JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.
Partene er enige i frontfagsmeklingen. Jørn Eggum, Hilde Lund. Mats Ruland og Stein Lier-Hansen skal fortelle offentlighet hva de jhar kommet fram til.

Partene er enige i frontfagsmeklingen. Jørn Eggum, Hilde Lund. Mats Ruland og Stein Lier-Hansen skal fortelle offentlighet hva de jhar kommet fram til.

Håvard Sæbø

Lønn:

Lønnsoppgjøret forklart: Hvordan kan 50 øre ekstra i timen bli til 1,7 prosent?

Hva skjedde egentlig i frontfaget? FriFagbevegelse prøver å forklare resultatet i årets tariffoppgjør.



28.08.2020
11:43
03.09.2020 09:43

torgny@lomedia.no

Da riksmekler Mats Ruland, Jørn Eggum fra Fellesforbundet og Stein Lier-Hansen fra Norsk Industri møtte pressen rett før midnatt fredag 21. august, fortalte de at den økonomiske rammen for frontfagsoppgjøret er 1,7 prosent. Hva betyr det at ramma er 1,7 prosent? FriFagbevegelse skal hjelpe til med å forklare.

Sammenhengen

Gjennomsnittslønna for en industriarbeider er på rundt 500 000 kroner i året. 1,7 prosent lønnsvekst skulle da gi 8 500 kroner eller et tillegg på timelønna på 4,35 kroner.

Men slik er det ikke, lønnstillegget er bare på 50 øre timen. Hvordan kan dette henge sammen?

NHO har ved hvert oppgjør tatt på seg å vurdere realismen i den økonomiske rammen. LO sitter på skulderen og følger med når NHO-økonomene gjør sine utregninger. De siste årene her disse beregningen stemt godt med det som ble fasiten et år etterpå.

Økte utgifter

På NHOs nettsider ligger forklaringene til regnestykket. Når en skal vurdere den økonomiske rammen for oppgjøret er det viktig å huske at ståstedet er arbeidsgivernes. Det er arbeidsgivernes utgifter som vises i rammen, ikke de ansattes lønn, selv om det selvsagt har en sammenheng.

For eksempel hvis det avtales en reform, vil ikke det gi seg utslag i mer penger inn på lønnskontoen til de ansatte, men arbeidsgiverens utgifter vil øke. Den økonomiske rammen vil bli større uten at arbeidstakerne får en krone mer.

NHOs forklaring på frontfagsoppgjøret er i grove trekk:

• Overheng 1,2 prosent

• Tarifftillegget 0,30 prosent

• Lønnsglidningen 0,20 prosent

• Til sammen 1,70 prosent

Det mystiske overhenget

Her trengs det noen forklaringer, og vi støtter oss tungt på FriFagbevegelses eget tariffleksikon.

Overheng er et begrep mange sliter med. Tariffleksikonet vårt forklarer det slik: «Overheng er en prosentvis beregning som beskriver hvor mye lønnsnivået ved utløpet av et år ligger over gjennomsnittsnivået for hele året. Det forteller dermed hvor stor lønnsveksten fra ett år til det neste vil bli dersom det ikke gis lønnstillegg eller foregår strukturendringer i det andre året. Lønnstillegg som gis sent i året, fører til større overheng til neste år enn tilsvarende tillegg som gis tidlig i året.»

Et regneeksempel: Satsene i Industrioverenskomsten endres per 1. april. Tre måneder, 25 prosent, av året har allerede gått, 75 prosent er igjen. Hvis en gir 10 kroner ekstra i timen fra 1. april 2020, vil det gi en årslønnsvekst på rundt 20.000 kroner. men for året 2020 vil det bare gi en vekst på 15.000 kroner (75 prosent). Men for neste år, 2021, vil lønnstillegget slå ut fullt.

Mangler 0,1 prosent

Det er Teknisk Beregningsutvalg som fastslår overhenget. I dette utvalget sitter de fremste økonomene fra fagbevegelsen, arbeidsgiverne og Statistisk sentralbyrå. I år ble de enige om at lønnstilleggene gitt i fjor, overhenget, automatisk vil gjøre at årslønna i 2020 blir 1,2 prosent høyere i industrien enn i 2019.

NHO sier at tarifftillegget er 0,30 prosent av den økonomiske rammen. I protokollen står det at alle får en lønnsøkning på 50 øre timen. Hvis en regner med en årslønn på 500 000 kroner og at det jobbes 1950 timer i året, gir 50 øre mer i timen, en lønnsvekst på 0,20 prosent. Her mangler det tilsynelatende 0,1 prosentpoeng. Den siste tidelen forklares med at de ansatte i tekoindustrien har fått et lavlønnstillegg. Deres timelønn øker med minst 2 kroner timen, men det forklarer ikke alt. I tillegg ble det vedtatt endringer i teksten som kan gi arbeidsgiveren større utgifter.

Lokale forhandlinger

Partene ble enige om at i bedrifter hvor noen får forskuttert sykepenger, skal alle ha det. Dette vil kunne tære på bedrifters likviditet, hvor mye penger de har på kontoen. Denne utgiften må også regnes med i ramma.

Den siste delen av den økonomiske rammen, er lønnsglidning. FriFagbevegelses tariffleksikon forklarer lønnsglidning slik:

«Lønnsglidning (…) er forskjellen mellom den lønnsveksten som er avtalt i et lønnsoppgjør og den som faktisk blir realisert (målt i ettertid).

Lønnsglidningen kan blant annet omfatte lønnstillegg som er gitt ved lokale forhandlinger på de enkelte arbeidsplassene, personlige tillegg, ansiennitetstillegg, økt fortjeneste på grunn av økt akkord eller økt bruk av skiftarbeid mv.»

Lønnsvekst ved oppsigelser

I dette oppgjøret er lønnsglidningen anslått til 0,2 prosent. I dette ligger også det som oppnås i de lokale forhandlingene. NHO har vedtatt at det ikke skal gis lokale tillegg i år, men bedriftene er forpliktet til å forhandle. Noen bedrifter går godt. Går bedriften godt, skal også de ansatte få del av overskuddet.

En kan oppnå økt lønnsglidning uten at det betyr mer penger til de ansatte. For eksempel hvis en bedrift må nedbemanne. Da vil bedriften som regel si opp de yngste først. De yngste arbeidstakerne har som regel mindre betalt enn de eldre. Da vil gjennomsnittslønna i bedriften øke.

Stor usikkerhet

Det motsatte skjer hvis en bedrift oppbemanner. Da ansettes unge «billige» arbeidstakere, gjennomsnittslønna synker og lønnsglidningen blir negativ.

Årets oppgjør er gjennomført i en ekstremt usikker tid. Derfor vil anslag på glidningen være ekstremt usikre.

Var dette interessant? Vil du dele den med noen andre?
28.08.2020
11:43
03.09.2020 09:43



Mest lest

Ragnar Moy blir anklaget for ikke å ha levert meldekort i to uker før han ble sykmeldt. Derfor får han ikke sykepenger.

Ragnar Moy blir anklaget for ikke å ha levert meldekort i to uker før han ble sykmeldt. Derfor får han ikke sykepenger.

Privat

Ragnar har vært sykmeldt i snart ett år – venter fremdeles på sykepenger fra Nav

TETT PÅ: Regionsekretær Nils-Olav Nøss i HK har fulgt Monica C. Furuberg og saken hennes i et år.

TETT PÅ: Regionsekretær Nils-Olav Nøss i HK har fulgt Monica C. Furuberg og saken hennes i et år.

Brian Cliff Olguin

Monica påpekte feil og stilte spørsmål til sjefen. Så ble hun truet til å si opp

Ronja Jacobsson ønsker at flere arbeidsgivere skal satse på unge jobbsøkere, til tross for at de har mindre erfaring.

Ronja Jacobsson ønsker at flere arbeidsgivere skal satse på unge jobbsøkere, til tross for at de har mindre erfaring.

Emmie Olivia Kristiansen

Det siste året har Ronja (29) søkt på 379 jobber, men fått avslag på samtlige: – Jeg har følt meg verdiløs

Med Listhaug i lederstolen gjentar Frp-landsmøtet kravet fra Siv Jensens tale til landsstyret.

Med Listhaug i lederstolen gjentar Frp-landsmøtet kravet fra Siv Jensens tale til landsstyret.

Jan-Erik Østlie

Frp-landsmøtet «vedtok» å øke lønna for sykepleiere: – Ganske uvanlig, mener Fafo-forsker

OPP I LØNN: Vinmonopolet går så det suser. Nå går de ansatte opp i lønn.

OPP I LØNN: Vinmonopolet går så det suser. Nå går de ansatte opp i lønn.

Martin Guttormsen Slørdal

Vinmonopol-ansatte får betalt for rekordår

Målingen gjør SV-leder Audun Lysbakken optimistisk med tanke på høstens valg, selv om han vet at ikke noe kan tas for gitt.

Målingen gjør SV-leder Audun Lysbakken optimistisk med tanke på høstens valg, selv om han vet at ikke noe kan tas for gitt.

Jan-Erik Østlie

Opprykk for SV. Nå er partiet større enn Frp. Det gir solid rødgrønt flertall

VINDU: Egle Rimdzuite og Mindaugas Giedraitis jobber sammen med vindusproduksjon i Nordland.

VINDU: Egle Rimdzuite og Mindaugas Giedraitis jobber sammen med vindusproduksjon i Nordland.

Tormod Ytrehus

Mange lokkes av norsk lønn, men Egle og Mindaugas ville ha mer fritid

Frode Alfheim mener tirsdagens debatt om tilknytningen til Acer er unødvendig.

Frode Alfheim mener tirsdagens debatt om tilknytningen til Acer er unødvendig.

Jan-Erik Østlie

Acer opp i Stortinget på nytt: – Det er nok omkamper nå, mener LO-topp

ØKT LØNN: LOs 1.sekretær Julie Lødrup og LO-leder Peggy Hessen Følsvik har fått lønna regulert med 2 prosent. Her fra det siste  digitale representantskapsmøte i LO.

ØKT LØNN: LOs 1.sekretær Julie Lødrup og LO-leder Peggy Hessen Følsvik har fått lønna regulert med 2 prosent. Her fra det siste digitale representantskapsmøte i LO.

Jan-Erik Østlie

Lønnsøkning for LO-ledelsen

FORBEREDELSER: Storbyuniversitetet Oslo Met står på listen over virksomheter som kan bli tatt ut i streik. Her fra forberedelsene i 2019; Ingvild Nordang (t.h.) som ledet LO Stats lokale streikekomité, sammen med Cecilia Novas (t.v.) og Amir Haghighi.

FORBEREDELSER: Storbyuniversitetet Oslo Met står på listen over virksomheter som kan bli tatt ut i streik. Her fra forberedelsene i 2019; Ingvild Nordang (t.h.) som ledet LO Stats lokale streikekomité, sammen med Cecilia Novas (t.v.) og Amir Haghighi.

Merete Jansen

Statsansatte henter fram streikevestene. Her er første streikeuttak

Kommentar

Tormod Ytrehus

«Vi kan få en ungdomsgenerasjon som blir rammet for livet», skriver Svein-Yngve Madssen

– Gi LO-pengene tilbake, er oppfordringen fra Rasmus Hansson til SV.

– Gi LO-pengene tilbake, er oppfordringen fra Rasmus Hansson til SV.

Ole Palmstrøm

MDG ber SV betale tilbake pengene fra LO. – Faller meg ikke inn, svarer SV-lederen

Trygve Slagsvold Vedum (Sp) og Jonas Gahr Støre (Ap) gjør det godt på spørreundersøkelsen blant Fellesforbundets medlemmer.

Trygve Slagsvold Vedum (Sp) og Jonas Gahr Støre (Ap) gjør det godt på spørreundersøkelsen blant Fellesforbundets medlemmer.

Leif Martin Kirknes og Jan-Erik Østli

Ap og Sp jevnstore blant Fellesforbundets medlemmer

Nav legger opp til fleksibilitet i kravet om tilbakebetaling av forskudd på dagpenger..

Nav legger opp til fleksibilitet i kravet om tilbakebetaling av forskudd på dagpenger..

Hanna Skotheim

Ledige og permitterte skylder Nav 2,8 milliarder kroner

Natalia Levytska

Natalia Levytska

Confederation of Free Trade Unions of Ukraine (KVPU)

Kvinner rammes hardere av koronaen enn menn. Fem kvinner fra hele verden forteller sine historier

Nye anslag sier at arbeidsledigheten vil bli på 3,5 prosent i år. Det er 0,4 prosentpoeng høyere enn det som ble anslått i fjor høst.

Nye anslag sier at arbeidsledigheten vil bli på 3,5 prosent i år. Det er 0,4 prosentpoeng høyere enn det som ble anslått i fjor høst.

Tormod Ytrehus

Regjeringen vil halvere permitteringstiden – tross anslag om høy ledighet

– Da Veivesenet utførte vedlikehold i egen regi, fikk man brukt maskinparken maksimalt, sier tillitsvalgt i Mesta Håkon Småbrekke. (Illustrasjonsfoto)

– Da Veivesenet utførte vedlikehold i egen regi, fikk man brukt maskinparken maksimalt, sier tillitsvalgt i Mesta Håkon Småbrekke. (Illustrasjonsfoto)

Dorthe Karlsen

– Mer vei for pengene om Statens vegvesen får tilbake ansvar for drift og vedlikehold, mener tillitsvalgt

Det høres ut som Erna Solberg er mest opptatt av å bli sittende som statsminister enn å bekjempe økende forskjeller, mener Aps Bjørnar Skjæran.

Det høres ut som Erna Solberg er mest opptatt av å bli sittende som statsminister enn å bekjempe økende forskjeller, mener Aps Bjørnar Skjæran.

Aslak Bodahl

Aps nestleder om Erna Solberg: – Hun virker sliten og trenger avløsning

Det er vanskelig å se for seg at man kan planlegge en arbeidsdag i hjemmetjenesten uten å ha en type beregning på hvor lang tid som går med ved det enkelte besøk, sier byråd for helse og eldre i Oslo, Robert Steen (Ap).

Det er vanskelig å se for seg at man kan planlegge en arbeidsdag i hjemmetjenesten uten å ha en type beregning på hvor lang tid som går med ved det enkelte besøk, sier byråd for helse og eldre i Oslo, Robert Steen (Ap).

Erlend Angelo

Kan man virkelig avskaffe stoppeklokkeomsorg? Her er de ulike erfaringene fra Oslo

Arbeidsledigheten er fortsatt høy i Norge, særlig blant unge.

Arbeidsledigheten er fortsatt høy i Norge, særlig blant unge.

Erlend Angelo

Arbeidsledig? Her er karriererådgiverens 10 tips


Flere saker