Leder av kompetanseutvalget i Industri Energi, Barbro Auestad, gir medlemmene flere gratistilbud for å øke kompetansen.
Ida Bing
Industri Energi-medlemmer får gratiskurs for å øke kompetansen
Forbundet vil gjøre det lettere for medlemmene å skaffe seg mer kunnskap.
petter.pettersen@lomedia.no
Industri Energi-medlemmer får nå flere tilbud fra forbundet for å heve eller videreutvikle kompetansen sin, blant annet digitale kurs på Handelshøyskolen BI.
Høyskolen og forbundet har sammen søkt om midler fra Direktoratet for internasjonalisering og kvalitetsutvikling i høyere utdanning, DIKU.
– Der har vi fått tilslag på til sammen sju kurs, og Industri Energi-medlemmer som er arbeidsledige eller permitterte får ta disse kursene gratis, sier leder av kompetanseutvalget i Industri Energi, Barbro Auestad.
Forbundet har tidligere dekket 25 prosent av studieavgiften for medlemmer som fortsatt er i arbeid, nå dekker de hele avgiften. Forutsetningen er at man søker om stipend fra LOs stipendordning for korte kurs.
Positivt om flere får en formell kompetanseheving
Prosjektledelse, digitalisering, strategi og bærekraft som konkurransefortrinn er temaene i kursene fra BI. Om man fullfører de tre kursene i kursserien, kan man gå opp til en eksamen og det gis mulighet til å få 7,5 studiepoeng.
– Vi ser at behovet er stort, og når vi gir dette tilbudet dekker vi samtlige 15 av tilbudene BI tilbyr. Det blir enklere for medlemmer å ta ett eller to kurs gjennom disse DIKU-midlene, og et tredje kurs gjennom våre andre fordeler, forklarer Auestad.
Her kan du lese mer om de ulike kursene.
Hun påpeker at medlemmene hele tiden øker kompetansen sin gjennom opplæring i bedrift og andre kurs uten eksamen, men at det er positivt om flere får en formell kompetanseheving.
– Da «eier» medlemmet sin egen kompetanse og kan ta den med seg til nye stillinger. Bransjen er i stadig utvikling, og våre medlemmer skal klare de nye kravene til kompetanse og kunnskap, sier Auestad.
Fagskolene har utviklet seg og har flere tilbud som er høyaktuelle, ifølge leder av kompetanseutvalget i Industri Energi, Barbro Auestad.
Illustrasjon: Øivind Hovland
Trekker fram fagskoletilbudet
Auestad vil i tillegg trekke fram de ulike tilbudene som finnes på fagskolene, som har hatt en utvidelse av allerede eksisterende tilbud gjennom Bransjeprogrammet for industri- og byggenæringen.
– Det er stadig behov for oppdatering, ettersom kunnskap og ikke minst teknologi utvikler seg. Fagskolenes tilbud har fått mange nye tilbud som følge av kompetansearbeid i forbindelse med korona og er høyaktuelle, sier hun.
Ifølge lederen for kompetanseutvalget har Industri Energi alltid vært opptatt av at medlemmene skal ha god og oppdatert kompetanse.
– Et høyt kompetansenivå blant arbeidere i Norge har gitt oss et fortrinn i det internasjonale markedet og gjort det mulig å opprettholde høye lønns- og produksjonsnivå. Disse dager er det flere som kanskje er blitt permittert eller arbeidsledig som kan ha tid eller behov for videreutdanning, forteller Auestad.
Mest lest
Jordbærbonde Simen Myhrene på gården i Lier. I april var han redd for å gå konkurs, men etter noen perioder med «kaos» i våres, ser det ut til at sesongen skal gå bra for jordbærprodusenten likevel.
Line Fausko
Jordbærbonde måtte sende arbeidere tilbake til hjemlandet
SNART GJELDFRI: Rita Hadi Said mistet inntekten sin på dagen da Nav stanset arbeidsavklaringspengene hennes for fire år siden. Hun flyttet til Sverige, fikk ny energi og har fast jobb. Snart har hun nedbetalt den lange lista med gjeld fra tida uten penger.
Yngvil Mortensen
Trygdeskandalen: Rita betaler ennå på gjeld hun fikk etter at Nav stanset AAP
IKKE BARE PENGER: Jørn Eggum i Fellesforbundet (til venstre) og Stein Lier-Hansen i Norsk Industri skal de neste ukene prøve å bli enige om en hel rekke endringer i Industrioverenskomsten. Dette skjer med hjelp fra riksmekler Mats Wilhelm Ruland (til høyre)
Tormod Ytrehus
Lønnsoppgjøret: Dette mekler de om
MEKLING: Forbundsleder Jørn Eggum i Fellesforbundet og arbeidsgiverne i Norsk Industri skal nå til frivillig mekling hos Riksmekleren.
Tormod Ytrehus
Fellesforbundet brøt lønnsforhandlingene. Er ikke redd for å bruke streikevåpenet
NYE KORONA-RETNINGSLINJER: Nå kan LO-ansatte som ønsker det, jobbe inntil tre dager i uken på kontoret.
Tormod Ytrehus
Nå myker LO opp hjemmekontor-reglene
Stein Lier-Hansen, sjef i Norsk Industri har for lengst varslet at årets tariffoppgjør må ende med et null i sentrale tillegg
Tormod Ytrehus
Sjefen for Norsk Industri har sagt «null» i fem lønnsoppgjør på rad. Nå gjør han det igjen
Ole Palmstrøm
No skal Nav krevje dagpenge-forskotet tilbake frå ledige og permitterte
Høyre og partileder Erna Solberg har inntatt posisjonen som landets største parti, viser Opinion-målingen for august.
Jan-Erik Østlie
Ny måling: Høyre er igjen landets største parti, men det er fortsatt flertall for regjeringsskifte
TRE KRAV TIL FORHANDLERANE: Fellesforbundet-delegasjonen er er nøydd til å levere, om dei vil vareta slagord som styrke og truverd, seier Atle Rostad, tillitsvalgt i Kaefer Energy.
Erlend Angelo
Desse tre krava vil verfts- og offshorearbeidarane ha på plass i bytte mot eit moderat lønnsoppgjer
FORHANDLINGSSTART: Forhandlingsleiar Per Skau i Fellesforbundet og Siri Bergh i BNL starta lønnsforhandlingane torsdag. Fredag braut Fellesforbundet forhandlingane.
Håvard Sæbø
Brot i lønnsforhandlingane i byggebransjen. Dette er dei ueinige om
Statsminister Erna Solberg (H) var torsdag tilbake fra ferie og møtte pressen i forbindelse med den økende smittetrenden i Norge.
Nanna Aanes Wolden
Solberg varsler koronainnstramminger – men skjermer helsevesen, barn, unge og arbeidsplasser
Kommentar:
Hurtigruten
«Et totalt havari», skriver Stein Sneve om Hurtigruten-ledelsens håndtering av koronasmitten
MENTOR: Avtroppende hovedtillitsvalgt Gunnar Andreas Kildal (tv) sammen med arvtakeren Kurt Robin Røbergeng ved Ferroglobe Mangan i Mo i Rana.
Tonje Vonstad/ TV Klipp
De eldste tar sluttpakke for at de yngste skal ha arbeid: – Gunnar (65) har vært min mentor, sier Kurt Robin (30)
PÅ HØRING I STORTINGET: Elisabeth Steen, leder i NTL NAV (til venstre), deltok sammen med NTL-leder Kjersti Barsok under høringene i forbindelse med Nav-skandalen
Ole Palmstrøm
Trygdeskandalen kan settes i sammenheng med kuttene i Nav, mener NTL-tillitsvalgt
Hans Christian Holte (55) er ny Nav-direktør.
Werner Juvik
Hans Christian Holte er ny Nav-sjef: – Det er nok en fordel at jeg sover godt om natta
Sperrebånd og merke om at setet ikke er i bruk på en buss som passerer Oslo Børs i Oslo. Koronaveileder for kollektivtransporten sier at kun halvparten av passasjerkapasiteten kan benyttes i dagene og ukene fremover.
Stian Lysberg Solum / NTB scanpix
Helsedirektøren: – Sannsynlig med hjemmekontor ut året
En hel næring må lide for Hurtigrutens dårlige rutiner, sier leder i Norsk Sjømannsforbund, Johnny Hansen.
Hurtigruten / Bilde innfelt: Tri Nguyen Dinh
Hurtigrutens ledelse setter arbeidsplasser i fare, mener Sjømannsforbundet: – De ansatte er fortvilte
VENTER MED PENGEKRAV: Både forskuttering av sykepenger og endring i offshorebilaget står på agendaen når den frivillige meklingen starter onsdag. - Når det gjelder det økonomiske har vi ikke fremmet noe krav ennå. Det gjør vi når tiden er inne for det, sier leder i Fellesforbundet, Jørn Eggum (midt i bildet).
Tormod Ytrehus
Fellesforbundet vil vente med pengekravet når meklingen med Norsk Industri starter onsdag
Lav lønn gir ikke økt smitterisiko, mener næringsminister Iselin Nybø (V)
Arkivfoto: Martin Guttormsen Slørdal
Nybø tror ikke lav lønn gir økt smitterisiko på Hurtigruten
FLERE TILTAK? I dag er området rundt sjåførene stengt på bussene. Vil det også komme påbud om munnbind for passasjererene? Det skal avgjøres i disse dager.
Tormod Ytrehus
