JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Lover å prioritere likelønn i hovedtariffoppgjøret

Likelønnsaksjonen overrakte 360 postkort til LO-lederen

– Jeg setter veldig pris på engasjementet. Det er godt å ha i ryggen når vi går inn i oppgjøret nå, sa LO-leder Hans-Christian Gabrielsen, da han i dag takket Rigmor Bjerche fra Likelønnsaksjonen for 360 signerte postkort med påskriften: «Kvinner tjener 87 prosent av hva menn tjener. Vi krever likelønn nå!»
PÅ LO-LEDERENS KONTOR: Rigmor Bjerche overrakte 360 postkort til LO-leder Hans-Christian Gabrielsen.

PÅ LO-LEDERENS KONTOR: Rigmor Bjerche overrakte 360 postkort til LO-leder Hans-Christian Gabrielsen.

Ole Palmstrøm

sidsel@lomedia.no

Det var god stemning i kontoret til LO-leder Hans-Christian Gabrielsen i Folkets Hus i Oslo, da han i dag fikk besøk av likelønnsaksjonist Rigmor Bjerche fra Trondheim, som hadde med seg en gave til LO-lederen.

Overrakte postkort og dikt om likelønn

– Vi i likelønnsaksjonen hadde en liten postkortaksjon under Trondheimskonferansen, og 360 personer fra ulike forbund skrev under postkort adressert til deg. Vi vet at LO er for likelønn, men vi håper på enda større trøkk og bevissthet – særlig nå før hovedoppgjøret. Denne likelønnskampen er en del av den store kampen mot økende sosiale skiller, sa likelønnsaksjonist, lærer og hovedtillitsvalgt for Skolenes landsforbund (SL) i Trøndelag, Rigmor Bjerche, da hun i dag overrakte en pent innpakket bunke med postkort til LO-lederen.

p

I tillegg overrakte hun ham sitt eget dikt med tittelen «Likelønn!» (se diktet i sin helhet under), sammenrullet med rødt silkebånd rundt og sløyfe på. Diktet ble lest opp under Trondheimskonferansen forrige helg.

– Jeg håper det vil skape entusiasme og glede, sa hun. Her er et vers fra diktet:

«Vi ska ha likelønn no

Rop så væggan dele sæ i to

Vi ska ha likelønn no

Ååå rooop – så all sosial ulikhet, markedsliberalismen og hele Erna-regjeringa blæs i do

Vi ska ha likelønn no!»

LO-lederen lover å prioritere likelønn

– Tusen takk, jeg setter veldig pris på engasjementet dere har. Det er godt å ha i ryggen og å kunne vise til når vi går inn i oppgjøret nå, sa LO-leder Hans-Christian Gabrielsen, da han tok imot bunken med postkort.

– Det er helt riktig som du sier at spørsmålet om likelønn går til kjernen av det som handler om rettferdighet, utjevning og ikke minst likestilling – som LO alltid har jobba for. Jeg er helt enig med deg i at det går for sakte, men vi prioriterer det alltid. Jeg kan ikke huske ett tariffoppgjør jeg har vært med på hvor ikke LO har prioritert likelønn. Jeg kan love deg at vi skal fortsette med å løfte likelønnssaken videre, sa Gabrielsen.

p

– Det er viktig at alle hovedsammenslutningene holder trykket oppe, sa Rigmor Bjerche.

– Ja, og hvor hadde vi vært om ikke LO hadde gjort det? Det er fortsatt et stykke vei å gå. Men vi skal bidra til at vi kommer fortere fram, sa LO-leder Hans-Christian Gabrielsen.

Han tilføyde at det er mye som er viktig for å få til likelønn, og at kampen mot deltid, kompetanseløft, bedre permitteringsordninger og regler for foreldrepermisjon er noe av det som kan bidra til mindre lønnsforskjeller mellom kvinner og menn.

– Det er vi veldig glad for, sa Rigmor Bjerche, før hun takket for seg for å ta toget tilbake til trønderhovedstaden

Likelønnsaksjonen

«Kvinner tjener 87 prosent av hva menn tjener. Vi krever likelønn nå!» står det på hvert av de 360 postkortene signert av like mange personer, som ble samlet inn av Likelønnsaksjonen under Trondheimskonferansen forrige helg – som Rigmor Bjerche fra SL Trøndelag overrakte til LO-lederen.

p

Bak Likelønnsaksjonen i Trondheim står 21 lokale fagforeninger både innenfor og utenfor LO og flere politiske partier.

Rigmor Bjerche er lærer, plasstillitsvalgt for Skolenes landsforbund (SL) på Trondheim katedralskole og hovedtillitsvalgt for SL i Trøndelag fylkeskommune.

Likelønn!

Rett te poænge

Merk dokker refrænge

Vi vil ha likelønn no – fordi

det e så sosialt urettfærdi

at gutan får 13 prosentpoæng

mere pæng

i lønningspos`n dæm!

Og det finnes ingen rimeli grunn,

det bare e sånn i vårres samfunn!

Når gutan får hundre får jentan åttisju

E det på grunn av yrkesval tru?

Nån meine jentan må velg meir utradisjonelt

gjør lederkarriere eller gå inn i jobba som no mest e gutan sine felt.

Men løse vi problemet med det?

… eller nedvurdere vi bare det typiske kvinnearbeidet?

Ulik lønn e det innanfor alle slags yrka

særlig hos akademikeran bør likelønnsbevisstheten bli styrka.

Hos høyutdanna og høylønna e kjønnslønnsforskjællen rå

Fleir kollektive lønnsavtala, og kronetillægg, e veien å gå!

(I alle lønnsforhandlinga e det, i grunnen, det viktigast å husk på.)

Og ailler viktigast e det å hæv dem som får minst

der trengs det en solid kronasjegevinst

Vi vil ha likelønn no – fordi

det e så sosialt urettfærdig

ingen kan vel verra uenig

når kvinnfolk systematisk får dårligar lønn

bare på grunn av holdninga te kjønn

Heltid og deltid forklare ingenting

det e bare et merkelig jentelønnssvinn.

Vi vil ha likelønn, helt klart, det e jo bare rart, og ikke nåkka smart

å hold halvparten av oss økonomisk ned

Ka e poenget med det?

På Island gjor dæm opprør og aksjonert dæm

Det har vi og gjort her i Trondhjæm

og på ni ainner plassa i vårres lainn

i 2018 første gang

24. oktober med brask og bram

hadd vi markering, men før den va,

delt vi ut nesten 3000 flygeblad,

to tidlige morrana,

te folk på vei te sine ulikelønnsjobba

Vi har hatt samling på litteraturhuset

to interessante foredrag om koss det sto te

med kjønnsulik lønn, presentert i tall og diagram,

vi skjønt kor viktig det va å kom i gang

og ikke kast bort mere tid – så

Vi vil ha likelønn no fordi,

det e så heidundrendes urettferdig

for ska likelønnstilnærminga fortsatt i samme fart som no,

vil det ikke vær ordna før æ e 132.

(Det regnestykket kainn spesielt interesserte få sjå

Bare spør etterpå)

Heile fagrørsla har no trødd te

LO, YS, UNIO og Akademikerne

har gjort vedtak om at likelønn må kjempes fram

med felles markeringsdag utpå høst`n en gang

ailt etter kor stort gapet e

mellom summen i kvinne og mann sin lønningspose.

Sørg for å aksjoner der dokker e!

No ska vi ut og slåss,

hvert eneste år,

te likelønna e en realitet hos oss.

Vi ska ha likelønn no

Rop så væggan dele sæ i to

Vi ska ha likelønn no

Ååå rooop – så all sosial ulikhet, markedsliberalismen og hele Erna-regjeringa blæs i do

Vi ska ha likelønn no!

Rigmor Bjerche

(Mona Berger, likelønnsaksjonist og tidligere FO-leder i Trondheim, leste opp diktet under Trondheimskonferansen i år.)

Annonse
Annonse

Likelønn!

Rett te poænge

Merk dokker refrænge

Vi vil ha likelønn no – fordi

det e så sosialt urettfærdi

at gutan får 13 prosentpoæng

mere pæng

i lønningspos`n dæm!

Og det finnes ingen rimeli grunn,

det bare e sånn i vårres samfunn!

Når gutan får hundre får jentan åttisju

E det på grunn av yrkesval tru?

Nån meine jentan må velg meir utradisjonelt

gjør lederkarriere eller gå inn i jobba som no mest e gutan sine felt.

Men løse vi problemet med det?

… eller nedvurdere vi bare det typiske kvinnearbeidet?

Ulik lønn e det innanfor alle slags yrka

særlig hos akademikeran bør likelønnsbevisstheten bli styrka.

Hos høyutdanna og høylønna e kjønnslønnsforskjællen rå

Fleir kollektive lønnsavtala, og kronetillægg, e veien å gå!

(I alle lønnsforhandlinga e det, i grunnen, det viktigast å husk på.)

Og ailler viktigast e det å hæv dem som får minst

der trengs det en solid kronasjegevinst

Vi vil ha likelønn no – fordi

det e så sosialt urettfærdig

ingen kan vel verra uenig

når kvinnfolk systematisk får dårligar lønn

bare på grunn av holdninga te kjønn

Heltid og deltid forklare ingenting

det e bare et merkelig jentelønnssvinn.

Vi vil ha likelønn, helt klart, det e jo bare rart, og ikke nåkka smart

å hold halvparten av oss økonomisk ned

Ka e poenget med det?

På Island gjor dæm opprør og aksjonert dæm

Det har vi og gjort her i Trondhjæm

og på ni ainner plassa i vårres lainn

i 2018 første gang

24. oktober med brask og bram

hadd vi markering, men før den va,

delt vi ut nesten 3000 flygeblad,

to tidlige morrana,

te folk på vei te sine ulikelønnsjobba

Vi har hatt samling på litteraturhuset

to interessante foredrag om koss det sto te

med kjønnsulik lønn, presentert i tall og diagram,

vi skjønt kor viktig det va å kom i gang

og ikke kast bort mere tid – så

Vi vil ha likelønn no fordi,

det e så heidundrendes urettferdig

for ska likelønnstilnærminga fortsatt i samme fart som no,

vil det ikke vær ordna før æ e 132.

(Det regnestykket kainn spesielt interesserte få sjå

Bare spør etterpå)

Heile fagrørsla har no trødd te

LO, YS, UNIO og Akademikerne

har gjort vedtak om at likelønn må kjempes fram

med felles markeringsdag utpå høst`n en gang

ailt etter kor stort gapet e

mellom summen i kvinne og mann sin lønningspose.

Sørg for å aksjoner der dokker e!

No ska vi ut og slåss,

hvert eneste år,

te likelønna e en realitet hos oss.

Vi ska ha likelønn no

Rop så væggan dele sæ i to

Vi ska ha likelønn no

Ååå rooop – så all sosial ulikhet, markedsliberalismen og hele Erna-regjeringa blæs i do

Vi ska ha likelønn no!

Rigmor Bjerche

(Mona Berger, likelønnsaksjonist og tidligere FO-leder i Trondheim, leste opp diktet under Trondheimskonferansen i år.)