JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Mer byråkrati for fengsels-tillitsvalgte

Endret lovpraksis krever at tillitsvalgte søker hver gang de trenger fri til vervet.

yngvil.mortensen@lomedia.no

Det gjør ikke jobben som tillitsvalgt lettere. Grunnen er at Kriminalomsorgens sentrale forvaltning (KSF) har endret praktiseringen av paragraf 33.3 i hovedavtalen i staten. Paragrafen omhandler tillitsvalgte og tjenestefri, og gjorde det enkelt og lite byråkratisk for tillitsvalgte å få fri til å utføre vervet.

– 33.3 var en god ordning som vi ønsket å beholde, men som nå er over, sier leder Geir Bjørkli i Norsk Fengsels- og Friomsorgsforbund (NFF).

– Ny praksis innebærer at dagene man får fri hjemlet i § 33.3 skal brukes til å organisere fagforeningsarbeidet. Det blir de lokale foreningene med flest medlemmer som skal dele dagene. Det er ennå ikke avgjort hvilke, sier han.

Disponerte dagene selv

Før endringene disponerte NFF 630 dager, som ble fordelt av NFFs sentralstyre og brukt til lokalt tillitsvalgte ved behov. I tillegg fikk NFF frikjøpt tre årsverk som ble brukt til å lønne NFFs fem regionstillitsvalgte for halv stilling. De regionstillitsvalgte fikk likevel full lønn fordi de også jobbet halv stilling for regionsdirektørene.

– De lokalt tillitsvalgte disponerte 33.3-dagene selv i samarbeid med lokal ledelse. Dagene ble brukt til å erstatte tapte fridager, fordi turnusansatte tillitsvalgte også gjør tillitsvalgtarbeid når de har turnusfri, forteller Bjørkli.

Får mindre tid

Nå har KSF satt av 10 årsverk til frikjøp under 33.3. NFF får 6 årsverk til å lønne de fem regionstillitsvalgte, men bare et halvt årsverk, som i KSFs regnestykke tilsvarer 120 dager, er satt av til NFFs 70 lokalt tillitsvalgte i fengsler og friomsorgskontorer landet rundt.

Kriminalomsorgens yrkesforbund får 3,5 årsverk, der 1,1 årsverk går til å frikjøpe lokalt tillitsvalgte.

Mange lokalt tillitsvalgte hadde innvendinger mot denne fordelingen:

– De lokalt tillitsvalgte bør få flere dager.

– De regionstillitsvalgte bør ikke få mer enn 0,8 årsverk hver.

– At konkurrenten Kriminalomsorgens Yrkesforbund får flere dager til de lokalt tillitsvalgte enn NFF er med på å styrke KY lokalt.

NFF har deretter foreslått en ny fordeling av 33.3-dagene for KSF.

– Hver av de fire regionstillitsvalgte får 0,9 årsverk, og 1,8 årsverk til regionstillitsvalgte i den nye storregionen (øst og nordøst). Da blir det 1,1 årsverk, eller 260 dager, til lokalforeningene, forteller Bjørkli.

§ 33.1 Tillitsvalgte har rett til fri med lønn under utøvelse av tillitsverv.

§ 33.2 I forbindelse med møter med arbeidsgiver, kan arbeidsgiver gi tillitsvalgte (og eventuelt andre som skal bistå) fri med lønn til forberedelser.

§ 34 Fri til å delta på konferanser i regi av LO, LO Stat, AOF, NFF. Eller organisasjonsfaglige kurs.

§ 34.1 Kan avtale medlemsmøter i arbeidstiden hvis det haster.

Kilde: Hovedavtalen i staten

Annonse
Annonse

§ 33.1 Tillitsvalgte har rett til fri med lønn under utøvelse av tillitsverv.

§ 33.2 I forbindelse med møter med arbeidsgiver, kan arbeidsgiver gi tillitsvalgte (og eventuelt andre som skal bistå) fri med lønn til forberedelser.

§ 34 Fri til å delta på konferanser i regi av LO, LO Stat, AOF, NFF. Eller organisasjonsfaglige kurs.

§ 34.1 Kan avtale medlemsmøter i arbeidstiden hvis det haster.

Kilde: Hovedavtalen i staten