at statsansatte søker på jobber som de egentlig ikke har tenkt å ta, for å bruke jobbtilbudet til å jekke opp egen lønn.
Brian Cliff Olguin
NTL-tillitsvalgt: Statsansatte søker andre jobber for å jekke opp lønna
Forhandlingsleder Knut Sunde (t.v.) i Norsk Industri vil ha muligheten til å gi individuell lønn til enkelte arbeidere.
Håvard Sæbø
Industrien vil gi noen arbeidere høyere lønn uten begrunnelse
I Norge har Tesla-ansatte gitt uttrykk for at de frykter for å miste jobben hvis det blir kjent at de er organisert, noe Tesla har hevdet det ikke finnes noen grunn for. (Illustrasjonsfoto)
Martin Guttormsen Slørdal
Tesla-streiken: Elektrikere nekter å installere ladere
Kvinner i alderen fra 25 år til 30 år tjener i gjennomsnitt 96 prosent av sine mannlige kolleger. Men kvinnelige arbeidstakere over 60 år må nøye seg med 86 prosent.
Colourbox
Lønnsgapet mellom kvinner og menn er størst i disse aldersgruppene
Bensinstasjonansatte Mikael Hedman tjener dårligere enn de som jobber i butikk. Det han og kollegaene er urettferdig.
Brian Cliff Olguin