JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Steile fronter i dansk lønnsoppgjør

Tiltak mot sosial dumping seiler opp som det helt sentrale kravet. Forhandlingene står i stampe.



08.02.2010
07:48
16.12.2013 12:33

I en fersk undersøkelse med 941 medlemmer av fagforbundet 3F som deltakere, sier 71,2 prosent seg helt eller delvis enige i følgende påstand: ”Jeg er klar til å streike om det ikke lykkes å bremse opp for østarbeidere som arbeider på dårligere vilkår enn dansker”.

Må gjøre mer 24,7 prosent føler at deres egne jobber er truet av konkurransen fra østarbeidere, spesielt 3F-ere innenfor bygg og anlegg samt transport. Over 90 prosent mener at fagbevegelsen skal gjøre mer for å stoppe underbetaling av østarbeidere.

– Jeg er nødt til å komme med noe på dette området, siden 90 prosent av våre medlemmer synes det er det viktigste emnet i lønnsoppgjøret. Men jeg kan ikke forstå at vi overhodet diskuterer det, for det burde jo være gratis for arbeidsgiverne. Det handler i bunn og grunn om at de avtalene vi inngår, skal overholdes uten at arbeidsgiverne finner på krumspring og finurligheter for å omgå dem, sier Jan Villadsen, formann i 3Fs transportgruppe, til 3Fs Fagbladet.

Sikre arbeidsplasser – Medlemmene opplever konsekvensen av den urimelige konkurransen hver dag. De blir ikke bare presset på lønn og arbeidsforhold. Mange mister jobben, mens det fortsatt er massevis av underbetalte østarbeidere i landet. Derfor er det forståelig at de vil ha oss og arbeidsgiverne til å sikre danske arbeidsplasser, sier John Larsen, formann i 3Fs byggegruppe.

Villadsen har opprettet en egen blogg, der han diskuterer lønnsoppgjøret med medlemmene .

Forhandlingene på det dominerende industriområdet har nå kjørt en måned. Etter planen skulle det foreligge en avtale 12. februar. Men Berlingske Tidende opplyser, på bakgrunn av kontakt med en rekke personer tett på forløpet, at forhandlingene reelt ikke har rokket seg ut av stedet.

Frykter spekulasjon – Et psykologisk spill er i gang for øyeblikket, der ingen av partene gir seg. På lønnsmottakersida frykter sentrale iakttakere at arbeidsgiverne spekulerer i et politisk inngrep fra den borgerlige regjeringen som bare forlenger de nåværende tariffavtalene med to år. Akkurat som Schlüter-regjeringen gjorde i 1985. Om det bare er tom teatertorden, vil tida vise, skriver Berlingske Tidende i en redaksjonell kommentar.

I alt skal rundt 400 tariffavtaler for 600 000 på det private arbeidsmarkedet forhandles i hus. Men for øyeblikket er det bare arbeidsgiverforeningen Dansk Industri og kartellet CO-Industri som forhandler. Resultatet her vil danne basis for de øvrige forhandlingene – der resultatet til sist blir sendt til samlet uravstemning.

Lav oppslutning Stemmeprosenten er ofte lav. Loven krever en stemmedeltakelse på 40 prosent, før en avtale eller et meglingsforslag kan forkastes med simpelt flertall.

Normalt er 3F forbundet med flest nei-stemmer, mens HK pleier å ha stort ja-flertall som dermed oppveier 3Fs nei. Denne gangen er imidlertid HK høyt profilert med et krav om å avskaffe en gammel regel: Den sier at 50 prosent av HK-erne på en arbeidsplass skal være organisert i HK før forbundet kan kreve en tariffavtale. Kravet ble tidlig avvist av arbeidsgiverne. Om de ikke kommer på andre tanker, kan det også ende med et nei fra HK – og dermed større sannsynlighet for en storkonflikt.

Lønnsnedslag På motsatt side viste en måling blant 285 toppsjefer nylig at tre fjerdedeler av dem var klar til en storkonflikt på å holde lønna i ro, noe som har provosert mange. Den helt store provokasjonen kom slakterikonsernet Danish Crown med i slutten av januar, da det krevde at slakteriarbeiderne skal gå ned med 20 kroner i timen i lønn for å klare konkurransen med utlandet. Etterpå kom det fram at konsernet systematisk har snytt rumenske ansatte på et slakteri i Tyskland.

Carlsberg-bryggeriet meldte på sin side ut med at det ikke er plass til lønnstigninger i år. Det skjedde også i slutten av januar, og førte til at 900 ansatte la ned arbeidet i tre dager.

Sosial dumping avgjørende Arbeidsmarkedsforsker Flemming Ibsen, Aalborg Universitet, vurderer i Jyllands-Posten at det vil gi mange ja-stemmer i uravstemningen om kampen mot sosial dumping bærer frukt.

– Om arbeidsgiverne er i stand til å ta et ansvar på det punktet, er sjansen for et ja mye større. 3F er villige til å gå på kompromiss med reallønnsforhøyelser om de kan få oppfylt det kravet. Det har stor betydning, for 3F-erne vil si at det ikke nytter å forhandle tariffavtaler hjem om det er tomme avtaler, og polakkene stjeler jobbene våre, sier Ibsen.

08.02.2010
07:48
16.12.2013 12:33



Mest lest

I lønnsoppgjøret skal de største tilleggene gis til de som har lavest lønn, ifølge LO.

I lønnsoppgjøret skal de største tilleggene gis til de som har lavest lønn, ifølge LO.

colourbox.com

Om lønna di er lav nok, kan du vente deg ekstra penger

Erfarne butikkansatte som Nadine Tomi får 15.600 kroner mer i året fra 1. februar.

Erfarne butikkansatte som Nadine Tomi får 15.600 kroner mer i året fra 1. februar.

Brian Cliff Olguin

Kraftig lønnshopp for butikkansatte FØR lønnsoppgjøret

Hugo Lorentsen, som har jobbet i Drytech i 17 år, anbefaler mest husets kylling i karri. Maten pakkes for hånd og alt er nøye sjekket.

Hugo Lorentsen, som har jobbet i Drytech i 17 år, anbefaler mest husets kylling i karri. Maten pakkes for hånd og alt er nøye sjekket.

Erlend Angelo

«Magisk» norsk mat har mettet soldater og turgåere i tre tiår

Veien fram til i dag har vært lang og full av skam og vonde følelser for Martine. Nå føler hun at hun kan puste.

Veien fram til i dag har vært lang og full av skam og vonde følelser for Martine. Nå føler hun at hun kan puste.

Eivind Senneset

Veien fram til i dag har vært lang og full av skam for Martine. Nå føler hun at hun kan puste

I fjor streika ansatte i mange private barnehager for å bli med i tidligpensjonsordninga Fellesordninga for avtalefestet pensjon.

I fjor streika ansatte i mange private barnehager for å bli med i tidligpensjonsordninga Fellesordninga for avtalefestet pensjon.

Bjørn A. Grimstad

Flere skal få tidligpensjon – men ny AFP kommer heller ikke i år

– Norge er ikke vaksinert mot splittelse. Vi kan ikke ta demokratiet og våre verdier for gitt, sier kvinnen som nesten ble drept for det hun tror på. Terroristen på Utøya skjøt Libak i hendene, i kjeven og i brystet.

– Norge er ikke vaksinert mot splittelse. Vi kan ikke ta demokratiet og våre verdier for gitt, sier kvinnen som nesten ble drept for det hun tror på. Terroristen på Utøya skjøt Libak i hendene, i kjeven og i brystet.

Hanna Skotheim

Ina Libak hørte folk si Nav møtte dem med mistillit. Da hun selv måtte ringe, fikk hun en aha-opplevelse

Arbeidsmiljøloven sier at nattarbeid, som defineres som arbeid mellom klokka 21 og 06, ikke er tillatt med mindre «arbeidets art gjør det nødvendig». Men det gjelder ikke ansatte i varehandelen. (Illustrasjonsfoto)

Arbeidsmiljøloven sier at nattarbeid, som defineres som arbeid mellom klokka 21 og 06, ikke er tillatt med mindre «arbeidets art gjør det nødvendig». Men det gjelder ikke ansatte i varehandelen. (Illustrasjonsfoto)

André Kjernsli

Skal vurdere om butikkansatte kan jobbe etter klokka 21 om kvelden

– Det er synd at vi måtte ut i media for at de skulle bestemme seg for å gjennomføre et tilsyn, sier Joakim Johnsen.

– Det er synd at vi måtte ut i media for at de skulle bestemme seg for å gjennomføre et tilsyn, sier Joakim Johnsen.

Brian Cliff Olguin

Sjefen trakasserte Joakim og kollegaene i fylla: Nå ser Arbeidstilsynet på saken

«Mrs. Chatterjee vs. Norway» har premiere 17. mars. Bufdir forbereder seg på debatten

«Mrs. Chatterjee vs. Norway» har premiere 17. mars. Bufdir forbereder seg på debatten

Skjermdump

Bollywood-film om norsk barnevernssak drar fagfolk til kinoen

Klubbleder Mohammed Malik ved Tine i Oslo mener det er oppsiktsvekkende at noen må streike for tariffravtale i 2023. Derfor er klubben klar for sympatistreik.

Klubbleder Mohammed Malik ved Tine i Oslo mener det er oppsiktsvekkende at noen må streike for tariffravtale i 2023. Derfor er klubben klar for sympatistreik.

Erlend Angelo

Stanser varelevering til Oslo-restaurant: – Ønsker å vise vår støtte til de streikende

Håvard Sæbø

Her skrur de ansatte av lysene i lunsjpausen for å spare strøm

Selv om det er mørke tall for befolkningen i Nord-Norge, tror fylkesdirektør Kristin Røymo i Nav troms og Finnmark at det finnes løsninger for bedre framtidsutsikter.

Selv om det er mørke tall for befolkningen i Nord-Norge, tror fylkesdirektør Kristin Røymo i Nav troms og Finnmark at det finnes løsninger for bedre framtidsutsikter.

Guro Gulstuen Nordhagen

Unge arbeidstakere forlater Nord-Norge: – Åpenbart at det krever endring

Det kan bli streik ved et av fartøyene som er tilknyttet Ekofisk-feltet i Nordsjøen. Industri Energi mener det foregår sosial dumping og krever tariffavtale.

Det kan bli streik ved et av fartøyene som er tilknyttet Ekofisk-feltet i Nordsjøen. Industri Energi mener det foregår sosial dumping og krever tariffavtale.

ConocoPhillips Company

Det kan bli streik i Nordsjøen: – Dette er sosial dumping

En kampklar Christopher Beckham er villig til å streike for at lønna skal øke mer enn prisene.

En kampklar Christopher Beckham er villig til å streike for at lønna skal øke mer enn prisene.

Leif Martin Kirknes

Beckham provosert etter lønnsfest-utspill. Nå varsles det streik

– Jeg kan ikke si noe annet enn at jeg gleder meg til å ta fatt på oppgaven med å lede dette fantastiske forbundet med de beste folkene, sier Geir Ove Kulseth.

– Jeg kan ikke si noe annet enn at jeg gleder meg til å ta fatt på oppgaven med å lede dette fantastiske forbundet med de beste folkene, sier Geir Ove Kulseth.

Leif Martin Kirknes

Geir Ove Kulseth vant en uhyre jevn lederkamp. Her er reaksjonene

De to barnehagene ble drevet henholdsvis i andre etasje på bygningen til venstre og over garasjen til høyre. Leieforholdene ble avsluttet for over et år siden. Huseieren, som fortsatt benytter huset som bolig og også gjorde det i utleieperioden, har ikke fått kritikk i forbindelse med saken.

De to barnehagene ble drevet henholdsvis i andre etasje på bygningen til venstre og over garasjen til høyre. Leieforholdene ble avsluttet for over et år siden. Huseieren, som fortsatt benytter huset som bolig og også gjorde det i utleieperioden, har ikke fått kritikk i forbindelse med saken.

Bjørn A. Grimstad

Stengte «uforsvarlige» barnehager – eieren tjente millioner

Randi Knutli (t.h) anbefaler andre som står i omstillingsprosesser å undersøke jobbmulighetene utenfor Posten. Posten har støtteordninger for de som tar ny jobb andre steder eller vil omskolere seg. – Det er et knallgodt råd, og ordningene er gode, sier leder Judith Olafsen i Fagforbundet Post Nord-Norge.

Randi Knutli (t.h) anbefaler andre som står i omstillingsprosesser å undersøke jobbmulighetene utenfor Posten. Posten har støtteordninger for de som tar ny jobb andre steder eller vil omskolere seg. – Det er et knallgodt råd, og ordningene er gode, sier leder Judith Olafsen i Fagforbundet Post Nord-Norge.

Alf Ragnar Olsen

Da jobben sto i fare, startet Randi på et helt nytt eventyr

De ansatte krever at klinikkleder Bjørn Bendz og avdelingsleder Arnt Fiane fratrer sine stillinger umiddelbart.

De ansatte krever at klinikkleder Bjørn Bendz og avdelingsleder Arnt Fiane fratrer sine stillinger umiddelbart.

Lise Åserud / NTB

Ansatte ved Oslo-sykehus krever at ledelsen går av

Et passasjertog kolliderte med et møtende godstog i Hellas natt til 1. mars. 57 ble drept og flere titalls passasjerer ble skadet.

Et passasjertog kolliderte med et møtende godstog i Hellas natt til 1. mars. 57 ble drept og flere titalls passasjerer ble skadet.

Vaggelis Kousioras / AP / NTB

Det greske raseriet: Jernbaneulykken var en ventet katastrofe

SKURRER: – Det høres ikke ­veldig miljøvennlig ut å sende reklamen til Oslo for klarlegging og deretter tilbake hit for omdeling, sier Irene Kvammen på postreklamesenteret i Stavanger.

SKURRER: – Det høres ikke ­veldig miljøvennlig ut å sende reklamen til Oslo for klarlegging og deretter tilbake hit for omdeling, sier Irene Kvammen på postreklamesenteret i Stavanger.

Alf Ragnar Olsen

Irene sin jobb i Posten flyttes til Oslo: – Ikke særlig miljøvennlig


Flere saker