JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.
7 foreningsledere i NTL er samstemte om årets oppgjør: De mener det kan bidra til å skape større forskjeller.

7 foreningsledere i NTL er samstemte om årets oppgjør: De mener det kan bidra til å skape større forskjeller.

Aktuell

Lønnsoppgjøret 2020

Syv foreningsledere om lønnsoppgjøret i staten: – Forskjellene vil øke

Foreningsledere i NTL har forståelse for at 2020 er et spesielt år og at tilleggene blir små. De er likevel skuffet over at ikke mer går til de lavtlønte.



15.10.2020
14:21
19.10.2020 12:11

merete.jansen@lomedia.no

– Vi var klar over at det var lite å hente i år, sier Marit M. Dahle som leder NTL-foreningen ved UiT Norges arktiske universitet.

Hun refererer til beskjeden statens forhandlere ga ved inngangen til lønnsoppgjøret om at det ikke fantes en krone i potten.

Les også: Ny lønn for statsansatte: Tillegg fra 1321 til 5753 kroner

Marit Martinsen Dahle, leder for NTL UiT, ved UiT Norges arktiske universitet

Marit Martinsen Dahle, leder for NTL UiT, ved UiT Norges arktiske universitet

Ole Palmstrøm

Også Jørgen Melve, som leder foreningen ved Universitetet i Bergen (UiB), aksepterer at 2020 ikke kunne være som alle andre år:

– Det er et spesielt år for alle, vi lever med dette og får komme tilbake til de større utfordringene når det kommer oppgjør med mer handlingsrom og større pott.

Jørgen Melve, tillitsvalgt ved UiB.

Jørgen Melve, tillitsvalgt ved UiB.

Eivind Senneset

Skuffet over prosenttillegg

En av utfordringene Melve har i tankene, handler om likelønn og lavtlønte. Han mener at det knapt var noen som hadde forventet at akkurat dette lønnsoppgjøret skulle klare å gi noen gode løsninger. Likevel er både han og flere foreningsledere skuffet over innretningen oppgjøret har fått.

En av dem er Natalia Zubillaga, som leder NTL ved Universitetet i Oslo (UiO):

– Vi er veldig misfornøyd med at tilleggene er i prosent, og ikke kronebeløp. Lønnsdannelsen er den viktigste fordelingsmekanismen i samfunnet, og prosenttillegg legger opp til at forskjellene bare vil øke. Vi har mange medlemmer på UiO som har stått i front under pandemien og nedstengingen – og realiteten er at de får det laveste tillegget i kroner og øre.

Se alle punktene: Dette ble partene i statsoppgjøret enige om

Natalia Zubillaga (39) leder NTL Universitetet i Oslo UiO

Natalia Zubillaga (39) leder NTL Universitetet i Oslo UiO

Eirik Dahl Viggen

Marit M. Dahle stemmer i:

– Det er smålig at ikke de få kronene ble fordelt som et flatt kronetillegg for alle. Det ville ha betydd svært lite for dem som har høyest lønn, men ville ha vært et viktig signal for dem som har minst.

Stina Hassel, leder NTL Forsvar, sier hun er svært skuffet over at de andre partene ikke ville være med på en bedre fordelingsprofil som ikke fører til økte forskjeller.

Stina Baarne Hassel, leder i NTL Forsvar.

Stina Baarne Hassel, leder i NTL Forsvar.

Anders Hauge-Eltvik

Slipper lokale forhandlinger

Samtidig er både Hassel og de andre foreningslederne lettet over at det ikke blir noen lokale forhandlinger i år. Dette har vært et krav fra NTL i flere oppgjør, men i år var det så lite penger i potten at heller ikke staten så noen hensikt i å bruke mye tid og ressurser på å fordele noe lokalt.

– Vi er fornøyde med at det ikke blir delegert noen midler til lokale forhandlinger i årets oppgjør og at avtalen nå er tydelig på at det skal være samtidig kravoverlevering i lokale forhandlinger, sier Hassel.

Bjørn Halvorsen, leder av NTL Sentralforvaltningen, føyer til at det er i de sentrale, kollektive forhandlingene man kan få likelønn og annen utjevning av lønnsforskjeller.

Bjørn Halvorsen i NTL Sentralforvaltningen er glad for endringene, men advarer mot å redusere arealene de ansatte skal ha til rådighet.

Bjørn Halvorsen i NTL Sentralforvaltningen er glad for endringene, men advarer mot å redusere arealene de ansatte skal ha til rådighet.

Ole Palmstrøm

Fra Elisabeth Steen, Leder i NTL Nav, får NTL-magasinet denne kommentaren:

– Vi skulle gjerne ha hatt en bedre profil på oppgjøret, men er fornøyd med at det gis et lite sentralt tillegg og at det ikke blir lokale lønnsforhandlinger i år.

Leder i NTL Nav, Elisabeth Steen

Leder i NTL Nav, Elisabeth Steen

Merete Jansen

Mener mekling måtte til

Det har vært brukt mye tid på å forhandle om uvanlig små summer i dette oppgjøret. Sturla Søpstad, leder for NTL ved NTNU i Trondheim, mener resultatet viser at det var nødvendig å få hjelp fra en tredjepart:

– At det nå gis et generelt tillegg på lønnstabellen, viser at det var riktig å gå til mekling. Også dette tariffoppgjøret bekrefter at vi har en arbeidsgiver som ikke eller i svært liten grad respekterer forhandlingsordningen, slik at vi må ha hjelp av riksmekleren.

Sturla Søpstad

Sturla Søpstad

Nina Hanssen

I NTLs avdeling i Kommunal- og moderniseringsdepartementet var de ifølge Bjørn Halvorsen klare til å gå til streik om det ikke hadde kommet penger på bordet:

– Det var vi, selv om pandemien ville gitt oss noen utfordringer med streikevakter, markeringer og smittevern.

Var dette interessant? Vil du dele den med noen andre?
15.10.2020
14:21
19.10.2020 12:11



Mest lest

UTESTENGT: James McDonald og Kristoffer Eriksen foran bygningen i Oslo der Motvind Norge har kontorene sine. De har kontrakt på at de er ansatte der, men slipper ikke lenger inn og får heller ikke lønn for den jobben de har gjort.

UTESTENGT: James McDonald og Kristoffer Eriksen foran bygningen i Oslo der Motvind Norge har kontorene sine. De har kontrakt på at de er ansatte der, men slipper ikke lenger inn og får heller ikke lønn for den jobben de har gjort.

Ole Palmstrøm

James og Kristoffer får ikke lønn– nå er de utestengt fra jobben

FRYKTER FOR FRAMTIDA: Arbeidsgiveren ISS har anket saken, og reglene er slik at Grethe Beck har rett til å stå i jobb fram til ankesaken kommer opp – antakelig først en gang på nyåret. – Men jeg er blitt skeptisk, og spør meg alltid: «Hva kommer nå?»

FRYKTER FOR FRAMTIDA: Arbeidsgiveren ISS har anket saken, og reglene er slik at Grethe Beck har rett til å stå i jobb fram til ankesaken kommer opp – antakelig først en gang på nyåret. – Men jeg er blitt skeptisk, og spør meg alltid: «Hva kommer nå?»

Tri Nguyen Dinh

Renholder Grethe har Tourettes og ble sagt opp av ISS: – De ville ha meg ut fra dag én

Daniela Silva har grunn til å smile. Hun har klart å skaffe seg sin egen bolig i Oslo etter mange år som leietaker.

Daniela Silva har grunn til å smile. Hun har klart å skaffe seg sin egen bolig i Oslo etter mange år som leietaker.

Privat

For Daniela (37) har det vært umulig å kjøpe egen bolig. Så kom det en ny ordning

HJELPEARPPARAT: – Vi som jobber i Nav blir brukt som lege, psykiater og støttekontakt, sier Elenita Vik-Strandli.

HJELPEARPPARAT: – Vi som jobber i Nav blir brukt som lege, psykiater og støttekontakt, sier Elenita Vik-Strandli.

Katharina Dale Håkonsen

Elenita har blitt spyttet på og kalt «hore» på jobben i Nav

OFRET FOR KONKURRANSEN: Togrenholderne i Trafikkservice fikk valget mellom dårligere betingelser eller å risikere at selskapet tapte anbud da jernbanereformen ble innført.

OFRET FOR KONKURRANSEN: Togrenholderne i Trafikkservice fikk valget mellom dårligere betingelser eller å risikere at selskapet tapte anbud da jernbanereformen ble innført.

Morten Hansen

Renholder Ellinor og kollegene fikk kutt i nattillegget: – Det er alltid hos oss det skal spares

Administrerende direktør i NHO Service og Handel Anne-Cecilie Kaltenborn og forbundssekretær i Arbeidsmandsforbundet, Terje Mikkelsen.

Administrerende direktør i NHO Service og Handel Anne-Cecilie Kaltenborn og forbundssekretær i Arbeidsmandsforbundet, Terje Mikkelsen.

Tormod Ytrehus og Grethe Nygaard

Full krangel om vekterlønningene: – Vi må bare registrere at vi har ulik virkelighetsoppfatning

Ledelsen visste om støyfaren i 2016. En ny måling i vår viste ekstrem støy – opptil 143 desibel. Et halvt år senere er bygningsmessige tiltak ikke gjort.

Ledelsen visste om støyfaren i 2016. En ny måling i vår viste ekstrem støy – opptil 143 desibel. Et halvt år senere er bygningsmessige tiltak ikke gjort.

Alf Ragnar Olsen

Postansatte må sjekkes for hørselsskader: – Svært betenkelig, sier tillitsvalgt

LO krever at Adrian Dumitrescu får erstatning og at arbeidsgiveren idømmes saksomkostningene.

LO krever at Adrian Dumitrescu får erstatning og at arbeidsgiveren idømmes saksomkostningene.

Tormod Ytrehus

Adrian organiserte sine rumenske kollegaer og sørget for tariffavtale. Nå er han sagt opp

FIKK IKK MEDHOLD: Den rumenske sjåføren Emilian Tudor Jetzi mente han hadde krav på 1,8 millioner norske kroner i utestående lønn fra norskeide Bring Trucking i Slovakia. Alt han fikk var drøyt 27.000 kroner i manglende feriepenger og en regning på 165.000 for å dekke Bring sine saksomkostninger.

FIKK IKK MEDHOLD: Den rumenske sjåføren Emilian Tudor Jetzi mente han hadde krav på 1,8 millioner norske kroner i utestående lønn fra norskeide Bring Trucking i Slovakia. Alt han fikk var drøyt 27.000 kroner i manglende feriepenger og en regning på 165.000 for å dekke Bring sine saksomkostninger.

Fagbladet 3F

I fem år kjørte Emilian for Bring på slovakisk lønn. Helt greit, har retten nå slått fast

Jan-Erik Østlie

Kristian og Monika er eksperter på å være «usynlige». Nå må de kjempe for å bli sett

Debatt

Vekterbransjen er spesiell og arbeiderne i den er sårbare på sine måter fordi vi jobber på anbud, skriver Joakim Møllersen. (Illustrasjonsfoto)

Vekterbransjen er spesiell og arbeiderne i den er sårbare på sine måter fordi vi jobber på anbud, skriver Joakim Møllersen. (Illustrasjonsfoto)

Sissel M. Rasmussen

«Det er forferdelig å se på det som utvilsomt må kalles streikebryteri», skriver vekter Joakim

Mats Løvstad

Kontrakter avslører: Wizz Air-piloter kan sies opp på dagen

TELLEKANTER: Veileder Thomas Hall stortrives i jobben, men er enig med dem som sier at Nav lider under for mye mål- og resultatstyring.

TELLEKANTER: Veileder Thomas Hall stortrives i jobben, men er enig med dem som sier at Nav lider under for mye mål- og resultatstyring.

Anders Hauge-Eltvik

Nav-ansatte Thomas (43): – Jeg følger opp rundt 155 brukere. Det er for mye

FULL STØTTE: Sjåføren satt seg ned og beveget bussen i to til tre sekunder før samtalen med support ble avsluttet. Vy mente dette ga grunnlag for avskjed. Retten avviser både avskjed og oppsigelse.

FULL STØTTE: Sjåføren satt seg ned og beveget bussen i to til tre sekunder før samtalen med support ble avsluttet. Vy mente dette ga grunnlag for avskjed. Retten avviser både avskjed og oppsigelse.

Werner Juvik

Bussjåfør fikk sparken etter mobilbruk, men vant i retten. Vy får flengende kritikk

Harald Baardseth har lang fartstid på poliklinikk og synes utviklingen er negativ.

Harald Baardseth har lang fartstid på poliklinikk og synes utviklingen er negativ.

Hanna Skotheim

Harald har kjent jaget mot klokka i helsevesenet i 19 år: - Hele systemet har blitt et stemplingsur

Tormod Ytrehus

Nå selger staten unna eierskapet i kontorbygg til svensk eiendomsgigant

JUBEL: De ansatte i B-hallen ved Hydro Husnes kan juble for at produksjonen nå er i gang igjen i hallen.

JUBEL: De ansatte i B-hallen ved Hydro Husnes kan juble for at produksjonen nå er i gang igjen i hallen.

Geir Berntzen/Hydro

Over ti år etter at Hydro stoppet produksjonen, kan de ansatte starte elektrolyseovnene igjen

– Det er særlig vanskelig å forstå at KrF kan leve med at disse kuttene rammer så mange sårbare mennesker, ikke minst midt inne i en pandemikrise, hvor mange sliter ekstra tungt, sier Rødt-leder Bjørnar Moxnes.

– Det er særlig vanskelig å forstå at KrF kan leve med at disse kuttene rammer så mange sårbare mennesker, ikke minst midt inne i en pandemikrise, hvor mange sliter ekstra tungt, sier Rødt-leder Bjørnar Moxnes.

Jan-Erik Østlie

Venstresiden ville forlenge AAP-støtten. Regjeringen og Frp sier nei

Paul Olai-Olssen og Espen Utne Landgraff kjenner de lagerpregede landskapene rundt Oslo bedre enn de fleste etter hvert.

Paul Olai-Olssen og Espen Utne Landgraff kjenner de lagerpregede landskapene rundt Oslo bedre enn de fleste etter hvert.

Håvard Sæbø

Paul og Espen skaffet Foodora tariffavtale. Nå dumper nye selskaper sykkelbud-lønna

SKATT: Ansatte i kollektivtransporten må fra 1. januar skatte for frikortet de får fra arbeidsgiver. Finansdepartementet har tenkt å la arbeidsgiverne beregne verdien på fribilletten.

SKATT: Ansatte i kollektivtransporten må fra 1. januar skatte for frikortet de får fra arbeidsgiver. Finansdepartementet har tenkt å la arbeidsgiverne beregne verdien på fribilletten.

Tormod Ytrehus

Slik blir løsningen for skatt på frikort for bussjåfører


Flere saker