JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Hvor mye er man verdt?

Alle vil helst ha høyest mulig lønn. Det er ikke en gang naturstridig. Men hvor går grensa for lønn etter innsats og resultater?



09.03.2010
11:32
16.12.2013 12:47

odd.arne.olafsen@lomedia.no

Rett skal være rett: Da jeg reiste til jobben i dag, hørte jeg en kvinnelig reporter på Radio Norge si at «veidirektøren får utbetalt en og en halv million». Det gjør han dog ikke. Hun snakket om bruttolønna hans, men fratrukket vanlig skatt blir «utbetalingen» noe mindre. At han likevel har til pålegg på nistepakka, går nok de fleste ut fra.

Når lønna hans nå har blitt radio- og øvrig mediamat, skyldes det at veidirektøren og fire andre statlige direktører ikke bare tjener bedre enn statsrådene de er underlagt, men også har passert statsministeren i lønn. Det virker nok rart for de aller fleste av oss. En ting er å gjøre seg fortjent til halvannen million i årslønn, en annen ting er å kunne forklare, alternativt bortforklare det.

De fem direktørene det er tale om – veidirektøren, Nav-direktøren, forsvarssjefen, helsedirektøren og jernbanedirektøren, tjener mellom 1 489 000 og 1 283 000 kroner - brutto. Sistnevnte «banker» statsministeren med 14 600 på bruttoen. De representerer alle statlige etater som på en eller flere måter får flengende kritikk for mangelfull virksomhet i gjennomføringen av politiske og andre målsettinger.

Lønn etter innsats er et kjent begrep. Hvis prinsippet virkelig skulle holde vann, er isen i dette tilfellet – i pakt med årstiden – ganske tynn. At statlige direktørlønninger skal avspeile at de bestyrer store virksomheter med dertil omfattende ansvarsområde og utfordringer, får så være. Avlønningen burde uansett ha en viss sammenheng med de resultatene som leveres. Og de roper ikke akkurat etter påskjønnelser eller bonuser. Utfordringene for de aktuelle etatene står derimot i kø og roper på snarlige løsninger. Forbedringspotensialet er stort. Derfor vil direktørlønningene skurre i de aller flestes ører.

At antall sjefer i staten på to år har økt fra 33 til 70, forteller bare litt om den fristilte lønnsfastsettelsen for statlige sjefer. At 48 direktører i staten i fjor fikk høyere lønnstillegg enn de «vanlige ansatte» i staten, bekrefter frislippet. Da stemmer det ganske dårlig når statsråd Rigmor Aasrud mener at denne lønnsutviklingen over tid har vært på linje med samfunnet ellers. Det er mulig at hun med «samfunnet» sikter til sjefer i det private næringsliv. Da blir vondt verre, for den gjengen har vi ikke kontroll på i det hele tatt. Og tar vi med de statlige lederne i såkalt fristilte statlige virksomheter, møter vi en lønnsstatistikkdreper av dimensjoner. Fristilt betyr akkurat det det er, med en lederlønnsfastsettelse ganske på viddene.

Den stadig friere måten å fastsette statlige lederlønninger på er politisk villet. Det er sånn man vil ha det. Fagbevegelsen ser ikke med blide øyne på denne måten å praktisere lederlønnssystemet i staten. Det var ment å avspeile både ansvarsområde og resultater, men henger ikke i hop. At lønnsutviklingen for ledere i privat virksomhet har vært kritisert i lang tid, er ikke noe nytt. Når det nå skurrer i rekkene fordi lederlønningene i staten også får merkelige utslag, er det grunn til enda sterkere bekymring. Ulikhetene øker med politisk velsignelse.

Og snart er det sannelig lønnsoppgjør igjen. For alle oss andre.

Var dette interessant? Vil du dele den med noen andre?
09.03.2010
11:32
16.12.2013 12:47



Mest lest

BRUK OG KAST: Tre uker etter at hun fikk økt stillingsprosent, ble Marit Lysgård Amundsen oppsagt fra jobben i Rauma kommune.

BRUK OG KAST: Tre uker etter at hun fikk økt stillingsprosent, ble Marit Lysgård Amundsen oppsagt fra jobben i Rauma kommune.

Sidsel Hjelme

Marit (36) fikk endelig fast jobb etter seks år. Så kom et brev i posten

I slutten av forrige måned ble en malebedrift i Oslo slått konkurs. Årsak: Arbeidsgiver hadde ikke betalt ut 22.000 kroner i feriepenger, som han skyldte en av sine ansatte. (Illustrasjonsfoto)

I slutten av forrige måned ble en malebedrift i Oslo slått konkurs. Årsak: Arbeidsgiver hadde ikke betalt ut 22.000 kroner i feriepenger, som han skyldte en av sine ansatte. (Illustrasjonsfoto)

Håvard Sæbø

Maler slo arbeidsgiveren konkurs da han ikke fikk 22.000 kroner i feriepenger

Det kan bli streik blant sykepleierne i kommunene etter at et flertall av medlemmene sa nei til resultatet i lønnsoppgjøret.

Det kan bli streik blant sykepleierne i kommunene etter at et flertall av medlemmene sa nei til resultatet i lønnsoppgjøret.

Tri Nguyen Dinh

Sykepleierne vraker årets lønnsoppgjør. Nå øker streikefaren

350.000 av dem som har vært ledig i 2020, får ikke feriepenger neste sommer av dagpengene de har fått utbetalt i år.

350.000 av dem som har vært ledig i 2020, får ikke feriepenger neste sommer av dagpengene de har fått utbetalt i år.

Emmie Olivia Kristiansen

350.000 dagpengemottakere kan gå glipp av feriepenger neste år

VEMODIG OPPRYDDING: Når Svea-gruvene jevnes med jorden, er det tøft for gruvebuser med lang fartstid.

VEMODIG OPPRYDDING: Når Svea-gruvene jevnes med jorden, er det tøft for gruvebuser med lang fartstid.

Brian Cliff Olguin

Det stikker i hjertet på gamle gruvearbeidere – hele Svea-samfunnet skal vekk

FORSKJELLER: – Det er forskjeller mellom by og bygd, men det er bemanningsproblematikk svært mange steder. Dette må løses nå, og vi forstår at medlemmene opplever hverdagen som uforutsigbar. Tiltak er på gang, og vi har dialog om dette, sier de sentralt tillitsvalgte Jarle Eide, Helge Mathisen, Terje Nordgulen og Vivian Grimelid i Fagforbundet Post og finans Vestlandet.

FORSKJELLER: – Det er forskjeller mellom by og bygd, men det er bemanningsproblematikk svært mange steder. Dette må løses nå, og vi forstår at medlemmene opplever hverdagen som uforutsigbar. Tiltak er på gang, og vi har dialog om dette, sier de sentralt tillitsvalgte Jarle Eide, Helge Mathisen, Terje Nordgulen og Vivian Grimelid i Fagforbundet Post og finans Vestlandet.

Alf Ragnar Olsen

Posten Norge sa opp for mange: – Folk kom gråtende til meg

FRA VONDT TIL VERRE: Taxisjåførene Svein Skavang Graadal (til venstre) og John-Egil Dahl bruker mye av arbeidsdagen på å vente på neste tur. Med flere drosjer som skal konkurrere om de samme kundene, kan det bli enda mer ventetid.

FRA VONDT TIL VERRE: Taxisjåførene Svein Skavang Graadal (til venstre) og John-Egil Dahl bruker mye av arbeidsdagen på å vente på neste tur. Med flere drosjer som skal konkurrere om de samme kundene, kan det bli enda mer ventetid.

Tormod Ytrehus

Taxisjåførene Svein og John-Egil frykter for fremtiden med de nye reglene fra 1. november

Øystein Hole falt fra et stillas og skadet seg stygt. Så gikk forsikringsselskapet konkurs. Nå skal Høyesterett avgjøre om han kan få føre saken sin for norsk rett.

Øystein Hole falt fra et stillas og skadet seg stygt. Så gikk forsikringsselskapet konkurs. Nå skal Høyesterett avgjøre om han kan få føre saken sin for norsk rett.

Britt Andreassen (Innfelt foto: privat)

– Jeg klarer ikke å se at dette skal være en diskusjon. Jeg falt og ødela meg på jobb – og jeg var forsikret

Mimmi Kvisvik, leder i Fellesorganisasjonen.

Mimmi Kvisvik, leder i Fellesorganisasjonen.

Jan-Erik Østlie

Det vil føles urettferdig hvis sykepleierne får mer enn andre, mener FO-lederen

Colourbox

Feriepengene er utrygge, det haster å endre loven, mener LO

EIN TILSETT MÅ JOBBE I 15 ÅR: For å tene like mykje som Choice-sjef Torgeir Silseth gjer på eitt år, må ein tilsett jobbe fulltid i 15 år.

EIN TILSETT MÅ JOBBE I 15 ÅR: For å tene like mykje som Choice-sjef Torgeir Silseth gjer på eitt år, må ein tilsett jobbe fulltid i 15 år.

Nordic Choice Hotels

Hotellansatte må jobbe i 15 år for å tjene like mye som sjefen gjør på ett år

Paul S. Amundsen

På 18 år har vekterne kun fått seks kroner ekstra for å jobbe natt og helg

Sykepleiere og lærere sa nei til resultatet i kommuneoppgjøret. Dermed øker faren for streik.

Sykepleiere og lærere sa nei til resultatet i kommuneoppgjøret. Dermed øker faren for streik.

Leif Martin Kirknes

Sykepleiere og lærere sier nei til lønnsoppgjøret. Hva skjer nå?

MINIMAL MARGIN: Bussene blir ikke parkert fra neste uke grunnet ny streik, etter at uravstemningen viste at 50,44 prosent av bussjåførene stemte ja til meklingsresultatet.

MINIMAL MARGIN: Bussene blir ikke parkert fra neste uke grunnet ny streik, etter at uravstemningen viste at 50,44 prosent av bussjåførene stemte ja til meklingsresultatet.

Tormod Ytrehus

Under 100 stemmer avgjorde bussoppgjøret. Nå får sjåførene ny lønn

FRIR TIL UNGE NORDMENN: Tradisjonelle danske fagforeninger blør medlemmer til den alternative fagforeningen Krifa, som gjør nye framstøt i det norske markedet.

FRIR TIL UNGE NORDMENN: Tradisjonelle danske fagforeninger blør medlemmer til den alternative fagforeningen Krifa, som gjør nye framstøt i det norske markedet.

colourbox.com

«Billig-fagforening» vil nå unge: Har ingen tariffavtaler og tror ikke på streik

Gorm Kallestad / NTB

Regelendring fra regjeringen vil tvinge mange over på uførepensjon, mener LO-topper

Siv Jensen

Siv Jensen

Jan-Erik Østlie

Siv Jensen mener LO misbruker bistandspenger

Debatt

Dette er ikke bare en streik for en levedyktig lønn, det er en streik for anerkjennelsen av yrket vårt og kampen om fremtiden, skriver Lukas S. Homestad. (Illustrasjonsfoto)

Dette er ikke bare en streik for en levedyktig lønn, det er en streik for anerkjennelsen av yrket vårt og kampen om fremtiden, skriver Lukas S. Homestad. (Illustrasjonsfoto)

Jan-Erik Østlie

For min del, som permittert vekter siden midten av mars, blir jeg forbannet av dette

Leif Martin Kirknes

Elektrobransjen frykter A- og B-lag blant lærlinger

KAN BLI STREIK: – Jeg har ikke tenkt så mye på at det kan bli ny streik ennå, men jeg må kanskje finne fram streikevesten, sier Magnus Bremseth Kvernland.

KAN BLI STREIK: – Jeg har ikke tenkt så mye på at det kan bli ny streik ennå, men jeg må kanskje finne fram streikevesten, sier Magnus Bremseth Kvernland.

Håvard Sæbø

Magnus (20) er bussjåfør. Han håper det blir ny streik


Flere saker