JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.
TØFF ARBEIDSDAG: Voksende saksmapper og sjikane i offentligheten er hverdagen i det kommunale barnevernet, ifølge FOs undersøkelse.

TØFF ARBEIDSDAG: Voksende saksmapper og sjikane i offentligheten er hverdagen i det kommunale barnevernet, ifølge FOs undersøkelse.

Colourbox.com/Christine Palasz

Barnevernsansatte: Massiv kritikk og uthenging i media er det største arbeidsmiljøproblemet

Ansatte henges ut i mediene, mottar trusler mot seg selv og familien og gråter på jobb. Det er hverdagen i barnevernet, ifølge en undersøkelse FO har gjennomført.



15.10.2015
10:14
15.10.2015 14:09

solfrid.rod@lomedia.no

Nesten halvparten av de spurte sier at de ikke har nok tid til å gjøre en så god jobb som de ønsker. De ansatte oppgir at de har for mange saker om gangen, noe som gjør det vanskelig å overholde fristene og opparbeide gode relasjoner til barn og familier.

Dobbelt så mange saker som anbefalt

Mens FO og Fagforbundet krever at ansatte i barnevernet skal ha maksimum 15 saker om gangen, forteller FO-erne i undersøkelsen om en arbeidshverdag med opptil 30 saker.

– Det blir mye brannslukking. Flere opplever at de beveger seg vekk fra å være sosialarbeidere til å bli bare saksbehandlere, fortalte AU-medlem Kathrine Haugland Martinsen da hun presenterte undersøkelsen i FOs landsstyre onsdag kveld.

Forteller ikke hvor de jobber

Kritikk i mediene og barnevernets omdømme er det største arbeidsmiljøproblemet, ifølge undersøkelsen.

De ansatte oppfatter kritikken som massiv og unyansert, flere sier at de vegrer seg for å fortelle hvor de jobber i sosiale sammenhenger.

Undersøkelsen ble sendt ut i sommer, rett etter at en gruppe psykologer og jurister hadde sendt en bekymringsmelding om barnevernet til statsråd Solveig Horne. Mediedekningen av dette oppropet opplevdes ekstra tungt av flere i barnevernet.

Flere sier at de forstår at fortvilte foreldre er sinte på nettet, men at det oppleves ekstra belastende når personer med utdanning og status hamrer løs på barnevernet i mediene. «De burde vite bedre og være mer nyanserte», synes de ansatte.

Etterlyser støtte

De ansatte etterlyser at ledere, myndigheter og egen fagforening tar til motmæle når det stormer rundt barnevernet. De oppfordrer FO til å bidra aktivt i kommentarfeltene på nettet for å rydde opp i myter og løgner om barnevernet.

127 av de 650 som har svart oppgir at dårlig omdømme og kritikk i media er den største arbeidsmiljøutfordringen. 105 svarer tidspress og for stor arbeidsmengde.

Trusler mot egne barn

På tredje plass kommer vold, trusler og det å bli hengt ut i sosiale medier. Flere har opplevd å bli utskjelt og truet på jobb. Å jobbe aleine med tunge saker og dra på hjemmebesøk aleine rapporteres som belastende.

Trusler mot egne barn oppleves aller tyngst. Å bli uthengt i sosiale medier med fullt navn og bilde er en annen belastning.

– Krise og tårer

I tillegg til at sakene hoper seg opp, opplever ansatte å ha for lite og for dårlig tiltaksapparat. Å kunne sette inn riktig tiltak, ha fosterhjem der barnet bor og ha nok tid til å bygge gode relasjoner med familiene nevnes som suksessfaktorer, i tillegg til faglig påfyll, tilstrekkelig veiledning og god ledelse.

Landsstyret kjente seg igjen i funnene, og mente undersøkelsen må brukes aktivt i FOs politiske påvirkningsarbeid.

– I Trondheim har de ansatte 40 saker. Det er tårer, sykemeldinger og full krise i barnevernet der. Vi har forsøkt i et år å si fra, men vi blir ikke hørt. Det er bra å få en slik undersøkelse, i tillegg til brosjyren om bemanningsnormer. Dette kan vi bruke lokalt, sa Mona Berger fra FO Sør-Trøndelag.

– Lik en barnevernsarbeider!

– FO har et ansvar for arbeidsmiljøet til disse folka. Vi må heie på dem, se dem, trykke «like», skrive leserinnlegg og backe dem på alle mulige måter, fastslo nestleder Tone Faugli.

FOs barnevernsundersøkelse

650 personer har svart

82 prosent er medlem i FO

66 prosent jobber i barnevernet, blant dem jobber 91,6 prosent i det kommunale barnevernet

34 prosent oppgir at de jobber i instanser som samarbeider med barnevernet

15.10.2015
10:14
15.10.2015 14:09



Mest lest

Malin Fagerli saksøkte arbeidsgivaren for å få lønn under opplæring.

Malin Fagerli saksøkte arbeidsgivaren for å få lønn under opplæring.

Tormod Ytrehus

Malin måtte jobbe ei veke utan lønn: – Tenkte det måtte vere ein feil

Josefine Weiby Koller (22) mener politikerne må sørge for bedre bemanning i barnehagene for å unngå at barnehageansatte sliter seg ut lenge før en stadig økende pensjonsalder.

Josefine Weiby Koller (22) mener politikerne må sørge for bedre bemanning i barnehagene for å unngå at barnehageansatte sliter seg ut lenge før en stadig økende pensjonsalder.

Ole Martin Wold

Josefine (22): – Får følelsen av at jeg ikke blir verdsatt nok til å fortjene å pensjonere meg

Jan-Erik Østlie

SAS driver hærverk på den nordiske modellen, mener pilot-leder

Satsene offshore økes med 25.000 kroner fra 1. juni 2022, opplyser Industri Energi.

Satsene offshore økes med 25.000 kroner fra 1. juni 2022, opplyser Industri Energi.

Håvard Sæbø

Ingen streik: Dette er den nye lønna til offshoreansatte i oljeservice

– At folk har stått i kampen, er grunnen til at vi har fått det såpass enkelt, mener Silje Klemetvold. Hun og Silje Heide har vært gift siden 2013.

– At folk har stått i kampen, er grunnen til at vi har fått det såpass enkelt, mener Silje Klemetvold. Hun og Silje Heide har vært gift siden 2013.

Håvard Sæbø

Silje og Silje vil skjerme barna: – De trenger ikke vite at ikke alle aksepterer vår familie

Streikevarsel, mangel på tilsette og bygging av nytt bagasjeanlegg på Oslo Lufthamn. Det er fleire grunnar til at reisande kan oppleve forseinkingar på norske flyplassar i sommar.

Streikevarsel, mangel på tilsette og bygging av nytt bagasjeanlegg på Oslo Lufthamn. Det er fleire grunnar til at reisande kan oppleve forseinkingar på norske flyplassar i sommar.

Tormod Ytrehus

I sommar kan det bli meir flykaos. Her er noko av grunnen

Marte Mjøs Persen kalte inn partene NHO Luftfart og Norsk Flytekniker Organisasjon (NFO) tirsdag morgen. 

Marte Mjøs Persen kalte inn partene NHO Luftfart og Norsk Flytekniker Organisasjon (NFO) tirsdag morgen. 

Jan-Erik Østlie

Tvungen lønnsnemnd i flyteknikerstreiken: – Jeg har ikke noe annet valg

LAGER: Hvem skal organisere de ansatte på ulike typer lagre? Handel og Kontor og Fellesforbundet har i årevis kranglet om dette.

LAGER: Hvem skal organisere de ansatte på ulike typer lagre? Handel og Kontor og Fellesforbundet har i årevis kranglet om dette.

Håvard Sæbø

LO har satt ned foten i krangel om lageransatte

Kokią pensiją gausiu sulaukęs pensijos amžiaus?

Kokią pensiją gausiu sulaukęs pensijos amžiaus?

Anna Granqvist

Kokią pensiją gausiu sulaukęs pensijos amžiaus? Ar gausiu uždirbtą Norvegijoje pensiją, išvykęs gyventi į kitą šalį?

Hanna Skotheim

Fra 1. juli blir det enklere å bruke lønnstilskudd

Jan-Erik Østlie

LO frykter flere ledige etter rentehopp: – Jeg er bekymret

Voss-anlegget blir nedlagt i løpet av 2022, har Tines konsernstyre besluttet.

Voss-anlegget blir nedlagt i løpet av 2022, har Tines konsernstyre besluttet.

Erlend Angelo

Tine legger ned sitt meieri på Voss: – En trist dag

ALLIERTE: Unge homofile vil finne naturlige allierte på venstresiden, sier Per Østvold, tidligere leder i Norsk Transportarbeiderforbund.

ALLIERTE: Unge homofile vil finne naturlige allierte på venstresiden, sier Per Østvold, tidligere leder i Norsk Transportarbeiderforbund.

Håvard Sæbø

Per var åpen homofil på arbeidsplassen: – Du måtte regne med kraftig trakassering

Lockout er definert i arbeidstvistloven av 2012.

Lockout er definert i arbeidstvistloven av 2012.

Sissel M. Rasmussen

Her er en kort forklaring på hva lockout er

Prosessoperatør Hanne Høines jobber til alle døgnets tider.

Prosessoperatør Hanne Høines jobber til alle døgnets tider.

Jan Inge Haga

Hanne jobber til alle døgnets tider: – Jeg ser folk som sliter voldsomt

Over 900 SAS-piloter blir tatt ut i streik dersom ikke meklingen mellom SAS-pilotene og SAS ender i enighet innen 29. juni.

Over 900 SAS-piloter blir tatt ut i streik dersom ikke meklingen mellom SAS-pilotene og SAS ender i enighet innen 29. juni.

Tormod Ytrehus

Alle SAS-pilotene i Norge vil bli tatt ut i streik fra dag én

Lanseringen ble gjort midt i produksjonshallen til Rosenberg verft. Her er statsminister Jonas Gahr Støre sammen med Ap-veteran Gunnar Berge.

Lanseringen ble gjort midt i produksjonshallen til Rosenberg verft. Her er statsminister Jonas Gahr Støre sammen med Ap-veteran Gunnar Berge.

Helge Rønning Birkelund

Regjeringen gir inntil 60 milliarder til grønn industri

Hvordan grave en sikker grøft? De regionale verneombudene for bygg og anlegg har laget revidert veileder om dette.

Hvordan grave en sikker grøft? De regionale verneombudene for bygg og anlegg har laget revidert veileder om dette.

Illustrasjon: Lina Raknes

Fire store endringer i det nye lovverket for grøftearbeid

STREIKEFARE: Mange av NTLs medlemmer i NRK jobber med å få sendingene på luften, blant annet i regirommene. (Arkivfoto)

STREIKEFARE: Mange av NTLs medlemmer i NRK jobber med å få sendingene på luften, blant annet i regirommene. (Arkivfoto)

nyebilder.no

Lyd og bilde kan forsvinne fra NRK i sommer – mekling denne uka

Debatt

Dessverre opplever jeg at ytelser blandes sammen og ønsket om tabloide overskrifter overskygger debatten. Dette er uheldig, skriver Sigrid Ofstad.

Dessverre opplever jeg at ytelser blandes sammen og ønsket om tabloide overskrifter overskygger debatten. Dette er uheldig, skriver Sigrid Ofstad.

Hanna Skotheim

«Debatten om fattigdom er viktig. Så viktig at den må være faktabasert», skriver Nav-veileder


Flere saker