JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Kampen mot sosial dumping fortsetter

Arbeidstilsynets inspektører har nok av oppgaver å gripe fatt i. Kampen mot sosial dumping fortsetter for fullt. I tillegg er det satt fokus på enkelte risikobransjer.



27.01.2010
15:19
16.12.2013 12:27

anne.grete@lomedia.no

Mange arbeidsinnvandrere jobber for ei luselønn. Mange bor også under elendige forhold. Her er det fremdeles mye å rydde opp i for Arbeidstilsynets inspektører.

– Vi er pålagt å følge opp at folk får den lønna de har krav på og at sikkerheten ivaretas. Om arbeidsgiver også leier ut bolig til arbeidstakerne, skal vi følge opp at de har skikkelige boforhold, sier seniorinspektør Arnfinn Østgaard.

Han leder NTL-avdelingen i et av tilsynets distrikter, som dekker Østfold og Akershus. Når han ikke er på farta, holder han til ved tilsynskontoret i Lillestrøm.

Mange oppgaver

20 NTL-tillitsvalgte i Arbeidstilsynet var nylig samlet til en konferanse på Color Fantasy (Kielbåten) for å diskutere smått og stort som rører seg i tilsynet.

Der, som ved andre arbeidsplasser, er arbeidspresset stort. De har derfor, siden omorganiseringen i 2006 fått tilført om lag 140 nye stillinger.

– Vi er pålagt mange oppgaver og mange satsingsområder. I hovedsak fører vi tilsyn etter en risikovurdering av bransjer, sier Østgaard.

Blant virksomheter det nå er satt ekstra fokus på, er hotell- og restaurantbransjen, transport og renhold.

Flere sanksjonsmuligheter

Når det gjelder kamp mot sosial dumping, har Arbeidstilsynet fått stadig nye sanksjonsmidler å ta i bruk. Blant annet kan de stenge en bedrift på dagen om ikke pålegg er fulgt opp.

Allmenngjøring av tariffavtaler er et annet område som gjør jobben til tilsynets inspektører litt enklere. Det betyr i korte trekk at tariffavtaler i en bedrift også skal gjøres gjeldene for folk som ikke er medlemmer av de enkelte organisasjonene som er parter i avtalen.

Dette for å skaffe utlendinger som arbeider i Norge de samme vilkår som norske arbeidere.

Tidligere er allmenngjøring innført i bygg- og anleggsbransjen og i verftindustrien. Fra januar i år er det også innført allmenngjøring av tariffavtaler i landbruket.

Hårreisende tilstander

Østgaard forteller om hårreisende tilstander, spesielt i byggebransjen, men også i landbruket.

– For eksempel holder jeg nå på med to polske byggevirksomheter som lønner folka sine fra 16 kroner timen og nedover!

– Dette handler ikke bare om grov sosial dumping av utenlandsk arbeidskraft, men like mye om å undergrave norske lønns- og arbeidsforhold. For eksempel ligger en norsk lærling langt over i timelønn enn en polsk fagarbeider, sier seniorinspektør Astrid Bruvoll, som er hovedverneombud i tilsynet og ansatt ved tilsynskontoret i Kristiansund.

Hun legger til at få bedrifter tar inn lærlinger i dag fordi det er for dyrt i forhold til å leie inn folk fra Polen.

– Folk skal ha ei lønn å leve av uansett hvilket land de kommer fra. De skal ikke være avhengig av å ta med polsk hermetikk for å overleve, sier Østgaard.

Solidaransvar

Østgaard forteller at tilsynet har fått tilført både penger og reaksjonsmetoder i kampen mot sosial dumping.

Tilsynet samarbeider også med blant andre Skatteetaten, tollvesenet, politiet og brannvesenet for å komme uvesenet til livs.

Fra 1. januar er det innført solidaransvar for lønn. Kort sagt vil det si at arbeidstakere hos underleverandører som ikke betaler lønn eller går konkurs, kan kreve lønn fra en annen underleverandør høyere opp i kontraktskjeden.

– Det er et skritt i riktig retning, men svakheten er at selve bestiller/byggherren ikke har noe ansvar, mener Østgaard.

Følger utlendingsloven

Arbeidstilsynet fører også kontroll etter utlendingsloven. Det betyr i hovedsak å sjekke at arbeidsinnvandrere fra Romania og Bulgaria har de nødvendige tillatelsene.

– Dette gjaldt også for de øvrige landene som ble medlem i EU i 2004, men disse overgangsreglene gikk ut i mai 2009, forklarer Østgaard.

Astrid Bruvoll forteller at tilsynet leier inn tolker, men har også egne ansatte fra Polen og Litauen. De har også en egen polsk svartjeneste som blir godt benyttet.

IA-arbeidet er også er et sentralt område for tilsynet.

– Mange virksomheter har IA-avtale, men vi får tilbakemelding på at det er veldig varierende oppfølging fra NAV, som har et stort ansvar her, sier hun.

Lange reiseavstander

Arbeidstilsynet ble i 2006 organisert i syv store regioner, pluss direktoratet, som ligger i Trondheim.

Hovedårsaken til omorganiseringen var at Arbeidstilsynet skulle være mer synlig ute i bedriftene. Det skulle kort sagt føres flere tilsyn, men det har foreløpig latt vente på seg.

– Noe av årsaken er nok at vi har blitt tilført flere store og ressurskrevende oppgaver, samt at vi har fått mange nye medarbeidere som vi har brukt en del ressurser på å lære opp. Vi er nå om lag 600 ansatte, sier Bruvoll.

Organiseringen har også ført til lange reiseavstander for inspektørene. Dette sliter på mange.

– Vi reiser mye på kryss og tvers ut fra type næring. Mange har spesialisert seg på enkelte områder. Det betyr mye reising og lange reiseavstander, sier Bruvoll.

Hun er ikke spesielt fornøyd over utviklingen.

Ikke kostgodtgjørelse

Østgaard forteller at det er mye frustrasjon over at de ikke lenger får kostgodtgjørelse når de er ute på tilsyn. Den mistet de for noen år siden fordi de i avtaleverket blir definert som sjåfører.

– Vi treffer på mange arbeidstakere som har dårlige forhold på arbeidsplassen. Vi gir pålegg om mangelfulle garderobe- og spiseforhold. Vi godtar heller ikke at entreprenører henviser arbeidstakerne til nærmest bensinstasjon når de trenger et toalett.

– Men dette har vi ikke i orden selv. Vi mottar ikke såpass godtgjørelse at vi kan gå inn på en kafé. Matpakka må vi spise i bilen om vi ikke tar penger fra egen lomme. Vi har ikke noe toalett å gå på, og klær skifter vi på parkeringsplassen. Dette må det ryddes opp i, avslutter han.

Bruvoll nikker enig.

Var dette interessant? Vil du dele den med noen andre?
27.01.2010
15:19
16.12.2013 12:27



Mest lest

PRESSET UT: Wivian Pettersen er glad hun hadde fagforeningen i ryggen da sjefen ville si henne opp.

PRESSET UT: Wivian Pettersen er glad hun hadde fagforeningen i ryggen da sjefen ville si henne opp.

Privat

Wivian (59) trodde møtet skulle handle om lønn, men sjefen ville snakke om oppsigelse

Rønnaug Jarlsbo

Åpnet pasientjournalen til kjærestens ekskone: – Jeg skjønte ikke konsekvensene

SLUTT PÅ PENDLINGEN: Inspektøren pendler ikke lenger til Bodø for å jobbe i Luftfartstilsynet. Han varslet flere ganger om feil han mente overordnede hadde gjort, og følte seg trakassert på grunn av dette.

SLUTT PÅ PENDLINGEN: Inspektøren pendler ikke lenger til Bodø for å jobbe i Luftfartstilsynet. Han varslet flere ganger om feil han mente overordnede hadde gjort, og følte seg trakassert på grunn av dette.

Merete Jansen

Trakassering på jobb: – Jeg har opplevd et jævla press fra lederne, det har gått på helsa løs

May Lill Kristiansen vet ikke helt hvordan hun skal oppføre seg i jobbintervjuer heretter: - Skal jeg fremstille meg som den jeg er med meninger eller skal jeg være den lojale som bare er snill og grei? 

May Lill Kristiansen vet ikke helt hvordan hun skal oppføre seg i jobbintervjuer heretter: - Skal jeg fremstille meg som den jeg er med meninger eller skal jeg være den lojale som bare er snill og grei? 

Hanna Skotheim

May Lill fortalte om dårlig ledelse på jobben. Det har fått konsekvenser

Glen Musk

Rundt 350 vektere må bytte arbeidsgiver etter at Securitas tapte anbud

PENSJON: Hva skal du leve av når du blir gammel? Det synes mange det er overveldende å sette seg inn i.

PENSJON: Hva skal du leve av når du blir gammel? Det synes mange det er overveldende å sette seg inn i.

colourbox.com

Orker du ikke forholde deg til pensjon? Her er en enkel oversikt

DYRT: Altus Intervention-klubbleder Ulf Tegnér opplever at pensjonistene melder seg ut av Industri Energi, og fikk med seg landsmøtet på at forbundet skal se på et mulig kutt i pensjonistkontingenten.

DYRT: Altus Intervention-klubbleder Ulf Tegnér opplever at pensjonistene melder seg ut av Industri Energi, og fikk med seg landsmøtet på at forbundet skal se på et mulig kutt i pensjonistkontingenten.

Jan-Erik Østlie

Ulf synes det er for dyrt for pensjonistene – snudde landsmøtet

Nav Klageinstans opplyser nå at de tar kjennelsen til etterretning.

Nav Klageinstans opplyser nå at de tar kjennelsen til etterretning.

Leif Martin Kirknes

Elektriker ødela armen under strekking av kabel - måtte kjempe om Nav-erstatning

Silje Kirknes Delgado

Det krangles om feriepenger på dagpenger, men hva betyr egentlig dette tillegget?

FOLKEBONUS:  Er du over 17 år og tjener 500.000 kroner eller mindre, vil SV gi deg 1.450 kroner i 2022. Pengene tas fra inntektene på den økte CO₂-avgiften.

FOLKEBONUS: Er du over 17 år og tjener 500.000 kroner eller mindre, vil SV gi deg 1.450 kroner i 2022. Pengene tas fra inntektene på den økte CO₂-avgiften.

Colourbox (illustrasjonsbilde)

SV vil bruke penger fra klimaavgiften til å gi deg en gavesjekk

Styrer i Læringsverkstedets Folkeparken barnehage hevder kuttet i pensjonstilskudd vil gå utover det beste for barna. Samtidig har barnehagen hatt et samlet overskudd på 18,7 millioner kroner i årene 2015-2019. Illustrasjon: Vidar Eriksen

Styrer i Læringsverkstedets Folkeparken barnehage hevder kuttet i pensjonstilskudd vil gå utover det beste for barna. Samtidig har barnehagen hatt et samlet overskudd på 18,7 millioner kroner i årene 2015-2019. Illustrasjon: Vidar Eriksen

Barnehagen hadde overskudd på mange millioner hvert år. Nå truer de med at barna ikke får nye leker

Slik møttes ledelsene i LO og Arbeiderpartiet til møte i samarbeidskomitéen 20. september i år. Fra venstre. Jonas Gahr Støre, Kjersti Stenseng, Bjørnar Skjæran, Hadia Tajik, Kristine Kallset, Amund Vik, Roger Heimli, Christopher Beckham, Wegard Harsvik, Roger Bjørnstad, Terje Olsson, Egil André Aas, Julie Lødrup, Mette Nord og Peggy Hessen Følsvik

Slik møttes ledelsene i LO og Arbeiderpartiet til møte i samarbeidskomitéen 20. september i år. Fra venstre. Jonas Gahr Støre, Kjersti Stenseng, Bjørnar Skjæran, Hadia Tajik, Kristine Kallset, Amund Vik, Roger Heimli, Christopher Beckham, Wegard Harsvik, Roger Bjørnstad, Terje Olsson, Egil André Aas, Julie Lødrup, Mette Nord og Peggy Hessen Følsvik

Martin Guttormsen Slørdal

Støre informerte ikke LO om løftebrudd på feriepenger

SKAL LEVERE: Statsminister Jonas Gahr Støre har store forventninger fra LO-fellesskapet, og han sier de skal levere – men ber om mer tid.

SKAL LEVERE: Statsminister Jonas Gahr Støre har store forventninger fra LO-fellesskapet, og han sier de skal levere – men ber om mer tid.

Ole Palmstrøm

Støre trenger mer tid for å innfri på feriepenger og ABE-kutt: – Vi fikser ikke alt på seks uker

PENSJON: Da Vilde Wessel Ljungberg ble tatt ut i kulturstreiken, måtte hun lære det grunnleggende om pensjon. Da fikk hun seg en vekker.

PENSJON: Da Vilde Wessel Ljungberg ble tatt ut i kulturstreiken, måtte hun lære det grunnleggende om pensjon. Da fikk hun seg en vekker.

Cathrine Kahrs

Vilde (27) visste lite om pensjon. Så skulle hun streike for en bedre ordning

Jan-Erik Østlie

Sjekk hvem som skal sitte i ledelsen til Industri Energi de neste tre årene

Leif Martin Kirknes

LO øker presset på Støre i feriepenge-saken: – En skam om ikke fellesskapet stiller opp

TARIFF-JUBEL: Christine Lie og Marthe Kaland er tillitsvalde i Norges einaste «Mækker'n» med tariffavtale. No har dei tilsette fleire rettar skrivne ned og fagforeininga og forbundet i ryggen.

TARIFF-JUBEL: Christine Lie og Marthe Kaland er tillitsvalde i Norges einaste «Mækker'n» med tariffavtale. No har dei tilsette fleire rettar skrivne ned og fagforeininga og forbundet i ryggen.

Håvard Sæbø

Christine (22) og Marthe (25) er tillitsvalde i Norges einaste McDonald’s med tariffavtale

Arbeidsminister Hadia Tajiks vurdering er at minstelønnsdirektiv, slik det nå er utformet, ikke er omfattet av EØS-avtalen.

Arbeidsminister Hadia Tajiks vurdering er at minstelønnsdirektiv, slik det nå er utformet, ikke er omfattet av EØS-avtalen.

Håvard Sæbø

Norden sier nei til EUs minstelønn. Norge slipper å innføre dette, hevder Hadia Tajik

Visepresident Sverre Myrli (Ap) ble ikke valgt som ny presidentkandidat av partiet, men ønsket å fortsette i presidentskapet. (Arkivfoto)

Visepresident Sverre Myrli (Ap) ble ikke valgt som ny presidentkandidat av partiet, men ønsket å fortsette i presidentskapet. (Arkivfoto)

Martin Guttormsen Slørdal

Bitter splid i Ap om valget av ny stortingspresident

TV-profil Harald Eia er blitt verdsatt for sitt engasjement for fagbevegelsen.

TV-profil Harald Eia er blitt verdsatt for sitt engasjement for fagbevegelsen.

Ida Bing

Harald Eia ba seerne innstendig om å fagorganisere seg. Nå får han Nitos hederspris


Flere saker