JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Dropper fast ansatte for å spare

Det er en trend i byggenæringa at bedrifter kvitter seg med faste ansatte for så å leie inn billigere arbeidskraft. – Mange drømmer om full fleksibilitet, sier Halvor Langseth i Fellesforbundet.



02.12.2011
12:15
16.12.2013 17:47

eline@lomedia.no

Denne høsten har det blitt dokumentert at det er en boom for innleiefirmaene som skaffer folk til byggebransjen i Oslo og Akershus.

Over halvparten av innleien er ulovlig.

Vil slippe ansettelser

Men det er ikke bare i hovedstadsområdet at bransjen blir mer fragmentert og bedriftene ser seg om etter måter å slippe å ha fast ansatte på.

– Vi ser eksempler på at det opprettes egne underselskaper som registreres i utlandet. Deres eneste funksjon er å levere arbeidskraft til minstelønn. For disse gjelder det å være råest, å vinne konkurransen som sosial dumping. Når det hele tiden brenner i prosjektene, er det lett å ty til innleie. Men dette er bare lønnsomt for de useriøse, de som satser på å tjene penger på kaoset.

Det sier forbundssekretær med ansvar for bygg, Halvor Langseth.

Han mener at det er to tendenser i byggebransjen som trekker i hver sin retning.

– Den ene er lagbygging og kompetanseheving av en fast ansatt stab, den andre er full fleksibilitet. For de som drømmer om full fleksibilitet for arbeidsgiver er et poeng at de da slipper blant annet å planlegge hva arbeiderne skal gjøre til enhver tid. Og fortjenesten i å kjøre med lav lønn ligger i store oppdrag som er så dårlig planlagt fra byggherren at det er rom for å fakturere flere timer, sier Langseth.

HMS og opplæring

Noe av det innleiebedriftene sparer på er HMS, for eksempel plikten til å ha bedriftshelsetjeneste eller til å lære opp verneombud, og opplæring. I tillegg går mange innleide på minstelønn.

Langseth peker på at det er et klart innslag av etnisk diskriminering i innleiepraksisen.

– Nordmenn ansettes fast, utlendinger leies inn. Bedriftene argumenterer med at det ikke finnes folk å ansette. Men er ikke de innleide folk?

Dyrere i lengden

Men bildet er ikke helsvart, ifølge Langseth. Han peker på at en del entreprenører har oppsummert at innleie ikke fungerer, at det ofte blir dyrere i lengden. Det skyldes kvalitet på arbeidet og produktivitet.

– Produktiviteten går så mye ned ved innleie at lønnsomheten forsvinner.

Erfaringer fra Reinertsen

En av klubbene som har erfart at bedriften går bort fra fast ansatte, er Fellesforbundet på storentreprenøren Reinertsen i Trondheim. Der har bedriften signalisert at de må sette bort flere oppdrag til underentreprenører, og at de derfor vil nedbemanne. Ifølge adressa.no er det snakk om 40 stillinger, klubbleder Rune Alstad tror det blir noe færre.

- Reinertsen ønsker at en del ansatte skal finne seg nye jobber, uten at de sies opp. Det er tidlig i prosessen, og vi vet ikke hvor mange som må gå til slutt. En råtipping er 20-30. Vi får masse bekymrede telefoner fra medlemmer, og ikke bare her i bedriften, sier Alstad.

Han forteller at det er egenproduksjonen på bygg som skal avvikles, med henvisning til økt internasjonal konkurranse.

- Det synes vi er mildt sagt merkelig. Det er ikke noen internasjonal konkurranse her i Trondheim.

Flinke folk gir opp

- Vi ser at ansatte blir utrygge, og flinke fagfolk ser seg om etter andre jobber. Flere baser og mellomledere har alt slutta. Bedriften mister masse kompetanse, og får enda mindre kontroll over produksjonen, sier Alstad.

Han mener det er kortsiktig av bedriften å nedbemanne:

– Det løser jo ingen problemer for bedriften å kutte i den faste staben, de vil få enda større kostnader på grunn av flere feil og at ting tar lengre tid. Underentreprenører har ikke samme egeninteresse i at prosjektet skal gå raskt og feilfritt, de bare fakturerer flere timer. Vi har også målt produktiviteten til faste ansatte, og den er mye høyere enn for innleide. Så den lave timeprisen deres betaler seg ikke i lengden.

Alstad er også bekymret for lærlingene, og synes det er et dårlig signal å sende ut fra en så stor entreprenør som Reinertsen.

- Reinertsen sier de ikke benytter innleide, men setter bort oppgaver som underentrepriser. Men vi mener at mange av prosjektene bærer preg av at det ikke er bortsetting, men innleie. Når vikarbyrådirektivet kommer vil vil nok se masse ulike finurlige «tilpasninger» for å unngå å betale ut lik lønn. Det gjelder at Arbeidstilsynet og regjeringen er skodd for det.

De tre F-ene

Forbundssekretær Langseth synes det er rart at det er så lite politisk oppmerksomhet rundt problemene innleie skaper for store byggprosjekter.

– For sektoren som helhet dreier det seg jo om hundretalls milliarder kroner som forbrukes uten at det finnes noen politikk for det.

Han sier at forbundet prøver å støtte opp om de tendensene som trekker riktig vei.

– Vi må gjøre hva vi kan for å hindre at det blir et A og B-lag blant ansatte – blant annet ved å få opp kompetansen blant de som allerede er i bransjen. Vi er i den heldige situasjonen at vi kan dokumentere at det er lønnsomt å drive med de tre F-ene: fagorganiserte fagarbeidere i fast jobb.

Var dette interessant? Vil du dele den med noen andre?
02.12.2011
12:15
16.12.2013 17:47



Mest lest

Den reduserte skatten før jul er resultat av en slags tvungen sparing i løpet av året, slik at du totalt sett betaler så mye skatt du har plikt til. (Illustrasjonsfoto)

Den reduserte skatten før jul er resultat av en slags tvungen sparing i løpet av året, slik at du totalt sett betaler så mye skatt du har plikt til. (Illustrasjonsfoto)

Colourbox

Dette bør du vite om «halv skatt» i desember

Neste år har du kun krav på 255 kroner dagen for de dagene du er i arbeidsmarkedstiltak. I dag er «lønna» på 411 kroner.

Neste år har du kun krav på 255 kroner dagen for de dagene du er i arbeidsmarkedstiltak. I dag er «lønna» på 411 kroner.

Hanna Skotheim. Innfelt: Leif Martin Kirknes

Nav-ansatte fortviler over regjeringas kutt: – Vil skyve folk over på sosialhjelp, mener Rødts Mimir Kristjánsson

Håvard Sæbø

Mona (19) fortalte ingen at hun søkte på bygg og anlegg

PRESEDENS: Stendi-saken vil få betydning for norsk arbeidsliv, mener advokat Kjetil Edvardsen, som har ført saken for Fagforbundets medlemmer.

PRESEDENS: Stendi-saken vil få betydning for norsk arbeidsliv, mener advokat Kjetil Edvardsen, som har ført saken for Fagforbundets medlemmer.

Werner Juvik

Nå kan Gry juble for millionutbetaling: – Jeg har nesten ikke ord

Leif Martin Kirknes

Slik vil LO-toppen kutte strømregninga

BER OM REGEL-ENDRING: Dagens AFP-regler kan føre til at FLT-medlemmet mister alt.

BER OM REGEL-ENDRING: Dagens AFP-regler kan føre til at FLT-medlemmet mister alt.

Colourbox

Arbeidsløse «Per» (55) advarer alle som mistet jobben under korona: Du kan tape den gullkantede AFP-pensjonen

Kommentar

Leif Martin Kirknes

«Politikerne har fått strømsjokk», skriver Kjell Werner

LO-leder Peggy Hessen Følsvik svarte på utfordringen fra NNN-leder Anne Berit Aker Hansen, og gikk gjennom problemene knyttet til AFP da hun innledet på NNN-landsmøte tirsdag.

LO-leder Peggy Hessen Følsvik svarte på utfordringen fra NNN-leder Anne Berit Aker Hansen, og gikk gjennom problemene knyttet til AFP da hun innledet på NNN-landsmøte tirsdag.

Håvard Sæbø

AFP-pensjonen kan bli utsatt til 2024. LO-lederen innrømmer at det er komplisert

Håvard Sæbø

Tillitsvald fekk skriftleg åtvaring: – Aldri kjekt å bli herja med

GÅR UT OVER MEDLEMMENE: Forbundslederne Jørn Eggum (Fellesforbundet), Mimmi Kvisvik (Fellesorganisasjonen) og Christoffer Beckham (Handel og Kontor) er bekymret for at de høye strømprisene vil føre til at medlemmene får mindre penger å kjøpe for.

GÅR UT OVER MEDLEMMENE: Forbundslederne Jørn Eggum (Fellesforbundet), Mimmi Kvisvik (Fellesorganisasjonen) og Christoffer Beckham (Handel og Kontor) er bekymret for at de høye strømprisene vil føre til at medlemmene får mindre penger å kjøpe for.

Erelnd Angelo/Ole Palmstrøm/Leif Martin Kirknes

Slik kan strømprisen påvirke lønnsoppgjøret, ifølge forbundslederne

Omar Jørgensen

SV, Ap og Sp enige om nytt statsbudsjett: Her er noe av det de ble enige om

Saken om lønnstrekk er oppe for Høyesterett i Oslo i disse dager.

Saken om lønnstrekk er oppe for Høyesterett i Oslo i disse dager.

Leif Martin Kirknes

Kan en arbeidsgiver trekke deg i lønn, bare for at det står i arbeidsavtalen? Høyesterett avgjør saken snart

Colourbox.com

Det blir likevel feriepenger på dagpenger for arbeidsløse og permitterte

Gry Espeland og de ansatte ved Figgjo AS får nå likevel feriepenger på dagpengene de mottok i 2021.

Gry Espeland og de ansatte ved Figgjo AS får nå likevel feriepenger på dagpengene de mottok i 2021.

Jan Inge Haga

Klubbleder Gry jubler for feriepenger på dagpenger: – Vi har ikke så mye fra før av

Colourbox.com

De aller rikeste har en fordel. Derfor øker ulikheten

PENGER UT AV LANDET: Økonomiprofessor ved UiO Karen Helene Ulltveit-Moe reagerer på at utenlandske eiere tar millioner i utbytte etter å ha fått støtte under pandemien.

PENGER UT AV LANDET: Økonomiprofessor ved UiO Karen Helene Ulltveit-Moe reagerer på at utenlandske eiere tar millioner i utbytte etter å ha fått støtte under pandemien.

Tri Nguyen Dinh

Utenlandske eiere tok ut 722 millioner kroner i utbytte fra krisestøttede bedrifter

Jan-Erik Østlie

Øker snittprisen på strøm med 10 øre, vil det koste bedriften Stian jobber i 300 millioner mer i året

Arbeidsminister Hadia Tajik (Ap). Arkivfoto

Arbeidsminister Hadia Tajik (Ap). Arkivfoto

Jan-Erik Østlie

Det skal bli vanskeligere å ansette midlertidig. Nå vil regjeringa endre loven

LO ber regjeringa forberede en lønnsstøtteordning, som kan rulles ut raskt hvis det er nødvendig.

LO ber regjeringa forberede en lønnsstøtteordning, som kan rulles ut raskt hvis det er nødvendig.

Jan-Erik Østlie

Bedriftene må få korona-støtte for å holde folk i jobb, krever LO

ENDRET PRAKSIS: Coop Hordaland vil ikke lenger betale deltidsansatte dobbel lønn for å jobbe de siste tre søndagene før jul. Illustrasjonsbilde.

ENDRET PRAKSIS: Coop Hordaland vil ikke lenger betale deltidsansatte dobbel lønn for å jobbe de siste tre søndagene før jul. Illustrasjonsbilde.

Erlend Angelo

Coop-ansatte får dårligere betalt for søndagsarbeid enn før


Flere saker