JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.
Arbeidsminister Robert Eriksson avviser at forskning gir grunnlag for å si at flere midlertidige ansettelser gir helserisiko.

Arbeidsminister Robert Eriksson avviser at forskning gir grunnlag for å si at flere midlertidige ansettelser gir helserisiko.

Terje Pedersen, ANB

Her finner Eriksson lesestoff

Både midlertidig ansettelse og lange arbeidsøkter gir økt helserisiko, viser forskning om effektene av de endringene regjeringen foreslår i arbeidsmiljøloven.



10.11.2014
12:00
10.11.2014 10:38

nina@lomedia.no

Nå går debatten friskt: Vil regjeringens endringer i arbeidsmiljøloven gi dårligere helse?

Under spørretimen i Stortinget i forrige uke sa arbeidsminister Robert Eriksson at det ikke finnes forskning som kan dokumentere at de endringene regjeringen foreslår vil gi økt helserisiko.

Feilinformert?

– Der tar statsråden feil. Enten så er Eriksson feilinformert, noe som er alvorlig i seg selv. Eller så feilinformerer han Stortinget, noe som selvfølgelig også er svært alvorlig, hevdet Arbeiderpartiets arbeidspolitiske talsperson Anette Trettebergstuen overfor NTB.

Hun viser til en rapport fra Statens arbeidsmiljøinstitutt (Stami), der det heter at sammenhengen mellom lange arbeidsdager og økt ulykkesrisiko er veldokumentert. Også økt risiko for sykdom og søvnforstyrrelser kan påvises.

– Vi har i lang tid påpekt at regjeringen velger å se bort fra advarslene fra regjeringens egne eksperter, nemlig Arbeidstilsynet og Stami. Det nye nå i spørretimen er at han fornekter at denne forskningen finnes, sa hun.

Dokumentasjon

Anette Trettebergstuen har sitt på det tørre.

I to tykke Stami-rapporter fra 2008 og 2014 om arbeidstid og helse finnes dokumentasjon på hva lange arbeidsdager gjør med helsa vår:

Dobling av risikoen for depressive lidelser og angst ved lange arbeidsdager eller arbeidsuker.

• Risikoen øker dersom det ofte arbeides mange timer per uke.

• Lange arbeidsøkter øker risikoen for hjerte- og karsykdom og diabetes 2.

• Lange arbeidsøkter, særlig ved nattarbeid, kan føre til nedsatt funksjon med påfølgende økt risiko for feilhandlinger, skader og ulykker som kan ramme også tredjepart.

• Det er en mulig sammenheng mellom lang arbeidstid og økt risiko for lav fødselsvekt.

Midlertidighet trigger depresjon

Det finnes studier, særlig internasjonalt, om at også midlertidig ansettelse er negativt for helsa. Mange av undersøkelsene er gjort i Sverige og Finland der andelen midlertidig ansatte er dobbelt så høy (16 prosent) som i Norge (8,3 prosent). Disse viser at midlertidig ansatte har høyere forekomst av psykiske plager enn fast ansatte.

En finsk undersøkelse, gjengitt i LO-Aktuelt nr 14-2014, har sett på registerdata for over 100 000 offentlig ansattes sykefravær grunnet depresjon i perioden 2005 til 2011. I denne undersøkelsen fant man at sykefraværsperiodene varte lenger for midlertidig ansatte enn for de fast ansatte arbeidstakerne.

Det var mindre sannsynlig at de midlertidig ansatte kom tilbake i jobb etter sykemeldingsperioden med diagnosen depresjon. Dette bildet var klart også når man justerte for alder, kjønn, utdanning, fysiske sykdommer og personenes psykiske sykdomshistorie.

Forskerne fant en annen tydelig sammenheng; midlertidig ansettelse viste seg å gi lenger sykefravær grunnet depresjon for eldre arbeidstakere og de med lav utdannelse.

Konklusjonen fra forskerne er at fast ansettelse kunne ha beskyttet disse arbeidstakerne mot langvarig sykefravær (4-12 måneder) og uføretrygd for enkelte.

Angsten eter sjelen

I et doktorgradsarbeid har Anna-Karin Waenerlund ved Institutt for folkehelse og klinisk medisin ved Umeå universitetet, påvist sammenheng mellom midlertidige ansettelser og økt risiko for psykiske lidelser. Resultatene viser at en høyere andel midlertidig ansatte også vurderer sin egen helsetilstand som dårligere enn andre ansatte i tilsvarende jobber.

Den negative innvirkningen på psykisk helse har sammenheng både med hvor lenge de har jobbet som midlertidig ansatte og hvor usikker ansettelsen er. Dette gir seg utslag i form av uro, engstelse og angst. Dette gjelder både kvinner og menn. To mulige forklaringer er risikoen for å miste jobben og det å ikke ha en økonomisk buffer ved uforutsette utgifter.

I den aktuelle avhandlingen undersøkte Waenerlund voksne personer i 40-årsalderen. Hun fant at midlertidig ansettelse ikke bare er et ungdomsfenomen. Mange risikerer å fastne med en fot i døra og aldri få komme inn i arbeidsmarkedet på alvor.

For ti år siden, forrige gang en borgerlig regjering foreslo lignende endringer i arbeidsmiljøloven som nå, haglet advarslene tett. Knut Skyberg, overlege og spesialist i arbeidsmedisin ved Stami, var mot endringene.

– Midlertidige ansettelser kan være fristende for den enkelte virksomhet, men det medfører en økt risiko for økte helseplager, økt sykefravær og økt risiko for hjertedød, advarte han.

Var dette interessant? Vil du dele den med noen andre?
10.11.2014
12:00
10.11.2014 10:38



Mest lest

Yngvil Mortensen

Ingrid (32) måtte kjempe i seks år for å overbevise Nav

Girteka anmeldes regelmessig for brudd på kabotasjereglene i Norge. Nå går politiet til sak mot selskapet på bakgrunn av 11 forhold.

Girteka anmeldes regelmessig for brudd på kabotasjereglene i Norge. Nå går politiet til sak mot selskapet på bakgrunn av 11 forhold.

Stein Inge Stølen

Transportgigant har kjørt ulovlig i Norge, ifølge politiet. Nå må selskapet møte i retten

Johan Mathis Gaup

Sven Tomas fikk 50.000 mer i startlønn i hjemkommunen enn nyutdannede i Oslo

BARNEVERN-JUS: - Barnevernet er ikke rettslig forpliktet til å finne et fosterhjem med samme kulturelle bakgrunn som barnets foreldre har, men må gjøre en innsats for å finne det, påpeker jus-professor Elisabeth Gording Stang.

BARNEVERN-JUS: - Barnevernet er ikke rettslig forpliktet til å finne et fosterhjem med samme kulturelle bakgrunn som barnets foreldre har, men må gjøre en innsats for å finne det, påpeker jus-professor Elisabeth Gording Stang.

Nadia Frantsen

Tvangsadoptert fra muslimsk til kristent hjem: Dette betyr dommen fra Strasbourg for barnevernet

Erlend Angelo

Ekstrapensjonen AFP settes trolig på vent for mange slitere

Nav-ansatte Janne Cecilie Thorenfeldt tok arbeidergiveren for retten fordi hun mente at altfor mange kolleger hadde kunnet sjekke helseopplysningene hennes.

Nav-ansatte Janne Cecilie Thorenfeldt tok arbeidergiveren for retten fordi hun mente at altfor mange kolleger hadde kunnet sjekke helseopplysningene hennes.

Ole Palmstrøm

Nav brøt loven overfor egen ansatt: Frikjennes likevel i tingretten

Leif Martin Kirknes

Innfører forbud mot bemanningsbransjen i Oslo-området

Colourbox.com

Rekordhøye bonuser i 2021, samtidig som Norge var i krise

Ole Palmstrøm

Oskar (86) blir fulltids pensjonist: – Jeg kan jo ikke jobbe til jeg er 100

Helge Rønning Birkelund

Kim André og Jøran fikk 35 avlysninger på to dager i desember. Siden har de ikke hatt noe å gjøre

Erlend Angelo

Baker Bjørn frykter strømprisene kan bety kroken på døra: – Så sint at jeg koker

Ole Palmstrøm

100-dagersplanen punkt for punkt: Slik har det gått med løftene fra Ap

Hanna Skotheim

Full seier til AAP-aksjonen: Regjeringa skroter karensåret. Her er reaksjonene

Glen Musk

Per Einar har åpnet senteret etter femte nedstengning: – Det er både urettferdig og uforutsigbart

Robin Olsen er administrerende direktør i Posnord Norge. Han mener manipulering av dokumentasjon er typisk for utenlandske firmaer som kjører i Norge, og at sjåfører derfor ikke mottar den lønna de har krav på. Samtidig utførte utenlandske lastebiler over 19 000 oppdrag i Norge for Postnord i 2021.

Robin Olsen er administrerende direktør i Posnord Norge. Han mener manipulering av dokumentasjon er typisk for utenlandske firmaer som kjører i Norge, og at sjåfører derfor ikke mottar den lønna de har krav på. Samtidig utførte utenlandske lastebiler over 19 000 oppdrag i Norge for Postnord i 2021.

Stein Inge Stølen / Postnord

Postnord-direktøren mener forfalskning av lønnsdokumentasjon er «typisk»

Jan-Erik Østlie

De skyhøye strømprisene har gjort noe med Jørn Eggum

Strømpriser og pandemi har preget regjeringens 100 første dager. – Jeg er glad og stolt over å lede en regjering som har vist seg så sterk og disiplinert til å jobbe med 100-dagersplanen til tross for dette, sier Jonas Gahr Støre.

Strømpriser og pandemi har preget regjeringens 100 første dager. – Jeg er glad og stolt over å lede en regjering som har vist seg så sterk og disiplinert til å jobbe med 100-dagersplanen til tross for dette, sier Jonas Gahr Støre.

Jan-Erik Østlie

Det har stormet rundt Støre-regjeringen de første 100 dagene. Dette tenker han nå

– Vi krever rett og slett nasjonal politisk kontroll over strømprisene. Det er handlingskraft for det i dag, sier Remy Penev.

– Vi krever rett og slett nasjonal politisk kontroll over strømprisene. Det er handlingskraft for det i dag, sier Remy Penev.

Petter Pettersen

Hvis strømkrisa fortsetter, vil konsekvensene ramme hele samfunnet, mener aksjonsleder

TOPRISSYSTEM: Strømmen folk trenger til å varme opp huset og koke kaffe, må koste mindre enn strøm til boblebad og annet «luksusforbruk», mener SV.

TOPRISSYSTEM: Strømmen folk trenger til å varme opp huset og koke kaffe, må koste mindre enn strøm til boblebad og annet «luksusforbruk», mener SV.

Håvard Sæbø

SV går inn for statlig strømselskap og toprissystem

Leif Martin Kirknes/Ole Palmstrøm

Jubel for innleieforbud i forbundene: – «Jæklig bra»