LOfavør-kampanje mot brann
Geir Ola Blystad vet hvor dramatisk det er å miste boligen i en brann. – La det ikke skje deg, oppfordrer Kirsti Mandal.
sym@lomedia.no
Det var våren 2007 at Blystad fikk den forferdelige telefonen fra kona om at huset brant. Etter å ha brukt noen dager på å komme seg over sjokket tok familien fatt på arbeidet med å starte opp på nytt igjen. Gleden var stor da de oppdaget at alt innboet var forsikret gjennom innboforsikringen tilknyttet medlemskapet i LO-forbundet Norges Offisersforbund.
- Det var som å vinne i Lotto, sa Blystad til Befalsbladet.
Dårlig kjennskap Han er ikke den eneste som har dårlig kjennskap til den kollektive hjemforsikringen du har som medlem av et LO-forbund.
- Det er nedslående, men den store medlemsundersøkelsen vi nå har foretatt, viser at alt for mange ikke har kjennskap til LOfavør-konseptet. Mest kjent er Kollektiv Hjem-forsikringen, men heller ikke her er vi fornøyd, sier Kirsti Mandal som til daglig er organisasjonsleder i Norsk Arbeidsmandsforbund.
Dobbeltforsikret - En av konsekvensene er jo at mange er dobbeltforsikret, påpeker Mandal.
Hun har fått ansvaret for en omfattende trygghetskampanje som skal bidra til økt kunnskap om LOfavør og Kollektiv Hjem blant de LO-organiserte. Den første delen av kampanjen er rettet mot forebygging av branner.
- Norge ligger på verdenstoppen når det gjelder boligbranner. Og den tiden vi er på veg inn i nå er høysesong for branner. Om vinteren tenner vi levende lys og belaster de elektriske anleggene mer enn ellers, sier Mandal. Og hun viser til at nesten 500 000 mennesker i Norge bor i bolig uten røykvarsler som fungerer.
Trygghetskampanje Trygghetskampanjen skal få gjort noe med dette håper Mandal. Gjennom blant annet annonser i fagbladene, skolering av tillitsvalgte og presentasjoner på medlemsmøter skal trygghet settes på dagsorden i fagbevegelsen. Det er blant annet utarbeidet en egen brosjyre om sikkerhet og brann som skal sendes ut til forbundenes tillitsvalgte.
- Det er viktig at de tillitsvalgte har god kjennskap både til kampanjen og hele LOfavør-konseptet. Vi håper jo at de får et eierforhold til ordningen og kan bidra til å informere medlemmene om et tilbud som vi mener er veldig godt, sier Mandal.
Flere fornøyde For de aller fleste som har hatt behov for hjelp er tilfredse med måten skadeoppgjøret ble utført på. Av de rundt 1900 personene som ble intervjuet av Synovate i 2008, svarte 88 prosent at de var fornøyd med hjelpen fra Sparebank 1 Skadeforsikring AS.
- Det er faktisk en økning på 10 prosentpoeng fra 2003, understreker Mandal.
Men målet med trygghetskampanjen er å få ned antall skadesaker, til glede både for den enkelte og for LO og forbundene, som eier LOfavør-ordningen.
Jevnlige kontroller - I arbeidet med denne kampanjen har jeg selv fått noen aha-opplevelser, innrømmer Kirsti Mandal. Hun peker på noe så enkelt som jevnlig å kontrollere røykvarslere og brannslukningsapparat.
- Det er også viktig å kjenne til de rømningsveiene du har i boligen. Og ikke minst ha avtalt hvor familien skal samles utenfor. Slik unngår du at noen løper tilbake inn i brannen for å lete etter en man tror ikke har kommet seg ut, sier Kirsti Mandal i Arbeidsmandsforbundet.
Sjekk boligens rømingsveier.
Avtal møtested utenfor boligen
Ha minst to godkjente røykvarslere; kontroller dem jevnlig.
Manuelt slukkeutstyr i alle rom. Rutiner for kontroll.
Kontroller el-anlegget hvert 5. år.
Gjennomfør brannøvelser med familien.
Flytt søppelkassen vekk fra huset.
Forlat aldri rom med levende lys
Trekk ut kontakten av kaffetrakter ol.
Mest lest
Sp og statsministerkandidat Trygve Slagsvold Vedum fosser fram på ny måling etter to målinger på rad med tilbakegang.
Jan-Erik Østlie
Sp slår tilbake på ny måling. Nå merker partiet Vedum-effekten igjen
OPTIMIST: Linda Wiers Johnsen er optimist, men også sliten av all uvissheten som pandemien har ført med seg da hun ble arbeidsledig.
Brian Cliff Olguin
Butikkansatt Linda (53) mistet jobben under pandemien. Nå er hun lei og vurderer å bytte bransje
Transportselskapet Girteka Logistics anklages for å bedrive sosial dumping og lønnstyveri mot sine ansatte i en dokumentar publisert av produksjonsselskapet Laisves TV.
Stein Inge Stølen
IKEA renvasker dumping-anklaget transportbedrift
FJERNES I STOCKHOLM: Konduktører som gir beskjed til lokomotivføreren om at alt er klart er et vanlig syn både på norske og svenske togstasjoner. Nå foreslås det imidlertid å fjerne konduktørene fra lokaltogene i Stockholm.
Morten Hansen
Vil kaste konduktørene ut av toget. Frykter lovløse tilstander
I RETTEN: Renholder Grethe Beck bestrider oppsigelsen fra arbeidsgiveren ISS. Beck har Tourettes syndrom og trenger tilrettelegging fra arbeidsgiver for å kunne stå i jobb. Nå behandles søksmålet hennes i Borgarting lagmannsrett.
Tri Nguyen Dinh
«Glemt» paragraf kan hjelpe renholderen Grethe og andre arbeidsfolk
MISTER INNFLYTELSE: – Når en så stor del av lønnsmidlene fordeles på et nivå uten streikerett, gir det mer makt til arbeidsgiver, sier Elisabeth Steen.
Merete Jansen
NTL Nav: – Lokale forhandlinger i staten er i mange tilfeller rene trynetillegg
Ble permitterte da koronaen traff:
Ole Palmstrøm/Teknisk museum/Katharina Dale Haakonsen
For én er «ha-det-gøy-kontoen» helt tom. En annen har funnet drømmejobben
På tirsdag ble Rødts forslag om en tannhelsereform nedstemt i Stortinget. Men Rødt-leder Bjørnar Moxnes tror tannhelse kan bli en viktig sak under høstens valgkamp.
Jan-Erik Østlie
Rødt og SV fikk ikke flertall for tannhelsereform: – De andre har det i kjeften, sier Bjørnar Moxnes
Trygve Ingstad (t.v.) Eirik Leverås (t.v.) og Trygve Ingstad kan tenke seg å bli vernepleiere. De har jobbet i åtte og ti år i Hjemmetjenesten i Levanger, i omsorgsbolig for en mann med utviklingshemming.
David Engmo
De to arbeidskameratene vil bli vernepleiere, men kan ikke med dagens utdanningsløp
– Det er alvorlig av en arbeidsminister som selv unnlater å fortelle hele sannheten, sier Fagforbundets leder Mette Nord.
Jan-Erik Østlie
Du kan tape opptil 70.000 kroner årlig i pensjon når regjeringen endrer særaldersgrensa, ifølge Fagforbundet
ØVELSE: Her fra en samøvelse mellom politi og fengselsbetjenter i Trondheim fengsel i 2017: Politifolkene kledd i rosa vester spiller oppviglere og gyver løs på fengsels- og politibetjenter med kraftige spark. De skriker og kaster tennisballer mot veggen av skjold som kommer mot dem. Betjentene bak skjoldene er bevæpnet med øvelseskøller. Kommer oppviglerne nærme nok, slår de til. Ingen kom til skade.
Ole Palmstrøm
Lovfester forskjellsbehandling ved yrkesskade: – Skammelig, sier NFF-leder Asle Aase
KUNDENE VURDERER: Var den ansatte smilende, imøtekommende eller kunnskapsrik? Det kan kundene krysse av for etter et besøk hos Jysk.
Jysk
Jysk oppfordrer kundene til å evaluere enkeltansatte: – Alt står og faller på kundens dagsform, sier HKs nestleder
Bakgrunn: Ole Palmstrøm
Unge har fått dårligere oppfølging etter at Nav-reformen ble innført, konkluderer forskere
KRITISK TIL LOVENDRING: Gustav Landsverk har jobbet som kokk på sjøen siden han var 16 år. Som ansatt i Kystverket har han rett og plikt til å gå av med pensjon når han er 60 år, etter dagens regelverk.
Tri Nguyen Dinh
Skipskokken er opprørt etter at Stortinget stemte for endring av særalder-reglene: – Kan bli starten på slutten
IKKE SÅ LIKE SOM VI TROR: Det er en myte at holdningene til økonomisk utjevning står sterkere i Norge enn i andre land, mener Knut Halvorsen og Steinar Stjernø.
Sissel M. Rasmussen
At Norge er et samfunn med små forskjeller, er langt på vei en myte, hevder professorer
Debatt
Disse fire budene som er foreslått her er ikke en fullstendig liste, men det er en begynnelse, skriver Mímir Kristjánsson.
Ihne Pedersen
«Med dagens regjering og deres statsfobi hadde vi nok vært oljerikdommen foruten», skriver Mímir Kristjánsson
Ole Palmstrøm/Colorbox.com
Noen elsker det, andre hater det. Seks ansatte viser fram sin nye arbeidsplass
Renholdernes dag
Renholderne skal feires med et standpunkt om at de er viktige, skriver artikkelforfatteren.
Ole Palmstrøm
«Vi er like mye verdt som andre arbeidere i andre bransjer», skriver Naemy Trandum Aasen
PRINSIPPER: Tillitsvalgt Ingvild Vaggen Malvik i Riksrevisjonen mener det er viktig at det finnes noen prinsipper for når hjemmekontor er ønskelig, slik at det ikke kun blir opp til virksomheten og den enkelte leder.
Ole Palmstrøm
Regjeringens hjemmekontor-forskrift er for svak, mener NTL: – Ansatte må ikke bli presset til å jobbe hjemmefra
Nav beklager at de rådet en sosialhjelpssøker til å låne grill da han ikke klarte å betale strømregningen. (Illustrasjonsfoto)
Emmie Olivia Kristiansen
