JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

EØS styrker arbeidstakers rettigheter

I Norge liker vi å betrakte oss som de beste i klassen når det gjelder arbeidstagernes rettigheter.



31.08.2012
15:05
16.12.2013 20:00

Men EØS-avtalen har over en lengre periode sikret norske arbeidstageres rettigheter på en rekke områder. Dette er det verd å vite når deler av fagbevegelsen vil at vi skal si opp EØS-avtalen, mener Hanne Senstad.

I kjølvannet av diskusjonene rundt vikarbyrådirektivet kan vi fort få inntrykk av at arbeidstakernes rettigheter blir og har blitt svekket gjennom EØS-avtalen. Virkeligheten er helt motsatt. EØS-avtalen har styrket arbeidstagernes rettigheter. EØS-utredningen som kom i vinter bekrefter dette.

Mange av våre lovfestede rettigheter i arbeidsmiljøloven er kjempet igjennom og initiert av fagorganiserte i Europa. Jeg ønsker å minne om noen av de direktiver og forordninger vi har fått inn i arbeidsmiljøloven gjennom EØS-avtalen og vår tilknytning til EU.

Vikarbyrådirektivet har fagbevegelsen i Europa kjempet i årevis for å få igjennom. Det har vært harde dragkamper med konservative krefter som arbeidet i mot. Europeisk fagbevegelse kunne feire seieren da direktivet ble vedtatt i kommisjonen i 2008. Intensjonen i vikarbyrådirektivet er å sikre og trygge arbeidsforholdene til vikarene som er den tradisjonelt svakeste gruppen arbeidstakere. Ved å gi dem like lønns- og arbeidsforhold som fast ansatte bedres deres situasjon betraktelig. Det blir spennende å se hva som skjer her i Norge med dette direktivet, men det vi kan glede oss over er at vikarene i Europa har fått styrket sine rettigheter allerede. Kanskje kan dette også bidra til flere faste ansettelser?

Arbeidstidsdirektivet tok Norge inn i 1998. Dette skjerpet eksisterende lov på flere områder, blant annet for arbeidstid.

Det ble innført drøftingsplikt og krav om informasjon i forhold til masseoppsigelser, der hvor flere enn 10 personer planlegges oppsagt. Offentlig myndighet skal også informeres i forkant av slike prosesser. Dette for å sikre gode prosesser og reduserer negative konsekvenser for de som blir rammet. Dette ble vedtatt i EU 1992, og vi måtte ta det inn i norsk lov da vi ble en del av EØS.

Ved virksomhetsoverdragelse blir arbeidstakerne sikret arbeid hos den nye eieren, og overdragelsen kan i seg selv ikke være grunnlag for oppsigelse. Den nye ferieloven sikrer at arbeidsgiver ikke kan kjøpe ut ferien din med penger, men må gi deg fritid. Kravet til skriftlige arbeidsavtaler er et resultat av EØS-avtalen, og ble tatt inn i arbeidsmiljøloven i 1994, men ble innført i EU i 1991.

Norge har også ved flere anledninger valgt å innføre minimumskrav i forhold til EØS-avtalen til tross for at vi har mulighet til å «gå enda lenger». Som eksempel kan jeg nevne utstasjoneringsdirektivet, der Norge er av de få landene som ikke nyttig gjør seg av muligheten vertslandene har til å kreve nasjonale arbeidsvilkår for ansatte i utleie/bemanningsbyråene.

Dette var noen smakebiter og eksempler og flere finnes. Det er veldig lett å tro at alt som er bra, er vår egen og Norges fortjeneste. Æres den som æres bør, og i de nevnte tilfellene er det faktisk europeisk fagbevegelse gjennom EU som har gitt norske arbeidstagere bedre rettigheter og vilkår.

Harmonerende regelverk eller direktiver som vi kaller det, skaper ofte debatt i Norge, selv om de fleste EU direktiver blir innlemmet i Norsk lovverk uten motstand. Og da er det jo nesten så vi tror vi har funnet på disse lovene selv.

(Artikkelen sto på trykk i LO-Aktuelt nr. 13/2012)

Var dette interessant? Vil du dele den med noen andre?
31.08.2012
15:05
16.12.2013 20:00



Mest lest

Hanna Skotheim

Kaisa om å være fattig i Norge: – Vi må se på lønningene til folk

ADVARER: Rafal Janeczeks liv ble snudd på hodet etter tiden som ansatt i bemanningsfirmaet Kranfører AS. Nå håper han andre arbeidsinnvandrere skal slippe å oppleve det samme som ham.

ADVARER: Rafal Janeczeks liv ble snudd på hodet etter tiden som ansatt i bemanningsfirmaet Kranfører AS. Nå håper han andre arbeidsinnvandrere skal slippe å oppleve det samme som ham.

Håvard Sæbø

Da Rafal (33) begynte å kreve lønn mellom oppdrag, ble jobben et mareritt

 Vestøy Transport AS meldte nylig endring av forretningsadresse til denne privatboligen i Tana. Tidligere ble bedriften drevet gjennom en "virtuell adresse" hos regnskapsbyrået Norus Regnskap AS i Oslo.

Vestøy Transport AS meldte nylig endring av forretningsadresse til denne privatboligen i Tana. Tidligere ble bedriften drevet gjennom en "virtuell adresse" hos regnskapsbyrået Norus Regnskap AS i Oslo.

Privat

Dette er basen til en «norsk» transportbedrift med 20 ansatte

VURDERES: Jysk har plassert ut iPader i butikkene for at kundens skal evaluere de ansatte. (Illustrasjonsfoto)

VURDERES: Jysk har plassert ut iPader i butikkene for at kundens skal evaluere de ansatte. (Illustrasjonsfoto)

pressefoto jysk

Jysk-ansatte føler seg presset til å skaffe kundevurderinger. Se hva ledelsen svarer

Det er ikke alle dokumenter fra Stortinget som kommer til å bli med hjem til Hamar når Karin Andersen avslutter sitt 24 år lange liv som stortingsrepresentant.

Det er ikke alle dokumenter fra Stortinget som kommer til å bli med hjem til Hamar når Karin Andersen avslutter sitt 24 år lange liv som stortingsrepresentant.

Torgny Hasås

Etter 24 år mistet SVs Karin Andersen plassen sin på Stortinget: – Jeg har veldig mye ugjort i politikken

Sverre Myrli har formelt bedt Europautvalget sørge for at implementeringen av EUs fjerde jernbanepakke legges på is.

Sverre Myrli har formelt bedt Europautvalget sørge for at implementeringen av EUs fjerde jernbanepakke legges på is.

Helge Rønning Birkelund

Arbeiderpartiet har formelt bedt regjeringen utsette jernbanepakke fire

NESTEN PARKERT FOR GODT: Yngve Hovland (52) ble hardt skadet på jobb i fengselet. Sykkelen holder ham oppe på fritida.

NESTEN PARKERT FOR GODT: Yngve Hovland (52) ble hardt skadet på jobb i fengselet. Sykkelen holder ham oppe på fritida.

Eivind Senneset

Først to år etter, er yrkesskaden til Yngve godkjent av Nav

ULOVLIG PRAKSIS: Unibuss må betale 5000 kroner til Ruter dersom sjåfører bryter mobiltelefonreglementet til Ruter, men Oslo tingrett mener Unibuss sin praksis med å la sjåførene selv betale den «boten» er ulovlig.

ULOVLIG PRAKSIS: Unibuss må betale 5000 kroner til Ruter dersom sjåfører bryter mobiltelefonreglementet til Ruter, men Oslo tingrett mener Unibuss sin praksis med å la sjåførene selv betale den «boten» er ulovlig.

Roy Ervin Solstad

Bussjåfør ble bøtelagt for mobilbruk, men nektet å betale. Nå har han vunnet i retten

Ansatte i pleie- og omsorgstjenesten har mer kvelds- og nattarbeid enn andre yrkesgrupper, ifølge arbeidslivsbarometeret til YS.

Ansatte i pleie- og omsorgstjenesten har mer kvelds- og nattarbeid enn andre yrkesgrupper, ifølge arbeidslivsbarometeret til YS.

Tri Nguyen Dinh

Vi jobber mer kveld, natt og helg enn før. Disse bransjene skiller seg ut

DRØMME-STATSRÅDER: Trine Lise Sundnes (Ap), Terje Aasland (Ap), Freddy Øvstegård (SV), Mona Fagerås (SV) , Arne Nævra (SV) og Sverre Myrli (Ap) er blant politikerne forbundene peker på som sine favoritter.

DRØMME-STATSRÅDER: Trine Lise Sundnes (Ap), Terje Aasland (Ap), Freddy Øvstegård (SV), Mona Fagerås (SV) , Arne Nævra (SV) og Sverre Myrli (Ap) er blant politikerne forbundene peker på som sine favoritter.

Bakgrunnsfoto: Erlend Angelo

Her er LO-forbundenes ønske-statsråder

BEMANNINGSBYRÅ: – Bemanningsbyrået har ødelagt livet mitt, sier Rafal Janeczeks om tiden som ansatt i Kranfører AS. Han håper arbeidsinnvandrere skal slippe å oppleve det samme som ham.

BEMANNINGSBYRÅ: – Bemanningsbyrået har ødelagt livet mitt, sier Rafal Janeczeks om tiden som ansatt i Kranfører AS. Han håper arbeidsinnvandrere skal slippe å oppleve det samme som ham.

Håvard Sæbø

Kranfører Rafals historie ryster politikere. Dette vil de gjøre med bemanningsbyråene

Leif Martin Kirknes

LOs tre mektigste krever at Støre endrer loven

Kommentar

Statsministerens kontor, med Erna Solberg i spissen, har et medansvar i Ropstad-saken, skriver ANB-redaktør Kjell Werner.

Statsministerens kontor, med Erna Solberg i spissen, har et medansvar i Ropstad-saken, skriver ANB-redaktør Kjell Werner.

Jan-Erik Østlie

«Det tar seg ikke pent ut når Erna Solberg toer sine hender i Ropstad-saken»

KrF-leder Kjell Ingolf Ropstad innrømmer at han aktivt prøvde å unngå skatt på statsrådsbolig.

KrF-leder Kjell Ingolf Ropstad innrømmer at han aktivt prøvde å unngå skatt på statsrådsbolig.

Jan-Erik Østlie

Ropstad innrømmer at han prøvde å unngå skatt på pendlerleilighet

LÅGAST PÅ PRIS: App-selskapet Intercab/Ridel danka ut konkurrentane i anbodet om å køyre skoleelevar og funksjonshemma i Agder.

LÅGAST PÅ PRIS: App-selskapet Intercab/Ridel danka ut konkurrentane i anbodet om å køyre skoleelevar og funksjonshemma i Agder.

Tormod Ytrehus

App-selskap vann konkurranse om å køyre taxi for kommunen

TRAPPER OPP: LO Stat trapper opp kulturstreiken med 121 nye streikende neste uke.

TRAPPER OPP: LO Stat trapper opp kulturstreiken med 121 nye streikende neste uke.

Anders Hauge-Eltvik

Kulturstreiken for rettferdig pensjon trappes opp. Se oversikten her

Kommentar

Fagforbundets leder Mette Nord kan glede seg over at Stendi ikke anker hovedspørsmålet i Borgarting lagmannsretts dom.

Fagforbundets leder Mette Nord kan glede seg over at Stendi ikke anker hovedspørsmålet i Borgarting lagmannsretts dom.

Jan-Erik Østlie

«Stendi har krøpet til korset. Det er en seier for fagbevegelsen», skriver Kjell Werner

Leif Martin Kirknes

Støre vil ikke ha samarbeidsavtale med Rødt

PÅ FRIERFERD: Ap-leder Jonas Gahr Støre har reist mye i valgkampen.

PÅ FRIERFERD: Ap-leder Jonas Gahr Støre har reist mye i valgkampen.

Helge Rønning Birkelund

Fire av ti LO-medlemmer stemte på Arbeiderpartiet

Odd Ravn, fylkessekretær i FO Viken har i lang tid forsøkt å finne noen som vil være hovedtillitsvalgt i Ullensaker.

Odd Ravn, fylkessekretær i FO Viken har i lang tid forsøkt å finne noen som vil være hovedtillitsvalgt i Ullensaker.

Erlend Angelo

Ingen vil være hovedtillitsvalgt i denne kommunen


Flere saker