JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.
RVO NORDLAND: Sture Beiermann er regionalt verneombud i Nordland, og er tidligere snekker.

RVO NORDLAND: Sture Beiermann er regionalt verneombud i Nordland, og er tidligere snekker.

Sissel M. Rasmussen

Sture Beiermann er regionalt verneombud for byggebransjen

Verneombudet Sture har jobbet 17 år som bygningsarbeider. Det tar ham fem sekunder å se om en byggeplass må stenges

De regionale verneombudene er et livsviktig supplement til verneombud på arbeidsplassen og Arbeidstilsynet, mener Sture Beiermann, regionalt verneombud for byggebransjen i Nordland.


08.06.2018
13:04
21.08.2023 17:14

line.scheistroen@lomedia.no

– Du må kunne jobben din, for det er tøffe gutter du møter. Og du må snakke «stammespråket» for å bli tatt på alvor, sier Sture Beiermann.

Han er ett av 15 regionale verneombud (RVO) for byggebransjen i Norge. De er ansatt i Fellesforbundet, mens de regionale verneombudene for hotell-, restaurant- og renholdsbransjen er ansatt i Arbeidstilsynet.

Har gått gradene

Beiermann var snekker i 17 år før han begynte som regionalt verneombud i 2003. Han var også i en periode hovedvernombud i et byggefirma med 120 ansatte. Beiermann mener det er avgjørende at de regionale verneombudene kommer fra bransjen.

– Vi blir rekruttert fra bransjen og snakker stammespråket, noe som gir oss en fordel. Når jeg stenger en byggeplass og sjefene litt sarkastisk lurer på hvilken «skole» jeg kommer fra, så blir det stille når jeg sier at jeg har jobbet på stilas i 17 år. Jeg har ramlet ned fra stilas og gått de gradene som må til for å få respekt for yrket.

– Byggebransjen er et farlig yrke om ikke HMS tas på alvor. Det tar meg fem sekunder å se om en byggeplass må stenges eller ikke, sier han.

Arbeidstilsynet kontrollerte 500 byggeplasser i mai. Nesten halvparten ble stanset for ulovligheter

Stopper arbeid

Når det ikke er behov for de regionale verneombudene lengre, så betyr det at de har lyktes og at andre gjør jobben sin. Men enn så lenge, så er det dessverre ingen fare for at Sture Beiermann og kollegaene blir arbeidsledige i nær fremtid.

– Det er ingen tvil om at det er behov for oss. Jeg tør egentlig ikke å tenke på hvordan det hadde vært uten oss, sier han.

Beiermann mener tallene taler for seg:

Fellesforbundets RVO-er var på 4136 bedriftsbesøk i 2017. De stanset farlig arbeid etter arbeidsmiljøloven 1963 ganger.

Beiermann besøker rundt 350 bedrifter i året. Han får mange tips, ofte fra utenlandske arbeidere som jobber under uverdige forhold.

– Vi kommer på uanmeldte besøk og gir ærlige tilbakemeldinger der det trengs. Er det bra, så skryter jeg og gir positive tilbakemeldinger. Der hvor det er fare for liv og helse, stanser jeg arbeidet, og de må starte sikring av farlig arbeid.

Beiermann bistår og støtter verneombudene hvis han er så heldig å møte dem. Mange av bedriftene Beiermann besøker har ikke verneombud.

Han har sett byggebransjen endre seg gjennom flere tiår: – Hvor mye lenger kan vi stå imot, før alt ryker?

Livsfarlig

I 30-40 prosent av tilfellene ender Beiermanns besøk med arbeidsstans.

– Når jeg stenger en arbeidsplass, er det fare for liv og helse. Vi snakker om at du rett og slett kan dette ned og dø, understreker han. Den vanligste grunnen til at han stenger en arbeidsplass er for dårlig tak- og fallsikring.

– Ulykkestallene og dødsulykkene er på vei ned. Det er gledelig og en motivasjon i jobben. Jeg er ikke i tvil om at vi regionale verneombud er med på å hindre skader og dødsulykker hvert år, på grunn av solid forebyggende innsats fra RVO og Arbeidstilsynet, som vi har et godt samarbeid med.

Samarbeid

For Beiermann mener det ikke kan være snakk om enten eller, men både og: Det er behov for verneombud på arbeidsplassene, for regionale verneombud og for Arbeidstilsynets inspektører.

– Vi er avhengig av å ha et godt samarbeid med Arbeidstilsynet, men de er også avhengig av oss. Vi som er fra bransjen har en fordel med at vi kan faget, og at vi kjenner bransjen. Det er nødvendigvis ikke tilfelle med Arbeidstilsynets folk, sier Beiermann.

Som regionalt verneombud har han mest kontakt med Arbeidstilsynet, men samarbeider også med Skatteetaten og politiet.

– Alle har viktige oppgaver, men de er forskjellige. Vi har for eksempel egentlig ingen ting med lønn å gjøre, ei heller kan vi gi bøter. Det er Arbeidstilsynets bord, forteller Beiermann.

En arbeidsulykke ved skipsverftet kunne ha endt riktig ille. Vi ble med da Arbeidstilsynet dro på tilsyn

– Skitten

Beiermann mener det er to «guder» i byggebransjen: tid og penger. Resultatet er tøff konkurranse, med følgene det kan få for arbeidsfolk og sikkerhet.

– Byggebransjen er fortsatt en skitten bransje, men vi ser at den begynner å bedre seg, sier han.

Han mener det blant annet er takket være de regionale verneombudene.

– Siden 2003 har jeg stått i dette med begge føttene. Det har vært mange tøffe tak, men jeg har aldri mottatt trusler. Det er ikke alltid jeg føler meg bekvem på en arbeidsplass, men jeg har aldri vært redd.

Han tror det handler om hvordan du opptrer når du er ute. Det er viktig å være ærlig i møte med arbeidsfolk og sjefer.

– Jeg sier at jeg kommer for å hjelpe dem. Og det er bare én måte å få en trygg byggeplass på: Gå ærlige vernerunder en eller to ganger hver fjortende dag. Gjør tiltak med en enste gang. Det er så enkelt og så vanskelig. Det nytter ikke å ha to meter med ringpermer i en hylle på kontoret som forteller hvor flinke de er, når det ikke skjer i rette former ute på byggeplassen.

Mye uløst

Å være regionalt verneombud er den mest meningsfulle og takknemligste jobben man kan ha i byggebransjen, mener Beiermann. Han liker å hjelpe andre. Mange har store utfordringer på jobben.

– En utfordring er helt klart utenlandske arbeidstakere som ikke kan norsk eller engelsk. De later ofte som om de forstår, men språkutfordringene er store. Mange har en viss HMS med seg i bagasjen, som ikke når norske lover og forskrifter til knærne. Vi har for lite rekruttering fra ungdommer i Norge.

De har passet på norske arbeidsfolk i 125 år. Her er historien om Arbeidstilsynet

Regionale verneombud (RVO)

• Bygge- og anleggsbransjen, hotell- og restaurantbransjen og renholdsbransjen er omfattet av ordningen med regionale verneombud.

• De regionale verneombudene oppsøker virksomheter, informerer om regelverk, gir råd i arbeidsmiljøspørsmål og påpeker mangler.

• På arbeidsplasser hvor det ikke finnes verneombud, har RVO-ene samme plikter og rettigheter som et vanlig verneombud. De skal bidra til at verneombud og arbeidsmiljøutvalg blir etablert i virksomheter som mangler dette.

• RVO-ene har mulighet til å stanse arbeidet hvis de mener det foreligger umiddelbar fare for arbeidstakernes liv og helse.

• Ordningen er et tiltak i arbeidet mot sosial dumping i utsatte bransjer.

RVO i bygg- og anleggsbransjen

• Innført i 1981.

• Trepartssamarbeid mellom Arbeidstilsynet, Byggenæringens Landsforening og Maskinentreprenørenes Forbund, og Fellesforbundet og Norsk Arbeidsmandsforbund.

• Finansieres av en årlig avgift som betales inn fra bedriftene i bygge- og anleggsnæringen.

• RVO-ene er ansatt i Fellesforbundet.

• 15 RVO-er i byggebransjen.

• 14 RVO-er i anleggsbransjen.

RVO i hotell-, restaurant- og renholdsbransjen

• Innført i 2010. RVO-ene startet opp i mars 2013.

• Trepartsamarbeid mellom Arbeidstilsynet, NHO Service, NHO Reiseliv, Arbeidsmandsforbundet, og Fellesforbundet.

• Finansiert av en årlig avgift som betales av alle virksomhetene i bransjene.

• RVO-ene er ansatt i Arbeidstilsynet.

• 9 RVO-er i hotell- og restaurantbransjen.

• 7 RVO-er i renholdsbransjen.

Det tar meg fem sekunder å se om en byggeplass må stenges eller ikke.

08.06.2018
13:04
21.08.2023 17:14

Regionale verneombud (RVO)

• Bygge- og anleggsbransjen, hotell- og restaurantbransjen og renholdsbransjen er omfattet av ordningen med regionale verneombud.

• De regionale verneombudene oppsøker virksomheter, informerer om regelverk, gir råd i arbeidsmiljøspørsmål og påpeker mangler.

• På arbeidsplasser hvor det ikke finnes verneombud, har RVO-ene samme plikter og rettigheter som et vanlig verneombud. De skal bidra til at verneombud og arbeidsmiljøutvalg blir etablert i virksomheter som mangler dette.

• RVO-ene har mulighet til å stanse arbeidet hvis de mener det foreligger umiddelbar fare for arbeidstakernes liv og helse.

• Ordningen er et tiltak i arbeidet mot sosial dumping i utsatte bransjer.

RVO i bygg- og anleggsbransjen

• Innført i 1981.

• Trepartssamarbeid mellom Arbeidstilsynet, Byggenæringens Landsforening og Maskinentreprenørenes Forbund, og Fellesforbundet og Norsk Arbeidsmandsforbund.

• Finansieres av en årlig avgift som betales inn fra bedriftene i bygge- og anleggsnæringen.

• RVO-ene er ansatt i Fellesforbundet.

• 15 RVO-er i byggebransjen.

• 14 RVO-er i anleggsbransjen.

RVO i hotell-, restaurant- og renholdsbransjen

• Innført i 2010. RVO-ene startet opp i mars 2013.

• Trepartsamarbeid mellom Arbeidstilsynet, NHO Service, NHO Reiseliv, Arbeidsmandsforbundet, og Fellesforbundet.

• Finansiert av en årlig avgift som betales av alle virksomhetene i bransjene.

• RVO-ene er ansatt i Arbeidstilsynet.

• 9 RVO-er i hotell- og restaurantbransjen.

• 7 RVO-er i renholdsbransjen.




Mest lest

BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.

BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.

Erlend Angelo

Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt

BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.

BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.

Jan-Erik Østlie

Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet

Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.

Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.

Eirik Dahl Viggen

Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg

Roy Ervin Solstad

Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav

OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.

OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.

Leif Martin Kirknes

Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg

Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.

Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.

Leif Martin Kirknes

Økt kokainbruk blant unge elektrikere

Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.

Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.

Erlend Angelo

Potetmangel gir permitteringer i Bama

FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.

FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.

Colourbox.com

Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke

HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.

HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.

Eirik Dahl Viggen

Jørgen (29) overlever på overtidstimer

Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.

Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.

Jonas Fagereng Jacobsen

Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler

BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.

BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.

Herman Bjørnson Hagen

Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle

MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.

MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.

Brian Cliff Olguin

Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben

Knut Viggen

Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger

Etter en tøff runde med sensorer som skjelte henne ut under fagprøven, har Anny-Elise både skaffet seg fagbrev og fast jobb i forpleininga på sokkelen. Her fra hennes nyligste tur ut på Heidrun-plattformen.

Etter en tøff runde med sensorer som skjelte henne ut under fagprøven, har Anny-Elise både skaffet seg fagbrev og fast jobb i forpleininga på sokkelen. Her fra hennes nyligste tur ut på Heidrun-plattformen.

Privat

Anny-Elise ble skjelt ut av sensor. Nå har hun fått drømmejobben

Brian Cliff Olguin

Et orakel og en slags urmoder. Slik beskrives Berit (67) av kollegene

KAMPKLARE: Pål Fredriksen og Lars Johansen går til sak mot arbeidsgiver.

KAMPKLARE: Pål Fredriksen og Lars Johansen går til sak mot arbeidsgiver.

Eirik Dahl Viggen

Sparetiltak i fengselet gjør at Pål og Lars taper 60.000 kroner i året

LANGE STREKK: Etter to års dragkamp, er Bergen fengsel omsider i mål med en avtale om 12-timersvakter i helgene.

LANGE STREKK: Etter to års dragkamp, er Bergen fengsel omsider i mål med en avtale om 12-timersvakter i helgene.

Eirik Dahl Viggen

Ansatte i Bergen fengsel får 12-timersvakter i helgene

Håvard Sæbø

Høyesteretts ankeutvalg: Sak om innleie må behandles på nytt

Per Backer

Fikk stoppet søndagsåpen butikk i Vinje

Kathrine Geard

Yngve sier sjelden hva han jobber med: – Da må jeg forklare resten av kvelden


Flere saker