JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.
VANT FRAM: - Vi er glad og lettet over dommen, slår Jan Asbjørn Moe, i Trondheim konduktørforening, fast. Tidligere i november fikk NJF og LO Stat Arbeidsrettens støtte i spørsmålet om arbeidsgiver kan fastsette gjennomsnittsberegning av arbeidstid uten å avtale det spesifikt med tillitsvalgte.

VANT FRAM: - Vi er glad og lettet over dommen, slår Jan Asbjørn Moe, i Trondheim konduktørforening, fast. Tidligere i november fikk NJF og LO Stat Arbeidsrettens støtte i spørsmålet om arbeidsgiver kan fastsette gjennomsnittsberegning av arbeidstid uten å avtale det spesifikt med tillitsvalgte.

Privat

Norsk Jernbaneforbund (NJF) og LO Stat vant i Arbeidsretten:

Jan Asbjørn og kollegaene jubler for arbeidstids-seier og etterbetalt lønn: – Pengene er en bonus

Etter fire års kamp får konduktørene i Vy i Trondheim være med å utarbeide sine egne turnuser. Dessuten får de etterbetalt for overtid.



25.11.2019
13:49
25.11.2019 15:28

morten.hansen@lomedia.no

anders@lomedia.no

– En stor lettelse. De jeg har snakket med sier de er glade og lettet. Og så er det mange som sier de er stolte over å være fagorganisert.

Slik beskriver Jan Asbjørn Moe, konduktør i Vy, følelsen etter at dommen fra Arbeidsretten var klar.

p

I midten av november avsa Arbeidsretten dommen i saken mellom konduktørene i Vy i Trondheim og Vy. Der ga retten Norsk Jernbaneforbund (NJF) og LO Stat støtte i at arbeidsgiver ikke kan innføre gjennomsnittsberegning av arbeidstid uten å få dette godkjent av de tillitsvalgte.

Gjennomsnittsberegning innebærer å avtale arbeidsdager som kan gå utover vanlige arbeidstider, så lenge det totale antallet timer i løpet av en uke ikke blir for høyt.

– Det er en lettelse over at vi endelig er ferdig med saken, og selvfølgelig stor glede over at det gikk vår vei, sier Moe.

Les også: Jernbaneforbundet og Vy er uenige om arbeidstid. Nå skal Arbeidsretten avgjøre

Forsøkte å bli enige

For han har denne saken vart i fire år. Høsten 2015 skulle 2016-turnusene for de om lag 120 konduktørene i Trondheim konduktørforening settes opp. Turnusen ble ikke godkjent av medlemmene i foreningen, som Moe da var leder av, og det ble da framsatt et krav om overtid for uker som hadde mer enn 35,5 timer. Dette kravet ble avvist av arbeidsgiver.

– Vi prøver jo å komme fram til løsninger som vi blir enige om. Det har vi klart både før og etter 2016. Men denne gangen gikk det ikke, sier Moe.

Dermed så den lokale NJF-foreningen ingen annen mulighet enn å sende saken videre til Norsk Jernbaneforbund (NJF) og LO Stat. De sendte den videre til Arbeidsretten.

Prinsippene viktigst

Det er Moe i ettertid glad for. For i Arbeidsretten ga flertallet – fem av sju dommere – NJF og LO Stat medhold. Flertallet støttet også de ansattes krav om å få etterbetalt for de timene disse konduktørene jobbet mer enn 35,5 timer i uka i perioden på ett år.

– Pengene er en bonus. Det er den prinsipielle siden som er det viktigste. Dommen slår fast at vi også skal ha en hand på rattet når vi skal utarbeide turnuser, fastslår Moe.

Dialog med Vy

Han har ingen formening om hvor mye dommen utgjør økonomisk for medlemmene som er berørt. Foreningen består av konduktører fra Bodø i nord til Dombås og Åndalsnes i sør. Det er mange timelister som skal gjennomgås for å finne ut hvor mye overtid det er snakk om.

– Skal man regne på hver krone blir det veldig omfattende. Jeg tror vi skal sette oss ned med arbeidsgiver og løse dette med dialog. Vi blir nok enige om hvordan vi skal gjøre det, sier Moe.

NJF gleder seg over seieren

NJF-leder Jane B. Sætre mener Arbeidsrettens avgjørelse er positiv og rettferdig.

– Det å avtale gjennomsnittsberegning av arbeidstiden betyr nettopp dét: Det må avtales. Det hjelper ikke å si at det er avtalt som en generell greie og spe på med litt drøfting, sier forbundslederen.

Hun berømmer forbundssekretær Audun Sør-Reime i NJF og LO Stat-sekretær Øystein Gudbrands for godt arbeid med denne saken.

– Nå er vi glad for at uenigheten er rettslig prøvd, og det ble en seier som vi virkelig gleder oss over, sier Sætre.

Har jobbet med saken i tre år

– Vi mener selvfølgelig dette er en helt riktig i forhold til lovteksten. Men det er alltid bekymring når en sak skal opp i arbeidsretten, sier Audun Sør-Reime, forbundssekretær i Norsk Jernbaneforbund (NJF).

I dommen skriver flertallet av dommerne:

«Det kan ikke ha betydning at møtene i prosessen mellom partene kalles «drøftemøter» e.l., når det faktisk gjelder et krav om at det skal inngås en avtale.»

– Dommen slår fast at arbeidsgiver ikke ensidig kan fastsette gjennomsnittsberegning av arbeidstiden. Dersom gjennomsnittsberegning skal brukes må begge parter være enige, sier Sør-Reime.

LO Stat: – Setter presedens

LO Stat-sekretær Øystein Gudbrands er glad for å ha vunnet fram på alle punkter.

– Jeg er spesielt glad for at Arbeidsretten slår fast at gjennomsnittsberegning av arbeidstid er så alvorlig at det må avtales med tillitsvalgte. Det kan ikke gjøres av arbeidsgiver på egenhånd, sier Gudbrands.

Ettersom gjennomsnittsberegning vil påvirke så mye av de ansattes fritid, mener han det er kjempeviktig at tillitsvalgte er med og godkjenner slike ordninger.

p

Han mener dommen får betydning langt utover Vygruppen.

– Den setter en ettertrykkelig presedens. Denne dommen slår inn for alle overenskomster med denne type tekst, altså henvisningen om at arbeidsgiver og tillitsvalgte skriftlig skal avtale gjennomsnittsberegning for inntil 52 uker, sier han.

25.11.2019
13:49
25.11.2019 15:28



Mest lest

De nye pensjonene er klare. Etterbetaling kommer på ulike tidspunkter i mai og juni.

De nye pensjonene er klare. Etterbetaling kommer på ulike tidspunkter i mai og juni.

Hanna Skotheim

Trygdene øker fra 1. mai. Se når den blir etterbetalt

Pensjonistforbundets leder Jan Davidsen

Pensjonistforbundets leder Jan Davidsen

Jan-Erik Østlie

Jan Davidsen hadde håpet på mer til minstepensjonistene: Slik blir den nye pensjonen

KJEMPER: Anna Maria Magnusson har lenge kjempet for å få en lønn som hun kan forsørge familien med mens hun er lærling i anleggsgartnerfaget. Hun mener lønna er for dårlig for voksenlærlinger.

KJEMPER: Anna Maria Magnusson har lenge kjempet for å få en lønn som hun kan forsørge familien med mens hun er lærling i anleggsgartnerfaget. Hun mener lønna er for dårlig for voksenlærlinger.

Ole Palmstrøm

Anna (27) fikk 0 kroner i lærlinglønn: – Jeg har fått låne penger av mamma siden september i fjor

Solfrid Alstad opplevde ikke at ledelsen var interessert i det hun hadde å si.

Solfrid Alstad opplevde ikke at ledelsen var interessert i det hun hadde å si.

Hanna Skotheim

Etter 40 år i barnevernet gikk Solfrid til lokalavisa og slo alarm. Så sa hun opp jobben

Elizabeth (19) har bodd i fosterhjem hos Tone Granaas siden hun var 17 år.

Elizabeth (19) har bodd i fosterhjem hos Tone Granaas siden hun var 17 år.

Anne Myklebust Odland

Tone kaller Elizabeth for datter, men vegrer seg for å bli fostermor en gang til

KONSUM: Tusener på hjemmekontor har økt sitt alkoholkonsum. Mest økning er blant godt utdannede og barneforeldre.

KONSUM: Tusener på hjemmekontor har økt sitt alkoholkonsum. Mest økning er blant godt utdannede og barneforeldre.

Eirik Dahl Viggen

«Hanne» så at kollegaen var beruset på Teams: – Det er ufattelig hvor lenge man kan gå slik i en statlig jobb

VENTET IKKE FORGJEVES: Fem år tok det før klubbleder Christian Ekstrøm og resten av de ansatte fikk den tariffavtalen de krevde. Det gir opptil 100.000 kroner i lønnsøkning for de ansatte.

VENTET IKKE FORGJEVES: Fem år tok det før klubbleder Christian Ekstrøm og resten av de ansatte fikk den tariffavtalen de krevde. Det gir opptil 100.000 kroner i lønnsøkning for de ansatte.

Håvard Sæbø

Christian jubler etter fem års kamp: Nå får lageransatte i opptil 100.000 mer i lønn

Oljearbeider Øyvind Akselsen møter sin tidligere arbeidsgiver i retten. Utfallet av rettsaken kan få konsekvenser for mange oljearbeidere som i perioder jobber fra skip.

Oljearbeider Øyvind Akselsen møter sin tidligere arbeidsgiver i retten. Utfallet av rettsaken kan få konsekvenser for mange oljearbeidere som i perioder jobber fra skip.

Jan Kåre Ness

Øyvind går til sak for å få betalt overtid: – Burde ikke vært tema i 2022

Du har plikt til å ta ferie. Nå nærmer det seg sommer og et avbrekk fra jobb.

Du har plikt til å ta ferie. Nå nærmer det seg sommer og et avbrekk fra jobb.

Colourbox

Kan arbeidsgiver bestemme når jeg skal ha sommerferie? 10 spørsmål og svar

Per Flakstad

Disse blir tatt ut hvis det blir kommunestreik 24. mai

– Lene begynte å tulle med meg på et seminar, minnes Ulrikke (t.v.) om de første tegnene til at det var noe mer mellom dem. Så kasta kollegaene seg på og sendte et bilde av at de stod sammen og skrev: «Planlegger fremtiden sammen». Nå er de tidligere kollegaene snart gift.

– Lene begynte å tulle med meg på et seminar, minnes Ulrikke (t.v.) om de første tegnene til at det var noe mer mellom dem. Så kasta kollegaene seg på og sendte et bilde av at de stod sammen og skrev: «Planlegger fremtiden sammen». Nå er de tidligere kollegaene snart gift.

Hanna Skotheim

Lene mente det var en privatsak da hun forelsket seg i Ulrikke på jobb. Flere er uenig med henne

Annkarin mener hun og andre med 16 års ansiennitet burde tjent 20.000 kroner mer i året.

Annkarin mener hun og andre med 16 års ansiennitet burde tjent 20.000 kroner mer i året.

Simen Aker Grimsrud

Da vernepleier Annkarin sjekket tilleggene for ansiennitet, ble hun overrasket: – Det føles feil

Ole Palmstrøm

Lisa ble slått ned av en medelev som skrek «jævla neger». Først da grep de voksne inn

SNART GODKJENT: Bilpleie, dekkskift og dekklager blir fra 1. juli omfattet av den samme godkjenningsordningen som renovasjonsbransjen har. Hos MS Bilpleie i Skien der Thomas Johansen jobber, er alt på stell allerede.

SNART GODKJENT: Bilpleie, dekkskift og dekklager blir fra 1. juli omfattet av den samme godkjenningsordningen som renovasjonsbransjen har. Hos MS Bilpleie i Skien der Thomas Johansen jobber, er alt på stell allerede.

Tormod Ytrehus

Snart må du vaske bilen selv, om du skal ha det ordentlig billig

SJOKK: A-krimsamarbeidet i Møre og Romsdal avdekte sjokkerande lønns- og arbeidsvilkår hos underleverandørar på Vard Søviknes. No har verftet tatt grep, forsikrar verftsdirektør Arnt Inge Gjerde, klubbleiar Rune Torsvik og tillitsvald Kristian Ertresvåg i Fellesforbundet.

SJOKK: A-krimsamarbeidet i Møre og Romsdal avdekte sjokkerande lønns- og arbeidsvilkår hos underleverandørar på Vard Søviknes. No har verftet tatt grep, forsikrar verftsdirektør Arnt Inge Gjerde, klubbleiar Rune Torsvik og tillitsvald Kristian Ertresvåg i Fellesforbundet.

Tormod Ytrehus

Rumenarar jobba for 30 kroner timen hos underleverandør: – Vi mista kontrollen

PRESTASJONEN AVGJØR: Marte Rian Aarnes har levd på lønn og provisjon i hele sitt yrkesaktive liv. Her sammen med sønnen Oskar (12).

PRESTASJONEN AVGJØR: Marte Rian Aarnes har levd på lønn og provisjon i hele sitt yrkesaktive liv. Her sammen med sønnen Oskar (12).

Ylva Seiff Berge

Martes årslønn er 500.000 kroner. Men med en ekstra innsats kan hun tjene langt mer

Tor Arne Johansen, konserntillitsvalgt i Tine.

Tor Arne Johansen, konserntillitsvalgt i Tine.

Erlend Angelo

Konserntillitsvalgt reagerer kraftig på hvordan Tine uttalte seg etter at de tapte i tingretten

North Sea Link kom i drift på høsten i fjor. Her jobbes det med å legge kabelen.

North Sea Link kom i drift på høsten i fjor. Her jobbes det med å legge kabelen.

Statnett

Ny analyse: Strømprisene skyldes kraftkablene til utlandet

Brian Cliff Olguin

Finansbransjen skal ikke tjene penger på ansattes pensjoner, mener store LO-forbund

Alf Ragnar Olsen

Oslo rammes først hvis det blir streik i staten


Flere saker