Halvparten av svenske ansatte i kriminalomsorgen bak murene har vært utsatt for vold
Svensk kriminalomsorg i krise
Seko stiller krav til politikerne før valget i september
Utreder Emilia Wikstrøm Melin i Sekos hovedkontor i Stockholm.
Nina Hanssen
STOCKHOLM: En fersk rapport om utviklingen innenfor svenske fengselsmurer viser at halvparten av de ansatte har vært utsatt for vold og 25 prosent sier at de sjelden rapporterer. Nå krever SEKO at politikerne tar grep.
Vi møter utreder Emilia Wikstrøm Melin i Sekos hovedkontor i Stockholm. Seko er en sammenslutning av fagforbund innenfor LO som organiserer 110.000 medlemmer innenfor bransjer som sivil, energi, forsvar, post, sjøfolk, tele, kommunikasjon , kriminalomsorgen samt vei og bane.
Seko er LO Stats søsterorganisasjon i Sverige og Melin, som opprinnelig er statsviter, trives godt på hovedkontoret.
Det er hun som har hatt ansvar for rapporten som viser at kapasiteten i svenske fengsler er sprengt og at de ansatte er under et ekstremt press for å utføre jobbene sine. Melin sier at den 21-siders rapporten som ble offentligjort i juni i år, viser et realistisk bilde av situasjonen i fengslene nå.
Rapporten er gjort blant 8000 medlemmer i Kriminalsomsorgen i hele Sverige og rundt halvparten svarte.
Krisen kan eskalere
Etter å ha jobbet med å analysere svarene i ett halvt år slår Melin fast at det er krise i kriminalomsorgen nå, og at hun frykter at krisen kan bli enda verre.
– Antall voldsepisoder mot de ansatte har økt. Blant våre medlemmer sier halvparten at de har vært utsatt for trusler og vold minst en gang det siste året. Det er ille, sier hun.
Ifølge Melin er de som jobber i varetekt mer utsatt enn de som jobber i transport eller i anstalt.
– Bare fem prosent svarer at de rapporterer trusler eller vold. Hele 70 prosent vet ikke eller vil ikke svare på om de rapporterer, mens 25 prosent sier at de ikke gjør det, sier hun.
SEKO mener dette er alvorlig. De vil nå før valget i september ha samtaler med politikere for å få mer trygghet på jobben for de bak murene. En av kravene er at det må bli slutt på alenevakter. I tillegg krever SEKO flere fengselsplasser, flere ansatte og at de ansatte må få bedre lønns- og arbeidsvilkår.
– Jeg vil understreke at våre medlemmer gjør en kjempebra jobb, men at knappe ressurser og fulle fengsler gjør det nesten umulig å gjøre den gode jobben de selv ønsker, sier hun.
• Justisminister Wara sier at budsjettkutt ikke skal gå utover sikkerheten i fengslene
Mer narkotika og kriminalitet blant de insatte
Melin sier at undersøkelsen viser også at narkotika og kriminaliteten har blitt mer vanlig blant innsatte i svenske fengsler.
– 65 prosent av de som har svart sier at det forekommer narkotika og hele 59 prosent sier at det forekommer kriminalitet bak murene. Særlig har det blitt mer gjengkriminalitet bak murene i det siste og de ansatte har ikke mulighet til å splitte dem på grunn av sprengt kapasitet. Dette mener vi er helt uakseptabelt.
Hun vet at det ikke finnes noen quick fix, men at politikerne bør ha dialog med de ansatte for å komme opp med løsninger.
– Kunne narkotikahunder slik de har på flyplasser i mottaket være en ide?
– Ja, absolutt. Man kunne tenke nytt, men da koker det ofte ned til at vi må ha mer ressurser for å innføre nye kontrollsystem, sier hun.
For også i Sverige, som i mange andre land, har politikerne prioritert mer penger til politiet fremfor kriminalomsorgen.
– Jeg håper at politikerne nå forstår hvilket viktig samfunnsoppdrag våre medlemmer i kriminalomsorgen utfører. De som sitter inne skal jo ut i samfunnet og bli våre naboer en gang, minner hun om.
SEKO vil at også jobbene i kriminalomsorgen skal være faste heltidsstillinger slik at folk blir værende i sektoren og at man også gir de ansatte mer kompetanse for å takle nye tider.
– Samfunnet er blitt tøffere og de ansatte har behov for stadig faglig påfyll. I dag er det mye gjennomtrekk og på grunn av lite ressurser er det ikke heller nok kompetanseutviklingsmidler så man er avhengig av at de eldste lærer opp de nye ansatte. Det blir dobbelt krevende i en arbeidshverdag som er krevende nok fra før, sier hun.
– Hva slags svar får dere fra politikerne når dere overleverer deres fire krav om kriminalomsorgen?
– Foreløpig er det ingen politikere som har sagt at de skal følge opp dette. Men vi har håp fortsatt om at sosialdemokratene eller andre partier ser at dette er viktig. Vi skal i alle fall stå på kravene. Og vi har jo mange medlemmer som skal stemme, sier hun. Det er valg i Sverige 9.september og i likhet med moderorganisasjonen LO Sverige mener SEKO at trygghet i arbeidsplassen er det viktigste kravene nå.
Nina Hanssen
Her er SEKOs krav til politikerne
1. Stopp alenevaktene. Ved å slutte med alenevakter så blir risikoen for at de ansatte havner i hatfulle og ubehagelige situasjoner.
2. Flere plasser på anstalter og i varetekten. Gjennom å øke kapasiteten kan kriminalomsorgen møtte et økende press fra en økende befolkning, større satsing på politiet og lengre straffer. Dette gjør det også lettere å splitte opp gjenggrupperinger
3. Mer personale. Gjennom flere personlige ressurser kan kriminalomsorgen fokusere på sitt oppdrag og forbedre virksomhetens samfunnsoppdrag.
4. Bedre ansettelsesvilkår og høyere lønn-. Gjennom bedre ansettelsesvilkår og økte lønninger vil man redusere den høye gjennomtrekken i etaten. Det vil også gjøre jobbene i kriminalomsorgen attraktive for mer kompetente og erfarne folk og lette rekrutteringen.
Flere saker
Her er SEKOs krav til politikerne
1. Stopp alenevaktene. Ved å slutte med alenevakter så blir risikoen for at de ansatte havner i hatfulle og ubehagelige situasjoner.
2. Flere plasser på anstalter og i varetekten. Gjennom å øke kapasiteten kan kriminalomsorgen møtte et økende press fra en økende befolkning, større satsing på politiet og lengre straffer. Dette gjør det også lettere å splitte opp gjenggrupperinger
3. Mer personale. Gjennom flere personlige ressurser kan kriminalomsorgen fokusere på sitt oppdrag og forbedre virksomhetens samfunnsoppdrag.
4. Bedre ansettelsesvilkår og høyere lønn-. Gjennom bedre ansettelsesvilkår og økte lønninger vil man redusere den høye gjennomtrekken i etaten. Det vil også gjøre jobbene i kriminalomsorgen attraktive for mer kompetente og erfarne folk og lette rekrutteringen.