JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.
DU MÅ IKKE: Om bedriften absolutt skal telle varer 1. nyttårsdag, må det være frivillig for de ansatte å delta, sier HK.

DU MÅ IKKE: Om bedriften absolutt skal telle varer 1. nyttårsdag, må det være frivillig for de ansatte å delta, sier HK.

Martin Guttormsen Slørdal

Varetelling i butikk:

Kan sjefen kreve at jeg teller varer 1. nyttårsdag?

Det må være en skriftlig avtale mellom arbeidsgiver og tillitsvalgt for at du kan stille til varetelling på årets første dag.



19.12.2018
16:49
20.12.2018 10:22

lene.svenning@lomedia.no

1. nyttårsdag er en helligdag, og butikkene holder stengt. Denne dagen er det imidlertid ikke uvanlig at butikker teller varene sine for å få full oversikt over beholdningen. Men kan butikksjefen kreve at du tar del i dette arbeidet?

Nei, sier Handel og Kontor, fagforbundet til de butikkansatte.

Søndagsarbeid er forbudt

Først og fremst: Arbeid på søndager og helligdager er som hovedregel forbudt. Det slår arbeidsmiljøloven fast. Unntak kan gjøres dersom «arbeidets art gjør det nødvendig». Men varetelling er ikke nødvendig, mener Sissel Weholdt, faglig sekretær i Handel og Kontor.

– Med flere og flere butikker som holder åpent på søndager og helligdager blir det færre dager butikkansatte kan bruke med familie og venner. Arbeidsgivere i varehandelen bør strekke seg langt for å unngå varetelling 1. nyttårsdag, sier Weholdt til HK-Nytt.

Jobber du i butikk i jula? Dette bør du vite

Kan ikke kreve at du jobber 1. nyttårsdag

Arbeidsgivere kan ikke pålegge arbeidstakere å jobbe overtid på 1. nyttårsdag, påpeker Weholdt. Det har Arbeidstilsynet slått fast i et brev til HK.

I butikker med tariffavtale kan imidlertid arbeidsgiveren og den tillitsvalgte gjøre en skriftlig avtale om varetelling 1. nyttårsdag. Blir de enige om at det skal gjennomføres, finnes det regler for hvordan det skal lønnes.

I bedrifter som er omfattet av tariffavtalen mellom HK og Samfo (Coop-butikker) skal de ansatte ha 100 prosent overtidstillegg. I bedrifter som er omfattet av den andre tariffavtalen i bransjen, landsoverenskomsten mellom HK og Virke, skal ansatte i full stilling ha 100 prosent overtidstillegg. For deltidsansatte regnes dette som merarbeid. De har krav på vanlig timebetaling pluss et søndagstillegg på 96 kroner i timen. Dette er gulvet, presiserer Weholdt.

– Hvis bedriften insisterer på varetelling 1. nyttårsdag, bør de tillitsvalgte forhandle om bedre betaling enn dette, sier hun.

Her finner du svar på spørsmål om jobb, lønn og rettigheter

Må være frivillig

Om bedriften vil gjennomføre varetelling 1. nyttårsdag, må det være frivillig for de ansatte å delta, mener Sissel Weholdt.

Hun peker imidlertid på at ansatte kan føle det som et press å være med på varetellingen.

– Vårt hovedbudskap er at varetelling 1. nyttårsdag bør unngås. Om bedriften mener det er helt nødvendig, må de forsøke å inngå en avtale med den tillitsvalgte om det. Blir de enige om det, bør de avtale en kompensasjon på forhånd som gjør at det føles verdt å jobbe denne dagen. Arbeidstakere kan ikke pålegges å telle varer 1. nyttårsdag, sier hun.

• Følg oss på Facebook

Får spørsmål hvert år

Frøydis H. Elnan, regionkontorleder i HK region Midt-Norge, forteller at hun har fått flere henvendelser om varetelling på 1. nyttårsdag, i år som i årene før.

– De fleste klarer å løse dette gjennom frivillighet og god betaling, sier hun.

Det finnes også andre løsninger.

– En del butikker setter ut varetellingen til idrettslag som gjør dette på dugnad. Før i tida var det vanlig at butikkene hadde stengt på formiddagen 2. januar for å gjennomføre varetelling. Jeg skulle gjerne sett at det fortsatt var slik, sier Elnan til HK-Nytt.

Mange teller varer på helligdager

HK-Nytt har tidligere omtalt en spørreundersøkelse HK gjennomførte i 2012 blant 1.600 medlemmer. Da oppga nesten halvparten av de spurte, 47 prosent, at de teller varer på søndager og helligdager.

41 prosent svarte at de må møte til varetelling, 40 prosent oppga at varetellingsarbeid er frivillig, mens 14 prosent sa at det er frivillig men at de vil oppleve sanksjoner dersom de ikke møter opp. 3 prosent svarte at det er frivillig, men at de må møte dersom ingen andre kommer.

Fra neste år kan deltidsansatte kreve fortrinnsrett til deler av en utlyst stilling

• Meld deg på nyhetsbrevet vårt

Var dette interessant? Vil du dele den med noen andre?
19.12.2018
16:49
20.12.2018 10:22



Mest lest

Tillitsvalgt Kateryna Bilokin mener at deler av bonusen kunne blitt brukt til andre viktig tiltak i bedriften.

Tillitsvalgt Kateryna Bilokin mener at deler av bonusen kunne blitt brukt til andre viktig tiltak i bedriften.

Erlend Angelo

Ikea-ansatte får mer enn en månedslønn i bonus. Men tillitsvalgte Kateryna jubler ikke

I slutten av forrige måned ble en malebedrift i Oslo slått konkurs. Årsak: Arbeidsgiver hadde ikke betalt ut 22.000 kroner i feriepenger, som han skyldte en av sine ansatte. (Illustrasjonsfoto)

I slutten av forrige måned ble en malebedrift i Oslo slått konkurs. Årsak: Arbeidsgiver hadde ikke betalt ut 22.000 kroner i feriepenger, som han skyldte en av sine ansatte. (Illustrasjonsfoto)

Håvard Sæbø

Maler slo arbeidsgiveren konkurs da han ikke fikk 22.000 kroner i feriepenger

INGEN STREIK: Partene i statsoppgjøret landet en enighet seks timer på overtid Her er LO Stat-leder Egil André Aas (nr. to f.v.), kommunal- og moderniseringsminister Nikolai Astrup (f.h.), personaldirektør Gisle Norheim i staten, og leder Anders Kvam i Akademikerne stat (t.v.).

INGEN STREIK: Partene i statsoppgjøret landet en enighet seks timer på overtid Her er LO Stat-leder Egil André Aas (nr. to f.v.), kommunal- og moderniseringsminister Nikolai Astrup (f.h.), personaldirektør Gisle Norheim i staten, og leder Anders Kvam i Akademikerne stat (t.v.).

Morten Hansen

Sjekk lønnshoppet for statsansatte

Erna Solberg diskuterer med statsrådene Henrik Asheim og Abid Raja.

Erna Solberg diskuterer med statsrådene Henrik Asheim og Abid Raja.

Stian Lysberg Solum / NTB

Pensjon: Her vil regjeringen kutte

Det kan bli streik blant sykepleierne i kommunene etter at et flertall av medlemmene sa nei til resultatet i lønnsoppgjøret.

Det kan bli streik blant sykepleierne i kommunene etter at et flertall av medlemmene sa nei til resultatet i lønnsoppgjøret.

Tri Nguyen Dinh

Sykepleierne vraker årets lønnsoppgjør. Nå øker streikefaren

BRUK OG KAST: Tre uker etter at hun fikk økt stillingsprosent, ble Marit Lysgård Amundsen oppsagt fra jobben i Rauma kommune.

BRUK OG KAST: Tre uker etter at hun fikk økt stillingsprosent, ble Marit Lysgård Amundsen oppsagt fra jobben i Rauma kommune.

Sidsel Hjelme

Marit (36) fikk endelig fast jobb etter seks år. Så kom et brev i posten

SKIKKELIG SKUFFA: – Jeg ble så irritert over årets lønnsoppgjør, sier Marit Berg.

SKIKKELIG SKUFFA: – Jeg ble så irritert over årets lønnsoppgjør, sier Marit Berg.

Katharina Dale Håkonsen

Mens topplønte i staten fikk 5.700 kroner mer i lønn, fikk resepsjonsvakt Marit 1.700: – Jeg ble så irritert

Nytt om navn:

Espen Barth Eide

Espen Barth Eide

Sissel M. Rasmussen

Espen Barth Eide risikerer å miste sikker stortingsplass for Ap

FRA VONDT TIL VERRE: Taxisjåførene Svein Skavang Graadal (til venstre) og John-Egil Dahl bruker mye av arbeidsdagen på å vente på neste tur. Med flere drosjer som skal konkurrere om de samme kundene, kan det bli enda mer ventetid.

FRA VONDT TIL VERRE: Taxisjåførene Svein Skavang Graadal (til venstre) og John-Egil Dahl bruker mye av arbeidsdagen på å vente på neste tur. Med flere drosjer som skal konkurrere om de samme kundene, kan det bli enda mer ventetid.

Tormod Ytrehus

Taxisjåførene Svein og John-Egil frykter for fremtiden med de nye reglene fra 1. november

Statsminister Erna Solberg (H).

Statsminister Erna Solberg (H).

Jan-Erik Østlie

Faktasjekk: Nei, en vanlig familie får ikke 14.000 i skattelette med årets forslag til statsbudsjett

Øystein Hole falt fra et stillas og skadet seg stygt. Så gikk forsikringsselskapet konkurs. Nå skal Høyesterett avgjøre om han kan få føre saken sin for norsk rett.

Øystein Hole falt fra et stillas og skadet seg stygt. Så gikk forsikringsselskapet konkurs. Nå skal Høyesterett avgjøre om han kan få føre saken sin for norsk rett.

Britt Andreassen (Innfelt foto: privat)

– Jeg klarer ikke å se at dette skal være en diskusjon. Jeg falt og ødela meg på jobb – og jeg var forsikret

EIN TILSETT MÅ JOBBE I 15 ÅR: For å tene like mykje som Choice-sjef Torgeir Silseth gjer på eitt år, må ein tilsett jobbe fulltid i 15 år.

EIN TILSETT MÅ JOBBE I 15 ÅR: For å tene like mykje som Choice-sjef Torgeir Silseth gjer på eitt år, må ein tilsett jobbe fulltid i 15 år.

Nordic Choice Hotels

Hotellansatte må jobbe i 15 år for å tjene like mye som sjefen gjør på ett år

Sjefene vektlegger omsorg og motivasjon av sine arbeidere, ifølge den nye undersøkelsen. (Illustrasjonsbilde)

Sjefene vektlegger omsorg og motivasjon av sine arbeidere, ifølge den nye undersøkelsen. (Illustrasjonsbilde)

Ole Palmstrøm

Dette tenker sjefen når du jobber fra hjemmekontor

Per Østvold (til høyre) og andre streikevakter blir pågrepet av politiet og kastet på glattcelle under Linjegods-streiken i Oslo i 1976.

Per Østvold (til høyre) og andre streikevakter blir pågrepet av politiet og kastet på glattcelle under Linjegods-streiken i Oslo i 1976.

Stein Marienborg/Arbeiderbladet/Arbeiderbevegelsens arkiv og bibliotek

Per Østvold (71) har både vært domfelt og dommer. Nå takker fagforeningskjempen av

SAVNER TRYGGHETEN: Assisterende varehussjef Omed Poor er veldig glad i arbeidsplassen sin, og vil at alt skal være på stell på Ikea Furuset.

SAVNER TRYGGHETEN: Assisterende varehussjef Omed Poor er veldig glad i arbeidsplassen sin, og vil at alt skal være på stell på Ikea Furuset.

Jan-Erik Østlie

Ikea-lederen måtte selv stoppe en tyv: – Savnet etter vekterne er stort

Mimmi Kvisvik, leder i Fellesorganisasjonen.

Mimmi Kvisvik, leder i Fellesorganisasjonen.

Jan-Erik Østlie

Det vil føles urettferdig hvis sykepleierne får mer enn andre, mener FO-lederen

ENIGE: Etter en lang natts ferd kom Gisle Norheim (f.v.), Nikolai Astrup, Guro Elisabeth Lind, Pål Arnesen, Anders Kvam og Egil André Aas til enighet.

ENIGE: Etter en lang natts ferd kom Gisle Norheim (f.v.), Nikolai Astrup, Guro Elisabeth Lind, Pål Arnesen, Anders Kvam og Egil André Aas til enighet.

Morten Hansen

Dette ble partene i statsoppgjøret enige om

PASSE FORNØYD: Vigdis Rekdahl og Mats Jetlund var en del av forhandlingsdelegasjonen. LO Finans HK-leder Rekdahl sier hun er fornøyd med resultatet.

PASSE FORNØYD: Vigdis Rekdahl og Mats Jetlund var en del av forhandlingsdelegasjonen. LO Finans HK-leder Rekdahl sier hun er fornøyd med resultatet.

Erlend Angelo

Bankansatte får ny lønn: Her er resultatet

Av mer kritiske innvendinger løfter rapporten blant annet fram grovt undervurderte sammenhenger mellom kriser og forståelse for at alle sektorer rammes. (Illustrasjonsfoto)

Av mer kritiske innvendinger løfter rapporten blant annet fram grovt undervurderte sammenhenger mellom kriser og forståelse for at alle sektorer rammes. (Illustrasjonsfoto)

Brian Cliff Olguin

Ny rapport: Sjokkert over hvor dårlig forberedt Norge var da Covid-19 kom til landet

– Dette oppgjøret burde vært løst rundt forhandlingsbordet, det hadde ikke trengt å gå til mekling, mener forbundsleder Torbjørn Bongo i Norges Offisers- og Spesialistforbund. Han sier seg skuffet over statens opptreden på flere punkt i årets forhandlinger, og varsler tydelige forventninger om større lønnstillegg og bedre sosial profil på neste års oppgjør.

– Dette oppgjøret burde vært løst rundt forhandlingsbordet, det hadde ikke trengt å gå til mekling, mener forbundsleder Torbjørn Bongo i Norges Offisers- og Spesialistforbund. Han sier seg skuffet over statens opptreden på flere punkt i årets forhandlinger, og varsler tydelige forventninger om større lønnstillegg og bedre sosial profil på neste års oppgjør.

Sissel M. Rasmussen

– To år på rad har de lavest lønnede kommet dårligst ut. Det er uaktuelt å godta neste år


Flere saker