Riksmekler Nils Dalseide, NHO-sjef Kristin Skogen Lund og LO-leder Hans-Christian Gabrielsen
Håvard Sæbø
Sliterne i privat sektor får et nytt tillegg, for å gjøre det lettere å gå av tidlig
Sliterne får et nytt tillegg. Og dette kan være redningen for den omstridte sluttvederlagsordningen.
helge@lomedia.no
Sluttvederlagsordningen har vært en egen ordning for de som må kaste inn håndkleet i arbeidslivet før de oppnår avtalefestet pensjon (AFP).
Solberg-regjeringen har sammen med flertallet på Stortinget utvannet ordningen gjennom å skattlegge den og avkorte trygdeutbetalinger for de som har fått ta del i ordningen.
Nå skal ordningen gjenoppstå, og etterhvert overføres til LO-systemet.
Dagens beholdning i sluttvederlagsordningen på 1,8 milliarder kroner skal bli til 3 milliarder når NHO slutter å betale inn til ordningen i 2023.
Pengene skal brukes til å gi det såkalte slitertillegget og fjerne hull i AFP-ordningen.
• 3,50 kroner mer i timen til blant andre renholdere, vektere, skianlegg og privat parkering
• Dette mener LO-lederen om resultatet av tariffoppgjøret
Nye forhandlinger
– Vi har valgt å bruke fondet til sluttvederlagsordningen som grunnlag for et nytt slitertillegg. En av de tingene vi skal jobbe sammen med NHO om, er å sørge for at dette tillegget blir gitt på en slik måte at det også skattlegges som pensjonsinntekt, sier Hans-Christian Gabrielsen til FriFagbevegelse.no.
– Dette er en del av det vi skal jobbe sammen med NHO opp mot myndighetene når vi skal designe løsninger. Det skal vi i gang med om ikke alt for lenge, slik at vi får på plass rammene og at dette kan innføres allerede fra 1. januar 2019, legger han til.
• Fellesforbundet fikk gjennomslag for å stoppe bedrifter som ikke betaler reise, kost og losji
NHO er med
NHO-direktør Kristin Skogen Lund bekrefter at NHO skal være med å etablere den
«nye» sluttvederlagsordningen, nå kalt slitertillegget.
– Vi skal delta i arbeidet med å danne sluttvederlagsordningen om til et slitertillegg. Men så trekker vi oss helt ut av det og gir det over til LO. Men vi støtter LO i å anmodningen om at det skal skattlegges som pensjonsinntekt, sier Kristin Skogen Lund til FriFagbevegelse.no.
Det var helt uaktuelt for NHO å være med på en endring av obligatorisk tjenestepensjon.
– Helt fullstendig. Det var det tøffeste, svarer NHO-sjefen.
– Da måtte dere gi en del andre ting?
– Sånn er det jo alltid. Det er alltid en total som gjelder. Men vi sikter mot en AFP som begge håper å få ordne. Hadde vi ikke blitt enige her, ville nok ikke myndighetene tatt imot oss for å hjelpe oss. Fagbevegelsen har jobbet for å få en sosial profil på selve lønnsoppgjøret. Det har vi fått til. Også er det sliterordningen og tettingen av AFP-hullene. Også er det selvsagt reise, kost og losji som har vært kjørt i en egen prosess. men det har også vært en stor brikke i puslespillet, ser Kristin Skogen Lund.
LO på sin side har mange seire, men altså et stort tap.
– Er det slik man kan oppsummere resultatet, Hans-Christian?
– Vi har fått resultater på nesten alle områder som vi gikk inn i forhandlingene og senere meklingen med. Det er riktig at vi ikke kom i mål med NHO på punktet om obligatorisk tjenestepensjon. Men vi kommer ikke til å la dette spørsmålet ligge. Snart kommer det opp til politisk behandling i Stortinget. Da vil vi jobbe overfor det politiske miljøet for å sikre at disse siste brikkene faller på plass. Da er pensjon fra første krone sikret lovmessig, oppsummer Hans-Christian Gabrielsen.
• Transport-sjefen: Dette resultatet i lønnsoppgjøret hadde vi ikke klart alene
Mest lest
– Jeg har gått i tre-fire år nå og vært nesten syk fordi jeg har vært usikker på hvordan det skulle bli med AFP. Jeg har tenkt så mye på det, forteller regnskapsfører Rita Kolstad. Hun hadde hele tida et håp om AFP-ordningen skulle endres. Det skjedde ikke.
Yngvil Mortensen
Samboerpar gikk på millionsmell: – Dette er så bittert
Nav må omfordele en stadig større andel av skattepengene til sine brukere i framtida.
Colourbox
Titusener vil havne på uføretrygd med nye pensjonsregler
LØFTER JERN: Selv om de har verktøy og hjelpemidler som hjør arbeidshverdagen lettere, må Tom Karlsen (f.v.), Tom Rune Riis og Odd Vidar Tenold ved hjul og boggi-avdelingen på Grorud fortsatt løfte ofte og mye. I løpet av en dag blir mange deler, som denne foringen på 28 kilo, båret og flyttet på.
Morten Hansen
Her går nesten alle ansatte av med tidligpensjon
Fagkoordinator og vernepleier, Kine Holm Johnsen (t.v.) og verneombud og vernepleier Silje Gjevestad (t.h.) synes arbeidshvedagen er helt annerledes nå enn for bare et år siden - og det til det positive. I midten går avdelingsleder Anne Lene Halvorsli.
Hanna Skotheim
Her var alltid minst én ansatt syk. Fem grep tok knekken på fraværet
Ap-leder og statsminister Jonas Gahr Støre har grunn til å være bekymret for partiets lave oppslutning.
Jan-Erik Østlie
Ap nær historisk svakt resultat: – Det siste partiet trenger nå
Underverksmester Lene Brosché (36) og verksmester Vegard Stranden (46), Hustad fengsel.
Eirik Dahl Viggen
Lene og Vegard gikk opp 120.000 i lønn – med hjelp fra sjefen
Grethe Nygaard
Ektemannens lønn irriterer Hanne: – Jeg fortjener like mye
LO ønsker å gjøre tilpasninger i arbeidslivet før de nye pensjonsreglene trer i kraft.
Terje Pedersen / NTB
Ny pensjonsalder: Dette har LO gått med på
Kommentar
Et nødvendig grep for å gjøre færre til minstepensjonister, er å øke innbetalingen til pensjonssparing fra arbeidsgiver. Minstekravet til tjenestepensjoner bør dobles, skriver Tore Ryssdalsnes, ansvarlig redaktør i FriFagbevegelse og LO-Aktuelt.
Anna Granqvist
Dette er et av de virkelige klasseskillene i pensjonssystemet
Anja G. Hvale er mye på farta. Grenland brann og redning skal nemlig levere tjenester til Porsgrunn, Bamble, Drangedal, Kragerø og Skien kommune.
Hanna Skotheim
Anja ser mer enn brannrisiko når hun drar hjem til folk
FANEMARKERING: Pensjonsforliket tar Norge i feil retning, var beskjeden fra nær 200 klubber og avdelinger i fagbevegelsen på dagens fanemarkering.
Jan-Erik Østlie
– Sju partier har kastet hele det arbeidende folk under bussen
Jørn Eggum og Knut Sunde ved oppstarten på lønnsoppgjøret
Håvard Sæbø
Nå starter oppgjøret som avgjør lønna di. Dette er hovedkravet
LIVSNERVE: Posten i Ukraina leverer brev, trygd og pensjonser til befolkningen. Men postbud Ndija Sapun må gå med skuddsikker vest, og føler seg aldri trygg i Kherson - rett ved frontlinjen i krigen.
Ole Dag Kvamme
Nadija går postruta med skuddsikker vest
Debatt
LO-sekretær Are Tomasgard (bildet) er «klin forbanna» og «i sjokk», men det er vanskelig å ta utspillene seriøst, skriver Morten Johansen.
Jan-Erik Østlie
LO-ledelsen er «klin forbanna», men det er vanskelig å ta seriøst
Alf Ragnar Olsen
Postbud flytter fra rotter og minus 28 – men frykter noe av lagfølelsen kan gå tapt
LØNN: NTL-tillitsvalgt Ingvild Vaggen Malvik opplever at statsansatte søker på jobber som de egentlig ikke har tenkt å ta, for å bruke jobbtilbudet til å jekke opp egen lønn.
Brian Cliff Olguin
NTL-tillitsvalgt: Statsansatte søker andre jobber for å jekke opp lønna
Forhandlingsleder Knut Sunde (t.v.) i Norsk Industri vil ha muligheten til å gi individuell lønn til enkelte arbeidere.
Håvard Sæbø
Industrien vil gi noen arbeidere høyere lønn uten begrunnelse
Kvinner i alderen fra 25 år til 30 år tjener i gjennomsnitt 96 prosent av sine mannlige kolleger. Men kvinnelige arbeidstakere over 60 år må nøye seg med 86 prosent.
Colourbox
Lønnsgapet mellom kvinner og menn er størst i disse aldersgruppene
Bensinstasjonansatte Mikael Hedman tjener dårligere enn de som jobber i butikk. Det han og kollegaene er urettferdig.
Brian Cliff Olguin
Ansatte på bensinstasjon tjener dårligere enn i butikk: – Urettferdig
Debatt
Myten som nå skapes er at 30.000 kroner er en god tilleggspensjon for sliterne, skriver Jorge Alex Dahl.
Håvard Sæbø