Torgny Hasås, LO-Aktuelt

torgny.hasaas@lomedia.no

Partene i frontfagsoppgjøret står foran innspurten i årets oppgjør. Natt til søndag skal forhandlerne fra de to partene og riksmeklingsmannen prøve å bli enige om en ny avtale på hotell Opera i Oslo. Meklingsfristen er midnatt, men partene kommer sikkert til å ta noe av natta til hjelp.

Antakelig kommer det til å bli lett for partene å bli enige om økonomien i oppgjøret. I vedtaket fra LOs representantskap heter det at LO skal sikre kjøpekraften for medlemmene, det står ikke noe om å øke den. Med en inflasjon på 2,5 prosent skal det lite til for å oppfylle et slikt krav.

Industrien som er konkurranseutsatt, er i en vanskelig situasjon, ettervirkningene etter finanskrisa er langt fra avlyst, og verftsindustrien går vanskelige tider i møte selv om det er enkelte positive trekk. Dette vet Fellesforbundet også og ønsker ikke å «forhandle bort» arbedisplasser.

Etter en rekke år med rekordvekst i kjøpekraften er det heller ikke i de store gruppene (unntaket er tekoindustrien) stort press for høyere lønn.

Det vanskeligste kravet har etter all sannsynlighet arbeidsgiverne kommet med. De har foreslått en rekke tiltak når det gjelder arbeidstid. Blant annet ønsker arbeidsgiverne å utvide ordinær arbeidstid og gjøre arbeidstidsbestemmelsene mer fleksible.

Blant Fellesforbundets krav, peker kravet om å forenkle allmenngjøring av tariffavtaler, seg ut som det vanskeligste for arbeidsgiverne å svelge. Norsk industri har som kjent støttet en rettssak nettopp for å svekke allmenngjøringsinstituttet.

Det kunne tenkes en byttehandel, at Fellesforbundet svelger fleksibel arbeidstid og Norsk Industri allmenngjøring, men det er et ulikt bytteforhold. Dessuten er kampen mot allmenngjøringsinstituttet for prinsipiell for Norsk Industri til at de kan gå med på noe slikt.

Det som er helt utelukket er at Norsk Industri bryter meklingen og går til lockout. De gangene det har skjedd i historien har det påført arbeidsgiverne store sår. Det finnes en minimal sjanse for at Fellesforbundet ikke får nok og går til streik. For som det heter i forhandlingssjargongen, «ingenting er klart før alt er klart». Men det har vært lite sinne og aggresjon å høre blant partene og på gølvet.

Mitt tips er at partene rundt 2-3 tida på søndagsmorgen presenterer en protokoll om at de er enige. Det blir noen tekniske justeringer, lønnstillegget blir på rundt 2 %, litt mer til kvinnedominerte områder. De som har mulighet for større tillegg, kan få ut det i lokale forhandlinger.