Et sentralt hovedverneombud i Ikea fikk sparken – nå saksøker han sin arbeidsgiver. Foto tatt under LO-streiken i april.
Leif Martin Kirknes
Ikea ga hovedverneombud sparken. Nå saksøker han møbelgiganten
Mandag 15. mai starter rettssaken som skal avgjøre om det var lovlig eller ei.
katharina@lomedia.no
Det hele startet for to år siden.
Først fikk han avskjed fra vervet som hovedverneombud i Ikea Norge. Året etter fratok møbelkjeden han vervet som hovedverneombud ved et av varehusene.
Så fikk han sparken fra stillingen i kjøkkenavdelingen ved det samme varehuset.
Nå vil han ha jobben tilbake. LO-advokatene, som representerer vedkommende, krever erstatning og oppreisning «etter rettens skjønn». De har altså ikke tallfestet kravet.
Det skal Oslo tingrett avgjøre i en rettssak som starter mandag 15. mai og som varer i tre uker.
34 personer skal vitne i rettssaken.
Fagforeningstopp: – Ikea har laget en drittpakke for å kvitte seg med en tillitsvalgt
LO: I strid med ytringsfriheten
Hvorfor fikk han sparken? Her kan du lese en tidligere sak. Nå forelegger ytterligere opplysninger.
Ikea mener at saksøkeren i lengre tid har opptrådt på en ødeleggende måte overfor Ikea.
Arbeidsgiveren hevder også at han har skadet det psykososiale arbeidsmiljøet på arbeidsplassen. Ikea mottok tolv varsler fra kolleger og ledere om saksøkers negative atferd, ifølge sluttinnlegget til advokat Nicolay Skarning som representerer Ikea.
Innleggene er siste ord før rettssaken starter.
Avskjeden fra vervene og stillingen er ugyldig, mener LO-advokatene Katrine Hellum-Lilleengen og Katrine Rygh Monsen. De forsvarer den Ikea-ansatte som er medlem av LO-forbundet Handel og Kontor (HK).
Ikea har ikke «kompetanse eller myndighet til å avsette sentralt eller lokalt hovedverneombud», skriver LO-advokatene i sitt sluttinnlegg.
«Formålet med verneombudene er at de skal ytre seg for å ivareta arbeidstakernes interesser i saker som angår arbeidsmiljøet» også når det er ubekvemt for ledelsen, skriver de videre i sluttinnlegget.
LO-advokatene mener at dersom et verneombud ikke kan snakke fritt og blir kneblet av ledelsen, så utfører han ikke sitt verv i tråd med arbeidsmiljøloven.
«Ved å kvitte seg med (saksøkers navn, red.anm.) har de kneblet en kritisk stemme i bedriften. Dette er også i strid med ytringsfriheten», hevder Hellum-Lilleengen og Rygh Monsen.
Vedkommende har vært hovedverneombud i mange år og har mye kompetanse om arbeidsmiljøet og helse, miljø og sikkerhet (HMS) på arbeidsplassen, opplyser LO-advokatene.
Når det kommer til varslene, hevder LO-advokatene at flere av dem ligner på vanlig uoverensstemmelser som skjer på enhver arbeidsplass og at «de er i sin helhet basert på rykter eller baksnakking og vil ikke kunne gi grunnlag for advarsel.»
Uenighet om fravær
Ikke nok med at HK-medlemmet ble fratatt sine verv. Ikea ga han også sparken.
Årsaken er at arbeidsgiveren mener at han ikke gjorde arbeidsoppgavene sine og at han hadde et for høyt fravær fra jobben sin i kjøkkenavdelingen ved et av varehusene uten at han ga beskjed til arbeidsgiver. Ikea ga medarbeideren flere varsler, ifølge Nicolay Skarnings i sluttinnlegget.
«Ulegitimert fravær representerer et brudd på arbeidsavtalen», skriver advokaten i sluttinnlegget.
LO-advokatene mener at oppsigelsen er ugyldig og argumenterer med at fraværet skyldes utøvelsen av vervene som hovedverneombud og tillitsvalgt i Ikea, ifølge deres sluttinnlegg.
Advokatene i LO vil ikke gå ut med navnet til saksøkeren eller hvilket varehus han jobbet ved.
Vedkommende ønsker heller ikke å bli intervjuet av HK-Nytt.
Mest lest
Anne Myklebust Odland
Mor ble innlagt i psykisk helsevern. Da flyttet barnevernet inn til far og babyen
Debatt
Så klart det går an å bli rammet av inflasjon og rentesjokk uten å gi avkall på fredagskosen, skriver Selma Brodrej.
Helena Yankovska/Unsplash
Jeg fryder meg over middelklassens økonomiske krise
Hanna Skotheim
Forsinkelser i utbetalinger
En utbredt misforståelse er at IA-avtalen ikke gjelder lenger, forteller rådgiver i LO, Gry Gundersen.
Eirik Dahl Viggen
Sykefravær: Arbeidsgivere kutter i egenmeldingsdager
Allmenngjorde minstelønna: Ulovleg for arbeidsgivarar å betale mindre lønn eller gi dårlegare arbeidsvilkår.
Colourbox
Lønnshopp før sommarferien: Sjekk den nye minstelønna i ni bransjar
Brian Cliff Olguin
Kristin jobber gratis 240 timer i året for å få vaktplanen til å gå opp
«Kari» ble utfryst og mobbet av arbeidskollegaene om bord, hvor hun bodde 28 dager i strekk. (Illustrasjonsfoto)
Tri Nguyen Dinh
I flere år ble «Kari» trakassert: – Helt forferdelig å være på jobb
Avgjørelser i Arbeidsretten er endelige, og kan ikke ankes.
Håvard Sæbø
Ble syk etter én dag i ny jobb – nå må kommunen betale sykepenger
For snart to år siden opplevde de ansatte ved Nav Årstad at en kollega ble knivdrept på jobb. Her et bilde fra kontoret i dagene etter drapet.
Torstein Bøe / NTB
Etter Nav-drapet: 25 ansatte ved kontoret har sluttet hittil i år
Bredtveit fengsel er dårlig egnet til å ta imot de som sliter mest, hevder både ansatte og eksperter fra en lang rekke fagmiljøer.
Eirik Dahl Viggen
Flere fengsles etter selvmordsforsøk. Bak murene blir det bare verre
SKADET PÅ JOBB: Oljearbeideren har jobbet mange år i bransjen før han ble skadet og ufør etter bruk av trange vernesko på en plattform på britisk sokkel. Bildet er tatt på norsk side.
Erlend Angelo
Arbeider ble ufør av for trange vernesko – avvist av Høyesterett
Debatt
Det har vært fantastisk å være Norge lenge. De som har argumentert for at det er lurt for et lite land å ha en egen valuta, har hatt vind i seilene. Men regningen for en fest kommer alltid, skriver Kjetil Staalesen.
Erlend Angelo
Regninga kommer, og den sendes rett til norske arbeidstakere og pensjonister
Den takhøyden som liksom er så høy … den er ikke alltid så høy likevel, mener Olav Neerland om organisasjonen han er medlem av.
Hanna Skotheim
Olav ble kalt kvinnehater: – Jeg er ikke redd for å stikke hodet fram
– Jeg håper tilsynsrapporten fører til endring, men usikker på om den gjør det i virkelighetene, sier Frid Melling Vågenes (f.v.). Her sammen med Robin Knutsen og Joakim Johnsen.
Leif Martin Kirknes
Sjefen sendte grove e-poster i fylla. Får kritikk fra Arbeidstilsynet
Det har vært en klar økning av unge AAP-mottakere med psykiske lidelser de siste ti årene.
Gorm Kallestad / NTB
Tre av fire unge på Nav-ordning har psykiske lidelser
Kommentar
Vi er vitne til en urovekkende utvikling som fagbevegelsen, med LO i spissen, må møte med aktive grep, skriver Kjell Werner.
Sissel M. Rasmussen
LO-jubel med bitter bismak
Hos Bilfinger i Porsgrunn har de ansatte tilgang til kantine. Men de som jobber på gulvet her, spiser helst i hallen.
Sissel M. Rasmussen
Status og hierarki på jobb: Dette avslører matpausen om oss
Håvard Sæbø
Kimek-ansatte beholder jobben inntil videre
Høyre-lederen beskylder venstresiden for nærmest å bygge ned velferdsstaten Norge.
Frederik Ringnes / NTB
Erna Solbergs fem beste grunner for å stemme Høyre
Ansatte ved flere plastbedrifter omfattes av Kjemisk-teknisk tariffavtale. Her jobber operatørene Chrisander Dahl (t.h.) og operatør Daniel Rafaelsen ved plastbedriften Protan i Lier.
Arkivfoto: Petter Pettersen