JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.
FORBEREDER STREIK: – Fem dager mindre med full lønn ved permittering kommer på toppen av alt det andre vi har måttet tåle de siste årene, som skatt på reise og kost, skatt på tariffestet sluttvederlag, skatt på tips, og avkorting av dagpenger, arbeidsavklaringspenger og uføretrygd, sier John Thomas Suhr, leder i Oslo Akershus Handel og Kontor. Han er i full sving med å forberede medlemmer i storbedrifter som Coop og IKEA til streik.

FORBEREDER STREIK: – Fem dager mindre med full lønn ved permittering kommer på toppen av alt det andre vi har måttet tåle de siste årene, som skatt på reise og kost, skatt på tariffestet sluttvederlag, skatt på tips, og avkorting av dagpenger, arbeidsavklaringspenger og uføretrygd, sier John Thomas Suhr, leder i Oslo Akershus Handel og Kontor. Han er i full sving med å forberede medlemmer i storbedrifter som Coop og IKEA til streik.

Erlend Angelo

Ny permanent ordning fra 1. september:

Arbeidsgiverne tjener på nye permitteringsregler

Nå er det fem dager kortere lønnsplikt for arbeidsgivere som permitterer ansatte.



10.09.2020
09:00
11.09.2020 14:38

yngvil@lomedia.no

Nye regler innført 1. september gjør at permitterte arbeidstakere får fem færre dager med full lønn i permitteringsperioden. Samtidig slipper arbeidstakerne fortsatt tre «ventedager» når de ti dagene med full lønn er slutt og de skal over på dagpenger. Enn så lenge.

Ventedagene ble midlertidig fjernet for å avhjelpe situasjonen for permitterte arbeidere. De tre ventedagene vil bli gjeninnført fra nyttår om ikke annet blir bestemt, opplyser Nav til FriFagbevegelse, og viser til forskriften om dette.

Rundt 90.000 mennesker er for tiden permittert fra jobbene sine, ifølge tall fra Nav for slutten av august.

Tilbakeblikk: Et halvt år med korona – Slik preget tiltakene Norge

Dette har permitterte krav på nå:

• Ansatte som ble permittert 1. september eller etter det skal ha full lønn fra arbeidsgiveren de ti første dagene av permitteringsperioden. Før korona var det 15 dager.

• Deretter er det over på dagpenger – og ingen lønnskompensasjon med full lønn fra Nav. Det taper de permitterte arbeidstakerne mye på.

Slik ser det ut til at situasjonen for permitterte blir etter nyttår:

• Tilbake til de lavere dagpengesatsene som gjaldt før korona.

• Ti dager full lønn i starten av permitteringen mot tidligere 15.

• Tre ventedager uten lønn før overgang til dagpenger.

Permitterte ansatte vil tape stort

Vi har lagd et regnestykke med et eksempel på en arbeidstaker med 450.000 i årslønn, som er permittert i 100 arbeidsdager. Vi har lagt til grunn av det er cirka 260 arbeidsdager i ett år.

Vi har sammenlignet reglene som gjelder nå med reglene som vil gjelde fra 1. januar 2021, dersom ikke annet blir bestemt.

Dette får du som blir permittert fra 1. september:

• 10 dager full lønn i starten av permittering: 17.300 kroner.

• Deretter går hen rett over på dagpenger. Ingen ventedager mellom arbeidsgivers lønnspliktperiode og dagpenger.

• 90 dager med dagpenger med høyere nivå enn vanlig. I dagpenger får hen 80 prosent av lønna inntil 300.000 kroner, og deretter 62,4 prosent inntil 600.000. Totalt 115.450 kroner.

• Hen sitter igjen med 132.750 kroner for 100 dagers permittering før skatt.

Dette får du som blir permittert fra 1. januar 2021:

• 10 dager full lønn i starten av permitteringen: 17.300 kroner.

• Tre ventedager uten lønn mellom arbeidsgivers lønnspliktperiode og dagpenger: 0 kroner.

• 87 dager med dagpenger med lavere sats. I dagpenger får hen 62,4 prosent av lønna. Totalt 93.960 kroner.

• Hen sitter igjen med 111.260 kroner for 100 dagers permittering før skatt.

Hvis hen blir permittert etter 1. januar 2021, vil hen dermed ha 21.490 mindre i inntekt enn med dagens regler.

– Gi til kapitalen

Inntil korona-utbruddet hadde permitterte krav på 15 dagers full lønn fra arbeidsgiver i starten av permitteringen. Med lovendringen, som trådte i kraft 1. september, har de ansatte krav på ti dagers lønn fra arbeidsgiver. Endringen er permanent.

– Dette er å hente penger rett ut av lomma til arbeidsfolk og gi dem til kapitalen, mener John Thomas Suhr, leder i Oslo og Akershus Handel og Kontor.

Han er i full sving med å forberede medlemmer i Coop og IKEA på at det kan bli storstreik hvis arbeidsgiverne ikke gir etter for kravene om for eksempel fortsatt forskuttering av sykepenger.

Les også: Her er oversikten over korona-støtteordningene som gjelder nå

– Har du lite, akkurat nok til at det går rundt, da betyr hver krone noe, svarer HK-tillitsvalgte John Thomas Suhr.

– Dette kommer på toppen av alt det andre vi har måttet tåle de siste årene - som skatt på reise og kost, skatt på tariffestet sluttvederlag, skatt på tips, og avkorting av dagpenger, arbeidsavklaringspenger og uføretrygd, legger han til.

Taper enda mer sammenlignet med Korona-ordningen

Fra landet ble korona-stengt og inntil 1. september hadde permitterte krav på til sammen 20 dager, altså fire arbeidsuker, med full lønn: 18 dagers lønn fra Nav og to fra arbeidsgiver.

Sammenlignet med korona-ordningen, mister permitterte ansatte ti dager full lønn, og får dagpenger i stedet i denne perioden.

«Usikkerhet om utviklingen framover»

I sommer bestemte altså Stortinget å endre permitteringslønnsloven. Med et pennestrøk opphevet de den midlertidige arbeidsgiverperioden innført som følge av korona-utbruddet, og fjernet lønnskompensasjon fra Nav.

Regjeringen begrunnet det med fortsatt «usikkerhet om utviklingen framover, både når det gjelder smitte, behovet for eventuelle nye smitteverntiltak og utvikling i arbeidsmarkedet».

Regjeringen argumenterte også med at både «norsk og internasjonal økonomi, tilsier at vi ikke reverserer den midlertidige ordningen tilbake til 15 dagers lønnspliktperiode fullt ut nå».

«Når lønnspliktdagene øker, faller begrunnelsen for å kompensere arbeidstakerne bort», mente regjeringen og derfor å avvikle den midlertidige ordningen om 18-dagers lønnskompensasjon fra samme tidspunkt.

Rødt, MDG og SV protesterte

Stortingsrepresentant Bjørnar Moxnes fra Rødt foreslo at Stortinget skulle be regjeringen forlenge ordningen med full lønnskompensasjon i minimum 20 dager ved permittering. Rødt fikk bare støtte fra SV og MDG.

«Det er helt urimelig at arbeidsfolk midt under krisa får et varig kutt i inntektene sine når de blir permittert. Mens arbeidsgiverne tjener på endringene og kommer bedre ut av det økonomisk enn før krisa», skriver Bjørnar Moxnes i en kommentar til FriFagbevegelse.

Ap: Etter korona må ordningene gjennomgås

Rigmor Aasrud i Arbeiderpartiet forklarer hvorfor de ikke stemte mot regjeringens forslag:

– Det var en vanskelig vurdering, men vi mener situasjonen i arbeidsmarkedet var og er sånn at mange bedrifter ikke tåler en så lang periode med lønnsplikt som 15 dager.

Hun understreker:

– Ti dagers lønnsplikt er ikke det endelige svaret på hvordan det skal være etter korona. Da må vi ha en gjennomgang av alle disse ordningene.

Aasrud påpeker at regjeringen har foreslått at i tilfeller der ansatte har vært permittert i 30 uker når kalenderen viser 1. januar 2021, så skal arbeidsgiverne pålegges en ny periode med lønnsplikt på fem dager. Saken har ikke vært behandlet i Stortinget ennå.

– Vi vil høre med partene i arbeidslivet før vi bestemmer oss i denne saken, sier hun til FriFagbevegelse.

Les også: Syvert (61) har ikke fått dagpenger siden i mars: – Jeg bruker av pensjonskontoen min

– Tariffoppgjørene som må sette standarden

– Det som kommer gjennom lovverket kan vi ikke gjøre noe med, men rettighetene vi får nedfelt i tariffavtalene kan vi bruke streikemakta for, sier John Thomas Suhr i Handel og Kontor.

– Det må være tariffoppgjørene som setter standardene for arbeidslivet, ikke hvor vinden blåser i politikken, avslutter han.

Les også: Forskjellene øker: Lavtlønte og ledige får det enda hardere under krisa

Denne saken er oppdatert med nye opplysninger.

Var dette interessant? Vil du dele den med noen andre?
10.09.2020
09:00
11.09.2020 14:38



Mest lest

BRUK OG KAST: Tre uker etter at hun fikk økt stillingsprosent, ble Marit Lysgård Amundsen oppsagt fra jobben i Rauma kommune.

BRUK OG KAST: Tre uker etter at hun fikk økt stillingsprosent, ble Marit Lysgård Amundsen oppsagt fra jobben i Rauma kommune.

Sidsel Hjelme

Marit (36) fikk endelig fast jobb etter seks år. Så kom et brev i posten

I slutten av forrige måned ble en malebedrift i Oslo slått konkurs. Årsak: Arbeidsgiver hadde ikke betalt ut 22.000 kroner i feriepenger, som han skyldte en av sine ansatte. (Illustrasjonsfoto)

I slutten av forrige måned ble en malebedrift i Oslo slått konkurs. Årsak: Arbeidsgiver hadde ikke betalt ut 22.000 kroner i feriepenger, som han skyldte en av sine ansatte. (Illustrasjonsfoto)

Håvard Sæbø

Maler slo arbeidsgiveren konkurs da han ikke fikk 22.000 kroner i feriepenger

Erna Solberg diskuterer med statsrådene Henrik Asheim og Abid Raja.

Erna Solberg diskuterer med statsrådene Henrik Asheim og Abid Raja.

Stian Lysberg Solum / NTB

Pensjon: Her vil regjeringen kutte

Det kan bli streik blant sykepleierne i kommunene etter at et flertall av medlemmene sa nei til resultatet i lønnsoppgjøret.

Det kan bli streik blant sykepleierne i kommunene etter at et flertall av medlemmene sa nei til resultatet i lønnsoppgjøret.

Tri Nguyen Dinh

Sykepleierne vraker årets lønnsoppgjør. Nå øker streikefaren

350.000 av dem som har vært ledig i 2020, får ikke feriepenger neste sommer av dagpengene de har fått utbetalt i år.

350.000 av dem som har vært ledig i 2020, får ikke feriepenger neste sommer av dagpengene de har fått utbetalt i år.

Emmie Olivia Kristiansen

Ferietillegget for dagpenger blir ikke gjeninnført – regjeringen og Frp sier nei

VEMODIG OPPRYDDING: Når Svea-gruvene jevnes med jorden, er det tøft for gruvebuser med lang fartstid.

VEMODIG OPPRYDDING: Når Svea-gruvene jevnes med jorden, er det tøft for gruvebuser med lang fartstid.

Brian Cliff Olguin

Det stikker i hjertet på gamle gruvearbeidere – hele Svea-samfunnet skal vekk

FRA VONDT TIL VERRE: Taxisjåførene Svein Skavang Graadal (til venstre) og John-Egil Dahl bruker mye av arbeidsdagen på å vente på neste tur. Med flere drosjer som skal konkurrere om de samme kundene, kan det bli enda mer ventetid.

FRA VONDT TIL VERRE: Taxisjåførene Svein Skavang Graadal (til venstre) og John-Egil Dahl bruker mye av arbeidsdagen på å vente på neste tur. Med flere drosjer som skal konkurrere om de samme kundene, kan det bli enda mer ventetid.

Tormod Ytrehus

Taxisjåførene Svein og John-Egil frykter for fremtiden med de nye reglene fra 1. november

SKIKKELIG SKUFFA: – Jeg ble så irritert over årets lønnsoppgjør, sier Marit Berg.

SKIKKELIG SKUFFA: – Jeg ble så irritert over årets lønnsoppgjør, sier Marit Berg.

Katharina Dale Håkonsen

Mens topplønte i staten fikk 5.700 kroner mer i lønn, fikk resepsjonsvakt Marit 1.700: – Jeg ble så irritert

Øystein Hole falt fra et stillas og skadet seg stygt. Så gikk forsikringsselskapet konkurs. Nå skal Høyesterett avgjøre om han kan få føre saken sin for norsk rett.

Øystein Hole falt fra et stillas og skadet seg stygt. Så gikk forsikringsselskapet konkurs. Nå skal Høyesterett avgjøre om han kan få føre saken sin for norsk rett.

Britt Andreassen (Innfelt foto: privat)

– Jeg klarer ikke å se at dette skal være en diskusjon. Jeg falt og ødela meg på jobb – og jeg var forsikret

Nytt om navn:

Espen Barth Eide

Espen Barth Eide

Sissel M. Rasmussen

Espen Barth Eide risikerer å miste sikker stortingsplass for Ap

Mimmi Kvisvik, leder i Fellesorganisasjonen.

Mimmi Kvisvik, leder i Fellesorganisasjonen.

Jan-Erik Østlie

Det vil føles urettferdig hvis sykepleierne får mer enn andre, mener FO-lederen

EIN TILSETT MÅ JOBBE I 15 ÅR: For å tene like mykje som Choice-sjef Torgeir Silseth gjer på eitt år, må ein tilsett jobbe fulltid i 15 år.

EIN TILSETT MÅ JOBBE I 15 ÅR: For å tene like mykje som Choice-sjef Torgeir Silseth gjer på eitt år, må ein tilsett jobbe fulltid i 15 år.

Nordic Choice Hotels

Hotellansatte må jobbe i 15 år for å tjene like mye som sjefen gjør på ett år

Sykepleiere og lærere sa nei til resultatet i kommuneoppgjøret. Dermed øker faren for streik.

Sykepleiere og lærere sa nei til resultatet i kommuneoppgjøret. Dermed øker faren for streik.

Leif Martin Kirknes

Sykepleiere og lærere sier nei til lønnsoppgjøret. Hva skjer nå?

Per Østvold (til høyre) og andre streikevakter blir pågrepet av politiet og kastet på glattcelle under Linjegods-streiken i Oslo i 1976.

Per Østvold (til høyre) og andre streikevakter blir pågrepet av politiet og kastet på glattcelle under Linjegods-streiken i Oslo i 1976.

Stein Marienborg/Arbeiderbladet/Arbeiderbevegelsens arkiv og bibliotek

Per Østvold (71) har både vært domfelt og dommer. Nå takker fagforeningskjempen av

SAVNER TRYGGHETEN: Assisterende varehussjef Omed Poor er veldig glad i arbeidsplassen sin, og vil at alt skal være på stell på Ikea Furuset.

SAVNER TRYGGHETEN: Assisterende varehussjef Omed Poor er veldig glad i arbeidsplassen sin, og vil at alt skal være på stell på Ikea Furuset.

Jan-Erik Østlie

Ikea-lederen måtte selv stoppe en tyv: – Savnet etter vekterne er stort

Colourbox

Feriepengene er utrygge, det haster å endre loven, mener LO

Jan-Erik Østlie

Vekterne fortsetter streiken etter mislykket mekling. Nå kan det bli opptrapping

Siv Jensen

Siv Jensen

Jan-Erik Østlie

Siv Jensen mener LO misbruker bistandspenger

Debatt

Dette er ikke bare en streik for en levedyktig lønn, det er en streik for anerkjennelsen av yrket vårt og kampen om fremtiden, skriver Lukas S. Homestad. (Illustrasjonsfoto)

Dette er ikke bare en streik for en levedyktig lønn, det er en streik for anerkjennelsen av yrket vårt og kampen om fremtiden, skriver Lukas S. Homestad. (Illustrasjonsfoto)

Jan-Erik Østlie

For min del, som permittert vekter siden midten av mars, blir jeg forbannet av dette

Leif Martin Kirknes

Elektrobransjen frykter A- og B-lag blant lærlinger


Flere saker