KONFLIKT: – NTL vil arbeide for å opprettholde dagens pensjonsordning og ledelsen vil mest sannsynlig jobbe for en annen ordning, sier Pål Kjærstad, leder for NTL forskningsinstituttene og for NTL IFE Kjeller.
Anette Karlsen
– Pensjon er utsatt lønn
Mange virksomheter ønsker å gå fra ytelsespensjon til innskuddspensjon. – Det taper de ansatte mye på, mener pensjonsekspert i NTL.
katharina@lomedia.no
anette@lomedia.no
– Pensjon er utsatt lønn. Når du går fra ytelsespensjon til innskuddspensjon får du i realiteten nedsatt lønn. Hadde ledelsen foreslått å sette ned lønna til de ansatte med 20 000 kroner, hadde du fått en helt annen reaksjon, sier Ragnar Bøe Elgsaas, forbundssekretær i NTL.
De fleste NTL-virksomhetene har fortsatt ytelsespensjon. Nå ønsker flere arbeidsgivere å gå fra ytelsespensjon til innskuddspensjon og med det flyttes også risikoen fra arbeidsgiver til arbeidstager.
– Med innskudd får de ansatte risikoen. Det har både en oppside og en nedside. Kommer det en finanskrise fem år før du skal gå av, kan det bli lite igjen av tjenestepensjonen din, sier Elgsaas som jobber med pensjonsspørsmål i NTL.
Kun leve av folketrygden
Med Statens pensjonskasse eller en privat ytelsespensjon har du en lovnad om at du får utbetalt 66 prosent av sluttlønna når du går av med pensjon. Det forutsetter at du har jobbet 30 år i 100 prosent stilling. Med innskuddspensjon har du ikke den samme garantien. Hvor mye du får utbetalt, er blant annet avhengig av hvor lenge og hvor mye arbeidsgiver har spart. Innbetalingen til pensjonsfond varierer fra to til sju prosent av lønna. Utbetalingen er også avhengig av hvor pengene har vært plassert. Som ansatt kan du velge mellom aksjefond med større risiko og høy avkastning og rentefond med lavere risiko og lavere avkastning. Du velger og må ta risikoen.
– I mange tilfeller får du bare utbetalt innskuddspensjon i ti år. Om du går av med 67 år, får de utbetalt til 77 år. Etter den tid må du leve på folketrygden, sier pensjonseksperten.
Dagens ordning er best
Hovedgrunnen til at virksomheter vurderer å gå fra offentlige ordninger som ytelsespensjon, til innskuddspensjon er at ytelsespensjon er blitt dyrere for virksomhetene.
– Dette er i startfasen. Det er ytterst få av våre virksomheter som har gått over til innskuddspensjon. Men det ser nå ut til at blant annet NRK, flere forskningsinstitutter og teater- og orkestersektoren skal starte forhandlinger om man skal endre pensjonsordning, sieer Bøe Elgsaas.
På Institutt for teknikk (IFE) på Kjeller har tillitsvalgt Pål Kjærstad og kollegene ytelsespensjon. Kjærstad deltar i en partssammensatt arbeidsgruppe som skal vurdere alternative pensjonsordninger.
Dagens pensjonsordning er Statens Pensjonskasse, og den er kostbar. IFE betaler inn en årlig premie til pensjonsordningen på om lag 22 prosent. Arbeidstagers andel av dette er to prosent.
– Vi frykter at arbeidsgiver vil bytte ut den gunstige ordningen vi har i dag. Vi er fire ulike fagforeninger som skal forhandle med arbeidsgiver og ingen vil gi slipp på dagens ordning, sier Kjærstad.
– NTL vil arbeide for å opprettholde dagens pensjonsordning, og ledelsen vil mest sannsynlig jobbe for en annen ordning.
Vil ha kompensasjon
Akkurat som Elgsaas, mener Kjærstad at pensjon er utsatt lønn.
– Hvis det blir en annen ordning, kommer vi til å forlange å få en kompensasjon i en eller annen form, for eksempel høyere lønn.
– Men jeg mener at IFE fortsatt kan leve med Statens Pensjonskasse. Ordningen blir bevisst brukt for å rekrutterer nye ansatte, sier Kjærstad som også legger til at mange har lån i Statens Pensjonskasse.
Utfordrende oppgjør i 2016
Pål Kjærstad er også leder for NTL Forskningsinstitutter som består av over 40 ulike virksomheter. Mer en ti av disse er i gang eller skal starte utredninger av alternative pensjonsordninger.
– Felles for alle de som har ytelsesbasert innskuddspensjon er at ledelsen vurderer innskuddspensjon, sier han.
– Hvis ikke vi blir enige, vil dette kunne havne i hovedoppgjøret i 2016. Det kan bli et utfordrende oppgjør.
Følg ekspertens råd:
Ønsker ledelsen å gå fra tjenestepensjon til innskuddspensjon, følg NTLs pensjonsekspert Ragnar Bøe Elgsaas råd:
* Ta kontakt med NTL
* Spør om den økonomiske situasjonen i virksomheten virkelig krever dette
* Krev en utregning på framtidige utbetalinger fra en uavhengig rådgiver
* Se nøye på anslagene til avkastningen i den nye ordningen
* Se nøye på forutsetningene som ligger til grunn for alle utregningene
* Krev forhandling og at det settes sammen en partssammensatt gruppe
* Krev at det settes av tilstrekkelig med tid og at det regnes ut hvor mye hver enkelt ansatt vil få i pensjon.
* Hvis arbeidsgiver kan skifte pensjonsordning, krev kompensasjon for alle som taper på det
Når du går fra ytelsespensjon til innskuddspensjon får du i realiteten nedsatt lønn
Ragnar Bøe Elgsaas, forbundssekretær i NTL
Følg ekspertens råd:
Ønsker ledelsen å gå fra tjenestepensjon til innskuddspensjon, følg NTLs pensjonsekspert Ragnar Bøe Elgsaas råd:
* Ta kontakt med NTL
* Spør om den økonomiske situasjonen i virksomheten virkelig krever dette
* Krev en utregning på framtidige utbetalinger fra en uavhengig rådgiver
* Se nøye på anslagene til avkastningen i den nye ordningen
* Se nøye på forutsetningene som ligger til grunn for alle utregningene
* Krev forhandling og at det settes sammen en partssammensatt gruppe
* Krev at det settes av tilstrekkelig med tid og at det regnes ut hvor mye hver enkelt ansatt vil få i pensjon.
* Hvis arbeidsgiver kan skifte pensjonsordning, krev kompensasjon for alle som taper på det
Mest lest
Debatt
Hvis du er kvinne og jobber i handelen eller i et serviceyrke, kan du fort stå igjen som pensjonstaper. Derfor er kampen om AFP også en likestillingskamp, skriver Cecilie Tvetenstrand. (Illustrasjonsfoto)
AFP er en urettferdig pensjon. Den er også uforutsigbar
Privat
To timer etter at de kjørte sammen, fikk han beskjed om at kollegaen var død
Kaptein Frank Langø har jobbet i Sølvtrans i 20 år. Neste år går han av med pensjon. Nå er han med på gruppesøksmålet mot rederiet for at han skal få pensjonen han mener han har krav på. Også Maskinistforbundet deltar i søksmålet.
Jogvan H. Gardar/privat
Sjøfolk kan ha tapt millioner i pensjon. Nå saksøker de rederiet
KJØRTE I POLEN: Oleksandr Klievtsov fra Bakhmut i Ukraina viser frem video av ham selv som kjører buss i Polen høsten 2022.
Erlend Tro Klette
Norge skriker etter bussjåfører. Oleksandr har erfaringen, men nektes jobb
– Jeg føler meg overveldet. jeg er så glad for at noen forstår hvor viktig dette er. Ikke bare for meg, men for alle Navs flere millioner brukere, sier Janne Cecilie Thorenfeldt. Hun har møtt arbeidsgiver Nav i retten i flere runder. Nå håper hun menneskerettsdomstolen i Strasbourg kan dømme på en måte som styrker personvernet for alle Navs brukere.
Ole Palmstrøm
Over 100 ansatte hadde vært inne i mappa hennes hos Nav
LEILIGHETER STÅR TOMME: – Et premiss for å lage serien var at jeg ikke skulle ta en leilighet fra noen som trengte den. Men flere toromsleiligheter sto tomme, og jeg fikk høre at det var fordi folk ikke hadde råd, sier Petter Nyquist.
Teddy TV/TV 2
«Petter Uteligger» flyttet inn i kommunal bolig: – Det provoserte meg noe jævlig
Gruppesamtalene i ND-programmet var mye bedre enn ventet, synes «Trond» (53), som veteran følte han at han hadde noe å bidra med.
Eirik Dahl Viggen
«Trond» (53) har vært i fengsel store deler av livet. Nå prøver han å komme seg opp av grøfta
Tri Nguyen Dinh / Ronny Øksnes
«Svenskebåten» legges ned. Over 200 ansatte er berørt: – Vi visste overhodet ingenting
Statsminister Jonas Gahr Støre og næringsminister Jan Christian Vestre trakk på seg kjeledress og hjelm da de valgte å legge frem regjeringens grønne industriløft på Rosenberg Worley i Stavanger.
Helge Rønning Birkelund
Stadig færre LO-medlemmer stemmer Ap. Sjekk det store fallet her
Debatt
Carolines historie er en viktig vekker, skriver Nav-sjefen.
Lise Åserud / NTB. Innfelt: skjermdump av frifagbevegelse.no
Det er umulig for meg å ikke bli berørt av det Caroline forteller
Debatt
Politikere må komme på Nav oftere. De må snakke med oss sosialarbeidere, skriver Julian Slettaøien. Hun reagerer på at ikke de enslig aleneboende får mer hjelp.
Hanna Skotheim
Politikere må komme på Nav oftere. De må snakke med oss
FANT TONEN: Mia Mari ble den vennen May Liz trengte for å føle seg trygg da hun skulle sone dommen på Ravneberget. De bruker mye av dagne på å snakke og henge sammen.
Brian Cliff Olguin
– Man har tenkt at det er så få kvinner i fengsel, så de har blitt glemt
Høyres nestleder Henrik Asheim mener Erna Solberg og Høyre ikke holdt tilbake informasjon om Sindre Finnes aksjehandler til etter valget.
Arkivfoto: Leif Martin Kirknes
Høyre: – Skjønte at dette kunne være løgn først på fredag
OMFATTENDE: NTL NAV har beregnet at når etaten velger delegerte forhandlinger, går det med rundt 51 000 arbeidstimer til dette.
Colourbox.com
Nav sløser bort millioner i lokale forhandlinger, mener tillitsvalgte
Kompetansen som skal til for å bygge skip kan forsvinne på norske verft dersom ikke utviklingen snur. Nå vil tillitsvalgte ha en ny giv for bransjen.
Erlend Angelo, Magasinet for fagorganiserte
Norske hjørnesteinsbedrifter kan forsvinne, advarer tillitsvalgte
Kronikk
Arbeiderpartiet og LO trenger en «grunnlagskommisjon», skriver Torgeir E. Fjærtoft.
Ole Palmstrøm
«Markedet» er en illusjon. Vi trenger nå politisk styring
– Vi kan ikke forby noen å filme, og det er heller ikke ulovlig å gjøre det – det er hendelser som skjer på offentlige plasser. Jeg ber bare om arbeidsrom, sier vekteren Stefan.
Jan-Erik Østlie
Stefan blir ofte omringet og filmet når han gjør jobben sin. Frykten er å bli hengt ut
Roy Ervin Solstad
Langtransportsjåfører har dårligere reisegodtgjørelse enn andre
Å handle på børsen med informasjon som ikke er kjent for allmennheten, er straffbart.
Colourbox
Straffen for innsidehandel er streng. Slik unngår du den som tillitsvalgt
Kronikk
Nav-ansatte har det handlingsrommet de trenger for å kunne gi god og tilpasset hjelp til den enkelte familie. Men det krever svært god kompetanse i sosialt arbeid, skriver Tore Nyseter.
Eirik Dahl Viggen/Privat