OPPRYDING: Elisabeth Halvorsen og Bror-Magnus Sviland Strand fra NTL UiT Norge arktiske universitet tok begge til orde for å rydde opp i arbeidsforholdene til vitenskapelig ansatte.
Anders Hauge-Eltvik
Ønsker sterkere vern for vitenskapelig ansatte
Flere i NTL vil ha opprydning i arbeidsforholdene for vitenskapelig ansatte i akademia.
anders@lomedia.no
Flere NTL-ere vil ha en opprydning i arbeidsforholdene til vitenskapelig ansatte. De er bekymret for at de jobber for mye, takker ja til for mange oppgaver og har svakt stillingsvern.
Bror-Magnus Sviland Strand fra NTL UiT Norges arktiske universitet er opptatt av at stipendiater og postdoktorer må få bedre vern.
– Jeg har vært frikjøpt for å verve vitenskapelig ansatte, og jeg vet å kunne si at vi har politikk på stipendiater vil være en døråpner for NTL for NTL i denne stillingsgruppa, sa han.
Viktig gruppe
Han har selv vært stipendiat, og vet hvor takknemlige de vil være for hjelp.
– Det er også en annen «rekrutteringsstilling» som må nevnes eksplisitt i programmet: De jobber opp mot 45 timer i uka, har korte kontrakter på to år som ikke teller med i beregning av stillingsvern, og som tar på seg undervisningsoppgaverutover forskningsoppgavene de har. Nemlig postdoktorene, sier han.
Sviland Strand vil dermed at postdoktorene skal inn i avsnittet om ansatte i universitets- og høgskolesektoren som trenger ekstra vern.
– Dette vil være en døråpner for NTL for mange postdoktorer.
– Jobber mye gratis
Elisabeth Halvorsen, fra samme forening, deler mange av bekymringene.
– Arbeidstida for vitenskapelig ansatte må omfattes av kollektive arbeidstidsavtaler. I praksis har nemlig ikke forskere noen arbeidstidsregulering, som igjen betyr aksept for masse gratisarbeid, sier hun.
Hun har selv vært inne i de fleste typer stillinger ved UiT, men fastslår at professorjobben ikke frister i det hele tatt.
– Den jobben er ikke den samme som for 30 år siden. Det hjelper ikke å begrunne det med akademisk frihet at det er et individuelt valg om de ikke klarer å begrense hvor mye de jobber, sier hun.
Halvorsen peker også på tidstyver som krav til ekstern finansiering og skriving av prosjektsøknader, og ostehøvelkutt som har fjernet ansatte men ikke oppgaver.
– Disse faktorene er direkte resultat av prioriteringer gjort av politikere, forvaltning og institusjoner. de prioriteringene kan vi endre, sier hun.
Og hun mener tillitsreformen er et slikt grep, i tillegg til en gjennomgang av hvilke administrative oppgaver som kan fjernes som ikke fremmer forskning eller undervisning.
– Mange vitenskapelig ansatte har søkt seg bort eller har sluttet. De viser til høyt arbeidspress og dårlig lønn som noe av grunnene. Det e ren dårlig løsning å satse på fortsatt gratisarbeid, sier hun.
Mest lest
TRENGER FOLK: På den spanske ambassaden på Frogner i Oslo er det tre ledige stillinger, med en årslønn på rundt 250.000 kroner.
Kai Hovden
Reagerer på ambassadelønn: – Sjokkerende lavt
Brian Cliff Olguin
Butikkansatte får ny lønn
BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.
Erlend Angelo
Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt
BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.
Jan-Erik Østlie
Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet
Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.
Eirik Dahl Viggen
Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg
Roy Ervin Solstad
Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav
OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.
Leif Martin Kirknes
Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg
Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.
Leif Martin Kirknes
Økt kokainbruk blant unge elektrikere
Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.
Erlend Angelo
Potetmangel gir permitteringer i Bama
FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.
Colourbox.com
Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke
Mats Ruland har allerede fire oppgjør på sitt bord, og skal i gang med mekling uka etter påske.
Leif Martin Kirknes
Lønnsoppgjøret: Brudd i tre nye oppgjør
Renovatørene Markus Michalsen Helmundsen (t.v.) og Svein Øyvind Syse Johansen er godt kledd i gule refleksjakker, arbeidsbukser og vernesko. De får dekket alt arbeidstøy av jobben. Det får ikke barnehageansatt Alexander Filiberto (i midten).
Jan-Erik Østlie
Alle tre jobber i kommunen, men bare to får dekket alt arbeidstøy
HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.
Eirik Dahl Viggen
Jørgen (29) overlever på overtidstimer
Heiko Junge / NTB
Vær obs på dette hvis du må jobbe i påska
NÆRMERE INDUSTRIEN: Arbeidsgivere og arbeidstakere har signert på at bussbransjen må nærme seg gjennomsnittlig industriarbeiderlønn, men NHO Transport vil likevel holde seg innenfor rammene til den konkurranseutsatte industriens lønnsoppgjør.
Rodrigo Freitas / NTB
Uansett hva industriarbeiderne får i lønnstillegg, krever bussjåførene mer
Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.
Jonas Fagereng Jacobsen
Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler
MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.
Brian Cliff Olguin
Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben
BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.
Herman Bjørnson Hagen
Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle
Knut Viggen
Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger
Debatt
Felles for mange som deltar i debatten, er at de ikke er unge lenger. De fikk barn i en litt annen verden, skriver Helle Cecilie Palmer.
Agenda Magasin