FO-leder Mimmi Kvisvik er bekymret for medlemmenes arbeidssituasjon. De er langt mer utsatt for seksuell trakassering enn andre yrkesgrupper.
Jan-Erik Østlie
Nær 20 prosent av FO-medlemmene opplever seksuell trakassering på jobben
Mens 4 prosent av alle arbeidstakere opplever seksuell trakassering på jobben, er andelen 17 prosent blant Fellesorganisasjonens medlemmer.
– Jeg er overrasket over et så høyt tall. For meg sier det noe om enda en arbeidsmiljøbelastning for våre medlemmer, sier FO-leder Mimmi Kvisvik.
Ansatte i barnevernsinstitusjoner, tjenester til personer med utviklingshemming og psykisk helse og rus er aller mest utsatt for seksuell trakassering, sa Fafo-forsker Jørgen Svalund da han presenterte en ny undersøkelse blant FOs medlemmer under Arendalsuka.
p
Forekomsten av seksuell trakassering i arbeidslivet ligger stabilt på rundt fire prosent. Blant FOs medlemmer forteller så mange som 17 prosent at de har opplevd seksuell trakassering i løpet av de siste 12 månedene. Forskjellen forklares med trakassering fra brukerne av tjenestene.
– Et stort arbeidsmiljøproblem
Undersøkelsen skiller mellom fysisk, verbal og ikke-verbal seksuell trakassering. Fysisk trakassering, som kan være alt fra berøring til overgrep og voldtektsforsøk, forekommer sjeldnere enn de to andre formene. Men fire av ti ansatte i tjenester til personer med utviklingshemming opplever dette en gang i måneden eller oftere. Det er et veldig høyt tall, ifølge forskeren.
– I tillegg er det slik at mange av dem som ikke selv har opplevd seksuell trakassering kjenner noen på egen arbeidsplass som har blitt utsatt. Dette er et stort arbeidsmiljøproblem, sier Svalund.
40 prosent svarer at de har blitt verbalt eller ikke-verbalt trakassert eller kjenner noen på arbeidsplassen som har blitt det. For fysisk trakassering er tallet 27 prosent.
Menn og kvinner er like utsatt for seksuell trakassering, men forskningen tyder på at menn sliter mer enn kvinner i etterkant.
– Hva kan gjøres for å forebygge mer?
– Det trengs nok ulike tiltak. Noen av brukerne er syke, andre mottar tjenester hjemme. Det er mange ulike utfordringer her. Kommunene kan stille krav. Og de må kartlegge risikoen og se på bemanningen, sier Svalund.
Saken fortsetter under bildet.
Fafo-forsker Jørgen Svalund presenterte nye tall under Arendalsuka.
Solfrid Rød
– Hva er det brukeren uttrykker?
FO vil jobbe mot seksuell trakassering lang samme spor som kampen mot vold og trusler: med en nullvisjon og gjennom å fastholde arbeidsgivers ansvar, sier forbundsleder Mimmi Kvisvik.
I tillegg er det nødvendig å se på om det trengs andre tiltak fordi dette er en ny uttrykksform som ikke har vært med i undersøkelser tidligere og mye av trakasseringen kommer fra brukerne av tjenester, påpeker hun.
– Vi har møtt seksuell trakassering i arbeidslivet generelt gjennom å utvikle bedriftskultur og spilleregler. Her må vi parre arbeidsmiljømessige krav med sosialt arbeid. Vi skal ikke akseptere, men vi må prøve å forstå hva som ligger bak. Hva er det brukeren uttrykker? Er det sinne, frustrasjon, hjelpeløshet?
– Jeg vil utfordre Arbeidstilsynet
Mens ansatte som trakasserer kolleger kan få advarsler og til slutt miste jobben, kan ikke brukerne ekskluderes fra tjenestene, påminner Kvisvik.
Både for arbeidssituasjonen og kvaliteten på tjenestene er det avgjørende å få bukt med dette problemet, mener FO-lederen. Hun trekker fram tilstrekkelig bemanning, god ledelse og riktig kompetanse som viktige forutsetninger for en tryggere arbeidshverdag.
p
– Vi er ganske kjappe på det fysiske, men ofte ikke så kjappe på det organisatoriske. Det gjelder både kartlegging, tilsyn og tiltak. Arbeidsgiver har ansvaret. Vi skal bistå som ansatte, tillitsvalgte og vernetjeneste. Og så vil jeg utfordre Arbeidstilsynet til å se nærmere på seksuell trakassering, sier Kvisvik.
Mest lest
TRENGER FOLK: På den spanske ambassaden på Frogner i Oslo er det tre ledige stillinger, med en årslønn på rundt 250.000 kroner.
Kai Hovden
Reagerer på ambassadelønn: – Sjokkerende lavt
Brian Cliff Olguin
Butikkansatte får ny lønn
BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.
Erlend Angelo
Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt
BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.
Jan-Erik Østlie
Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet
Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.
Eirik Dahl Viggen
Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg
Roy Ervin Solstad
Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav
OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.
Leif Martin Kirknes
Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg
Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.
Leif Martin Kirknes
Økt kokainbruk blant unge elektrikere
Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.
Erlend Angelo
Potetmangel gir permitteringer i Bama
FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.
Colourbox.com
Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke
Mats Ruland har allerede fire oppgjør på sitt bord, og skal i gang med mekling uka etter påske.
Leif Martin Kirknes
Lønnsoppgjøret: Brudd i tre nye oppgjør
Renovatørene Markus Michalsen Helmundsen (t.v.) og Svein Øyvind Syse Johansen er godt kledd i gule refleksjakker, arbeidsbukser og vernesko. De får dekket alt arbeidstøy av jobben. Det får ikke barnehageansatt Alexander Filiberto (i midten).
Jan-Erik Østlie
Alle tre jobber i kommunen, men bare to får dekket alt arbeidstøy
HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.
Eirik Dahl Viggen
Jørgen (29) overlever på overtidstimer
Heiko Junge / NTB
Vær obs på dette hvis du må jobbe i påska
NÆRMERE INDUSTRIEN: Arbeidsgivere og arbeidstakere har signert på at bussbransjen må nærme seg gjennomsnittlig industriarbeiderlønn, men NHO Transport vil likevel holde seg innenfor rammene til den konkurranseutsatte industriens lønnsoppgjør.
Rodrigo Freitas / NTB
Uansett hva industriarbeiderne får i lønnstillegg, krever bussjåførene mer
Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.
Jonas Fagereng Jacobsen
Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler
BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.
Herman Bjørnson Hagen
Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle
MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.
Brian Cliff Olguin
Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben
Knut Viggen
Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger
Debatt
Felles for mange som deltar i debatten, er at de ikke er unge lenger. De fikk barn i en litt annen verden, skriver Helle Cecilie Palmer.
Agenda Magasin