Vil ha fri med lønn for å pleie foreldre
LO krever at rett til å pleie syke foreldre sidestilles med retten til å være hjemme med sykt barn, altså lovfestet betalt velferdspermisjon.
LO-sekretær Trine Lise Sundnes minner om at foreldre har en lovfestet rett til å være hjemme med syke barn, uten å bli trukket i lønn. Hun viser til at like mange arbeidstakere har ansvaret for gamle foreldre.
– Andre pårørende vil også ha behov for å være hjemme, for eksempel med syk ektefelle, mener Sundnes. Hun viser til at mennesker som er igjennom en kreftbehandling kan være en slik kategori.
Vanskelig kombinasjon
En del pårørende som er hardt ute med syke i sin nærmeste omkrets, går til lege og blir sykmeldt. Men dette blir på mange måter en nødløsning, og er egentlig en omgåelse.
Fafo forsker på dette emnet for tiden, og forsker Heidi Gautun sier til Vårt Land at seks av ti arbeidstakere synes det er vanskelig å kombinere stell av foreldre med det å jobbe.
Fafo-forskeren peker på vanskene som arbeidstakere får som følge av ansvaret for gamle og syke foreldre: Lavere produktivitet, konsentrasjonsvansker, flere fraværsdager fra jobb og stopp eller forsinkelse i karriereløpet.
Ikke akseptert
Det er langt mer akseptert å være hjemme med syke barn. Kun tre av ti svarer at sjefen kjenner til omsorgsoppgavene. Dette betyr ifølge forskeren at oppgaven med å ta seg av syke foreldre neppe er en akseptert form for omsorg. Gautun understreker videre at omsorgstjenester for eldre også har innvirkning på arbeidsvelferden til 50 – 60 – åringer.
Enklere
Trine Lise Sundnes mener at man må få til en lovregulering her, eventuelt få denne rettigheten inn i tariffavtalen. Mange har det allerede, noe som er et langt skritt i riktig retning, etter LOs syn.
– Den enkelte arbeidstaker vil føle det enklere å bistå når man har en legitim rett til å utføre denne tjenesten, mener Sundnes.
Lovfestet ordning
Både Sundnes og Gautun mener det optimale vil være å få til en lovfestet ordning med velferdspermisjon med lønn. Fafo-forskeren sier til Vårt Land at det er bra at enkeltbedrifter tilbyr ordningen. Hun peker likevel på at det bryter med den velferdsmodellen som praktiseres i Norge, nemlig at velferdsstaten tilbyr ordninger uavhengig av kjønn og sosial bakgrunn.
– Når slike ordninger overlates til bedriften, blir det et frynsegode for yrkesaktive med høy utdanning og inntekt, mener hun.
NHO-nei
NHO ønsker ikke lovpålagt velferdspermisjon. De ser helst at hver enkelt bedrift finner løsninger selv.
Mest lest
SYKEMELDT: Da kollegaene ble permittert stoppet også bedriften å betale sin del av sykelønna til Frank Robert Neerland.
Aina Fladset
Frank Robert ble fratatt sykelønn da bedriften permitterte ansatte: – Overraskende
TOK KAMPEN: Ann–Helen Pettersen (til venstre) og Randi Stenersen Rasmussen gikk til sak mot arbeidsgiveren da de ble sagt opp som flyplassvektere på Flesland. Nå gir Securitas dem nye jobber i konsernet.
Paul S Amundsen
Vekterne Ann-Helen og Randi gikk til sak mot arbeidsgiver og reddet både jobben og AFP
– Nå skal vi ta oss råd til å besøke den chilenske familien til mannen min så fort det blir forsvarlig å reise, sier Elisabeth Bøckman.
Per Flakstad
Vant i retten: Nå får Elisabeth høyere pensjon og råd til å besøke mannens familie
Erik Knudsen er fortvilet over beskjeden han fikk fra kommunen rett før jul.
Amanda Iversen Orlich/Dagsavisen
Erik mister 9.000 kroner i støtte og kan havne på gata
Ole Palmstrøm
Permitterte får dagpenger til 1. oktober. Men det blir ikke feriepenger på dagpenger
I en ny anbudsrunde kan alle flyselskap i EU/EØS søke på rutene. Derfor er det lagt inn svært tydelige krav til tilbyderne.
Leif Martin Kirknes
Kravene som kan gjøre det vanskelig for Wizz Air i Norge
OVERRASKET: Tillitsvalgt for vaktmestertjenesten, Geir Tjøstheim, og tillitsvalgt for renholdsarbeiderne, Jana John, begge for Fagforbundet, fikk ikke vite om privatiseringen før avgjørelsen var tatt.
Strandbuen/Stine Serigstad
Geir og Jana fikk sjokkbeskjed: – Jeg har tenkt at jobben min er trygg fordi jeg jobber i kommunen
(Illustrasjonsfoto)
pressefoto, WizzAir.com
Wizz Air-ansatte i Norge er beskyttet av arbeidsmiljøloven, fastslår Luftfartstilsynet
Martin Håndlykken
Nå får Jonathan beholde dagpengene fram til sommeren: – En stor lettelse
Meieriansatte får 50 øre i generelt tillegg fra 1. mai i år. Enigheten i lønnsoppgjøret omfatter rundt 2.500 NNN-medlemmer.
Jan-Erik Østlie
Meieriansatte får ny lønn: Her er resultatet
Afaransis Yassin (28) har ingen mulighet til å få økonomisk støtte fra familiemedlemmer. Da blir det nesten umulig å komme inn på boligmarkedet, mener hun.
Ida Bing
Afaransis (28) får ikke økonomisk hjelp hjemmefra: – Jeg er sjanseløs på boligmarkedet
Debatt
LO og forbundene våkne opp av dvalen og svinge pisken slik at tillitsvalgte og medlemmer våkner opp?, spør Arne Eide.
Jan-Erik Østlie
«Har LO vendt Arbeiderpartiet ryggen?»
Colourbox.com
Lærere har ikke fått overtidsbetalt under pandemien. Over halvparten har vurdert ny jobb
Debatt
Tidligere professor i samtidshistorie ved Høgskolen i Innlandet.
Høgskolen i Lillehammer (HiL)
«Det som har skjedd, er at staten har konfiskert hele tjenestepensjonen min», skriver Paul Knutsen
Arbeids- og sosialminister Torbjørn Røe Isaksen (H) kommer med nye grep for arbeidsledige. (Arkivfoto)
Thomas Brun / NTB
Maksperioden på dagpenger forlenges. Se hvem det gjelder
Håvard Sæbø
Arbeidstilsynet sladder lønna på underbetalte arbeidere. Nå må Røe Isaksen svare på hvorfor
Sp-leder Trygve Slagsvold Vedum
Jan-Erik Østlie
Sp lover norsk vaksineproduksjon
Kjersti Stenseng
Jan-Erik Østlie
Arbeiderpartiet har mistet over 5.000 medlemmer
HOVEDTILLITSVALGT: Lærer Christian Holstad Lilleng ble fratatt 6.000 i lønn ved tap av funksjonstillegg etter kommunesammenslåing mellom kommunene Haram og Ålesund. Han nekter å godta kuttet.
Privat
Lønnskutt for lærere: Viktig møte avgjør
Bent Høie
Leif Martin Kirknes