JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Innskuddsordninger dominerer

Innskuddsordninger dominerer innen tjenestepensjon. Minimumsordninger med 2 prosent innskudd er utbredt. Kun 11 prosent har nå rene ytelsesordninger.



13.05.2014
12:00
15.05.2014 10:38

stig@lomedia.no

Dette viser en rundspørring blant 915 tillitsvalgte i LO, det såkalte tillitsvalgtpanelet. I dette utvalget, som represneterer det organiserte arbeidslivet, rapporterer 60 % av bedriftene at de har innskuddsbaserte pensjonsordninger. Andre undersøkelser har vist at denne andelen ligger på 70 % i arbeidslivet totalt. Innskuddspensjon har med andre blitt toalt dominerende i årene etter at Lov om obligatorisk tjenestepensjon (OTP) kom i 2006.

Ifølge Fafo-forsker Geir Veland betalte 59 prosent av bedriftene med innskuddsordning inn minsteinnskuddet på 2 prosent i 2008.

I 2013 hadde denne andelen sunket til 46 prosent. Forklaringen er blant annet at de bedriftene som erstattet sine ytelsesordninger med innskuddspensjon, la seg på en høyere innskuddssats enn minstekravet.

Nå viser den nye rundspørringen til tillitsvalgte at 29 prosent har 2 prosent innskudd, og like mange har mer enn 2 prosent.

1 av 10 har ren ytelsespensjon

Kun 11 prosent har ren ytelsesordning, 18 prosent har både en innskuddsordning og en lukket ytelsesordning og 13 prosent vet ikke.

57 prosent svarer nei på om bedriften har planer om å øke innskuddssatsene.

Fafo-forsker Geir Veland sier til LO-Aktuelt at det har skjedd en individualisering og en risikoforskyvning av pensjonssystemet, fra at bedriften har ansvar (tar risikoen) til at det blir den enkeltes ansvar å sikre pensjonen.

Der tillitsvalgte står sterkest er det færre som har minimumsordningen. Formelt har arbeidstakerne liten innflytelse over pensjon, men bedrifter med over 15 ansatte skal ha et pensjonsutvalg, som er et rådgivende organ. Mange tillitsvalgte på større bedrifter gjør på den måten sin innflytelse gjeldende i større eller mindre grad. En annen sak er at mange bedrifter ser god pensjon som et konkurransefortrinn for å få godt kvalifisert arbeidskraft.

Kunnskap

Undersøkelsen viser på den ene siden at tillitsvalgte engasjerer seg, på den annen side at det er usikkerhet og manglende kunnskap. Fafo-forskerne Geir Veland og Jon M. Hippe har nylig kommet med Fafo-rapport 2014:11 «Utviklingstrekk, utfordringer og mulige utviklingsveier for det norske pensjonssystemet», som er en samlet gjennomgang og et viktig dokument for å sette seg inn i saken. Ikke alle tillitsvalgte kaster seg over en rapport på 110 sider, men Geir Veland understreker at det 14 sider lange sammendraget også gir nyttig informasjon.

LO er en stor oppdragsgiver for Fafo, men her er det Parat som er bestilleren.

Veland er opptatt av at arbeidstakere som er i 50-årene, må være svært bevisste, slik at de ikke taper muligheten for AFP (avtalefestet pensjon). Det fins noen kriterier for å få disse utbetalingene, og Veland anbefaler at tillitsvalgte tar en prat med folk på rundt 54 år, slik at de blir informert om hva slags regler som gjelder.

Fakta om tjenestepensjon

Siden 2006 har alle arbeidsgivere vært forpliktet til å ha en tjenestepensjonsordning for sine ansatte.

Minstekravet er en innskuddspensjon med et årlig innskudd på 2 %.

Maksimalt innskudd er 5 % av lønn mellom 1 og 6 G og 8 % av lønns mellom 6 og 12 G (G = Folketrygdens grunnbeløp).

Pensjonsordningen kan betales av arbeidsgiveren eller organiseres som et spleiselag mellom arbeidsgiveren og de ansatte.

I 2013 vedtok Stortinget en ny tjenestepensjonslov som blant annet gir bedriftene anledning til å betale et høyere innskudd enn den tidligere maksimalgrensen.

Les mer om obligatorisk tjenestepensjon i vårt tariffleksikon

http://frifagbevegelse.no/tariffleksikon/obligatorisk_tjenestepensjon_otp_227249.html

Det har skjedd en forskyving av risiko fra bedrift til arbeidstaker

Fafo-forsker Geir Veland

Var dette interessant? Vil du dele den med noen andre?
13.05.2014
12:00
15.05.2014 10:38



Mest lest

 Elisabeth Thoresen som leder AAP-aksjonen, forteller at hun har blitt kontaktet av flere som er rammet i denne saken, som sier de har vært tydelige overfor Nav om at de ikke ønsker at deres informasjon skal være åpent tilgjengelig.

Elisabeth Thoresen som leder AAP-aksjonen, forteller at hun har blitt kontaktet av flere som er rammet i denne saken, som sier de har vært tydelige overfor Nav om at de ikke ønsker at deres informasjon skal være åpent tilgjengelig.

Jan-Erik Østlie

Bekymret for Nav-brukere med hemmelig nummer: – Det er her den store fadesen kan ligge

FANT LØSNINGER SAMMEN: Både Fellesforbundets klubbleder Robert Jacobsen (t.v.) og daglig leder på GAC Norway sin avdeling på Slagentangen, Ståle Stangeby ønsker seg glidende grenser for jobb og permitteringer med rett på dagpenger. Enn så lenge har man valgt i samarbeid å redusere en del av stillingene til 75 prosent.

FANT LØSNINGER SAMMEN: Både Fellesforbundets klubbleder Robert Jacobsen (t.v.) og daglig leder på GAC Norway sin avdeling på Slagentangen, Ståle Stangeby ønsker seg glidende grenser for jobb og permitteringer med rett på dagpenger. Enn så lenge har man valgt i samarbeid å redusere en del av stillingene til 75 prosent.

Roy Ervin Solstad

En halvtime for lenge på jobb kan koste Robert og kollegene dagpengene fra Nav

ERFARING: Med mange år bak symaskinen og en fortsatt god helse, tok Hallgerd Aure like greit en ny jobb som sømoperatør ved Ekornes avdeling Aure.

ERFARING: Med mange år bak symaskinen og en fortsatt god helse, tok Hallgerd Aure like greit en ny jobb som sømoperatør ved Ekornes avdeling Aure.

Privat

Da Hallgerd (66) mista jobben, tok hun grep: – Her er det så mye arbeid som aldri før

HØYE BUNKER: Dokumentbunkene har vokst seg fete i løpet av den tiden saken har pågått. Tor Teigland er klar på at uten FLT og LO på laget hadde han måttet gi opp kampen etter tapet i Trygderetten.

HØYE BUNKER: Dokumentbunkene har vokst seg fete i løpet av den tiden saken har pågått. Tor Teigland er klar på at uten FLT og LO på laget hadde han måttet gi opp kampen etter tapet i Trygderetten.

Kai Hovden

Tor fikk avslag på yrkesskadesøknad hos Nav og tapte i Trygderetten – så kom kontrabeskjeden

LEI: Henning Brøgger Pedersen gikk etterhvert ganske lei av stua si etter å ha blitt permittert.

LEI: Henning Brøgger Pedersen gikk etterhvert ganske lei av stua si etter å ha blitt permittert.

Brian Cliff Olguin

Henning (28) er sjanseløs på boligmarkedet: – Det vi har i dag er Willochs arv, sier forsker

Erna Solberg

Erna Solberg

Leif Martin Kirknes

Erna Solberg ble overkjørt og må kutte fergeprisene. Her svarer hun

Skjermdump

Uber-sjåførens desperate melding: – Eg er i ferd med å bli heimlaus for tredje gong sidan mai

Privat

Ryszard har jobba i Norge i 13 år. No står han utan ei krone i inntekt

FRYKTER FOR SIKKERHETEN: «Faste» piloter blir oppsagt, lønningene presses og pilotene må være disponible sju dager i uka. SAS-pilot og første nestleder i Norsk Flygerforbund, Jo Bjørn Skatval er bekymret for flysikkerheten etter at det islandske flyselskapet Bluebird Nordic ga 11 fagorganiserte piloter sparken.

FRYKTER FOR SIKKERHETEN: «Faste» piloter blir oppsagt, lønningene presses og pilotene må være disponible sju dager i uka. SAS-pilot og første nestleder i Norsk Flygerforbund, Jo Bjørn Skatval er bekymret for flysikkerheten etter at det islandske flyselskapet Bluebird Nordic ga 11 fagorganiserte piloter sparken.

Helge Rønning Birkelund

Tillitsvalgt pilot advarer mot skrekk-kontrakter på Island: – Det er kort vei til Norge

Med det yngste barnet hjemme, fikk seksbarnsmoren namsmannen på besøk, med ordre om utkastelse.

Med det yngste barnet hjemme, fikk seksbarnsmoren namsmannen på besøk, med ordre om utkastelse.

Mina B. Ræge/Dagsavisen

Seksbarnsmor «Ivana» (35) ble kastet ut av leiligheten i Oslo

HELTIDSKULTUR: Fafo-forsker Leif E. Moland (innfelt) mener det er en umulig løsning å fortsette med den turnusmodellen som er mest utbredt i helse- og omsorgssektoren i dag, med 7-8-timers vakter og jobb hver tredje helg, dersom heltidskultur er målet.

HELTIDSKULTUR: Fafo-forsker Leif E. Moland (innfelt) mener det er en umulig løsning å fortsette med den turnusmodellen som er mest utbredt i helse- og omsorgssektoren i dag, med 7-8-timers vakter og jobb hver tredje helg, dersom heltidskultur er målet.

Colourbox.com. Innfelt: fafo.no

13-timersvakter vil gi flere hele stillinger, mener Fafo-forskeren. Se turnusmodellene

KAOS I INNBOKSEN: – Overfloden av informasjon fra ledelsen ved universitetet, fakultetet, instituttet og avdelingen er utfordrende å håndtere, sier Frode Veggeland.

KAOS I INNBOKSEN: – Overfloden av informasjon fra ledelsen ved universitetet, fakultetet, instituttet og avdelingen er utfordrende å håndtere, sier Frode Veggeland.

Ole Palmstrøm

Ekstraarbeidet tok nattesøvnen fra Frode: – Jeg var så sliten at jeg ikke visste hvor jeg var

Debatt

Det skal ikke være de som sitter nederst ved bordet som må gjøre opp, skriver Andreas Tharaldsen.

Det skal ikke være de som sitter nederst ved bordet som må gjøre opp, skriver Andreas Tharaldsen.

Ida Bing

«Dugnaden er avlyst», skriver servitør Andreas

Sylvi Listhaug

Sylvi Listhaug

Jan-Erik Østlie

Ny måling: Listhaug skremmer vekk flere enn hun lokker til Frp som partileder

Psykologspesialist Casper Meyer Nilsen reagerer på at vold mot ansatte får pågå ved barnevernsinstitusjoner.

Psykologspesialist Casper Meyer Nilsen reagerer på at vold mot ansatte får pågå ved barnevernsinstitusjoner.

Privat

«Trines» psykolog: – Det er skandaløst at alvorlig vold mot en ansatt har fått pågå over lang tid

Det nytter ikke for Sylvi Listhaug å tråkke olje- og gasspedalen i bånn, mener Magnus Marsdal i Manifest Tankesmie.

Det nytter ikke for Sylvi Listhaug å tråkke olje- og gasspedalen i bånn, mener Magnus Marsdal i Manifest Tankesmie.

Jan-Erik Østlie

– Sylvi Listhaug sender norsk industri rett i fjellveggen, mener Magnus Marsdal

Fagforbundets hovedtillitsvalgte i Sykehjemsetaten i Oslo, Kjartan Goksøyr, mener det er mer enn nok plikter for sykmeldte allerede.

Fagforbundets hovedtillitsvalgte i Sykehjemsetaten i Oslo, Kjartan Goksøyr, mener det er mer enn nok plikter for sykmeldte allerede.

Anna Granqvist

– Jeg har selv deltatt i møter der leder sier til sykmeldte: «du kan vel gjøre noe, du sitter jo her nå»

Nestleder Sylvi Listhaug ligger an til å overta som partileder i Frp.

Nestleder Sylvi Listhaug ligger an til å overta som partileder i Frp.

Tri Nguyen Dinh

Analyse: Lavtlønnede og mannlige velgere forlater Frp

HAR STILT KRAV: Hovedtillitsvalgt Margit Wik i Coop Nordland, Ståle Simonsen i Coop Midt-Norge, Ann Kristin Heggdal i Coop Nordvest og Anne Svendsvoll i Coop Sørvest har stilt krav om full ønn under sykdom i lokale forhandlinger, men fått nei. Nå venter de på at HK skal ta sakene videre.

HAR STILT KRAV: Hovedtillitsvalgt Margit Wik i Coop Nordland, Ståle Simonsen i Coop Midt-Norge, Ann Kristin Heggdal i Coop Nordvest og Anne Svendsvoll i Coop Sørvest har stilt krav om full ønn under sykdom i lokale forhandlinger, men fått nei. Nå venter de på at HK skal ta sakene videre.

Privat/Lene Svenning

Sjefene sikret seg full lønn under sykdom – nå krever butikkansatte det samme

Fra mandag kan dagpendlere fra Sverige og Finland igjen kunne komme på jobb i Norge. (Illustrasjonsfoto)

Fra mandag kan dagpendlere fra Sverige og Finland igjen kunne komme på jobb i Norge. (Illustrasjonsfoto)

Ola Tømmerås

LO glad for løsning for dagpendlere fra Sverige og Finland, men etterlyser kompensasjon


Flere saker