Lokale LO-topper sammen med forbundslederen i Fellesforbundet. Fra venstre John Peder Denstad fra LO Trondheim, Torbjørn Graneggen fra Fellesforbundet i Trondheim og Jørn Eggum, forbundsleder i Fellesforbundet.
Fellesforbundet
Fanemarkering mot ulovlig innleie i Trondheim:
Torvet i Trondheim steinlegges av innleide arbeidere: – Kommunen bryter arbeidsmiljøloven, mener Fellesforbundet
Fellesforbundets leder, Jørn Eggum, sto i bresjen for en storstilt markering mot ulovlig innleie i Trondheim kommune.
På trappen utenfor rådhuset i Trondheim holdt forbundsledere i Fellesforbundet appell foran 23 fagforeningsfaner og rundt 100 aksjonister.
Fellesforbundet mener Trondheim kommune bryter arbeidsmiljøloven når steinleggingen på Torvet klassifiseres som midlertidig arbeid.
p
Tirsdag var det en storstilt fanemarkering mot useriøst arbeidsliv på Torvet.
I to år har entreprenøren jobbet på torget, det siste året med å legge brostein. Fellesforbundet leverte tall fra to datoer i november. Da var det henholdsvis 86 prosent og 80 prosent innleide arbeidere.
Ifølge seriøsitetsbestemmelsene som nå legges i mange av de såkalte arbeidslivsmodellene skal det vært minst 80 prosent fast ansatte.
Både Maskinentrenpenørenes Forening og firmaet som legger steinen mener arbeidet er av midlertidig karakter.
Ikke midlertidig
– Når du driver på i to år sier det vel seg selv at det ikke er midlertidig arbeid. De driver liksom ikke bare her et par uker så er de ferdig, sier Jørn Eggum til FriFagbevegelse.
Han mener det som har skjedd i regi av Trondheim kommune viser at det ikke hjelper bare å vedta seg ut av utleietrøbbelet.
– Her burde jo rådmannen og administrasjonen fått det med seg. Men det er bra at det blir avdekket. Og det er bra hvis Trondheim kommune nå forsøker å rydde opp, mener forbundslederen.
p
I sin appell sa han at det er helt uforståelig at bedriften Søbstad har kunnet drive på som de har gjort.
– Steinlegging er ikke noe som utføres som en sesongtopp. Det utføres kontinuerlig. Da er det etter norsk lov forbudt å leie inn uten at bedriften er omfattet av landsdekkende tariffavtale og at innleien er avtalt med de tillitsvalgte. Jeg kan heller ikke forstå at denne innleien er i samsvar med Trondheim kommunes kontraktbestemmelser for bygg- og anleggskontrakter. Ifølge de kommunale reglene skal bruk av innleid arbeidskraft avtales med kommunen, og være i samsvar med arbeidsmiljøloven. Jeg kan ikke se at det er tilfelle, sa Jørn Eggum.
– Bemanningsbransjen har en altfor stor plass i norsk arbeidsliv. Den bidrar til løsarbeid. Den bidrar til å ødelegge arbeidsfolks liv og hverdag. Vi vil ikke ha det slik. Vi skal ha faste og direkte ansettelser, sa Eggum.
Samtidig påpekte han at det ikke er folkene som legger stein på Trondheims torv som skaper problemene.
– De er våre kamerater. Kjeltringene finner vi hos useriøse arbeidsgivere. Hos gjerrige oppdragsgivere. Som presser rettigheter. Som leier inn når de skulle ansatt fast, sa han videre.
– Vi er ikke kjeltringer
Daglig leder hos Søbstad, Dag Søbstad, vil ikke kommentere saken bortsett fra at han poengterer at firmaet har lagt fram sine synspunkter til Trondheim kommune og har alt på sitt tørre.
– Vi har en kontrakt med Trondheim kommune og forholder oss til den. Vi har en overenskomst med MEF (Maskinentreprenørenes Forening) og Arbeidsmandsforbundet. Det stemmer at vi ikke har tariffavtale. Men det betyr ikke at vi er kjeltringer for det, sier Søbstad til FriFagbevegelse.
Juridisk uenige
Torbjørn Graneggen er leder for Fellesforbundet avdeling Trondheim, som nå har tatt tak i denne saken. Han mener innkjøpsreglementet for kommunen er brutt.
– De har ingen lærlinger. Ifølge reglementet skal det være 10 prosent lærlinger og 50 prosent fagarbeidere. Da skal du ha norsk og svensk fagbrev. Det har de ikke, mener Graneggen.
Etter alt å dømme havner nå denne saken i rettssystemet. Det tror også teknisk sjef i Trondheim kommune, Tomas Eidsmo.
– Jeg har ikke kompetanse til å fastslå om dette er ulovlig eller ikke. Jeg forholder meg til våre jurister og entreprenøren som har sett på saken. Våre jurister mener begrunnelsen som entreprenøren har gitt virker rimelig og fornuftig. Arbeide som gjennomføres av steinlegging er rimelig å si er midlertidig siden det er 100 år til neste gang vi skal bygge et nytt torv, sier Eidsmo til FriFagbevegelse.
– Jeg er kjent med at juristene til LO har en annen mening. Det har vi respekt for. Det vi har sagt er at den eneste måten å få et endelig svar på om dette er lovlig eller ulovlig innleie er om saken blir ført for rettssystemet, sier han videre.
p
– Så lenge juristene er uenig er det ikke opp til en i min posisjon å si hva som er riktig, legger han til.
Mest lest
TRENGER FOLK: På den spanske ambassaden på Frogner i Oslo er det tre ledige stillinger, med en årslønn på rundt 250.000 kroner.
Kai Hovden
Reagerer på ambassadelønn: – Sjokkerende lavt
Brian Cliff Olguin
Butikkansatte får ny lønn
BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.
Erlend Angelo
Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt
BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.
Jan-Erik Østlie
Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet
Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.
Eirik Dahl Viggen
Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg
Roy Ervin Solstad
Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav
OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.
Leif Martin Kirknes
Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg
Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.
Leif Martin Kirknes
Økt kokainbruk blant unge elektrikere
Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.
Erlend Angelo
Potetmangel gir permitteringer i Bama
FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.
Colourbox.com
Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke
Mats Ruland har allerede fire oppgjør på sitt bord, og skal i gang med mekling uka etter påske.
Leif Martin Kirknes
Lønnsoppgjøret: Brudd i tre nye oppgjør
Renovatørene Markus Michalsen Helmundsen (t.v.) og Svein Øyvind Syse Johansen er godt kledd i gule refleksjakker, arbeidsbukser og vernesko. De får dekket alt arbeidstøy av jobben. Det får ikke barnehageansatt Alexander Filiberto (i midten).
Jan-Erik Østlie
Alle tre jobber i kommunen, men bare to får dekket alt arbeidstøy
HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.
Eirik Dahl Viggen
Jørgen (29) overlever på overtidstimer
Heiko Junge / NTB
Vær obs på dette hvis du må jobbe i påska
NÆRMERE INDUSTRIEN: Arbeidsgivere og arbeidstakere har signert på at bussbransjen må nærme seg gjennomsnittlig industriarbeiderlønn, men NHO Transport vil likevel holde seg innenfor rammene til den konkurranseutsatte industriens lønnsoppgjør.
Rodrigo Freitas / NTB
Uansett hva industriarbeiderne får i lønnstillegg, krever bussjåførene mer
Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.
Jonas Fagereng Jacobsen
Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler
BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.
Herman Bjørnson Hagen
Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle
MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.
Brian Cliff Olguin
Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben
Knut Viggen
Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger
Debatt
Felles for mange som deltar i debatten, er at de ikke er unge lenger. De fikk barn i en litt annen verden, skriver Helle Cecilie Palmer.
Agenda Magasin