Leder av LOs forhandlingsavdeling, Knut Bodding (til venstre), ser for seg sen nattestid før årets forhandlinger er i boks eller streik er et faktum. Sjeføkonom Roger Bjørnstad i LO til høyre.
Helge Rønning Birkelund
LO-veteran bombesikker på at partene ikke blir enige og må ha hjelp for å unngå streik
Knut Bodding har vært med på forhandlinger i over 20 år. I år er streikefaren stor, mener han.
helge@lomedia.no
– Hvert oppgjør er det vanskeligste, pleier jeg å si. I år er det vanskeligere enn noen gang. Jeg er helt sikker på at det ikke blir noen løsning før riksmegleren blir koblet inn, sier leder av forhandlingsavdelingen i LO, Knut Bodding, til FriFagbevegelse.no.
Og:
– Det kan bli konflikt. Og det er ikke ofte jeg sier det før vi starter, sa han til et samlet «tariff-pressekorps» på et presseseminar i LO tirsdag.
Bodding viste blant annet til at partene har snakket om pensjon siden før jul, men ikke kommet i land. 7. desember var evalueringen av AFP-ordningen ferdig trykket. Siden har LO og NHO hatt samtaler.
Det er nettopp AFP som er årsaken til at Bodding er så skråsikker på at det blir tøffe forhandlinger denne gang.
Og allerede før forhandlingene starter har det vært uenighet om hvem som skal ha streikerett i forhold til spørsmålene om reise, kost og losji.
• Les alle saker om lønnsoppgjøret her
Bare femte gang
Ifølge sjeføkonom i LO, Roger Bjørnstad, er både LO og NHO enige om at det både er omfattende utfordringer og frustrasjon over svakhetene ved dagens AFP-ordning. Og at begge parter har vilje til å komme fram til en ny ordning. Han er likevel skråsikker på at det blir en vrien nøtt å knekke.
– Men vi har forskjellige løsninger. Vi må finne mellomløsninger og det er hva forhandlingene vil gå ut på. Dette har vi pratet om en god stund, sier Bodding.
Når forhandlingsdelegasjonene til LO og NHO møtes mandag 12. mars, skal det forhandles om hele 124 avtaler som LO er part i.
Første dag er det bare kravoverlevering og en økonomisk gjennomgang som står på agendaen. Dagen etter starter selve forhandlingene. For rundt 200 000 medlemmer av LO i NHO-bedriftene, er forhandlingene helt avgjørende for lønnsutviklingen og framfor alt pensjonsutviklingen de kommende årene. I tillegg vil det ha virkning også for 150 000 andre arbeidstakere - medlemmer av andre hovedorganisasjoner og uorganiserte.
Forhandlingene har imidlertid betydning for hele lønnsdannelsen i Norge.
I år er det et samordnet oppgjør. Det betyr at LO kan ta i bruk hele sin store kampkraft hvis også meklingen mislykkes.
Bare i 1990, 1992, 2000, 2008 og i år er det gjort unntak fra de forbundsvise forhandlingene.
I 2000 var det den femte ferieuka som utløste samordnet oppgjør. I 2008 var det pensjonsreformen.
Også i år er det pensjon som gir hodebry, i tillegg til reise, kost og losji. Stein Lier Hansen, toppsjefen i Norsk Industri, har kastet inn en brannfakkel før forhandlingene om rammene ved årets oppgjør. Han mener det generelle lønnstillegget må bli mindre om kostnadene forbundet med reise, kost og losji blir større for arbeidsgiversida. I så fall er det ikke bare Fellesforbundet som blir berørt av spørsmålet.
– Det blir en utfordring. Dette er en av de tingene vi skal prate om, innrømmer Knut Bodding.
• LO vil sikre sliterne en bedre pensjon. Her er alle kravene fra LO i årets lønnsoppgjør
Deadline før påske
Det er satt av to uker til forhandlingene - inkludert seks dager til såkalte forbundsvise tilpasninger. Her er det bare rom for små justeringer.
Torsdag før påske skal partene være enige. Det er det altså svært liten mulighet for at de blir. Så går man over til en frivillig mekling, før en tvungen mekling er siste mulighet. Siste meklingsdag er lørdag 7. april. Sannsynligheten er stor for mekling på overtid.
Mandag 9. april kan streiken være et faktum.
LO har totalt 630 000 yrkesaktive medlemmer, men bare en tredjedel jobber i NHO-bedrifter.
• Følg oss på Facebook og Twitter
• Les flere saker om fagbevegelsen, arbeidsliv og politikk på vår forside
Mest lest
– Jeg har gått i tre-fire år nå og vært nesten syk fordi jeg har vært usikker på hvordan det skulle bli med AFP. Jeg har tenkt så mye på det, forteller regnskapsfører Rita Kolstad. Hun hadde hele tida et håp om AFP-ordningen skulle endres. Det skjedde ikke.
Yngvil Mortensen
Samboerpar gikk på millionsmell: – Dette er så bittert
Nav må omfordele en stadig større andel av skattepengene til sine brukere i framtida.
Colourbox
Titusener vil havne på uføretrygd med nye pensjonsregler
LØFTER JERN: Selv om de har verktøy og hjelpemidler som hjør arbeidshverdagen lettere, må Tom Karlsen (f.v.), Tom Rune Riis og Odd Vidar Tenold ved hjul og boggi-avdelingen på Grorud fortsatt løfte ofte og mye. I løpet av en dag blir mange deler, som denne foringen på 28 kilo, båret og flyttet på.
Morten Hansen
Her går nesten alle ansatte av med tidligpensjon
Fagkoordinator og vernepleier, Kine Holm Johnsen (t.v.) og verneombud og vernepleier Silje Gjevestad (t.h.) synes arbeidshvedagen er helt annerledes nå enn for bare et år siden - og det til det positive. I midten går avdelingsleder Anne Lene Halvorsli.
Hanna Skotheim
Her var alltid minst én ansatt syk. Fem grep tok knekken på fraværet
Ap-leder og statsminister Jonas Gahr Støre har grunn til å være bekymret for partiets lave oppslutning.
Jan-Erik Østlie
Ap nær historisk svakt resultat: – Det siste partiet trenger nå
Underverksmester Lene Brosché (36) og verksmester Vegard Stranden (46), Hustad fengsel.
Eirik Dahl Viggen
Lene og Vegard gikk opp 120.000 i lønn – med hjelp fra sjefen
Grethe Nygaard
Ektemannens lønn irriterer Hanne: – Jeg fortjener like mye
LO ønsker å gjøre tilpasninger i arbeidslivet før de nye pensjonsreglene trer i kraft.
Terje Pedersen / NTB
Ny pensjonsalder: Dette har LO gått med på
Kommentar
Et nødvendig grep for å gjøre færre til minstepensjonister, er å øke innbetalingen til pensjonssparing fra arbeidsgiver. Minstekravet til tjenestepensjoner bør dobles, skriver Tore Ryssdalsnes, ansvarlig redaktør i FriFagbevegelse og LO-Aktuelt.
Anna Granqvist
Dette er et av de virkelige klasseskillene i pensjonssystemet
FANEMARKERING: Pensjonsforliket tar Norge i feil retning, var beskjeden fra nær 200 klubber og avdelinger i fagbevegelsen på dagens fanemarkering.
Jan-Erik Østlie
– Sju partier har kastet hele det arbeidende folk under bussen
Anja G. Hvale er mye på farta. Grenland brann og redning skal nemlig levere tjenester til Porsgrunn, Bamble, Drangedal, Kragerø og Skien kommune.
Hanna Skotheim
Anja ser mer enn brannrisiko når hun drar hjem til folk
Jørn Eggum og Knut Sunde ved oppstarten på lønnsoppgjøret
Håvard Sæbø
Nå starter oppgjøret som avgjør lønna di. Dette er hovedkravet
LIVSNERVE: Posten i Ukraina leverer brev, trygd og pensjonser til befolkningen. Men postbud Ndija Sapun må gå med skuddsikker vest, og føler seg aldri trygg i Kherson - rett ved frontlinjen i krigen.
Ole Dag Kvamme
Nadija går postruta med skuddsikker vest
Debatt
LO-sekretær Are Tomasgard (bildet) er «klin forbanna» og «i sjokk», men det er vanskelig å ta utspillene seriøst, skriver Morten Johansen.
Jan-Erik Østlie
LO-ledelsen er «klin forbanna», men det er vanskelig å ta seriøst
Alf Ragnar Olsen
Postbud flytter fra rotter og minus 28 – men frykter noe av lagfølelsen kan gå tapt
LØNN: NTL-tillitsvalgt Ingvild Vaggen Malvik opplever at statsansatte søker på jobber som de egentlig ikke har tenkt å ta, for å bruke jobbtilbudet til å jekke opp egen lønn.
Brian Cliff Olguin
NTL-tillitsvalgt: Statsansatte søker andre jobber for å jekke opp lønna
Kvinner i alderen fra 25 år til 30 år tjener i gjennomsnitt 96 prosent av sine mannlige kolleger. Men kvinnelige arbeidstakere over 60 år må nøye seg med 86 prosent.
Colourbox
Lønnsgapet mellom kvinner og menn er størst i disse aldersgruppene
Bensinstasjonansatte Mikael Hedman tjener dårligere enn de som jobber i butikk. Det han og kollegaene er urettferdig.
Brian Cliff Olguin
Ansatte på bensinstasjon tjener dårligere enn i butikk: – Urettferdig
Forhandlingsleder Knut Sunde (t.v.) i Norsk Industri vil ha muligheten til å gi individuell lønn til enkelte arbeidere.
Håvard Sæbø
Industrien vil gi noen arbeidere høyere lønn uten begrunnelse
Debatt
Myten som nå skapes er at 30.000 kroner er en god tilleggspensjon for sliterne, skriver Jorge Alex Dahl.
Håvard Sæbø