Øverst fra venstre: Christian Rynning Asbjørnsen, Statkraft (Foto: Hans Fredrik Asbjørnsen), Hilde Merete Aasheim, Norsk hydro (Foto: Halvor Molland), Odd Arild Grefstad, Storebrand (Foto: Lise Eide Risanger/Storebrand), Kjerstin R. Braathen, DNB (Foto: Stig B. Fiksdal), Geir Inge Stokke, Coop Norge (Foto: Lise Mette Kjellberg), Nederst fra venstre: Runar Hollevik, NorgesGruppen (Foto: NorgesGruppen ASA), Eldar Sæthre, Equinor (Foto: Stian Lysberg Solum / NTB), Sigve Brekke, Telenor (Foto: Faruk Pinjo), Svein Tore Holseter, Yara International (Foto: Yara International ASA), Sverre Tornes, KLP (Foto: klp.no),
Emmie Olivia Kristiansen
Se hva direktørene i Norges største selskaper fikk i lønn i 2019:
Dette fikk topplederne i lønn i Norges 100 største selskaper
De har nesten 6,1 millioner i snittlønn, men hvor mye fikk den enkelte av toppsjefene utbetalt for å lede ett av Norges 100 største selskaper? Sjekk vår oversikt.
aurora@lomedia.no
yngvil@lomedia.no
FriFagbevegelse har sjekket lønna til toppsjefene i de 100 største selskapene Norge, målt etter omsetning, hentet fra magasinet Kapitals oppdaterte liste.
14 av de 100 topplederne er kvinner.
12 av de 100 direktørene har over 10 millioner kroner i lønn og bonus. Ingen av dem er kvinner.
Best betalt var daværende leder i laksegiganten Mowi, Alf-Helge Aarskog, som fikk med seg over 19 millioner kroner i lønn og bonus i 2019.
Den best betalte av kvinnene i oversikten er Kristin F. Kragseth i oljeselskapet i Vår Energi (tidligere ENI Norge), med totalt 9.5 millioner kroner i lønn og bonus.
Drøyt 6 millioner i gjennomsnitt
Vi har gått gjennom selskapenes årsregnskap for 2019 på jakt etter opplysninger om lønn, bonus og andre godtgjørelser. Vi har brukt tall for 2019 fordi få selskaper så langt har lagt fram årsregnskap for 2020.
Resultatet ser du i oversikten nederst i artikkelen.
Totalt seks selskaper er fjernet fra oversikten, enten fordi de ikke oppgir lønn eller fordi sjefene har eller hadde store eierandeler i selskapet.
De 94 resterende toppsjefene fikk til sammen utbetalt lønn og bonus på 571.409.248 kroner.
Det betyr at de i gjennomsnitt fikk utbetalt 6.078.822 kroner i lønn og bonus for å lede ett av Norges største selskaper i 2019.
Aktuelt: Toppsjefene bruker 24 dager på å tjene inn en vanlig årslønn
Slik er belønningen de har fått oppgitt i oversikten under:
• «Lønn» består av lønn og bonus, enten utbetalt eller opptjent i 2019.
• Noen selskaper oppgir kun en samlet utgift knyttet til administrerende direktør. I så fall har vi plassert hele summen under «Lønn».
• I de tilfeller der det er oppgitt at en sum utgjør naturalytelser (frynsegoder som fri bil, telefon etc.), står summen under «Naturalytelser».
• Andre og uspesifiserte godtgjørelse har vi plassert under «Andre godtgjørelser».
• Der vi har funnet opplysninger om aksjer, er det enten oppgitt som verdien av aksjebasert avlønning i 2019, eller bare som en bekreftelse på at vedkommende deltar i et aksjebasert fordelsprogram.
NB! Vår liste tar ikke med det disse topplederne måtte ha av andre inntekter. Dette er derfor en oversikt over hvordan de største norske selskapene lønner sine toppledere, ikke hvor stor samlet inntekt personene i lista har.
Les også: Dette er snittlønna i over 300 yrker (2018-tall)
Lite lønn, stor formue
Tre selskaper er tatt ut av oversikten fordi de ikke oppgir lederlønna: John Fredriksen-eide Frontline, SAS Norge og Nordea.
Tre toppledere er tatt ut av oversikten vår fordi de har eller hadde store eierandeler i selskapene: Niels G. Stolt-Nielsen (eier og leder av Stolt-Nielsen), Bjørn Kjos (tidligere Norwegian-sjef) og Odd Reitan (Reitangruppen).
Førstnevnte tok ikke ut noe i lønn i 2019, mens de to andre tok ut rundt to millioner kroner hver.
Ifølge Kapitals liste over Norges 400 rikeste, hadde Odd Reitan i 2019 en formue på 42,4 milliarder kroner, Niels. G. Stolt-Nielsen hadde en formue på 5,7 milliarder, mens Bjørn Kjos hadde en formue på 1,7 milliarder.
Lederlønn
Andre inntekter
Når man snakker om inntekter, kan det være så mye mer enn den lønna og de godtgjørelsene man får fra en arbeidsgiver.
En person har normalt inntekt fra flere kilder.
Store norske leksikon skriver om ulike inntektskomponenter:
Lønnsinntekt er inntekt fra lønnet arbeid, og er den største inntektsposten for private husholdninger i Norge.
Kapitalinntekt er inntekt fra kapital: renter på sparing, dividende fra aksjer, verdistigning på aksjer.
Næringsinntekt er inntekt til personlig næringsdrivende, og er en blanding av lønnsinntekt og kapitalinntekt.
Overføringer er i hovedsak pensjoner og trygder fra det offentlige, men kan også være private overføringer som barnebidrag eller arv.
Andre inntekter
Når man snakker om inntekter, kan det være så mye mer enn den lønna og de godtgjørelsene man får fra en arbeidsgiver.
En person har normalt inntekt fra flere kilder.
Store norske leksikon skriver om ulike inntektskomponenter:
Lønnsinntekt er inntekt fra lønnet arbeid, og er den største inntektsposten for private husholdninger i Norge.
Kapitalinntekt er inntekt fra kapital: renter på sparing, dividende fra aksjer, verdistigning på aksjer.
Næringsinntekt er inntekt til personlig næringsdrivende, og er en blanding av lønnsinntekt og kapitalinntekt.
Overføringer er i hovedsak pensjoner og trygder fra det offentlige, men kan også være private overføringer som barnebidrag eller arv.
Mest lest
Debatt
Hvis du er kvinne og jobber i handelen eller i et serviceyrke, kan du fort stå igjen som pensjonstaper. Derfor er kampen om AFP også en likestillingskamp, skriver Cecilie Tvetenstrand. (Illustrasjonsfoto)
AFP er en urettferdig pensjon. Den er også uforutsigbar
LO og NHO har sammen utredet en «reformert AFP», og LO ønsker at denne skal bli del av et samordnet tariffoppgjør til våren. Men innad i LO har det vært svært ulike syn på forslagene som er lagt fram - og nå begynner tiden å renne ut.
Tormod Ytrehus
Pensjonsordning kan snart forsvinne: Dette handler AFP-striden om
Kaptein Frank Langø har jobbet i Sølvtrans i 20 år. Neste år går han av med pensjon. Nå er han med på gruppesøksmålet mot rederiet for at han skal få pensjonen han mener han har krav på. Også Maskinistforbundet deltar i søksmålet.
Jogvan H. Gardar/privat
Sjøfolk kan ha tapt millioner i pensjon. Nå saksøker de rederiet
Martin Guttormsen Slørdal
Ny pensjon kan svekke Norges sikkerhet: Fire av ti i Forsvaret vil slutte
Seks dekk fra en Boeing 737 var stablet på en pall og veltet da Roy Grindstrand skadet seg på jobben.
Jonas Fagereng Jacobsen
Navs klagefrist ble for kort for Roy. Nå kan den bli enda kortere
Det er kun 1.200 meter mellom bebyggelsen og den nærmeste vindmølla i Havøysund. Likevel har det vært lite protester mot vindparken.
Håvard Sæbø
Oppgitt ordfører: – Man kan jo lure hva staten har tenkt å bruke Finnmark til
– Nå kommer vi med vårt krav, der vi ivaretar våre medlemmers utfordringer og muligheter, sier forbundsleder Jørn Eggum.
Håvard Sæbø
AFP har skapt storkonflikt mellom LO-forbund. Her er Fellesforbundets løsning
Tri Nguyen Dinh / Ronny Øksnes
«Svenskebåten» legges ned: – Vi visste overhodet ingenting
Statsminister Jonas Gahr Støre og næringsminister Jan Christian Vestre trakk på seg kjeledress og hjelm da de valgte å legge frem regjeringens grønne industriløft på Rosenberg Worley i Stavanger.
Helge Rønning Birkelund
LO-medlemmene flykter fra Ap. Sjekk fallet og hvor de tar veien
Merethe Solberg er bekymret for at flere ikke vil klare seg gjennom alle krisene med pandemi, dyrtid og rentehevinger.
Erlend Angelo
Renta øker igjen: – Folk går fra den ene krisa til den andre
– Om jeg noen gang klarer å slippe tankene: «Gir jeg barna det de trenger? Er det bra nok?». Det tviler jeg dessverre på, sier småbarnsmoren. Fortvilet forsøker hun å skaffe det helt nødvendige av mat og klær til sine fire barn.
Tomm Pentz Pedersen
«Silje» (42): – Jeg bruker strøm kun i ukene barna er hos meg
Erlend Angelo
Tordis gleder seg fortsatt til å gå på jobb etter 47 år. Her er hemmeligheten
Debatt
Carolines historie er en viktig vekker, skriver Nav-sjefen.
Lise Åserud / NTB. Innfelt: skjermdump av frifagbevegelse.no
Det er umulig for meg å ikke bli berørt av det Caroline forteller
Køen ble lang for å sikre seg en pose mat.
Tom Vestreng, Dagsavisen
Krisa øker ved Fattighuset: – Rundt 100 må gå tomhendt hjem
Sjåførene frykter det betyr at de må utføre samme jobb, på dårligere betingelser og lavere lønn. (Illustrasjonsfoto)
Alf Ragnar Olsen
Sjåførene i Posten frykter dårligere betingelser og lavere lønn
Nav må ta utgangspunkt i at mottakeren ikke kjenner reglene og heller ikke enkelt kan forstå juridiske tekster, mener sivilombud Hanne Harlem.
Hanna Skotheim
Nav begrunner avslag for dårlig, mener Sivilombudet
Kronikk
Nav-ansatte har det handlingsrommet de trenger for å kunne gi god og tilpasset hjelp til den enkelte familie. Men det krever svært god kompetanse i sosialt arbeid, skriver Tore Nyseter.
Eirik Dahl Viggen/Privat
Nav svikter barn i fattige familier
Kompetansen som skal til for å bygge skip kan forsvinne på norske verft dersom ikke utviklingen snur. Nå vil tillitsvalgte ha en ny giv for bransjen.
Erlend Angelo, Magasinet for fagorganiserte
– Hvis vi fortsatt skal bygge skip i Norge, må noe skje, advarer tillitsvalgte
Jan-Erik Østlie
Ap-topp: – Vanlige folk har også to biler, hus og gode liv. Det er ikke alle som strever
Høyres nestleder Henrik Asheim mener Erna Solberg og Høyre ikke holdt tilbake informasjon om Sindre Finnes aksjehandler til etter valget.
Arkivfoto: Leif Martin Kirknes