HMS og to tanker i hodet samtidig
Vi har kanskje verdens beste arbeidsliv, men hvorfor skal vi lene oss tilbake å være fornøyde med det?
Det er imponerende å stå på podiet i Grieghallen, Bergen bys feststue, og se oppover benkeradene like før Arbeidsmiljøkongressen 2010 skal starte. Konsertsalen har om lag 1500 seter. 890 deltakere er påmeldt. Arbeidsmiljøkongressen er Nordens største og viktigste HMS-møteplass. I tillegg er dette en kulturell begivenhet.
Arbeidsmiljøkongressens rekordoppslutning tyder på at HMS – helse, miljø og sikkerhet – er mer aktuelt enn noensinne. Og gledelig er det. Ikke bare for oss som jobber med det, men for alle som jobber – for hele det norske arbeidslivet. Mange ledere begynner også å forstå dette. For som den tidligere LO-lederen Yngve Hågensen påpeker, ser det ut som det sakte, men sikkert skjer en mentalitetsendring også blant arbeidsgiverne.
HMS ses ikke lenger på som en direkte og ubehagelig utgiftspost, men en investering – en investering som riktig nok skal lønne seg økonomisk. En arbeidsgiver ville ikke vært nettopp det om ikke det økonomiske aspektet alltid var med.
Men HMS er også et tungt og vanskelig arbeid der det alltid er mulig å gjøre mer.
Arbeidsplassen betyr mye. I prinsippet skal ingen mistrives. Og alle landets arbeidsgivere – dette er ikke et økonomisk argument.
På arbeidsplassen skal alle føle de gjør noe meningsfullt og samfunnsnyttig. Idealistisk – javel, men dette må i hvert fall være målet. Arbeidsminister Hanne Bjurstrøm sier på Arbeidsmiljøkongressen at alle skal oppleve sin arbeidsdag som meningsfull.
I Norge er 2,3 millioner mennesker i arbeid.. Ni av ti av dem går på jobb hver dag. De siste to kvartalene har sykefraværet gått ned. Vi har et arbeidsliv i Norge som mange andre land kan misunne oss. Vi trenger ikke gå lenger enn til Øst- og Sør-Europa for å finne helt andre arbeidsforhold.
Samtidig er det også forhold i norsk arbeidsliv som ikke er bra. Stikkord er sosial dumping som dessverre er en kjent problemstilling i bransjer som transportsektoren, byggebransjen, renholdsbransjen og hotell- og restaurant. Heldigvis er det relativt stor enighet både blant arbeidsgivere og arbeidstakere, samt myndighetene, at sosial dumping skal bekjempes.
At arbeidsminister Bjurstrøm understreker at regjeringen skal fortsette kampen mot sosial dumping, men likevel poengterer at dette forutsetter en sterk og engasjert fagbevegelse og et godt samarbeid mellom arbeidstakereorganisasjonene, arbeidsgiverorgansaisjonene og myndighetene, er derfor bra. Vi må styrke organisasjonsgraden, sa Bjurstrøm i Grieghallen.
Men trepartssamarbeidet løser verken alle problemer eller bekjemper all sosial dumping i norsk arbeidsliv. Her spiller også pressen en avgjørende rolle for å avsløre uregelmessigheter og lovbrudd. Og da bør også politikerne følge opp.
Det er flere svakheter i norsk arbeidsliv. Inkluderingen av arbeidstakere med funksjonshemming, delmål to i IA-avtalen, er kommet altfor kort.
Dessuten er tilliten mellom ansatte og ledere helt fundamentalt i alt HMS-arbeid. Det er her slaget om arbeidsdagen står. Men dette forholdet er ikke likeverdig. Det krever langt mer fra en arbeidsgiver å ha et tillitsfullt forhold til sine arbeidstakere enn motsatt. Dette er en historisk kjensgjerning det ikke nytter å løpe fra.
Etter dag én på arbeidsmiljøkongressen kan vi slå fast at arbeidsmiljøet generelt sett er bedre i Norge enn i de fleste land vi sammenligner oss med. Nettopp derfor skal vi bli enda bedre!
For det er her som på de fleste andre områder i samfunnet: Det gjelder å ha minst to tanker i hodet samtidig. Det er fint mulig å kritisere sider ved arbeidsmiljøet på norske arbeidsplasser samtidig som vi erkjenner at vi er av de bedre i klassen.
Mest lest
Heidi Wittrup Djup mener det er oppsiktsvekkende at en barnevernstjeneste fremsetter påstander om en fagperson uten nærmere begrunnelse.
Hanna Skotheim
Lydopptak fra barnevernet rystet Heidi: – Måten de snakker på gir meg frysninger
Søk i ulike yrker nederst i saken.
Rudfjord/Ruter, Angelo, Privat, Rasmussen, Colourbox
Nye tall: Dette er lønna i over 350 yrker
– Jeg er trist. Det er vondt å gå rundt på min arbeidsplass nå, forteller operatør Inger Hilde Bårdsen.
Jan-Erik Østlie
Strømprisen kan koste Inger Hilde og 200 kollegaer jobben: – Har blitt noen søvnløse netter
Michael Ulriksen
Ramona sov med ulv i soveposen. Nå betaler turister over en årslønn for å overnatte her
Det har blitt dyrere å ha gjeld, men økt rente svir mer i lommeboka for noen enn for andre.
Colourbox
Hvilke grupper merker egentlig renta mest? Her er tallene
Bjørn Sigurd Svingen er leder av Fellesforbundets avdeling på Raufoss. Han drar nå i gang politisk streik mot høye strømpriser.
Helge Rønning Birkelund
Nå blir det politisk streik mot høye strømpriser: – Vi må gjøre et eller annet for å bli hørt
Herman Bjørnson Hagen
«Sara» varsla om at skipperen seksuelt trakasserte henne: – Jeg vurderte å hoppe på sjøen
– Løgn og uredelighet er et dårlig utgangspunkt for samarbeid, sier Eystein Garberg (til høyre). – Påstandene får stå for hans regning, svarer Geir Ove Kulseth. Begge er kandidater til ledervervet i EL og IT Forbundet.
Knut Viggen
Bitter lederstrid i LO-forbund: Anklager motstander for løgn og kaller valgmøte «regissert»
Lilly Hystad (74) er pensjonist og alene med boligutgifter. Hun har rustet seg så godt hun kan for enda en runde med prisvekst på mat denne uka.
Martin Næss Kristiansen/Dagsavisen
Lilly (74) tvinges til å handle mindre: – Tar ikke en liten sjokolade engang
Vernepleier Marte Bogstad mener jobber hun og kollegene gjør ikke verdsettes godt nok.
Simen Aker Grimsrud
Marte var en av lønnstaperne i fjor: – Det er åpenbart urettferdig
Nordmenn bruker mindre penger i butikkene. Det kan føre til oppsigelser i varehandelen.
Erlend Angelo
Hver tredje butikk vurderer eller planlegger å nedbemanne
Pizza- og pastarestauranten i Oslo nektar å inngå tariffavtale med Fellesforbundet. No er tilsette klare til å streike for betre lønns- og arbeidsvilkår.
Tormod Ytrehus
Streik kan stenge populær restaurant: – Forsøkte å presse tilsette ut av fagforeining
Christian Eriksen og Linda Kjeldaas har vært nødt til å tåle litt kjeft den siste månedene. De forstår at togpassasjerene er frustrerte over fulle tog og innstilte avganger.
Morten Hansen
Konduktørene har hatt en måned med kjeft, stappfulle tog og frustrerte passasjerer
Kommentar
Oljefondsjef Nicolai Tangen må se i øynene at 2022 ble en finansiell nedtur, skriver Kjell Werner.
Yngvil Mortensen
«Oljefondets tap bør være en tankevekker for nordmenn og våre politikere»
Energikommisjonen foreslår en enorm utbygging av kraft framover. LO-sekretær Are Tomasgard, som også sitter i kommisjonen, ber politikerne få opp farta.
Norge kan mangle enorme mengder strøm i 2030: – Vi er skikkelig på hælene
Lærer og plasstillitsvalgt for Skolenes landsforbund (SL) Svein Olav Farstad (til høyre) og verneombud Stig Rune Myklebust Lothe står i front i kampen til ansatte ved Eide ungdomsskole for å få fjernet tre mobilantenner som står på taket til skolen. De er synlige på bildet i bakgrunnen.
Anders Tøsse
Lærere vurderer å bytte jobb grunnet strålefrykt
Jan-Erik Østlie
Flottere kantine finnes neppe: Freia-sjefen engasjerte Edvard Munch
Sissel M. Rasmussen
LO-lederen advarer topplederne om årets lønnsoppgjør
Håvard Sæbø
Fryktar for fagrørslas framtid: – Redselen er at folk ikkje tør å stille
Kommentar
Stridens kjerne er frontfagsmodellen, men LO og NHO bør ikke ha noe å frykte, skriver Kjell Werner.
Jan-Erik Østlie