FUNGERER: Erfaringen fra pandemiperioden viste at digitale kurs fungerer godt. Nå utvikler HK et nytt, digitalt tilbud.
Sissel M. Rasmussen
Digitale kurs
HK fortsetter med digitale kurs etter pandemien
Erfaringene med digitale kurs under pandemien var gode. Nå tar Handel og Kontor (HK) enda et digitalt skritt for å gjøre kursene mer tilgjengelige for medlemmene.
andre.kjernsli@lomedia.no
I likhet med resten av norsk organisasjons- og næringsliv måtte HK kaste seg rundt da landet stengte ned for litt over to år siden. En av utfordringene som raskt meldte seg var hvordan man skulle fortsette med tillitsvalgtkurs når mange av HK-medlemmene satt på hjemmekontor.
HKs tillitsvalgtskolering består av fire deler. De tre første avholdes av regionkontorene, mens den fjerde delen arrangeres av hovedkontoret i Oslo. Når den siste delen avholdes fysisk, er deltakerne samlet i fem dager. Disse kursene avholdes forskjellige steder i landet. Men ikke under pandemien.
– Det ble raskt klart at vi måtte forsøke å gjennomføre kursene på plattformer som Teams og Zoom, forteller Espen Strandhus, faglig sekretær i HKs forhandlingsavdeling.
Bratt læringskurve
– De digitale plattformene er et godt supplement til fysiske kurs, men kan ha noen begrensninger i forhold til gruppeinteraksjon. Men det løste seg på en fin måte, sier regionssekretær Arne Veer i HK region Øst.
Etter hvert som flere digitale kurs ble avholdt, så man at gjennomføringen gikk bedre enn fryktet. Kursdeltakere med lite eller ingen erfaring med digitale møter ble flinke på rekordtid. Resultatet fra evalueringen var i all hovedsak positive.
– Da pandemien endelig så ut til å ta slutt, var vi innstilt på å gå tilbake til de fysiske kursene. Samtidig spurte vi oss selv om det var lurt å avvikle det digitale tilbudet, forteller faglig sekretær i forhandlingsavdelingen, Eirine Nabben.
Fysiske og digitale kurs arter seg forskjellig, begge deler har sine styrker og svakheter. Fysiske kurs er en fin arena å bygge nettverk og utveksle erfaringer. En av ulempene kan være selve reisen, det passer ikke alle å være borte fra jobb og eller familie, framholder Nabben.
Fordelene med de digitale kursene er åpenbare. Logistikken er enkel og kostnadene er lave. Dessuten kan et digitalt kurs settes ut i livet relativt raskt. En ulempe kan være å få til aktivitet i kursmoduler som krever dialog og samhandling.
Mye lest: Barbro hadde planer om å bli pensjonist ved 62 år. Men så sjekket hun pensjonskalkulatoren
Ønsker å inkludere alle
I etterkant så kursveilederne at dette fungerte godt. Rollespill og forhandlingsteknikk kunne altså gjennomføres selv om man ikke satt i samme rom.
Det ble etter hvert klart for de tre at det ville være galt å avvikle de digitale kursene selv om pandemien var over.
– Vi unngår også å diskvalifisere medlemmer som av ulike årsaker ikke kan reise til et fysisk kurs, påpeker Veer fra HK Øst.
– HK-medlemmene står i veldig ulike jobbsituasjoner. Det gir folk ulike forutsetninger for å delta på et digitalt møte, skyter Strandberg inn.
Nabben, Strandberg og Veer er alle kursveiledere, både digitalt og fysisk. De er opptatt av at forbundet skal komme medlemmene i møte.
– Vi er nødt til å henge med på utvikling og etterspørsel. Ellers står det andre organisasjoner klar til å overta, sier Nabben.
Hun ser på de digitale kursene som en del av en demokratiseringsprosess, der alle skal få mulighetene til å ta del. Dessuten mener hun dette gjør organisasjonen i stand til å håndtere en lignende utfordring som pandemien – om og når det skulle komme.
VIL HA MED ALLE: F.v: Faglig sekretær Espen Strandhus, faglig sekretær Eirine Nabben og regionssekretær Arne Veer er opptatt av at alle medlemmene skal ha muligheten til å ta del i HKs kursvirksomhet.
André Kjernsli
Ta kurs når man vil
Handel og Kontor har nylig bestemt seg for å se nærmere på interaktive kurs. Dette er digitale kurs som deltakerne kan ta akkurat når de passer best for dem.
– Beslutningen om å utvikle et slikt tilbud er basert på en fersk undersøkelse blant våre tillitsvalgte, sier Bjørn Mietinen, leder i avdelingen for informasjon, organisasjon, samfunnskontakt i HK.
– Teknologien finnes, vi sonderer nå markedet for å finne en solid samarbeidspartner. Men tilbudet skal på lufta i år, understreker Mietinen.
– Er dette starten på slutten på fysiske kurs i HK?
– På ingen måte. Dette er ikke i stedet for, dette er et alternativ til, påpeker han.
Avdelingslederen mener interaktive kurs er spesielt godt egnet for de mest teoretiske modulene. I framtida skal altså de som går på tillitsvalgtkurs kunne logge seg på når som helst på døgnet, gjennomføre modulen, ta en test og fortsette skoleringsløpet.
Fikk du med deg denne? Denne leiligheten ligger ute til leie på Facebook. Problemet er at det allerede bor noen der
Mest lest
Colourbox.com
Nye satser for pensjon og trygd
Hanna Skotheim
Nav-ordning tom for penger: – Kom som «lyn fra klar himmel»
Mennene vil jobbe for å minske frykt for barnevernet i det somaliske miljøet i Skien. F.v: Abdirahman Hasan, Siidali Omar og Abdirahman Hassan Adow.
Hanna Skotheim
– Det er sykt at somaliere reiser ut av Norge fordi de er redde
Nora Berntzen synes «quiet quitting» fortjener en bedre diskusjon i Norge.
Ida Bing
Nora er en «quiet quitter»: – Det har et ufortjent dårlig rykte
Magnus Hauge under en vinterøvelse.
Privat
Magnus klarte ikke å løpe - fikk ikke bli ingeniør
Elisabeth Thoresen leder AAP-aksjonen og deltar på flere arrangementer for å snakke om saken.
Hanna Skotheim
Kritiserer Nav: – Jeg forstår at folk kan føle seg dumme
Endringa kan tre i kraft fra 1. januar 2024.
Brian Cliff Olguin
Terskelen for opptjening av pensjon i staten senkes
– Det er mye nytt jeg må sette meg inn i. Men det er moro, sier Rolf Johan Johansen.
Alf Ragnar Olsen
Rolf Johan (28) gikk fra Posten til Tesla. Han har et råd til andre på jobbjakt
Hanna Skotheim
Da Wenche fikk kreft innså hun hvor lite hun skjønte av Nav-systemet
Julia Gałczyńska ble leid ut fra bemanningsbyrået FresWork til bøndene i bærbygda Fresvik i Sogn. Lønna var langt under det hun hadde krav på. Bo- og arbeidsforhold var kritikkverdige.
Privat. Innfelt: Sondre Dalaker/NRK
Julia vant i retten, men kan gå glipp av pengene fordi hun bor i Polen
Renathe Remes Øen, hovedtillitsvalgt i Bergen kommune, skjønner godt at fast ansatte er frustrerte over sommervikarenes bonuser.
Hanna Skotheim
Her tjener sommervikarene mer enn de fast ansatte
– Heldigvis var det noen som tok initiativ til slutt, sier Hanna Breden (25).
Martin Guttormsen Slørdal
Hanna fryktet at drømmejobben skulle glippe. Så skrev hun en Facebook-post
Klubbleder for Fellesforbundet på verftet Kimek i Kirkenes, Rainer Ingebrigtsen, forteller om tøffe uker etter at det ble satt bom stopp for arbeid på russiske fartøy den 12. mai.
Håvard Sæbø
Samtlige 84 på Kirkenes-verft kan bli oppsagt
Kommentar
Pensjonistforbundets leder Jan Davidsen har grunn til å smile bredt, skriver Kjell Werner.
Ida Bing
Etter flere år med uro rundt trygdeoppgjøret, er det nå full enighet
Visegeneralsekretæren i ETUC, Claes-Mikael Stahl, er inspirert av at LO lyktes med å forhandle fram reallønnsvekst.
Herman Bjørnson Hagen
Hyller den norske storstreiken: – Det LO lyktes med i Norge, har jeg ikke sett noen andre klare
USS Gerald R. Ford i Oslofjorden, drevet av to atomreaktorer.
Merete Jansen
Hva om det skjer en ulykke på et atomdrevet skip?
Morten Eitran (til høyre) har det fint. Arbeidsmandens journalist (til venstre) har det ikke så fint.
Martin Guttormsen Slørdal
Camilla har ikke kjørt på 10 år. Slik gikk det da hun kjørte opp på nytt
– Hvis Ikea vinner denne rettssaken, blir det jakt på tillitsvalgte i alle bedrifter der klubbledere hever stemmen og sier sin mening, sier HK-leder Christopher Beckham.
Leif Martin Kirknes
LO-topp: – Ikea er verst i klassen på fagforeningsknusing
HOTELLFØLELSEN: I toppetasjen til IT-bedriften Intility kan de ansatte spise lunsj fra «hotellbuffet» hver dag. Stian Aas er svært fornøyd med tilbudet.
Sissel M. Rasmussen
Bli med på lunsj i fire ulike bransjer. Forskjellene er enorme
Debatt
Politikere fra fjerne land har kommet til Norge for å studere modellen. Men den er en bløff, skriver Simen Tveitereid.
Brooks Rice / Unsplash