Robert Eriksson vil gi arbeidsgiver rett til å avtale lengre arbeidsdager direkte med de ansatte.
Sissel M. Rasmussen
I dag åpner han for lengre arbeidsdager
I dag presenteres Frps lange arbeidsdager. Arbeidsgiver skal få bestemme mer over arbeidstida.
frode@lomedia.no
En uke etter at han terget på seg store deler av norsk fagbevegelse, er arbeidsminister Robert Eriksson (Frp) klar med enda flere forslag til endringer i arbeidsmiljøloven.
Forrige fredag handlet det om midlertidige ansettelser og aktivitetsplikt for sosialhjelpsmottakere. Nå er det duket for bråk om arbeidstidsbestemmelsene.
Dersom regjeringen ikke har endret mening, vil lovforslaget Eriksson presenterer på fredag åpne for mer bruk av gjennomsnittsberegning. Det betyr lange dager i enkelte perioder og mer fri i andre. Denne løsningen gjør at arbeidsgiver slipper å betale overtid, siden arbeidstida i gjennomsnitt blir like lang som før. Den ansatte går derimot glipp av en del overtidsbetaling.
Fratar fagbevegelsen makt
I dag har LO og de andre hovedorganisasjonene rett til å godkjenne ekstra belastende turnuser, med mange lange dager i strekk, og flere dager fri.
På denne måten har LO avgjørende innflytelse over turnuser som kan påvirke helsa negativt. Eriksson vil ta denne retten fra arbeidstakerorganisasjonene, og flytte avgjørelsene ut til lokale fagforeninger og i enkelte tilfeller kan arbeidsgiver avtale dette direkte med arbeidstaker, og holde fagforeningene utenfor.
Mer søndagsarbeid
Eriksson vil trolig speilvende prinsippet for søndagsjobbing. I dag er utgangspunktet at man ikke skal jobbe søndag, med mindre det er strengt nødvendig. Her blir det full åpning, slik at man kan pålegges å jobbe inntil 26 søndager på rad hvert år.
Kutte fagforeningenes rett til søksmål
Regjeringen vil trolig også foreslå å fjerne den kollektive søksmålsretten som ble innført av de rødgrønne i fjor. Denne rettigheten gir fagforeningene rett til å reise sak mot arbeidsgivere ved mistanke om ulovlig innleie av arbeidskraft.
Ikke bare negativt
Fagbevegelsen vil også kunne notere seg noen faktiske fremskritt. Eriksson vil trolig skjerpe straffebestemmelsene ved brudd på lov om allmenngjøring og enkelte bestemmelser i arbeidsmiljøloven.
Fagbevegelsen vil mene dette er paradoksalt, og hevde at Eriksson åpner for mer sosial dumping via midlertidige ansettelser, samtidig som han skjerpe straffene.
Høyere aldersgrense
Fra før er det kjent at Eriksson ønsker å heve aldersgrensene i arbeidslivet fra 70 til 72 og senere til 75 år. De såkalte bedriftsinterne aldersgrensene heves fra 67 til 70 år, mens pensjonsalderen på 67 år blir stående. Det samme gjør aldersgrensen som enkelte ansatte i politiet, rettsvesenet, brann- og redningsetaten og helsevesenet har.
Les også:
– Regjeringen sukrer og sminker forslaget (09.12.14)
Også Unio forbereder proteststreik (10.12.2014)
Både LO og YS vil streike mot regjeringen (08.12.2014)
Hjelper ikke funksjonshemmede (08.12.2014)
Forrige runde:
For en uke siden sendte regjeringen et forslag til Stortinget om å endre Arbeidsmiljølovens regler om midlertidige ansettelser. Les alt om forslaget og reaksjonene på det:
FORSLAGET
Flere vil få fast jobb (05.12.2014)
Arbeidsminister Robert Eriksson overbevist: Flere vil ende opp i faste jobber hvis det blir lettere å ansette folk midlertidig
BAKGRUNN:
Dette er Eriksson-pakken (05.12.2014)
REAKSJONENE:
Også Unio forbereder proteststreik (10.12.2014)
Både LO og YS vil streike mot regjeringen (08.12.2014)
NRK-ansatte kjøper ikke Erikssons argumenter (08.12.20104)
Eriksson måtte gjøre retrett for andre gang (06.12.2014)
YS lammer flytrafikken (05.12.2014)
LO-lederen i Oslo krever kraftfull markering (08.12.2014)
Hjelper ikke funksjonshemmede (08.12.2014)
Fagforbundet åpner for generalstreik (05.12.2014)
YS: Gjør arbeidslivet mer utrygt (06.12.2014)
Unio: Historisk tilbakeslag (06.12.2014)
– Arbeidsgiverne erstatter allerede fast ansatte med midlertidige (06.12.2014)
Lite konstruktivt med arbeidsplikt (05.12.2014)
Ap: Skaper usikkerhet (05.12.2014)
LO vil samle fagbevegelsen til kamp (05.12.2014)
KrF skeptisk, Venstre positiv (06.12.2014)
Forrige runde:
For en uke siden sendte regjeringen et forslag til Stortinget om å endre Arbeidsmiljølovens regler om midlertidige ansettelser. Les alt om forslaget og reaksjonene på det:
FORSLAGET
Flere vil få fast jobb (05.12.2014)
Arbeidsminister Robert Eriksson overbevist: Flere vil ende opp i faste jobber hvis det blir lettere å ansette folk midlertidig
BAKGRUNN:
Dette er Eriksson-pakken (05.12.2014)
REAKSJONENE:
Også Unio forbereder proteststreik (10.12.2014)
Både LO og YS vil streike mot regjeringen (08.12.2014)
NRK-ansatte kjøper ikke Erikssons argumenter (08.12.20104)
Eriksson måtte gjøre retrett for andre gang (06.12.2014)
YS lammer flytrafikken (05.12.2014)
LO-lederen i Oslo krever kraftfull markering (08.12.2014)
Hjelper ikke funksjonshemmede (08.12.2014)
Fagforbundet åpner for generalstreik (05.12.2014)
YS: Gjør arbeidslivet mer utrygt (06.12.2014)
Unio: Historisk tilbakeslag (06.12.2014)
– Arbeidsgiverne erstatter allerede fast ansatte med midlertidige (06.12.2014)
Lite konstruktivt med arbeidsplikt (05.12.2014)
Ap: Skaper usikkerhet (05.12.2014)
LO vil samle fagbevegelsen til kamp (05.12.2014)
KrF skeptisk, Venstre positiv (06.12.2014)
Mest lest
Tormod Ytrehus
Lønnsoppgjøret er i gang: Her er LOs krav
Arne Birkemo
Avdekket mareritt på Stavanger-restaurant: – Det verste jeg har sett
Herman Bjørnson Hagen
Det ble brudd i lønnsforhandlingene mellom LO og NHO: Hva skjer nå?
Brian Cliff Olguin
Alle butikkene i denne kjeden bryter loven hver uke
Det mangler 100 milliarder kroner for å oppfylle langtidsplanen for Forsvaret, ifølge en fersk rapport fra Forsvarets forskningsinstitutt.
Forsvaret
Forsvaret tapte mot ansatte. Nå skylder de store summer
Herman Bjørnson Hagen
Strømprisen kan bestemmes av staten, mener EØS-ekspert
Leif Martin Kirknes
May-Iren føler seg latterliggjort av ansatt i eget forbund
Joar Haug er i dag 64 år, pensjonert fengselsbetjent og jobber 50 prosent som bussjåfør med skolekjøring. Snømåkeformen er det heller ikke noe å si på.
Sissel M. Rasmussen
Joar ble diskriminert fordi han var for gammel: – Klart jeg ble lei meg
VANLIG: Thomas Tvedt hadde en normal oppvekst i det han kaller en uvanlig familie.
Jan-Erik Østlie
Ingen vil gi Thomas jobb: – Jeg kan ikke se. Da er du ikke verdt noe
– De færreste går i butikker på påskeaften. De fleste har fri og drar bort. Påskeaften har aldri vært en god salgsdag, sier Nina Hjartøy (t.h.). Henriette Stray Juuhl er enig med kollegaen.
Eivind Senneset
Nina og Henriette kjempet fram fri på påskeaften: – Ledelsen måtte lese seg opp
Det britiske oljeserviceselskapet truer de ansatte med sparken om de streiker for å få tariffavtale. De jobber på et fartøy som gjør arbeid helt sør på Ekofisk-feltet på norsk sokkel.
ARKIVFOTO: ConocoPhillips Company
Oljearbeidere trues med sparken hvis de streiker: – Et gufs fra fortiden
– Den som smiler sist, har vunnet. Så vi vil smile sist, sa streikeleder Thomas Vaughn (nummer tre fra høyre) i sin appell.
Roy Ervin Solstad
Lagerarbeiderne streiker for et lønnshopp på 100.000 kroner
Nyvalgt forbundsleder i EL og IT, Geir Ove Kulseth (til venstre), møtte Alf-Tore Albrigsten i Bergen torsdag i forbindelse med vinterkonferansen til Fornybar Norge, arbeidsgiverforeningen der også Helgeland Kraft er medlem. Forbundet stiller seg hundre prosent bak Albrigtsen.
Ole Hagen
Hovedtillitsvalgt Alf-Tore ble oppsagt. Nå har han hele forbundet i ryggen
Striden rundt tips mellom tilsette og arbeidsgivarar, Fellesforbundet og NHO Reiseliv, har vore lang og vond.
Tormod Ytrehus
Kan arbeidsgivar forsyne seg av tipsen? No skal saka opp i Høgsterett
Anita Arntzen
Regjeringen vil avvikle au pair-ordningen
LO bidrar til å spre jødehat, mener Torkel Brekke, professor ved OsloMet. – Nei, det gjør vi slett ikke, svarer Liv Tørres, leder av LOs internasjonale avdeling.
CF-Wesenberg/kolonihaven.no og Sissel M. Rasmussen
Professor mener LOs Israel-boikott sprer hat mot jøder
Personer med flere arbeidsforhold som har søkt om sykepenger, kan ha fått feilaktig avslag, opplyser Nav selv.
Hanna Skotheim
Nav ber folk om å ta kontakt etter feil om sykepenger
Streiken ved Olivia har nå vart i seks uker. Striden står om en husavtale som ledelsen vil opprettholde, mens Fellesforbundets medlemmer ved restauranten vil ha tariffavtale, den såkalte Riksavtalen.
Håvard Sæbø
Olivia nekter å forhandle – avlyste møte hos Riksmekleren
Colourbox
Flere med dårlig råd kan få mer. Se hva LO vil gjøre
I dag gis det 90 prosent strømstøtte dersom gjennomsnittlig spotpris der du bor, overstiger 87,5 øre per kWt.
colourbox.com