JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.
VINDUER: Reidar Solheim hos NorDan monterer beslag i vinduer. Bildet er fra 2009. Nå er situasjonen ved bedriften langt dystrere.

VINDUER: Reidar Solheim hos NorDan monterer beslag i vinduer. Bildet er fra 2009. Nå er situasjonen ved bedriften langt dystrere.

Håvard Sæbø

Permitterte vet ikke om de får dagpenger

Om to uker går 75 ansatte ved NorDan på Åsnes ut i permittering. Nav kan ikke svare på om de vil få dagpenger eller ikke.



15.01.2014
12:00
16.01.2014 08:42

eline@lomedia.no

De ansatte som skal ut i permisjon 27. januar opplever det som en ekstra belastning at det lokale NAV-kontoret ikke kan gi dem noe klart svar på om de er kvalifisert til dagpenger eller ikke. På et informasjonsmøte i forrige uke, fikk de ikke noe klart svar på hva de skal leve av når permitteringene trer i kraft om knappe to uker.

– Det er i disse dager at vi sender søknadene om dagpenger til NAV. Men det er veldig stor usikkerhet blant medlemmene i klubben, fordi permitterte på andre, liknende bedrifter i området er nektet dagpenger. Den psykiske belastningen det er å ikke vite om man har noe å leve av framover, er enorm, sier klubbleder Kjetil Nordby til frifagbevegelse.no.

Sjokkbeskjeden om permitteringene kom rett før jul, begrunnet med ordresvikt. Byggenæringen bestiller mindre materiell, fordi det er en nedgang i boligbyggingen. Samtidig er det en økt konkurranse fra byggeindustri i Polen. Vindus- og dørfabrikken er en viktig hjørnesteinsbedrift i kommunen.

Kan bli dramatisk

I lokalavisa Glåmdalen sier leder for LO i Øvre Solør, John Oppi, at det føles som å bli holdt for narr når ingen kan svare på hvilke rettigheter folk har i det de går ut i uviss situasjon.

– Det er både skuffende og svært dårlig at ikke en eneste en av de 10 personene Nav stilte med kunne svare på om vi vil være kvalifisert til dagpenger. Det er vel nesten å regne som en bekreftelse på at vi ikke vil få det. De visste i det hele tatt veldig lite, sier Oppi.

Den lokale LO-lederen sier at uten dagpenger er det opplagt at økonomien blir vanskelig for mange.

– En heller dårlig stemning fra før ble ikke bedre etter dette. Uke etter uke uten dagpenger kan få dramatiske følger for mange. Vi forventer at staten skal ta vare på folk som havner i en slik situasjon. Følelsen og stemningen i dag er hakket dårligere enn den var før møtet med Nav, sier John Oppi.

Klubblederen ved NorDan forteller at mange er engstelige, og at klubben får henvendelser fra usikre medlemmer daglig.

– Det er mange i nærmiljøet her som berøres. Jeg håper inderlig at saken kan få en løsning, sier Kjetil Nordby.

Strammet inn

Den forrige regjeringen forsøkte å rydde opp i NAVs håndtering av permitteringsregelverket, etter at det fra 2011 ble strammet kraftig inn på hva som kunne utløse dagpenger under permittering. Daværende arbeidsminister Anniken Huitfeldt sendte ut et rundskriv i fjor høst, der hun presiserte at "permittering med dagpenger kan brukes ved midlertidig produksjonsnedgang" og at "saklig grunn til permittering er blant annet ordremangel, fulle lagre, råstoffmangel, finanskrisa, tap av anbud".

Frykter oppsigelser

Fra nyttår trådte så enda et sett nye regler for permitteringer i kraft, regler som sender mer av regningen over til bedriftene. Perioden som arbeidsgiverne selv må betale ansatte ved permittering, dobbelt fra 10 til 20 dager. I tillegg ble perioden man kan være permittert forkortet.

Norsk Industri og Fellesforbundet frykter masseoppsigelser i norske bedrifter, som følge av at regjeringen endret reglene.

Nettopp oppsigelser er allerede en realitet ved Forestia på Braskereidfoss, i samme område som NorDan-fabrikken.

Forestia har nedbemannet og samtidig permittert medarbeidere. Disse er nektet dagpenger, noe som fører til at bedriften vurderer å heller si dem opp for at de skal få denne rettigheten.

– De som sies opp får dagpenger fra samme kasse som de ikke får dagpenger fra hvis de permitteres, sier fabrikkens direktør Bjarne Fluto til Glåmdalen.

Forstår frustrasjonen

NAVs sjef i Hedmark, Bjørn Lien , sier til Glåmdalen at han har stor forståelse for at folk ønsker raskt svar i slike situasjoner som berører trygghet og sikkerhet for den enkelte.

– Man må skille mellom det informasjonsmøtet Nav har ved bedriften og den konkrete saksbehandlingen av den enkeltes dagpengesøknad, sier Bjørn Lien.

15.01.2014
12:00
16.01.2014 08:42



Mest lest

Tormod Ytrehus

Lønnsoppgjøret er i gang: Her er LOs krav

Arne Birkemo

Avdekket mareritt på Stavanger-restaurant: – Det verste jeg har sett

Brian Cliff Olguin

Alle butikkene i denne kjeden bryter loven hver uke

Det mangler 100 milliarder kroner for å oppfylle langtidsplanen for Forsvaret, ifølge en fersk rapport fra Forsvarets forskningsinstitutt.

Det mangler 100 milliarder kroner for å oppfylle langtidsplanen for Forsvaret, ifølge en fersk rapport fra Forsvarets forskningsinstitutt.

Forsvaret

Forsvaret tapte mot ansatte. Nå skylder de store summer

Herman Bjørnson Hagen

Strømprisen kan bestemmes av staten, mener EØS-ekspert

Leif Martin Kirknes

May-Iren føler seg latterliggjort av ansatt i eget forbund

Skjærtorsdag, langfredag og 1. og 2. påskedag er eksempler på røde dager. (Illustrsjonsfoto)

Skjærtorsdag, langfredag og 1. og 2. påskedag er eksempler på røde dager. (Illustrsjonsfoto)

Colourbox

Skal du jobbe i påska? Her er rettighetene dine

– De færreste går i butikker på påskeaften. De fleste har fri og drar bort. Påskeaften har aldri vært en god salgsdag, sier Nina Hjartøy (t.h.). Henriette Stray Juuhl er enig med kollegaen.

– De færreste går i butikker på påskeaften. De fleste har fri og drar bort. Påskeaften har aldri vært en god salgsdag, sier Nina Hjartøy (t.h.). Henriette Stray Juuhl er enig med kollegaen.

Eivind Senneset

Nina og Henriette kjempet fram fri på påskeaften: – Ledelsen måtte lese seg opp

Det britiske oljeserviceselskapet truer de ansatte med sparken om de streiker for å få tariffavtale. De jobber på et fartøy som gjør arbeid helt sør på Ekofisk-feltet på norsk sokkel.

Det britiske oljeserviceselskapet truer de ansatte med sparken om de streiker for å få tariffavtale. De jobber på et fartøy som gjør arbeid helt sør på Ekofisk-feltet på norsk sokkel.

ARKIVFOTO: ConocoPhillips Company

Oljearbeidere trues med sparken hvis de streiker: – Et gufs fra fortiden

Herman Bjørnson Hagen

Det ble brudd i lønnsforhandlingene mellom LO og NHO: Hva skjer nå?

– Den som smiler sist, har vunnet. Så vi vil smile sist, sa streikeleder Thomas Vaughn (nummer tre fra høyre) i sin appell.

– Den som smiler sist, har vunnet. Så vi vil smile sist, sa streikeleder Thomas Vaughn (nummer tre fra høyre) i sin appell.

Roy Ervin Solstad

Lagerarbeiderne streiker for et lønnshopp på 100.000 kroner

Nyvalgt forbundsleder i EL og IT, Geir Ove Kulseth (til venstre), møtte Alf-Tore Albrigsten i Bergen torsdag i forbindelse med vinterkonferansen til Fornybar Norge, arbeidsgiverforeningen der også Helgeland Kraft er medlem. Forbundet stiller seg hundre prosent bak Albrigtsen.

Nyvalgt forbundsleder i EL og IT, Geir Ove Kulseth (til venstre), møtte Alf-Tore Albrigsten i Bergen torsdag i forbindelse med vinterkonferansen til Fornybar Norge, arbeidsgiverforeningen der også Helgeland Kraft er medlem. Forbundet stiller seg hundre prosent bak Albrigtsen.

Ole Hagen

Hovedtillitsvalgt Alf-Tore ble oppsagt. Nå har han hele forbundet i ryggen

Striden rundt tips mellom tilsette og arbeidsgivarar, Fellesforbundet og NHO Reiseliv, har vore lang og vond.

Striden rundt tips mellom tilsette og arbeidsgivarar, Fellesforbundet og NHO Reiseliv, har vore lang og vond.

Tormod Ytrehus

Kan arbeidsgivar forsyne seg av tipsen? No skal saka opp i Høgsterett

Anita Arntzen

Regjeringen vil avvikle au pair-ordningen

VANLIG: Thomas Tvedt hadde en normal oppvekst i det han kaller en uvanlig familie.

VANLIG: Thomas Tvedt hadde en normal oppvekst i det han kaller en uvanlig familie.

Jan-Erik Østlie

Ingen vil gi Thomas jobb: – Jeg kan ikke se. Da er du ikke verdt noe

LO bidrar til å spre jødehat, mener Torkel Brekke, professor ved OsloMet. – Nei, det gjør vi slett ikke, svarer Liv Tørres, leder av LOs internasjonale avdeling.

LO bidrar til å spre jødehat, mener Torkel Brekke, professor ved OsloMet. – Nei, det gjør vi slett ikke, svarer Liv Tørres, leder av LOs internasjonale avdeling.

CF-Wesenberg/kolonihaven.no og Sissel M. Rasmussen

Professor mener LOs Israel-boikott sprer hat mot jøder

Personer med flere arbeidsforhold som har søkt om sykepenger, kan ha fått feilaktig avslag, opplyser Nav selv.

Personer med flere arbeidsforhold som har søkt om sykepenger, kan ha fått feilaktig avslag, opplyser Nav selv.

Hanna Skotheim

Nav ber folk om å ta kontakt etter feil om sykepenger

Henrikke Tresselt (49), barnepleier på Rikshospitalet.

Henrikke Tresselt (49), barnepleier på Rikshospitalet.

Jan-Erik Østlie

Henrikke vil bli sykepleier, men 22 års erfaring teller ikke

Colourbox

Flere med dårlig råd kan få mer. Se hva LO vil gjøre

Brian Cliff Olguin

Fagforeningsleder Ole-Jacob mener han har trampa inn i en 30 år gammel konflikt