HOVEDTILLITSVALGT: John Christian Hanssen, klubbleder i EVRY.
Leif Martin Kirknes
Oppfordrer Evry til å stanse oppsigelsen av hovedtillitsvalgt
Mandag ble John Christian Hanssen sagt opp. Klubben reagerer sterkt på bedriftens fremgangsmåte.
knut.viggen@lomedia.no
John Christian Hanssen har vært tillitsvalgt i klubben i en årrekke og på heltid og vel så det siden 2010. Han har vært involvert i mange kuttrunder i selskapet, som tillitsvalgt.
Tillitsvalgtjobben har ført til at han ikke selv har fått oppdatert egen faglig kompetanse, slik at den er blitt utdatert.
Dermed har også Hanssen selv etterhvert havnet i faresonen som overtallig.
Omplassert i 2014
I 2014 gikk det så langt som at han selv ble kalt inn til drøftingsmøte om egen stilling. Etter at både hans egen klubb og IKT Bransjens Fagforening reagerte på fremgangsmåten, ble Hanssen omplassert til en annen avdeling. I fjor høst ble denne avdelingen lagt ned.
Så sent som mandag deltok Hanssen på tre såkalte 15-1-møter, drøftingsmøter i forbindelse med oppsigelser av EL & IT-medlemmer. Samme dag mottok han sin egen oppsigelse.
Han har fått en oppsigelsestid på fire måneder.
Kan reise søksmål
I oppsigelsen skriver bedriften at Hanssen har rett til å kreve forhandling og reise søksmål etter Arbeidsmiljølovens paragrafer 17-3 og 17-4. Krav om forhandling må fremsettes skriftlig innen to uker etter at oppsigelsen er mottatt. Et eventuelt søksmål må reises innen åtte uker etter forhandlingenes avslutning.
Klubben hans reagerer sterkt på at bedriften sier opp en hovedtillitsvalgt.
Angrep på tillitsvalgt
I en uttalelse som ble vedtatt på årsmøtet i klubben 3. mars, heter det at dette må anses som et angrep på tillitsvalgte som gjør en seriøs jobb.
– Vi forventer at Evry er en anstendig arbeidsgiver som respekterer tillitsvalgtrollen i egen bedrift, skriver klubben i uttalelsen. Det vises til Hovedavtalen der medlemmene i en tariffbundet bedrift har plikt til å velge tillitsvalgte. Klubben mener bedriften har sett helt bort fra at Hanssen gjennom mange år har påtatt seg belastningen ved det å være tillitsvalgt, noe som gjør at man ikke samtiidg klarer å holde seg oppdatert og videreutvikle fagkompetansen sin.
Klubben hevder at prosessen ligner mye på en forfølgelse av tilltsvalgte "i den hensikt å skade de organiserte i bedriften".
– Dette kan ikke en fagbevegelse sitte rolig å se på, heter det i utalelsen.
Klubben avslutter med en opppfordring til bedriften om å stoppe prosessen mot Hanssen og vise respekt for det arbeidet en hovedtillitsvalgt gjør.
Her er uttalelsen fra klubben
STOPP PROSESSEN MOT HOVEDTILLITSVALGT JOHN CHRISTIAN HANSSEN
EL & IT Forbundet, Klubb EVRY er svært provosert over bedriftens handlinger overfor klubbens hovedtillitsvalgte John Christian Hanssen. Å gå til en oppsigelse av hovedtillitsvalgt etter mange år med fulltidsengasjement som tillitsvalgt i bedriften er ikke noe annet enn et angrep på tillitsvalgte som gjør en seriøs jobb. Vi forventer at EVRY er en anstendig arbeidsgiver som respekterer tillitsvalgtrollen i egen bedrift.
Hovedtillitsvalgt i EVRY, John Christian Hanssen, med 33 års ansiennitet ble høsten 2015 igjen erklært overtallig selv om oppgavene som tillitsvalgt er mer krevende enn noen gang. Bedriften hevder at hovedtillitsvalgt ikke innehar oppdatert IT faglig kompetanse og er derfor overtallig.
Etter hovedavtalen plikter medlemmene i en tariffbundet bedrift å velge tillitsvalgte. Når man gjennom mange år påtar seg belastningen det er å være tillitsvalgt, klarer man ikke samtidig å holde seg fullt oppdatert og videreutvikle fagkompetansen sin. Dette er forhold som bedriften ser helt bort i fra. John Christian fungerer i praksis som hovedtillitsvalgt i 100 % av sin stilling.
Med å se helt bort fra disse forhold viser bedriften totalt manglende respekt for hovedavtalens partsforhold og den funksjon en hovedtillitsvalgt innehar.
EL & IT Forbundet Klubb EVRY hevder at prosessen ligner mye på en forfølgelse av tillitsvalgte i den hensikt å skade de organiserte i bedriften. Dette kan ikke en fagbevegelse sitte rolig og se på.
Vår oppfordring til EVRY: Stopp prosessen mot vår hovedtillitsvalgt John Christian Hanssen. Vis respekt for det arbeidet som en hovedtillitsvalgt gjør, gi hovedtillitsvalgt vilkår som gjør han fortsatt i stand til å utføre sitt verv.
Vedtatt på årsmøtet i EL & IT Klubb EVRY
3. mars 2016
Mest lest
SKIFTET BEITE: Etter å ha jobbet fem dager i jordbæråkrene til Geir Hæhre sluttet Klaudia Smolén og Konrad Wojtowicz. Nå plukker de bringebær på Vestlandet.
Privat
Konrad og Klaudia jobbet 50-timersuke i jordbæråkeren. Da lønnsslippen kom, fikk de hakeslepp og sluttet
Jordbærbonde Simen Myhrene på gården i Lier. I april var han redd for å gå konkurs, men etter noen perioder med «kaos» i våres, ser det ut til at sesongen skal gå bra for jordbærprodusenten likevel.
Line Fausko
Jordbærbonde måtte sende arbeidere tilbake til hjemlandet
FERIE UTEN PENGER: Tillitsvalgt i Fellesforbundet Gunn-May H. Larsen (til venstre) sier Scandic ikke har respekt for sine ansatte. I sommer har Saree Bangliam (videre fra venstre), Antonia Årsvoll, Jesusa Galapte, Somphorn Insiri og Urai Tjelta og fire andre fast ansatte stuepiker på Scandic Royal Hotel i Stavanger ikke fått feriepengene de har krav på.
Roy Ervin Solstad
Stuepikene fikk ikke feriepenger: – Vi jobber hardt for Scandic, og så er dette takken
SNART GJELDFRI: Rita Hadi Said mistet inntekten sin på dagen da Nav stanset arbeidsavklaringspengene hennes for fire år siden. Hun flyttet til Sverige, fikk ny energi og har fast jobb. Snart har hun nedbetalt den lange lista med gjeld fra tida uten penger.
Yngvil Mortensen
Trygdeskandalen: Rita betaler ennå på gjeld hun fikk etter at Nav stanset arbeidsavklaringspengene
MEKLING: Forbundsleder Jørn Eggum i Fellesforbundet og arbeidsgiverne i Norsk Industri skal nå til frivillig mekling hos Riksmekleren.
Tormod Ytrehus
Fellesforbundet brøt lønnsforhandlingene. Er ikke redd for å bruke streikevåpenet
Mette Nord
Jan-Erik Østlie
Sykepleiere fortjener ikke mer enn andre i lønnsoppgjøret, mener LOs største forbund
Illustrasjon
Morten Hansen
Britiske Go-Ahead tok over togstrekninger i Norge. Nå har halve ledergruppen sluttet
GI OG TA: Hele høsten vil det bli tariff-forhandlinger for Fellesforbundet. Forhandlingene om Frontfaget, det vil si industrioverenskomsten, starter allerede mandag 3. august med leder i Fellesforbundet, Jørn Eggum og Stein Lier-Hansen fra Norsk Industri og på hver sin side av bordet. Hvem som må gi og ta mest, vil vi få svaret på utover høsten.
Håvard Sæbø
Lønnsoppgjøret starter igjen: – Vi vil kjempe for dem som sitter nederst ved bordet, sier Jørn Eggum
Vibeke og Kenneth Lødding ønsker å bli boende i leiloigheten de har leid i 16 år. Men bydelen mener den er for stor for familien.
Mina Ræge, Dagsavisen
Familien kastes ut etter 16 år: – Synliggjør behovet for flere kommunale boliger
GLEDE OG BESVÆR: I dag er det ti tusen el-sparkesykler i Oslo. Ytterligere to tusen kommer om litt.
Geir Olsen / NTB scanpix
Bybetjentene fortviler: – Å rydde sparkesykler tar nesten halve arbeidsdagen
Arbeidspolitisk talsperson i Høyre, Heidi Nordby Lunde.
Arkivfoto: Ole Palmstrøm
Jordbærplukkere får under minstelønn: – Ødelegger Norges omdømme, mener Høyre-topp
FORNØYDE: Administrerende direktør Hans Leo Hals i Trelleborg (til venstre) og hovedtillitsvalgte Steffen Nilsen i Industri Energi-klubben er fornøyd med spareløsningene som de har blitt enige om i forbindelse med koronakrisa.
Tonje Paulsen Solem
Her tar de best betalte lønnskutt: – Solidarisk
Ina Libak
Erlend Angelo
AUF vil skatte bolig hardere
Jussprofessor Finn Arnesen
Trond Reidar Teigen / NTB scanpix
Han har gransket Nav-skandalen: – Få som har grunn til å være stolte
Torbjørn Røe Isaksen
Leif Martin Kirknes
Nå kommer rapporten om Nav-skandalen
Rina Mariann Hansen reagerer både på det Støre sa og måten han ordla seg på i intervjuet med NRK.
Jan-Erik Østlie
Ap-topp reagerer kraftig på uttalelsene til Støre i NRK-intervju
Debatt:
Jason Alexander Kannemeyer
Brian Cliff Olguin
«Hvor er sikkerheten til vekterne?»
Debatt:
Fastlegen mente Anniken Larsen Dihle er 100 prosent arbeidsufør. Nav konkluderte med at hun var frisk nok til å jobbe og viste til at hun har vært på ferie. Etter at Dagsavisen skrev om saken, snudde Nav i klagesaken.
Foto: Jens Marius Sæther
«Det oppleves som om rettssikkerheten til syke er avhengig av at man orker å kontakte media»
MENTOR: Avtroppende hovedtillitsvalgt Gunnar Andreas Kildal (tv) sammen med arvtakeren Kurt Robin Røbergeng ved Ferroglobe Mangan i Mo i Rana.
Tonje Vonstad/ TV Klipp
De eldste tar sluttpakke for at de yngste skal ha arbeid: – Gunnar (65) har vært min mentor, sier Kurt Robin (30)
Debatt:
Illustrasjonsfoto: Colourbox.com
