JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Ansatte sloss om aksjene i Veidekke

Ansatte i Veidekke ASA sloss om aksjene i selskapet. Annenhver ansatt har aksjer, og de sitter med 18 prosent av aksjeporteføljen.



26.11.2008
11:20
16.12.2013 07:50

Da Veidekke sist fredag avsluttet sitt årlige salg av aksjer til ansatte, hadde 2 118 tegnet seg for nesten 3, 5 millioner aksjer. Veidekke har 6300 ansatte i Norden, hvorav nær halvparten har kjøpt aksjer. – Men aksjespekulanter er vi ikke, forsikrer hovedtillitsvalgt Inge Ramsdal i Veidekke. – Det er mer snakk om langsiktig sparing, der ansatte kjøper og trekkes i lønn gjennom et år.

– Fristende å selge når en kan kjøpe med 20 prosents rabatt? – Kjøperne har en bindingstid på to år. Mitt inntrykk er at de ansatte ikke selger, men beholder aksjene og tar dem med når de slutter i selskapet. Selv har jeg kjøpt 1500 aksjer.

Leser ikke børsnoteringene daglig

– Redd for å tape innsatsen nå som finanskrisa rammer bygg og anlegg? – Nei. Vi er vant med at verdien på aksjer og eiendom går opp og ned. Jeg sover like godt selv om huset mitt har falt i verdi med 400 000 kroner i forhold til samme tid i fjor. Jeg tror at de ansatte som kjøper aksjer, ser langsiktigheten i investeringen. De er ikke daglige lesere av børsnoteringene for å følge svingningene.

– Har fagforeningene til de ansatte organisert i Arbeidsmannsforbundet kjøpt aksjer i Veidekke eller andre entreprenørvirksomheter? – Ikke det jeg vet. Avdelingene har nok pengene plassert i bank. Tilbudet går til fast ansatte, ikke til fagforeningene, svarer Inge Ramsdal.

Kjøpt aksjer siden 1986

Siden børsnoteringen i 1986 har Veidekke gitt sine ansatte tilbud om å kjøpe aksjer i selskapet hvert år. De ansatte får tilbud om å kjøpe aksjer med 20 prosent rabatt på børskursen mot å binde aksjene for salg i to år. Bestemmelsen om å sitte på aksjene i to år er skattemessig begrunnet.

De siste fem årene har i gjennomsnitt 1 115 ansatte benyttet seg av tilbudet. Antall nye aksjonærer i år er 461, som er betydelig høyere enn gjennomsnittet for de siste fem årene, som har vært 320. De ansatte har 18 prosent av aksjene. Dette gir ikke uttelling når det gjelder representasjon i styret. Der har de ansatte tre av ni medlemmer.

Det ble i utgangspunktet satt av 1,5 millioner aksjer til salget, men ved tegningsperiodens slutt var det bestilt nesten 3,5 millioner aksjer. Den enkelte kunne tegne fra 50 til 3 000 aksjer. Det ble derfor besluttet å øke antall tilgjengelige aksjer til 2,5 millioner.

Gir økt tilhørighet til selskapet

– Ingen ansatte har tapt på kjøp av aksjer i selskapet, forsikrer kommunikasjonsdirektør Kai Krüger Henriksen.

– Verdien på aksjene har steget med 21 prosent siden 1986 da selskapet gikk på børs. Også småsparere har tatt ut en god fortjeneste ved målrettet kjøp av aksjer, forteller Krüger Henriksen.

– Hva er filosofien bak spredningen av aksjene blant de ansatte? Kort fortalt er det ønsket om å gi den enkelte tilhørighet til selskapet. I løpet av de nær 75 årene Veidekke har eksistert, har det hatt tre sjefer. Den første var overbevist om at dersom det skulle få de beste medarbeiderne, måtte de ansatte knyttes nærmere til selskapet. Dette skjedde på 60-tallet da det hadde mellom 150 og 200 ansatte. Da selskapet gikk på børs i 1986, fikk hver av de mellom 500 og 600 ansatte 25 aksjer. Målet var at 50 prosent av de ansatte skulle ha mellom 10 og 15 prosent av aksjene, sier Kai Krüger Henriksen.

Etter årets aksjesalg eier nesten 50 prosent av medarbeiderne i overkant av 18 prosent av selskapet.

Var dette interessant? Vil du dele den med noen andre?
26.11.2008
11:20
16.12.2013 07:50



Mest lest

BRUK OG KAST: Tre uker etter at hun fikk økt stillingsprosent, ble Marit Lysgård Amundsen oppsagt fra jobben i Rauma kommune.

BRUK OG KAST: Tre uker etter at hun fikk økt stillingsprosent, ble Marit Lysgård Amundsen oppsagt fra jobben i Rauma kommune.

Sidsel Hjelme

Marit (36) fikk endelig fast jobb etter seks år. Så kom et brev i posten

I slutten av forrige måned ble en malebedrift i Oslo slått konkurs. Årsak: Arbeidsgiver hadde ikke betalt ut 22.000 kroner i feriepenger, som han skyldte en av sine ansatte. (Illustrasjonsfoto)

I slutten av forrige måned ble en malebedrift i Oslo slått konkurs. Årsak: Arbeidsgiver hadde ikke betalt ut 22.000 kroner i feriepenger, som han skyldte en av sine ansatte. (Illustrasjonsfoto)

Håvard Sæbø

Maler slo arbeidsgiveren konkurs da han ikke fikk 22.000 kroner i feriepenger

Erna Solberg diskuterer med statsrådene Henrik Asheim og Abid Raja.

Erna Solberg diskuterer med statsrådene Henrik Asheim og Abid Raja.

Stian Lysberg Solum / NTB

Pensjon: Her vil regjeringen kutte

Det kan bli streik blant sykepleierne i kommunene etter at et flertall av medlemmene sa nei til resultatet i lønnsoppgjøret.

Det kan bli streik blant sykepleierne i kommunene etter at et flertall av medlemmene sa nei til resultatet i lønnsoppgjøret.

Tri Nguyen Dinh

Sykepleierne vraker årets lønnsoppgjør. Nå øker streikefaren

350.000 av dem som har vært ledig i 2020, får ikke feriepenger neste sommer av dagpengene de har fått utbetalt i år.

350.000 av dem som har vært ledig i 2020, får ikke feriepenger neste sommer av dagpengene de har fått utbetalt i år.

Emmie Olivia Kristiansen

Har du fått dagpenger store deler av 2020, men er i jobb igjen til våren, kan du se langt etter feriepenger

VEMODIG OPPRYDDING: Når Svea-gruvene jevnes med jorden, er det tøft for gruvebuser med lang fartstid.

VEMODIG OPPRYDDING: Når Svea-gruvene jevnes med jorden, er det tøft for gruvebuser med lang fartstid.

Brian Cliff Olguin

Det stikker i hjertet på gamle gruvearbeidere – hele Svea-samfunnet skal vekk

FRA VONDT TIL VERRE: Taxisjåførene Svein Skavang Graadal (til venstre) og John-Egil Dahl bruker mye av arbeidsdagen på å vente på neste tur. Med flere drosjer som skal konkurrere om de samme kundene, kan det bli enda mer ventetid.

FRA VONDT TIL VERRE: Taxisjåførene Svein Skavang Graadal (til venstre) og John-Egil Dahl bruker mye av arbeidsdagen på å vente på neste tur. Med flere drosjer som skal konkurrere om de samme kundene, kan det bli enda mer ventetid.

Tormod Ytrehus

Taxisjåførene Svein og John-Egil frykter for fremtiden med de nye reglene fra 1. november

SKIKKELIG SKUFFA: – Jeg ble så irritert over årets lønnsoppgjør, sier Marit Berg.

SKIKKELIG SKUFFA: – Jeg ble så irritert over årets lønnsoppgjør, sier Marit Berg.

Katharina Dale Håkonsen

Mens topplønte i staten fikk 5.700 kroner mer i lønn, fikk resepsjonsvakt Marit 1.700: – Jeg ble så irritert

Øystein Hole falt fra et stillas og skadet seg stygt. Så gikk forsikringsselskapet konkurs. Nå skal Høyesterett avgjøre om han kan få føre saken sin for norsk rett.

Øystein Hole falt fra et stillas og skadet seg stygt. Så gikk forsikringsselskapet konkurs. Nå skal Høyesterett avgjøre om han kan få føre saken sin for norsk rett.

Britt Andreassen (Innfelt foto: privat)

– Jeg klarer ikke å se at dette skal være en diskusjon. Jeg falt og ødela meg på jobb – og jeg var forsikret

Nytt om navn:

Espen Barth Eide

Espen Barth Eide

Sissel M. Rasmussen

Espen Barth Eide risikerer å miste sikker stortingsplass for Ap

Mimmi Kvisvik, leder i Fellesorganisasjonen.

Mimmi Kvisvik, leder i Fellesorganisasjonen.

Jan-Erik Østlie

Det vil føles urettferdig hvis sykepleierne får mer enn andre, mener FO-lederen

EIN TILSETT MÅ JOBBE I 15 ÅR: For å tene like mykje som Choice-sjef Torgeir Silseth gjer på eitt år, må ein tilsett jobbe fulltid i 15 år.

EIN TILSETT MÅ JOBBE I 15 ÅR: For å tene like mykje som Choice-sjef Torgeir Silseth gjer på eitt år, må ein tilsett jobbe fulltid i 15 år.

Nordic Choice Hotels

Hotellansatte må jobbe i 15 år for å tjene like mye som sjefen gjør på ett år

Sykepleiere og lærere sa nei til resultatet i kommuneoppgjøret. Dermed øker faren for streik.

Sykepleiere og lærere sa nei til resultatet i kommuneoppgjøret. Dermed øker faren for streik.

Leif Martin Kirknes

Sykepleiere og lærere sier nei til lønnsoppgjøret. Hva skjer nå?

Per Østvold (til høyre) og andre streikevakter blir pågrepet av politiet og kastet på glattcelle under Linjegods-streiken i Oslo i 1976.

Per Østvold (til høyre) og andre streikevakter blir pågrepet av politiet og kastet på glattcelle under Linjegods-streiken i Oslo i 1976.

Stein Marienborg/Arbeiderbladet/Arbeiderbevegelsens arkiv og bibliotek

Per Østvold (71) har både vært domfelt og dommer. Nå takker fagforeningskjempen av

SAVNER TRYGGHETEN: Assisterende varehussjef Omed Poor er veldig glad i arbeidsplassen sin, og vil at alt skal være på stell på Ikea Furuset.

SAVNER TRYGGHETEN: Assisterende varehussjef Omed Poor er veldig glad i arbeidsplassen sin, og vil at alt skal være på stell på Ikea Furuset.

Jan-Erik Østlie

Ikea-lederen måtte selv stoppe en tyv: – Savnet etter vekterne er stort

Jan-Erik Østlie

Vekterne fortsetter streiken etter mislykket mekling. Nå kan det bli opptrapping

Siv Jensen

Siv Jensen

Jan-Erik Østlie

Siv Jensen mener LO misbruker bistandspenger

Debatt

Dette er ikke bare en streik for en levedyktig lønn, det er en streik for anerkjennelsen av yrket vårt og kampen om fremtiden, skriver Lukas S. Homestad. (Illustrasjonsfoto)

Dette er ikke bare en streik for en levedyktig lønn, det er en streik for anerkjennelsen av yrket vårt og kampen om fremtiden, skriver Lukas S. Homestad. (Illustrasjonsfoto)

Jan-Erik Østlie

For min del, som permittert vekter siden midten av mars, blir jeg forbannet av dette

Leif Martin Kirknes

Elektrobransjen frykter A- og B-lag blant lærlinger

Wizz Air sin inntreden i Norge har utløst politisk ordkrig.

Wizz Air sin inntreden i Norge har utløst politisk ordkrig.

Wizz Air

Ap: Høyres nyslåtte motstand mot Wizz Air fremstår som en ren tilsnikelse. – Bare vås, får de til svar


Flere saker