Mye rot hos Axxe Prosjekt

Ti litauiske medlemmer hadde i kveld møte med Oslo Bygningsarbeiderforening. De fortalte om mye rot hos arbeidsgiveren, Axxe Prosjekt ANS, i Jessheim. Det gjelder ikke bare mangelfulle lønnsutbetalinger.

30.07.2008

19:06

16.12.2013 06:12

Hermann Möhring, Magasinett.org

Jonas Bals, foreningens ombud for baltiske bygningsarbeidere, gikk gjennom "alt som oppleves som problematisk for våre medlemmer". Noen av dem har vært ansatt hos Axxe Prosjekt ANS i Jessheim siden 2006.

Ikke lønn i tide

– De sier at de ofte ikke får lønna si i tide, at de blir trukket for all slags ting (se link til egen sak) og at det er svært dårlig kommunikasjon fra ledelsens side - med til dels helt motstridende beskjer, sier Bals til magasinett.org.

Han forteller at arbeiderne blir satt til å sette opp stillas uten å være sertifisert til det og at ledelsen forteller om både konkursfare og strålende tider for firmaet, avhengig av hvilken arbeider det snakkes til.

– Det virker som om det er veldig mye rot i firmaet, og veldig mye som det må ordnes opp i, mener Jonas Bals. Han skal møte ledelsen i Axxe Prosjekt ANS i morgen tidlig.

Alvorlig økonomisk situasjon

Ifølge et skriv til sine utenlandske arbeidere er Axxe Prosjekt ANS i en alvorlig økonomisk situasjon. To av oppdragene er blitt tapsprosjekter - på grunn av for dårlig kvalitet på utført arbeid og for lav produktivitet "i forhold til norsk standard". På ett av oppdragene ble det brukt nesten dobbelt så mange arbeidstimer som det ledelsen i Axxe hadde beregnet på forhånd. Og oppdraget er ennå ikke avsluttet.

Dagbøter og fastpris

På grunn av forsinkelsen må Axxe Prosjekt ANS betale dagbøter. At selskapet har avtalt fastpris for byggeoppdraget, gjør ikke situasjonen enklere. Ledelsen er derfor spesielt opptatt av å få avsluttet de to oppdragene fortest mulig for å begrense tapet.

To nye banklån

For å kunne overleve de neste månedene måtte Axxe Prosjekt ANS be banken om to tilleggslån - med sikkerhet i eiernes privathus. Pengene skal brukes til å kjøpe inn byggematerialer til to nye byggeoppdrag, pluss daglig drift hvor blant annet utbetaling av arbeidernes lønn er nevnt.

Utsatt lønnsøkning

Den lovede lønnsøkningen per 1. juli vil ikke bli gjennomført, skriver ledelsen videre, men understreker at arbeiderne vil få høyere lønn "så fort den økonomiske situasjonen blir bedre". I brevet står det også at prøveperioden for nyansatte blir kortet ned fra tre måneder til én.

Var dette interessant? Vil du dele den med noen andre?

30.07.2008

19:06

16.12.2013 06:12

Mest lest

USIKKER: – Eg er veldig usikker på om eg har ein jobb å komme tilbake til. Så er det økonomiske biten. Kva eg får eg frå Nav neste månad, om eg får noko i det heile? At ein ikkje har ein drit å gjere på ettermiddagen, hjelper ikkje på sjølvtillita.

Lars Aake Andersen

Mia-Helen får ikke Nav-pengene hun har krav på - måtte selge bilen

Illustrasjonsfoto: Gorm Kallestad / NTB scanpix

Så mye mindre får du i dagpenger fra november

FORNØYD MED FORLIK: Drosjesjåfør Sissel Merete Busch mener et nytt regelverk og Bodø Taxi sin innrømmelse om at taxisentralen ikke hadde lov å utestenge henne fra å kjøre helseturer i 2017, er veldig bra.

Privat

Taxisjåfør Sissel ble straffet for å gå på do. Nå har Bodø Taxi erkjent at straffen var ulovlig

Arbeids- og sosialminister Torbjørn Røe Isaksen mener at nå som arbeidsgiver har flere dager med lønnsplikt, så «svekkes begrunnelsen» for å holde på økt lønnstilskudd til permitterte.

Vidar Ruud / NTB scanpix

Dagpengesatsen som sikrer lavtlønte stoppes allerede i november

første arbeidsdag i en ny tidsregning for de ansatte, en De ansatte jubler for en ny tidsregning med bedre lønns- og pensjonsbetingelser enn de har hatt i de sju årene sykehjemmet har vært på private hender.

Anita Arntzen

Sykehjem-ansatte får opptil 40.000 kroner mer i lønn: – Vi har nesten ikke våget å tro på at dette skulle skje

Illustrasjon: Vidar Eriksen

Betyr korona slutten for åpne kontorlandskap?

Kalle Moene stortrives på Blindern og har ingen planer om å forlate jobben med det første. – Jeg blir her til de bærer meg vekk.

Jan-Erik Østlie

Møt økonomiprofessoren som vil gi alle en stor pengesum rett inn på konto

Podkasten «Rørsla»:

Atle Tranøy, konserntillitsvalgt i Aker, mener norske politikere er for trege, og at Norge derfor har tapt terreng i den grønne konkurransen.

Erlend Angelo

Aker-tillitsvalgt: – Vi kunne vært i en verdensledende posisjon, hadde politikerne lyttet mer til industrien

SKJERME ELDRE: Elisabeth Aaserød mener at arbeidstakere som kan miste Avtalefestet pensjon, ikke burde sies opp.

Privat

Oppsigelser truer 30-40 Norce-ansatte. Flere eldre arbeidstakere kan miste AFP

FRIVILLIG HJELPER: Agnieszka Wyrzycka har oversatt korona-informasjon på norsk og engelsk, så polske arbeidere kan forstå hvilke rettigheter de har.

Tormod Ytrehus

Da Norge ble stengt ned, ble polske arbeidere informert på norsk. Agnieszka ble redningen

Trygve Slagsvold Vedum vil ha høy skatt på bonusutbetalinger for oljesjefene.

Helge Rønning Birkelund

Vedum vil ha 78 prosent skatt på bonusutbetalinger til selskap som får drahjelp av staten

Djevat Hisenaj er leder av hotell- og restaurantarbeiderforbundet i vest i Fellesforbundet.

Erlend Angelo

Tillitsvalgte reagerer sterkt på kutt i dagpenger: – De aller svakeste betaler prisen for noe de ikke er skyld i

Bilder fra sidelinjen:

Sissel M. Rasmussen

Larisa er sigøyner i Norge: – Jeg skammer meg ikke for å tigge for min datter

Debatt:

Ole Palmstrøm

«Den ulike behandlingen av bedrifter og arbeidsfolk er illustrerende for regjeringens verdier»

Arbeids- og sosialminister Torbjørn Røe Isaksen (H).

Leif Martin Kirknes

Torbjørn Røe Isaksen klarte ikke å svare. Da fikk han ros av opposisjonen

OPTIMISTISKE: Ordrebøkene ser ok ut, så nå ser daglig leder Kurt Kristoffersen (til venstre) og klubbleder Ed-Raymond Sæther lysere på framtida til bedriften.