Guro Gulstuen Nordhagen

guro@lomedia.no

Da Forskerforbundet inngikk samarbeid med Akademikerne, meldte Ingar Mørkestøl Gundersen seg ut av forbundet.

Etter 15 år som aktivt medlem, har arkeologen nå meldt seg inn i Norsk Tjenestemannslag (NTL).

Fra sentralt til lokalt

Flere med Gundersen reagerte da Forskerforbundet og Unio laget tariffavtale med Akademikerne heller enn LO og YS.

Spesielt reagerte han på retningen Forskerforbundet tok mot lokale forhandlinger framfor sentrale.

Når den prosentvise lønnsøkningen er satt, blir det dermed opp til forhandlinger med arbeidsgiver lokalt å bestemme fordelingen.

– Jeg tenker at Forskerforbundet her velger en strategi som i større grad er egnet til å ivareta de ressurssterke og godt profilerte forskerne fremfor for de med lavest inntekt. De risikerer å bli et særforbund for de mest privilegerte i akademia, sier Gundersen.

Og nettopp dette var avgjørende for utmeldingen.

Et brennende hjerte for de lavtlønte og midlertidig ansatte gjorde valget enkelt. Han måtte ut.

Med lavtlønte sikter han blant annet til stipendiater. Han har selv opplevd å gå ned i lønn da han sa opp en fast stilling ved Kulturhistorisk museum for å bli stipendiat ved det samme museet.

Lønnsoppgjøret 2022: Statsansatte kan måtte vente én måned ekstra på lokale lønnstillegg

Aktiv student

Da Gundersen var student, jobbet han og medstudentene mye i felt i sommerhalvåret. Inn og ut av kontrakter på så lite som en uke. Sånn ville han ikke ha det.

En sterkt økende bevissthet om behovet for fagorganisering bredte seg blant arkeologistudentene.

Da var Forskerforbundet der som en hjelp og støtte.

– Jeg deltok aktivt i Forskerforbundet og var med i en fagpolitisk forening der vi jobbet for å få ned andelen midlertidig ansatte arkeologer. Denne andelen er ekstrem, sier han.

Fagpolitisk forening for midlertidig ansatte arkeologer (MAARK) fikk gradvis gjennomslag. De jobbet fram statistikk og lagde et datagrunnlag som gjorde at det stadig ble vanskeligere å omgå argumentene deres.

Dette resulterte etter hvert i flere faste ansettelser og langsiktige kontrakter.

– Forskerforbundet tok oss på alvor og var en stor støtte for oss, sier det nye NTL-medlemmet.

Stor tro på nytt forbund

Nå håper han at NTL og LO vil vise den kampviljen han har savnet i Forskerforbundet.

Da Universitetet i Oslo ba ham om å velge mellom fast ansettelse og å ta en doktorgrad, opplevde han ikke å få hjelp av sitt tidligere forbund.

– Da slo det meg at Forskerforbundet på UiO mangler den gutsen som trengs for å ta slike saker. Jeg opplever at NTL og LO er tøffere i konfliktsituasjoner og at de har mer tyngde i kravene sine i en arbeidskonflikt, sier han.