Arbeidsmandsforbundet utvider samarbeidet med Norsk Folkehjelp
Arbeidsmandsforbundet har gitt penger til Folkehjelpas solidaritetsarbeid i mange år. Med den nye avtalen kanaliseres pengene til to organisasjoner i Sør-Afrika.
5. mars undertegnet leder i Norsk Arbeidsmandforbund, Erna Hagensen, og generalsekretær i Norsk Folkehjelp, Henriette Westhrin, en ny samarbeidsavtale på vegne av de to organisasjonene.
Norsk Folkehjelp: Betzy A. K. Thangstad
ane.borrud@lomedia.no
Arbeidsmandsforbundet har lange tradisjoner med internasjonalt solidaritetsarbeid. I tillegg til et samarbeidsprosjekt med organisasjonen ATUSWA (Amalgamated Trade Union of Swaziland) i Swaziland, som organiserer gruvearbeidere, har landsmøtet til forbundet i mange år bevilget penger til Norsk Folkehjelp sitt solidaritetsarbeid.
I denne landsmøteperioden (fra 2015 til 2019) gir forbundet 175.000 kroner i året til arbeiderbevegelsens solidaritetsorganisasjon.
Den nye avtalen forbundet har inngått med Folkehjelpa konkretiserer hvilke prosjekter pengene skal gå til, samt forplikter både forbundet og Folkehjelpa til et utvidet samarbeid.
Lest denne? LO-lederen klar for pensjonskamp i «tidenes tøffeste oppgjør»
To organisasjoner i Sør-Afrika
Den ene organisasjonen pengene fra Arbeidsmandsforbundet skal gå til, er Alternative Information Development Centre (AIDC). Organisasjonen ble dannet i 1996 for å styrke demokratiarbeidet i det nye Sør-Afrika.
De siste årene har partneren hatt et særlig fokus på forskning og analyse av de store gruveselskapene og beskatning av disse. Opplæring av folk og deres rettigheter på landsbygda som er berørt av gruveindustrien står også sentralt i arbeidet. AIDC samarbeider med de to store fagforbundene som organiserer arbeidere i gruvesektoren i Sør-Afrika.
Den andre organisasjonen er Abahlali baseMjondolo. Den startet opp i Durbans slumområde i 2005. De er den største bevegelsen for Sør-Afrikas mange slumbeboere (Shack Dwellers) med rundt 40.000 medlemmer. De slåss for bedre hus, rettigheter til land, kommunale tjenester og mot korrupsjon.
Kampanjene deres går blant annet ut på at slumområdene i Sør-Afrika skal oppgraderes og få skikkelig elektrisitet og vanntilførsel, heller enn å flytte beboerne ut i periferien.
Abahlali baseMjondolo bruker folkelig organisering, massemobilisering og demonstrasjoner i sine kampanjer, og har blitt kalt en av de mest effektive organisasjonene i sørafrikansk sivilsamfunn.
Følg Arbeidsmanden på Facebook.
Politisk påvirkning og organisatorisk samarbeid
I tillegg til at landsmøtebevilgningene fra Arbeidsmandsforbundet nå skal gå direkte til disse to NORAD-finansierte landprogram i Sør-Afrika, innebærer avtalen også politiske og organisatoriske forpliktelser.
Arbeidsmandsforbundet og Folkehjelpa skal samarbeide tettere om politiske fellessaker. Og når det gjelder organisasjonsarbeid skal tillitsvalgte i forbundet få mulighet til å engasjere seg i prosjektene, og Folkehjelpa skal delta på møter i forbundets avdelinger og klubber når de blir invitert.
– Ekstremt viktig for oss
– Det er ekstremt viktig for oss med disse bevilgningene. Det er et samarbeid som ikke bare handler om pengene – men om sakene! Våre 12.000 medlemmer er få i forhold til det kollektivet vi får, når vi jobber sammen med dere, sa generalsekretær i Norsk Folkehjelp, Henriette K. Westhrin, da hun signerte samarbeidsavtalen.
Forbundsleder Erna Hagensen i Norsk Arbeidsmandsforbund synes vinklingen med politisk påvirkningsarbeid er spennende.
– Det er helt nytt for oss, vanligvis bevilger vi bare økonomisk. For oss er det også viktig å lære arbeidsfolk om hvordan demokratiet kan fungere, at de har innflytelse på egen arbeidssituasjon, sa Hagensen under signeringen.
– Jeg er glad vi klarte å finne så konkrete prosjekter som passet for dere, avsluttet Westhrin.
Les også:
Rapport fra EL og IT-besøk:Småbønder i Honduras kjemper med livet som innsats
Pengestøtte den siste landsmøteperioden:Derfor deler Fagforbundet ut 136 millioner kroner
Dette er en sak fra
Vi skriver om og for arbeidsfolk i blant annet anlegg, vakt, renhold, asfalt og bergverk.
