Oppsigelse
Kristin mista jobben to ganger i fjor: – Hadde ikke trodd jeg skulle oppleve det
Kristin Eide Henry og åtte tidligere AOF-kollegaer har mista jobben på nytt.
53 år gamle Kristin Eide Henry har slitt med seinskader etter kreft. Nå er hun både sjukmeldt og arbeidsledig.
Brian Cliff Olguin
herman@lomedia.no
brian@lomedia.no
I fjor sommer gikk arbeiderbevegelsens studieforbund AOF konkurs.
150 ansatte i ulike stillingsbrøker sto plutselig uten jobb, ifølge den første rapporten fra konkursboet.
Ti ansatte fikk jobb i LO etter konkursen. De jobber med opplæring av tillitsvalgte.
22 ansatte fikk jobb i privatskolekjeden Akademiet, som tok over videreutdanning- og fagskoletilbudet.
De blei ansatt i et nyoppstarta datterselskap som heter Akademiet Videreutdanning AS.
Men før jul mista ni av de tidligere AOF-ansatte jobben – igjen.
Mista jobben
53 år gamle Kristin Eide Henry er en av de ansatte som først mista jobben i AOF, deretter i Akademiet.
Hun jobba som markedsansvarlig i AOF og var en del av administrasjonen.
– 2024 har absolutt ikke vært et bra år. Det har vært tøft, sier hun.
Samtidig har Henry slitt med seinskader etter kreft. Nå er hun både sjukmeldt og arbeidsledig.
– Jeg sliter litt med fatigue etter kreft som jeg fikk påvist for rundt to år siden, sier Henry.
Fatigue er et annet ord for utmattelse. Seinskaden kan i tillegg til utmattelse blant annet føre til nedstemthet, konsentrasjonsvansker, hukommelsessvikt, utilpasshet og ubehag i kroppen.
Mellom 20 og 35 prosent av alle kreftoverlevere har fatigue, ifølge Helse Norge.
Måtte legge ned
Daglig leder i Akademiet Videreutdanning AS, Rune Sand, opplyser om at de måtte legge ned fagskolen da de ikke fikk en nødvendig godkjenning av Nokut (Norsk organ for kvalitet i utdanningen).
Nokut er et offentlig organ som blant annet godkjenner utdanningsinstitusjoner i Norge. De mente at Akademiet ikke oppfylte krava for å kunne kalle seg en fagskole.
– Avgjørelsen kom i slutten av oktober, så brukte vi november på å avvikle fagskolen. De fleste studentene har begynt hos andre fagskoler, sier Sand.
Akademiet hadde regna med å få fagskoledelen godkjent da de kjøpte opp fagskolen av AOFs konkursbo, ifølge den daglige lederen.
– Vi er fortsatt uenige i Nokuts avgjørelse, men vi hadde ikke noe annet valg enn å stoppe drifta, sier Sand.
Rune Sand
AOF
Ni ansatte tilknytta fagskolen mista jobben for andre gang på et halvt år.
– Prøvde dere å finne andre jobber i Akademiet til de som mista jobben?
– Vi prøvde det først, absolutt. Men det var ingen andre i konsernet som trengte kompetansen da, svarer Sand.
De tidligere AOF-ansatte blei ansatt i Akademiet Videreutdanning AS fra 1. august 2024. De hadde prøvetid på seks måneder, og oppsigelsestid på 14 dager. De fikk derfor ikke lønn mer enn 14 dager etter at oppsigelsesbrevene kom.
Sand understreker at resten av de ansatte som kom fra AOF til Akademiet har sikre jobber. De driver med utdanning som ikke var knytta til AOFs fagskole, for eksempel teori til fagprøve, HMS-kurs eller norskkurs. Sand er selv en av de tidligere AOF-ansatte.
Les også: De med høy lønn er mest positive til kutt i sjukelønna
– En av de heldige
Henry forteller at det var en turbulent og uoversiktlig situasjon da hennes tidligere arbeidsgiver AOF gikk konkurs.
– Det var vanskelig. Jeg er egentlig en av de heldige som fikk være med noen måneder til gjennom Akademiet. Det var mange som blei stående helt uten jobb og risikerte å miste AFP-en, sier hun.
– Konkurs er annerledes enn å bli sagt opp på vanlig måte. Da føler du virkelig at teppet blir dratt vekk under deg, legger Henry til.
Brian Cliff Olguin
Heller ikke overgangen til den nye jobben i Akademiet var enkel. Det var mye som skulle organiseres for å få på plass fagskolen og andre kurstilbud.
– Det var litt armer og bein i starten. Vi kom til Akademiet i august og måtte raskt stable en kursportefølje og en fagskole på beina igjen, sier Henry.
Ikke lenge etter begynte det å spøke for godkjenninga av fagskolen. Det blei en ny periode med usikkerhet for de tidligere AOF-ansatte. I november blei altså drifta av fagskolen lagt ned.
– Vi var to stykker som jobba med fellestjenester som mista jobben, i tillegg til de som jobba i fagskolen, sier Henry.
– Jeg hadde aldri blitt sagt opp før. Nå har det skjedd to ganger på et halvt år. Det hadde jeg ikke trodd jeg skulle oppleve som 53-åring, men man lærer av alt.
– Det var ikke hjelp å få
Henry mener at Handel og Kontor (HK) ikke gjorde jobben sin godt nok etter at AOF gikk konkurs.
– Det var ikke nok hjelp å få fra HK. Vi blei virkelig overlatt til oss selv. Vi savna at noen kom inn og tok litt kontroll da konkursen ramma, sier hun.
Nå anbefaler Henry at HK kommer mye tidligere på banen neste gang en lignende situasjon oppstyr.
– Noen burde for eksempel kommet inn og gitt oss en tydelig oversikt over hva vi burde gjøre og hva som kom til å skje framover. For veldig mange er konkurs et totalt ukjent landskap, avslutter hun.
HK svarer
HK kjenner seg ikke igjen i kritikken fra Henry, skriver Ann Suade Garcia i en e-post til HK-Nytt.
Garcia er fagleder i HK Region Øst og har hatt ansvar for å bistå medlemmene som mista jobben i AOF etter konkursen i juni.
– Vi har siden begjæring om oppbud blei kjent 28. juni hatt jevnlig kontakt med våre medlemmer og bistått de som ikke blei tilbudt annet arbeid og ønska sin sak vurdert, skriver hun.
Faglederen viser til at medlemma i AOF fra første dag fikk informasjon fra forbundet. HK-Nytt har sett en e-post som blei sendt til medlemma.
Ifølge Garcia engasjerte HK en advokat på vegne av medlemma som deltok på skiftesamlinga 19. august i Oslo tingrett. Det skal ha blitt gjennomført flere møter, informasjonsarbeid og juridisk vurdering av medlemmas sak mellom august og november 2024.
– Det var viktig for oss at våre medlemmer fikk råd og veiledning. Men i en konkurs kan ikke HK gjøre mye annet enn å gjøre medlemma oppmerksomme på sine rettigheter og videre gang i saken, skriver Garcia.
Aktuelt: Dette må du passe på hvis arbeidsplassen din går konkurs
Har krevd jobb i LO
En rekke tidligere AOF-ansatte har også krevd å stå først i køen til jobber i LO og Akademiet.
Mange ansatte følte seg sveket av LO etter konkursen.
Dette har blitt avvist av begge arbeidsgiverne. De mener de ikke hadde arbeidsgiveransvar for de tidligere AOF-ansatte.
HK har valgt å ikke ta saken videre, men bistår medlemmer som har tatt kontakt med forbundet.
Dette er en sak fra
Vi skriver om ansatte i handel, kontor, luftfart og reiseliv, finans, forlag, media, samferdsel og organisasjoner.