Kine Rathe og Petter Nøst snakker med en av de unge sommervikarene på Elkem Thamshavn. I bakgrunnen står pensjonisten Helge Hovden sammen med distriktssekretær Pål Sture NIlsen og teamleder Rune Hovde.
Ane Børrud
Rettigheter i arbeidslivet
Her får pensjonister sommerjobb for å følge opp de yngste sommervikarene
På smelteverket til Elkem i Orkanger er det 10 sommervikarer på uteområdet. De fleste av dem er under 18 år, men to av dem er pensjonister.
ane.borrud@lomedia.no
I Trøndelag er LOs sommerpatrulje på sin tredje dag. Deltagerne har overnattet på Bårdshaug Herregård i Orkdal. Etter frokost samles de til et møte. Hvem skal reise hvor denne onsdagen?
Kine Rathe er leder av ungdomsutvalget i NAF avdeling 8 Midt-Norge. Hun skal gå sammen med Petter Nøst fra El & IT-forbundet. Kine har jobba i Veidekke som sjåfør, mens Petter er elektrikerlærling.
Hun er med på sommerpatruljen for andre året på rad, mens for ham er det første året. Regelen er at de ferske skal gå sammen med noen som er mer erfarne.
De får tildelt dagens stoppesteder. Først ut er Elkem Thamshavn, deretter skal de til Mardahl Indsutri.
De går ut til bilen og sjekker at de har alt de trenger. Så setter de avgårde.
Kine og Petter er på vei til dagens første stopp, Elkem Thamshavn.
Ane Børrud
Må ha verneutstyret i orden
Elkem Thamshavn produserer metallurgisk Silisium og Microsilica. Silisium som er viktig for alt fra elektronikk til fornybar energi. Microsilica brukes blant annet mye brukt i betong støping.
På bedriften henvender Kine seg i bua. Det er ikke gjort noen avtaler på forhånd. Noe av poenget med sommerpatruljen er å komme overraskende.
Resepsjonisten tar noen telefoner. Han som pleier å ta imot sommerpatruljen er på ferie. Er det noen andre som kan komme?
Det ordner seg raskt. Etter 10 minutter kommer teamleder i produksjonen, Rune Hovde, og møter dem i porten.
Men først må rett arbeidstøy på. Skal man innafor her, må man ha verneutstyret i orden. Så da er det på med hjelm, frakk og hansker.
De yngste sommervikarene
Sommerpatruljen skal ikke innafor dørene på smelteverket. De skal møte de yngste av sommervikarene, de som jobber ute. De fleste av dem er under 18 år. For å få sommerjobb inne på smelteverket må du være over 18 år.
En motorsag durer. Åtte unge gutter er i jobb med å rydde skråningen for småtrær, kvist og kvast. Men ved nærmere ettersyn ser man at han som holder motorsaga definitivt ikke er en ungkæll.
– Vi har gitt to pensjonister sommerjobb i tre uker også. De følger opp og passer på de yngste sommervikarene, forteller Rune.
En av de eldste kommer bort og hilser på. Han heter Helge Hovde, og riktig: Han er faren til Rune. Sønnen til Rune har også sommerjobb her i år. Men han er over 18, og jobber inne på verket.
Sommervikarene på Elkem følges godt opp.
Ane Børrud
Det aller meste på plass
Kine og Petter intervjuer en av guttene, mens de andre venter i bakgrunnen. Sommerpatruljen tar seg god tid.
De spør blant annet om guttene har fått arbeidskontrakt, om lønna er som avtalt og om de har fått tilstrekkelig opplæring.
Da de er ferdige, er Kine og Petter godt fornøyd. Det eneste de fant, er at arbeidskontraktene ikke var på plass for alle fra dag en. Noe som for øvrig ikke er et lovbrudd.
Rune Hovden har en forklaring på det.
– Er det første gang noen har sommerjobb her, er det en ansatt i personalavdelingen som skal lage kontrakten. Og hun hadde ferie første uka sommervikarene kom. Men arbeidskontraktene kom så fort hun var tilbake på jobb, sier han.
På veien tilbake til bilen snakker Kine og Petter om dagens første stopp. At bedriften henter inn pensjonister for å hjelpe de yngste sommervikarene er storveis!
Etter å ha snakke med sommervikarene på Elkem er Petter og Kine veldig fornøyde.
Ane Børrud
Ingen sommervikarer
Neste stopp er Mardahl Industri. De jobber blant annet med rørhåndtering for oljeindustrien.
Det er i underkant av 40 ansatte i bedriften. Sommerpatruljen møter noen av arbeiderne på brakka i spisepausen. Det viser seg at bedriften ikke har noen sommervikarer. Sommeren er den tid på året de har lavest aktivitet. De har heller ingen lærlinger.
– Det finnes jo ikke noe eget fagbrev for det vi holder på med, slår hovedtillitsvalgt Pål Strand fast.
For å få jobb der må være maskinfører. Og så er det en fordel å ha kran-kurs og truckførerbevis. Men ellers foregår opplæringen etter at man har fått jobben.
Strand anslår at det er i underkant av 10 i firmaet som er under 31 år.
Og sommerpatruljen har flaks. En av dem, 28-åringen Henrik Wigum, er en av dem som har spisepause i brakka. Han er jo ikke sommervikar, men sommerpatruljen intervjuer ham likevel.
Og det viser seg at Henrik er organisert i Arbeidsmandsforbundet, han er sågar sekretær i klubben i bedriften. Han kan fortelle at tariffavtale er på plass, de får de pausene de skal ha, og han forteller hvilken lønn han har.
– Men nå er de lokale lønnsforhandlingene i gang, så den kan jo bli endra, smiler han.
Mardahl Industrier har ingen sommervikarer, men Henrik Wigum er ung og ansatt. Han er fornøyd med arbeidsvilkårene ved bedriften.
Ane Børrud
Positivt overrasket
Hverken Kine etter Petter har hatt noen negative erfaringer fra årets patrulje.
– Vil blir stort sett tatt imot med åpne armer på bedriftene, forteller Kine.
Både Kine og Petter roser sommerpatruljen.
– Jeg er veldig positivt overraska. Det er mye fokus på det sosiale blant deltagerne på sommerpatruljen. Og jeg er en veldig sosial person, slår Petter fast.
– Under sommerpatruljen blir man kjent med mange andre unge i fagbevegelsen fra andre forbund, som man ellers ikke hadde blitt kjent med. Det er en stor, fin gruppe hvor alle vil hverandre det beste, supplerer Kine.
Det viser seg at Henrik Wigum er sekretær i klubben på Marsdahl industrier. Det gleder Kine, som er leder av ungdomsutvalget i NAF avdeling 8 Midt-Norge.
Ane Børrud
LOs Sommerpatrulje
• Besøker bedrifter i hele landet om sommeren for å sjekke og sikre unges rettigheter i arbeidslivet.
• Over 400 LO-ungdommer deltar og besøker over 6000 bedrifter.
• Grunnen til at de gjør det er fordi mange unge ikke kjenner til sine rettigheter, og fordi noen arbeidsgivere ifølge LO tror det er lettere å lure og utnytte ungdom.
Kilde: LO.no
LOs Sommerpatrulje
• Besøker bedrifter i hele landet om sommeren for å sjekke og sikre unges rettigheter i arbeidslivet.
• Over 400 LO-ungdommer deltar og besøker over 6000 bedrifter.
• Grunnen til at de gjør det er fordi mange unge ikke kjenner til sine rettigheter, og fordi noen arbeidsgivere ifølge LO tror det er lettere å lure og utnytte ungdom.
Kilde: LO.no
Mest lest
LO og NHO har sammen utredet en «reformert AFP», og LO ønsker at denne skal bli del av et samordnet tariffoppgjør til våren. Men innad i LO har det vært svært ulike syn på forslagene som er lagt fram - og nå begynner tiden å renne ut.
Tormod Ytrehus
Pensjonsordning kan snart forsvinne: Dette handler AFP-striden om
– Jeg ønsker ikke å bli rik på en forsikring. Alt jeg håper på nå er å få nedbetalt gjeld, forteller Rune Sundmoen som er et av ofrene i Alpha-saken.
Martin Guttormsen Slørdal
300 nordmenn venter på erstatning: – Vi mister hus og hjem om det ikke skjer noe
Seks dekk fra en Boeing 737 var stablet på en pall og veltet da Roy Grindstrand skadet seg på jobben.
Jonas Fagereng Jacobsen
Navs klagefrist ble for kort for Roy. Nå kan den bli enda kortere
Det er kun 1.200 meter mellom bebyggelsen og den nærmeste vindmølla i Havøysund. Likevel har det vært lite protester mot vindparken.
Håvard Sæbø
Oppgitt ordfører: – Man kan jo lure hva staten har tenkt å bruke Finnmark til
Jørn Teigen har jakt som sin hobby. Uten ekstrajobben hadde det ikke blitt like mange opplevelser i naturen.
Privat
Jørn var lei av å ha dårlig råd. Nå jobber han ekstra og jakter egen mat
– Om jeg noen gang klarer å slippe tankene: «Gir jeg barna det de trenger? Er det bra nok?». Det tviler jeg dessverre på, sier småbarnsmoren. Fortvilet forsøker hun å skaffe det helt nødvendige av mat og klær til sine fire barn.
Tomm Pentz Pedersen
«Silje» (42): – Jeg bruker strøm kun i ukene barna er hos meg
Sjåførene frykter det betyr at de må utføre samme jobb, på dårligere betingelser og lavere lønn. (Illustrasjonsfoto)
Alf Ragnar Olsen
Sjåførene i Posten frykter lavere lønn for samme jobb
Nav må ta utgangspunkt i at mottakeren ikke kjenner reglene og heller ikke enkelt kan forstå juridiske tekster, mener sivilombud Hanne Harlem.
Hanna Skotheim
Nav begrunner avslag for dårlig, mener Sivilombudet
Jan-Erik Østlie
Ap-topp: – Vanlige folk har også to biler, hus og gode liv. Det er ikke alle som strever
Richard Storevik i Fellesforbundet krever at bankene – i de vanskelige tidene som er nå – ikke øker utlånsrenten ytterligere etter Norges Banks siste renteheving.
Roy Ervin Solstad
Fagforeningsleder åpner for bankboikott etter renteheving
GOD STEMNING: ... på kokeriet. Der det visstnok ikke jobba så mange damer, men Marit Lovise Hanekam (til venstre) og Renate Øvstetun Tungen smilte i alle fall bredt!
Erlend Angelo
Den tradisjonsrike norske familiebedriften skal lære amerikanerne å drikke saft
Petter Sørnæs / Posten
Eldre fikk tilbud om praktisk hjelp fra Posten. Nå kan tjenestene bli landsomfattende
Avtroppende fylkesordfører i Trøndelag, Tore O. Sandvik mener Senterpartiet har solgt politikken sin for å få vervet som fylkesordfører.
Jan-Erik Østlie
Senterpartiet forlater venstresiden: Stor skuffelse i Arbeiderpartiet
Sina Hennig og Robin Bull Kulseth studerer sosialt arbeid og har fått boka «Vi fattigfolk» av Anna-Sabina Soggiu. På torsdag var de på bokbad med forfatteren.
Jonas Fagereng Jacobsen
Kan Robin fra Oslos vestkant forstå fattigdom?
SAMSTEMTE: Richard Storevik i Fellesforbundet vil åpne for strengere regulering av bankene. Det er noe Andreas Sjalg Unneland i SV kan stille seg bak.
Roy Ervin Solstad og Terje Pedersen / NTB
Fagforeningsleder vil ha oppgjør med grådige banker. Nå får han støtte
I mai 1908 ble det tatt en prøvetur mellom Molde og Batnfjordsøra i det som ble den første norske rutebilen. Bilen var fransk av merket «Unic», og det er rutebileier Johan Aarøe som sitter bak rattet.
Erik J. Birkeland/Norsk Teknisk Museum
Denne bilen startet Norges eldste bilrute. Nå går det 18 avganger om dagen her
Hverdagen til Bergersen består av flere hjelpeapparat. På hodet har hun satt inn et CI-apparat som hjelper henne med å oppfatte lyder og foran henne på bordet ligger en høyttaler som hun bruker når hun skal snakke med folk på telefonen.
Hanna Skotheim
Da døve Hilde ble ansatt, var flere skeptiske
NYE FARGER: Det nye tøyet som er tilpasset kroppen bedre, rulles nå ut i Norge. Fargene er endret for å være mer synlig i trafikken.
Pressefoto: Hans Fredrik Asbjørnsen/Hydro
De tillitsvalgte vant fram: Hydro tilpasser klærne til kroppen
KAN BLI OPPSAGT: Widerøe mister 80 prosent av bakketjenestene de leverer til SAS. Det vil ramme de ansatte på flyplassene i Trondheim, Stavanger, Bodø, Haugesund, Kristiansund og Ålesund (Illustrasjonsfoto)
Håvard Sæbø
14 fakta om nedbemanning. Dette må du vite
Flere i de mest utsatte samfunnsgruppene må droppe måltider på grunn av pengemangel, viser Sifo-rapporten.
Foto: Gorm Kallestad / NTB