Tariffavtale på Holship Norge
Etter seks timer hos Riksmeklingsmannen ble partene enige om å inngå tariffavtale på Drammens-bedriften Holship Norge AS.
ane.borrud@lomedia.no
- Dette var full seier for oss, og det viser at det lønner seg å være organisert og stå sammen, sier forbundssekretær Lise Myrvold.
Opptrapping på lønna
Fra og med i morgen, 1. april, er de ansatte i bedriften omfattet av tariffavtalen ”Renhold på land i egen regi”. Fram til i dag har det ikke vært noen tariffavtale på bedriften. Det har vært gjort forsøk tidligere på å få tariffavtale på plass, uten at det har lyktes. Denne gangen er avtalen i boks.
- Løsningen ble at tariffavtalen gjelder fra i morgen, på alle punkter, bortsett fra i § 2a, om lønnsbestemmelsene. Vi ble enige om at det skal foregå en opptrapping av lønningene. Fra i morgen av vil de ansatte få 90 prosent av tarifflønna. Fra 1. mai neste år skal de ha 94 prosent, og 97 prosent fra mai 2013. Fra 1. mai 2014 skal de ansatte ha full tarifflønn, forteller forbundssekretæren.
Tillitsvalgt fornøyd
Tillitsvalgt i Holship AS, Thure Hjertås, er fornøyd med resultatet.
- Selvfølgelig så ønsket vi oss 100 prosent fra dag en. Men nå har vi avtalen på plass. Og allerede i påsken vil de skal jobbe få dobbelt betalt på fire røde dager. Bare der har vi tjent inn medlemsskapet og vel så det, sier Hjertås.
I tariffavtalen står det at ”for tilsagt arbeid på 1. nyttårsdag, skjærtorsdag, langfredag, 1. og 2. påskedag, 1. og 17.mai, Kristi Himmelfartsdag, 1. og 2. pinsedag og 1. og 2. juledag betales i tillegg til dagnormen 1 timelønn for hver arbeidet time”. Uten tariffavtalen hadde ikke de ansatte hatt krav på ekstra betalt noen disse dagene, med unntak av 1. og 17. mai.
Hjertås peker også på at de ansatte vil få et solid lønnsløft allerede fra i morgen av. For uten tariffavtale har de ansatte hatt en timelønn som var 20 kroner lavere i timen enn tarifflønna.
Tok hensyn til begge parter
Også daglig leder i bedriften, Kent Ranners, er fornøyd.
- Dette var et resultat som tok hensyn til begge parter. Nå vil ekstraomkostningene vi vil få ved å ha tariffavtale bli spredt over en periode, sier han.
Ranners var med på forrige forsøk på å få til en tariffavtale ved bedriften i 2005.
- Har dere endret syn på å ha tariffavtale siden forrige runde?
- Man kan vel si at vi har blitt mer voksne som virksomhet. Dessuten var det mye steilere fronter i 2005. Ved forhandlingene i dag var det en fin tone, og vi var alle innstilt på å finne en løsning, slår Randers fast.
Mest lest
Malin Fagerli saksøkte arbeidsgivaren for å få lønn under opplæring.
Tormod Ytrehus
Malin måtte jobbe ei veke utan lønn: – Tenkte det måtte vere ein feil
Josefine Weiby Koller (22) mener politikerne må sørge for bedre bemanning i barnehagene for å unngå at barnehageansatte sliter seg ut lenge før en stadig økende pensjonsalder.
Ole Martin Wold
Josefine (22): – Får følelsen av at jeg ikke blir verdsatt nok til å fortjene å pensjonere meg
Jan-Erik Østlie
SAS driver hærverk på den nordiske modellen, mener pilot-leder
Satsene offshore økes med 25.000 kroner fra 1. juni 2022, opplyser Industri Energi.
Håvard Sæbø
Ingen streik: Dette er den nye lønna til offshoreansatte i oljeservice
– At folk har stått i kampen, er grunnen til at vi har fått det såpass enkelt, mener Silje Klemetvold. Hun og Silje Heide har vært gift siden 2013.
Håvard Sæbø
Silje og Silje vil skjerme barna: – De trenger ikke vite at ikke alle aksepterer vår familie
Streikevarsel, mangel på tilsette og bygging av nytt bagasjeanlegg på Oslo Lufthamn. Det er fleire grunnar til at reisande kan oppleve forseinkingar på norske flyplassar i sommar.
Tormod Ytrehus
I sommar kan det bli meir flykaos. Her er noko av grunnen
Marte Mjøs Persen kalte inn partene NHO Luftfart og Norsk Flytekniker Organisasjon (NFO) tirsdag morgen.
Jan-Erik Østlie
Tvungen lønnsnemnd i flyteknikerstreiken: – Jeg har ikke noe annet valg
LAGER: Hvem skal organisere de ansatte på ulike typer lagre? Handel og Kontor og Fellesforbundet har i årevis kranglet om dette.
Håvard Sæbø
LO har satt ned foten i krangel om lageransatte
Kokią pensiją gausiu sulaukęs pensijos amžiaus?
Anna Granqvist
Kokią pensiją gausiu sulaukęs pensijos amžiaus? Ar gausiu uždirbtą Norvegijoje pensiją, išvykęs gyventi į kitą šalį?
Hanna Skotheim
Fra 1. juli blir det enklere å bruke lønnstilskudd
Jan-Erik Østlie
LO frykter flere ledige etter rentehopp: – Jeg er bekymret
Voss-anlegget blir nedlagt i løpet av 2022, har Tines konsernstyre besluttet.
Erlend Angelo
Tine legger ned sitt meieri på Voss: – En trist dag
ALLIERTE: Unge homofile vil finne naturlige allierte på venstresiden, sier Per Østvold, tidligere leder i Norsk Transportarbeiderforbund.
Håvard Sæbø
Per var åpen homofil på arbeidsplassen: – Du måtte regne med kraftig trakassering
Lockout er definert i arbeidstvistloven av 2012.
Sissel M. Rasmussen
Her er en kort forklaring på hva lockout er
Prosessoperatør Hanne Høines jobber til alle døgnets tider.
Jan Inge Haga
Hanne jobber til alle døgnets tider: – Jeg ser folk som sliter voldsomt
Over 900 SAS-piloter blir tatt ut i streik dersom ikke meklingen mellom SAS-pilotene og SAS ender i enighet innen 29. juni.
Tormod Ytrehus
Alle SAS-pilotene i Norge vil bli tatt ut i streik fra dag én
Lanseringen ble gjort midt i produksjonshallen til Rosenberg verft. Her er statsminister Jonas Gahr Støre sammen med Ap-veteran Gunnar Berge.
Helge Rønning Birkelund
Regjeringen gir inntil 60 milliarder til grønn industri
Hvordan grave en sikker grøft? De regionale verneombudene for bygg og anlegg har laget revidert veileder om dette.
Illustrasjon: Lina Raknes
Fire store endringer i det nye lovverket for grøftearbeid
STREIKEFARE: Mange av NTLs medlemmer i NRK jobber med å få sendingene på luften, blant annet i regirommene. (Arkivfoto)
nyebilder.no
Lyd og bilde kan forsvinne fra NRK i sommer – mekling denne uka
Debatt
Dessverre opplever jeg at ytelser blandes sammen og ønsket om tabloide overskrifter overskygger debatten. Dette er uheldig, skriver Sigrid Ofstad.
Hanna Skotheim