JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Dansk fokus på evu

Siden 1970-årene har etter- og videreutdanning stått sentralt i Danmark. Dansk El-Forbund legger til rette for dagens EVU, samtidig som de planlegger kurstilbudet for fremtiden.



11.05.2012
08:51
16.12.2013 19:09

csd@lomedia.no

På lokalkontoret til Dansk El-Forbund i København, er det alltid fokus på kompetanseheving og etterutdanning. Uddannelsessekretær, Karen Gillebo Nielsen, har et brennende engasjement for nettopp dette. Det legges stor vekt på at kursene skal være oppdaterte og relevante for alle i El-Forbundets overenskomstområde.

– I våre fagområder skjer utviklingen så raskt at det man lærer som lærling nesten er utgått på dato når man kommer ut i arbeidslivet. Derfor er etterutdanning og faglig påfyll superviktig, slår Nielsen fast. Etter flere år med borgerlige regjeringer, legger ikke Nielsen skjul på at de har måtte slåss for å få de økonomiske tilskuddene de har hatt krav på for å videreutvikle etterutdanningstilbudet. Det har til tider vært en lang og hard kamp å ta mot politikerne. Nå derimot ser Nielsen lysere på fremtiden.

– Med ny regjering begynner vi å se en annen holdning. Selv om det nok vil ta litt tid før alt er som vi ønsker, så er fokuset på etterutdanning endret seg til det positive etter regjeringsskiftet i fjor, smiler Nielsen.

I overenskomsten

Retten til videreutdanning er nedfelt i El-Forbundets overenskomst. To kursuker per år har man krav på, og medlemmene skal få full lønn i kursperioden. I tillegg til det som er fastsatt i overenskomsten har selvsagt samtlige medlemsbedrifter mulighet til å fremforhandle enda bedre avtaler lokalt. Det har de gjort i et av Danmarks største elektrikerfirmaer; Kemp Lauritzen. Johnny Kresner er «uddannelseordførerne» ved bedriftens Københavnsavdeling.

– Vi har til sammen fire uker vi kan bruke på etterutdanning. To uker som skal være rettet inn mot de arbeidsoppgaver vi har i firmaet til daglig. De to siste ukene står vi friere til å velge kurs som måtte være av egen interesse. Når det er sagt er dette helt spesielt for vår bedrift, forklarer han.

Kan følge med selv

Når man har drevet med etterutdanning og tilrettelegging av kurs i så lang tid som Nielsen og Kresner har gjort, blir man svært opptatt av at kursene må være av høy kvalitet for at folk skal gidde å melde seg på. Men med dagens teknologi, der påmeldingen i stor grad skjer elektronisk, må medlemmene også bli flinkere til å ta initiativet selv til å søke kurs.

– Alt er tilgjengelig på nett nå, og våre medlemmer kan selv gå inn i databasen, se hvilke kurs de har gjennomført og hvilke som er tilgjengelig for dem. Dessverre er det slik at det er en rekke folk der ute som lider av det jeg kaller «tastaturisk skrekk». For disse er det viktig å ta kontakt med sin tillitsvalgt på arbeidsplassen eller oss her på avdelingskontoret, så kan vi hjelpe dem å søke på den riktige måten, sier Nielsen. Når medlemmene har valgt kursene de ønsker å ta, er det arbeidsgiver som har ansvaret for å godkjenne søknaden. Her opplever man til tider at ting tar lang tid.

– Vi jobber ennå mot ledere som er trege eller motvillige til å sende sine folk på kurs, men heldigvis skjer dette sjeldnere og sjeldnere. Dessverre er det slik at noen er redde for at de ansatte skal ta kurs på arbeidsgiverens regning og så forsvinne til en konkurrerende bedrift. Men det er det en stående avtale om mellom oss tillitsvalgte og medlemmer om å være lojale mot arbeidsgiver, slår Kresner fast. Heldigvis kan han opplyse at de fleste arbeidsgivere nå ser det som svært viktig at deres ansatte hele tiden får den faglige påfyllingen som kreves for å være oppdatert i faget, og da går søknadsprosessen enklere.

Tenke fremover

Det er ingen tvil om at med den lange historien som etterutdanningen har i Danmark er det viktig å tenke fremover. Derfor har det vært viktig for de utdanningsansvarlige i Dansk El-Forbund å gjøre analyser for hvordan elektriker-, installatør- og energifaget vil se ut i fremtiden, og hvilke områder som blir viktige å satse på. Dette har resultert i en egen brosjyre om hvilken kompetanse som vil bli nødvendig i faget. Denne brosjyren legger også grunnlaget for nye etterutdanningskurs for fremtidens elektrofagfolk.

– Utviklingen skjer så raskt at vi til en hver tid må være føre var, samt være forberedt på aktuelle fagområder for våre medlemmer. Vi ser blant annet at fornybar energi vil bre om seg i tiden fremover. Derfor må vi kunne tilby våre medlemmer kurs for å kunne oppdatere seg innenfor disse fagfeltene om de ønsker det, slår Nielsen fast.

Eksamenspilot

Den siste tiden har Dansk El-Forbund også jobbet med en pilot som nå også er tariffestet. Den går ut på at medlemmer kan samle opp de to ukene i året over tre år, for så å bruke kursukene til å ta en lengere utdanning der man også får et eksamenspapir i etterkant.

– Det er viktig at vi også ser på løsninger for andre ting enn bare faglig påfyll. En reell utdannelse er vel så viktig for mange, og hos oss kan de nå få det. Vi er veldig fornøyd med responsen på denne piloten, og ser at flere av våre medlemmer synes dette er veldig interessant, smiler Nielsen.

Var dette interessant? Vil du dele den med noen andre?
11.05.2012
08:51
16.12.2013 19:09



Mest lest

LO-leder Peggy Hessen Følsvik, riksmekler Mats Ruland og NHO-leder Ole Erik Almlid etter at partene hadde blitt enige i lønnsoppgjøret.

LO-leder Peggy Hessen Følsvik, riksmekler Mats Ruland og NHO-leder Ole Erik Almlid etter at partene hadde blitt enige i lønnsoppgjøret.

Håvard Sæbø

LO og NHO er enige om årets lønnstillegg. Dette ble resultatet

Forhandlingene mellom LO, YS og NHO i årets lønnsoppgjør er krevende. Det medgir også riksmekler Mats Ruland.

Forhandlingene mellom LO, YS og NHO i årets lønnsoppgjør er krevende. Det medgir også riksmekler Mats Ruland.

Jan-Erik Østlie

Løsning i lønnsoppgjøret, ingen streik. Her er årets økonomiske ramme

Brede Edvardsen er nestleder i Norsk Arbeidsmandsforbund. Han frykter for konsekvensene hvis lavtlønte vektere mister tillegget i lønna.

Brede Edvardsen er nestleder i Norsk Arbeidsmandsforbund. Han frykter for konsekvensene hvis lavtlønte vektere mister tillegget i lønna.

Øyvind Aukrust

4.000 vektere kan miste tillegg i lønna: – Dette er et helt hårreisende krav av NHO, mener topptillitsvalgt

Hanna Skotheim

Nav er klare for å betale ut feriepenger på dagpenger før sommerferien

Martin Guttormsen Slørdal

Gunvor (81) har slitt ut åtte motorsager: – Jeg har mange trær på samvittigheten

KAN SMITTE: Fordi forurenset tøy kan etterlate seg koronavirus i hjemmet, bør arbeidsklær, for eksempel i helsevesenet, vaskes i et profesjonelt vaskeri og ikke hjemme, mener Industri Energi og Norsk Renseri- og Vakseriforening.

KAN SMITTE: Fordi forurenset tøy kan etterlate seg koronavirus i hjemmet, bør arbeidsklær, for eksempel i helsevesenet, vaskes i et profesjonelt vaskeri og ikke hjemme, mener Industri Energi og Norsk Renseri- og Vakseriforening.

Ole Palmstrøm

Derfor advarer vaskeriene mot å vaske arbeidsklærne hjemme

Renholderne var blant de yrkesgruppene som fikk lavlønnstillegg i mellomoppgjøret i 2019.

Renholderne var blant de yrkesgruppene som fikk lavlønnstillegg i mellomoppgjøret i 2019.

Håvard Sæbø

Hvem kan få lavlønnstillegg i årets lønnsoppgjør? Disse fikk et ekstra løft sist

LO og NHO ble enige i  årets lønnsoppgjør. Men hva ble de egentlgi enige om? FraFagbevegelse prøver å forklare resultatet.

LO og NHO ble enige i årets lønnsoppgjør. Men hva ble de egentlgi enige om? FraFagbevegelse prøver å forklare resultatet.

Håvard Sæbø

Hvordan kan 2,25 kroner i timen bli 2,7 prosent? Lønnsoppgjøret forklart

Noen av dagens koronaordninger gjelder ut juni, andre gjelder ut september. Her får du oversikten.

Noen av dagens koronaordninger gjelder ut juni, andre gjelder ut september. Her får du oversikten.

Emmie Olivia Kristiansen

16 støtteordninger du kan ha krav på nå. Her er den samlede oversikten

LO-leder Peggy Hessen Følsvik og administrerende direktør Ole Erik Almlid i NHO kan se fram til to intense dager når årets lønnsoppgjør skal avgjøres

LO-leder Peggy Hessen Følsvik og administrerende direktør Ole Erik Almlid i NHO kan se fram til to intense dager når årets lønnsoppgjør skal avgjøres

Leif Martin Kirknes

Lønnsoppgjøret: Slik foregår meklingen

Sissel M. Rasmussen

Tonje (18) anbefaler yrket som nesten ingen jenter velger

FÅR FERIEPENGER: Ørjan Strømhaug er glad for de ekstra pengene som vil tikke inn på kontoen. Han var permittert fra jobben på et personbilverksted fra mai til desember i 2020.

FÅR FERIEPENGER: Ørjan Strømhaug er glad for de ekstra pengene som vil tikke inn på kontoen. Han var permittert fra jobben på et personbilverksted fra mai til desember i 2020.

Tormod Ytrehus

Nå blir det likevel feriepenger på dagpenger for småbarnspappa Ørjan. Så mye kan han få

Kommentar

Ihne Pedersen

«Norske journalister kjøper NHOs skambud til vanlige folk», skriver Mímir Kristjánsson

Debatt

Man blir sittende igjen med inntrykket av at sykepleierne alltid har blitt hengende etter på lønna. Det er feil, skriver Torgny Hasås. (Illustrsjonsfoto)

Man blir sittende igjen med inntrykket av at sykepleierne alltid har blitt hengende etter på lønna. Det er feil, skriver Torgny Hasås. (Illustrsjonsfoto)

Colourbox.com

«Lederen i Sykepleierforbundet mener jeg har misforstått sykepleierlønna. Det er feil»

Administrerende direktør i NHO Ole Erik Almlid, riksmekler Mats Ruland og LO-leder Peggy Hessen Følsvik kommer til å ha mye med hverandre å gjøre gjennom meklingsinnspurten som foregår fredag og lørdag. Frist er natt til søndag.

Administrerende direktør i NHO Ole Erik Almlid, riksmekler Mats Ruland og LO-leder Peggy Hessen Følsvik kommer til å ha mye med hverandre å gjøre gjennom meklingsinnspurten som foregår fredag og lørdag. Frist er natt til søndag.

Leif Martin Kirknes

Innspurten på lønnsoppgjøret er i gang: – Streik er en mulighet, sier LO-lederen

Ansatte som har vært permittert risikerer at store deler av ferietillegget spises opp av skattetrekk, hevder HR-selskapet Simployer.

Ansatte som har vært permittert risikerer at store deler av ferietillegget spises opp av skattetrekk, hevder HR-selskapet Simployer.

Colourbox.com

Feriepenger på dagpenger blir ikke trukket i skatt i juni

Asfaltarbeidere er blant dem som står klare til å streike.

Asfaltarbeidere er blant dem som står klare til å streike.

Dorthe Karlsen

2500 medlemmer av Arbeidsmandsforbundet kan gå ut i streik søndag

JUBLER: Peter Barkar, hovedtillitsvalgt i Implenia fram t il 15. april, jubler over at utenlandske anleggsarbeidere som ikke kommer seg på jobb, skal få kompensasjon med etterbetaling fra 29. januar. Bildet er tatt før korona en kom, da han fortsatt kunne møte opp på kontoret på Lysaker.

JUBLER: Peter Barkar, hovedtillitsvalgt i Implenia fram t il 15. april, jubler over at utenlandske anleggsarbeidere som ikke kommer seg på jobb, skal få kompensasjon med etterbetaling fra 29. januar. Bildet er tatt før korona en kom, da han fortsatt kunne møte opp på kontoret på Lysaker.

Sissel M. Rasmussen

De kom seg ikke på jobb: Nå skal EØS-pendlerne få kompensasjon for inntektstapet

Ole Erik Almlid og Peggy Hessen Følsvik.

Ole Erik Almlid og Peggy Hessen Følsvik.

Leif Martin Kirknes

LO og NHO er enige om årets lønnstillegg. Dette ble resultatet

Emmie Olivia Kristiansen

Regjeringen vil fjerne særaldersgrensa for 200.000 offentlige ansatte


Flere saker