Illustrasjonsfoto:
Tormod Ytrehus
Koronakrisa
Koronapandemien har endra arbeidslivet vårt: – Fleksibilitet blir en ny valuta, tror arbeidslivsforsker
Ikke myk opp arbeidsmiljøloven, advarer LO-lederen.
ida.bing@lomedia.no
– Vi tenker at arbeidslivet har blitt mer fleksibelt, men egentlig blir forskjellene mellom folk på gulvet og de oppe på kontorene, enda større, sier arbeidslivsforsker Eirin Pedersen.
I fjor måtte 3 millioner nordmenn endre måten de jobba på under koronapandemien. Noen kunne ikke møte opp på jobb og måtte sitte på hjemmekontor. Noen fikk mer å gjøre, mens andre så arbeidsplassen sin forsvinne helt. For de aller fleste har året vi legger bak oss gitt store hverdagslige utfordringer og tvunget gjennom endringer.
Hva kommer vi til å ta med oss videre inn i 2021? Hør mer i denne episoden av podkasten Rørsla:
arbeidsliv2020 pod
Hjemmekontoret får fram forskjeller
I våres gjennomførte Eirin Pedersen dybdeintervjuer med norske barnefamilier om hverdagslivet under nedstengningen av samfunnet. Hvor foreldrene jobba, hadde mye å si for hvor bra familiene hadde hatt det:
– De som har fast jobb i staten, hadde en enklere tilpasning. Der har det vært tillemping av arbeidsoppgaver og forståelse for at man ikke kan møte kravene, forteller Pedersen, som jobber ved Oslo Met.
– De som jobber i det private snakker minst om hvor fint det har vært i perioden med hjemmekontor. Mange opplevde press fra arbeidsgiver og satt lenge oppe om kveldene for å levere.
Hun mener hjemmekontortilværelsen vi så gjennom 2020, gjør at forskjellene i arbeidslivet kommer tydeligere fram.
Fleksibilitet er ny valuta
Pedersen fant også ut at gruppen arbeidstakere som ikke kunne sitte på hjemmekontor, men som måtte være ute på arbeidsplassen, opplevde store vanskeligheter og fikk mer utfordringer i hverdagen. Hun tror derfor kampen for mer fleksibilitet kan komme til å prege arbeidslivet framover.
– Fleksibilitet har blitt en ny type valuta blant småbarnsforeldre. Bør kanskje foreldre med barn i barnehagen ha rett på mer fleksibilitet og tilrettelegging fra arbeidsgivere? Slike spørsmål tror jeg kan bli viktige for fagbevegelsen framover, sier Pedersen.
Mye lest: Gikk du glipp av disse historiene? Dette er podkastepisodene som er mest lytta til i 2020
Arbeidsmiljøloven vil bli utfordret
LO-leder Hans-Christian Gabrielsen tror arbeidsmiljøloven kommer til å bli utfordret av den økte bruken av hjemmekontor.
– Det er grunn til å advare mot å gjøre arbeidsmiljøloven mer fleksibel, som for eksempel at det må være lov til å jobbe litt på kvelden. Her ligger det mange utfordringer som det har vært lite forskning på og erfaring med, sier Gabrielsen til Rørsla.
– Det er en grunn til at vi fant ut at 8 timer arbeidsdag, 8 timer med fri og 8 timer hvile er forbundet med god helse og produktivitet. Når vi skal endre lover, så er det ikke bare for enkeltgrupper vi endrer dem, men det er for arbeidslivet som helhet.
LO-leder Hans-Christian Gabrielsen advarer mot å myke opp arbeidsmiljøloven.
Jan-Erik Østlie
Norsk helsevesen vil slite
Koronapandemien har lagt et forstørrelsesglass over norsk helsevesen og avdekka en akutt mangel på personell, sier Lill Sverresdatter Larsen, leder i Norsk Sykepleierforbund.
– Krisa var akutt, men kom oppå en allerede kronisk krise knytta til mangel på personell i helsetjenestene. Vi mangler omtrent 8.000 personer i helsetjenestene fra før, sier Larsen til Rørsla.
Fagforeningslederen uroer seg også over hvordan samfunnet skal klare å holde på fagpersoner i norsk helsetjeneste.
– Mange fagfolk er slitne nå. De sier at de vurderer å finne seg en annen jobb. Fra før av slutter én av ti sykepleiere i løpet av de ti første åra av sin yrkeskarriere. Det bekymrer meg og uroer meg virkelig med tanke på hvordan vi skal klare å beholde personell i tida framover.
Larsen tror arbeidslivet framover kommer til å preges av nye måter å se på oppgaveløsning på.
– Når vi mangler fagfolk, så må vi se på oppgavene på nytt. Hva er faktiske sykepleieroppgaver, hva kan gjøres av en vernepleier, og hva kan helsefagarbeiderne gjøre?
– Krisa var akutt, men kom oppå en allerede kronisk krise knytta til mangel på personell i helsetjenestene, sier Lill Sverresdatter Larsen, leder i Norsk Sykepleierforbund.
Nanna Aanes Wolden
LES OGSÅ: Renholder Solveig fikk applaus fra forbipasserende: – Det gjør noe med deg
Høy ledighet
LO fikk 20.000 nye medlemmer i fjor. Nesten 1 million nordmenn er nå medlemmer i LO. Hans-Christian Gabrielsen gleder seg over medlemsveksten, men mener samtidig at den sier en hel del om utfordringene vi står overfor.
– Koronakrisen har først og fremst gitt oss er en historisk høy arbeidsledighet, som jeg tror vi kan slite med ettervirkningene av i mange år framover.
Denne artikkelen er henta fra podkasten Rørsla. Du kan laste ned Rørsla i podkastappen på smarttelefonen din eller strømme podkasten i Spotify. Les hvordan på podkast.frifagbevegelse.no
Mest lest
Hilde Cecilie Jordsjø har jobbet som kabinansatt i SAS i 33 år.
Privat
Hilde Cecilie har fått 2.000 kroner mer i lønn på 12 år: – Ledelsen ser på oss som et nødvendig onde
136 600 personer mottok arbeidsavklaringspenger (AAP) fra Nav første kvartal 2022.
Hanna Skotheim
Tre viktige endringer i reglene for AAP
1. juli 2022 trer en rekke endringer i arbeidslivet i kraft. Her får du oversikten.
Tormod Ytrehus
1. juli er det nye lover og regler som innføres i arbeidslivet
Eva Ranheim er sekretær i klubben og en av få som er igjen på Elko-fabrikken. Nå flyttes fabrikken til utlandet.
Sissel M. Rasmussen
Suksessfabrikk flyttes ut av Norge: – Det har vært en slitsom tid
HK-tillitsvalgte Tormod Aarum (t.v.) og Christian Kaborg etterlyser forebygging av sykefravær ved Ikea Fururset.
Brian Cliff Olguin
Tillitsvalgte: Syke Ikea-ansatte tvinges på jobb. Nav-lege får skylda
Regjeringens oppdaterte regler for hjemmekontor gjelder fra 1. juli.
colourbox.com
Nye regler for hjemmekontor fra 1. juli. Dette må du vite
Prosessoperatør Hanne Høines jobber til alle døgnets tider.
Jan Inge Haga
Hanne jobber til alle døgnets tider: – Jeg ser folk som sliter voldsomt
Maria Jocelyn Vattøy (til venstre) og Saengduan Hansen har det tøft. Endrete permitteringsregler gir en svært usikker økonomisk hverdag.
Erlend Angelo
Maria og Saengduan står uten lønn og dagpenger: – Er det dette som er vanlige folks tur?
Hanna Skotheim
Fra 1. juli blir det enklere å bruke lønnstilskudd
Marte Mjøs Persen kalte inn partene NHO Luftfart og Norsk Flytekniker Organisasjon (NFO) tirsdag morgen.
Jan-Erik Østlie
Tvungen lønnsnemnd i flyteknikerstreiken. Her er reaksjonene
Lene Rørvik reagerer på at FO, som regner seg som en feministisk organisasjon, gikk med på å svekke kvinners rett til å få betalt ammefri.
Privat
Lene (30) vil melde seg ut av LO i amme-protest
Fra 1. juli blir det dyrere for dem som bruker mye strøm samtidig.
Kai Hovden
Nå er den nye nettleia her: – Jeg er spent på responsen
LAGER: Hvem skal organisere de ansatte på ulike typer lagre? Handel og Kontor og Fellesforbundet har i årevis kranglet om dette.
Håvard Sæbø
LO har satt ned foten i krangel om lageransatte
Rundt 300 bygningsarbeidarar samla seg framfor administrasjonsbygget til arbeidsgivaren FLC tysdag morgon.
3F Lolland
Ulovleg streik på Danmarks største byggeplass: Polakkar krev same lønn som danskar
Kommentar
Næringsminister Jan Christian Vestre må gjøre ord til handling. Nå må han klemme til, skriver Kjell Werner.
Beate Oma Dahle / NTB
«Nok en gang viser det seg at staten ikke klarer å holde igjen på lønnsnivået til topplederne»
STREIKEFARE: Mange av NTLs medlemmer i NRK jobber med å få sendingene på luften, blant annet i regirommene. (Arkivfoto)
nyebilder.no
Lyd og bilde kan forsvinne fra NRK i sommer – mekling denne uka
Flyteriggansatte i Maersk er blant de som nå får høyere lønn. Bildet er av flyteriggen Maersk Inspirer.
Maersk Drilling
Flyteriggansatte får ny lønn etter mekling. Se hva de ble enige om her
Benedicthe Eliassen er gravid og skal bli tobarnsmor. Etter planen skal hun tilbake til jobb i august til neste år. Da skal familiekabelen med to små og to skiftarbeidende foreldre stå sin prøve.
Jan Inge Haga
Småbarnsmoren Benedicthe (24) har slitt med nattskift fra første stund
Martin Guttormsen Slørdal
Fagbevegelsens egen storstue har flere ganger brukt vektere uten tariffavtale. Nå vil LO rydde opp
Leder av LOs organisasjonsavdeling,,Bård Nylund, havnet midt i skytedramaet utenfor Per på Hjørnet og London pub natt til lørdag.
Jan-Erik Østlie