Berit Baumberger

berit.baumberger@fagbladet.no

Er lønn avgjørende for om du velger en jobb i helsesektoren? 

Alle hendene i klasserommet rekkes i været. 

Elevene går andreåret på helse- og oppvekstfag på Heimdal videregående skole i Trondheim. 

Fredag starter lønnsoppgjøret i kommunal sektor. 

I tillegg til såkalt reallønnsvekst, vil Fagforbundet sikre raskere lønnshopp til unge som starter å jobbe tidlig.

I dag er regelen at du begynner å regne ansiennitet fra du er 18 år. Fagforbundet vil at grensa skal gå på 16.

– Vi gjør jo akkurat samme jobb som de som er over 18 år. Så jeg synes det er urettferdig om vi ikke skal klatre oppover på lønnsstigen, vi også, sier Matilde Lervang (17).

Vil motiveres mer

Hun er elev her på Heimdal, men jobber også som assistent ved et sykehjem i Trondheim. 

Medelev Elise Hagemo (18) nikker til det hun sier.

– Jeg tror flere unge vil bli mer motivert til å jobbe tidligere hvis dette går igjennom, sier Hagemo.

Elise Hagemo (18).

Berit Baumberger

Også Hagemo jobber ved siden av skolen, noe hun har gjort siden hun var 16 år. Hun forteller om stor mangel på personell:

– Nå må folk jobbe mye overtid, og det blir man veldig sliten av. Det kan gå ut over kroppen og den psykiske helsa. Det er et tungt yrke med mye stress, så vi trenger helt klart flere folk, sier Hagemo.

– Lønn betyr noe!

Også Julie Leer (18) tror yngre arbeidstakere vil la seg motivere av tanken på høyere lønn når man er ferdig utdanna. 

Verken Julie Leer eller de andre følger lønnsoppgjøret tett. 

– Men lønn betyr noe! Det er rettferdig at helsefagarbeidere tjener litt mer enn assistenter, men vi gjør mye av den samme jobben. Så er jeg også enig i at sykepleiere kan tjene mer, de har stått på og tatt seg en utdanning, sier Leer, som har jobba ved siden av skolen siden hun var 16 år.

Julie Leer (18).

Berit Baumberger

Alle tre har opplevd at de må gjøre ting de egentlig ikke har kompetanse til, fordi det mangler kvalifiserte folk.

– I går var jeg og Julie på jobb sammen, og da var det bare én fagarbeider og resten av oss var assistenter, forteller Elise Hagemo.

Valgte å ikke jobbe

Sarah Hovdahl-Henrichsen (18) går i samme klasse. Hun har foreløpig valgt ikke å jobbe ved siden av.

– Jeg må konsentrere meg om skolen nå, det kan bli for mye hvis jeg skal jobbe også. Men jeg vil kanskje prøve med en helgestilling etter hvert, sier Hovdahl-Henrichsen.

Sarah Hovdahl-Henrichsen (18).

Berit Baumberger

For henne er nok lønn viktig for et godt liv:

– Jeg er redd for å bekymre meg over lønn, det er stress som kan ta over kroppen og hverdagen. Jeg vil ha et mer «chill» liv. Nå vil jeg ta det litt rolig før lærlingtiden. Jeg synes for øvrig at lønna til lærlinger er alt for lav, sier 18-åringen.

Troms fremmet kravet

Fagforbundet Troms er ivrig på at ansiennitet skal beregnes fra 16 år: 

– Vi har en del ungdom som begynner å ta helgevakter allerede når de er 15-16 år. Da skulle det bare mangle at det ikke regnes med i ansienniteten, sa Renate Antonsen i Fagforbundet Troms til Fagbladet tidligere i år.

Avdelingsdirektør Hege Mygland i KS har virket positivt innstilt til kravet, men hun påpeker at forhandlinger skjer ved forhandlingsbordet.

PS: Fagbladet finner ikke tall på hvor mange under 18 år som arbeider i kommunal sektor, men hver sommer lyser større kommuner ut mange sommerjobber for ungdom. Nylig ansatte Bergen 50 unge mellom 15 og 17 år for å leke med barn og snakke med eldre.