Ane Børrud

ane.borrud@lomedia.no

Arbeidsmandsforbundet og NHO Service og Handel ble i kveld enige om forslag til revidert overenskomst for service og vedlikehold for 2026 – 2028. 

Det er rundt 1000 personer som er omfattet av denne overenskomsten.

Overenskomsten omfatter blant annet skadesanerere, skadedyrbekjempere og vaktmestere.  

Skadesanererne er dem som rykker inn der det blant annet har vært brann-, vann- eller kloakkskader, selvmord eller hærverk. 

Skadedyrbekjempere er dem som kommer når du for eksempel har fått rotter, skjeggkre eller veggedyr i hus. 

Dermed kan 130 organiserte på overenskomsten som var tatt ut til en eventuell streik pakke bort streikevestene. 

Dette ble de enige om: 

Høyere lønn

Et generelt tillegg til alle på 6,50 kroner i timen. 

Ekstra tillegg til alle på 4 kroner i timen. 

Dette betyr at alle får en økning på kr 10,50 per time. 

Tilleggene gis fra 1. mai 2026.  

Satsene i bilagene og minstelønnssatsene heves tilsvarende. 

Forskuttering av sykepenger

Også i forhandlingene på service og vedlikeholdsoverenskomsten, var forskuttering av sykepenger, pleiepenger og foreldrepenger en vanskelig nøtt. 

Det betyr at ansatte får lønn som normalt ved sykdom, mens arbeidsgiver krever pengene tilbake fra Nav.

Renholderne i Arbeidsmandsforbundet streiket i tre uker for å få dette inn i sin tariffavtale, og vekterne truet med streik for det samme. Forskutteringen kom inn i begge overenskomster samme natt. 

Nå har partene på service- og vedlikehold blitt enige om at tariffavtalen skal inneholde en lik forskutteringsordning som på renhold og vakt. 

Det betyr: 

• Forskuttering av syke-, pleie- og foreldrepenger trer i kraft 1. juli 2027.

• Forskuttering vil gjelde for arbeidstakere som har vært sammenhengende ansatt i bedriften i minst 10 måneder.  

• Forskutteringens lengde begrenses i inntil fire måneder i løpet av kalenderåret, inkludert arbeidsgiverperioden for sykepenger, med mindre bedre ordninger fastsettes i den enkelte bedrift. 

• Eksisterende bedre avtaler eller ordninger i den enkelte bedrift skal ikke forringes som en følge av denne avtalen. 

• Partene vil evaluere ordningen etter 1. januar 2029. 

Lokale forhandlinger viktig tema

Service- og vedlikeholdsoverenskomsten er en minstelønnsoverenskomst.

Det vil si at det også skal være lokale forhandlinger om lønn. 

Før forhandlingene som var 11. og 12, mai, trakk forbundssekretær Frank Toks fram at nettopp lokale forhandlinger ute i bedriftene kom til å bli et viktig tema når partene skulle møtes. 

– Vi ønsker å få det til å fungere. Vi har som mål at lønnstilleggene lokalt skal gis i forbindelse med lokale forhandlinger, og ikke at bedriftene setter lønn etter samtaler med den enkelte, sa han til Arbeidsmanden. 

Resultatet: NHO Service og Handel og Norsk Arbeidsmandsforbund skal samarbeide om å utarbeide en veileder for gjennomføring av lokale lønnsforhandlinger som de lokale parter kan benytte. 

Konstruktive forhandlinger

– Dette ble krevende, men konstruktive forhandlinger. Dialogen bar preg av at vi har hatt en tre uker lang streik innen renhold på kravet fra NAF om forskuttering av sykepenger, samtidig som det var en tydelig og gjensidig interesse fra begge parter for å finne en løsning uten konflikt, sier forhandlingsleder i NHO Service og Handel, Vegard Einan, på hjemmesiden til NHO Service og Handel.

– Det har vært en konstruktiv mekling, og vi er godt fornøyde med å lande en avtale som sikrer medlemmene økt kjøpekraft. Dette er en gruppe som er blant de lavest lønte, og vi er glade for å gi medlemmene et godt løft, sier forhandlingsleder og leder i Arbeidsmandsforbundet, Brede Edvardsen, på Arbeidsmandsforbundets hjemmesider.

Han er også veldig fornøyd med at bestemmelsene om forskuttering av syke-, pleie- og foreldrepenger kom på plass.

Nå skal medlemmene ta stilling til meklingsresultatet. Dato for uravstemning vil bli sendt ut til medlemmene.

Du kan lese protokollen fra Riksmekleren nederst i denne saken på Arbeidsmandsforbundets hjemmeside.