FORBANNET: LO-sekretær Are Tomasgard har sett seg lei på festtaler om trepartssamarbeid og arbeidstakerrepresentasjon. Uten en reell plass ved bordet når kursen for det grønne skiftet stakes ut, vil ikke Tomasgard og LO ta ansvar for at vi klarer å gjennomføre den største omstillingen i moderne tid.
Kai Hovden
LO-sekretær kritisk til at fagbevegelsen ikke fikk plass i utvalg om «det grønne skiftet»: – Det er en provokasjon
Omstilling til grønnere industri var blant hovedpunktene da FLT inviterte til møte under Arendalsuka. LO-sekretær Are Tomasgard var blant innlederne, og med knyttneven i bordet krevde han at fagbevegelsen må få en plass når omstillingen skal diskuteres.
kai.hovden@lomedia.no
Det var tydelig å se at Forbundet for Ledelse og Teknikk (FLT) hadde truffet blink med tematikken da arrangementet startet i Arendal. Den korona-tilpassede kapasiteten i lokalet ble raskt fylt opp, og Are Tomasgard hadde straks publikum i sin hule hånd.
LO-sekretæren hadde nylig vært ute i media og kritisert sammensetningen av et utvalg som skal se på det avgjørende grønne skiftet.
– Dette utvalget er kjemisk fritt for arbeidstakerrepresentasjon. Dersom vi ikke blir tatt med rundt bordet – hvordan forventer man da at vi skal forankre arbeidet med det grønne skiftet blant medlemmene våre? Hvordan skal vi kunne være ambassadører for det som kommer ut i andre enden av dette arbeidet, om vi ikke er med? spurte Tomasgard.
Med en solid knyttneve i bordet advarte han det politiske miljøet.
– Det er en provokasjon at vi ikke er med. Partene i arbeidslivet, trepartssamarbeidet, er grunnmuren for den utviklingen vi skal inn i. Ja, så faen ta meg – sett oss da også ved bordet, så skal vi ta ansvar. Hvis ikke, tar vi heller ikke ansvaret, kunngjorde Tomasgard.
LO og NHO: Ber om krafttak for industri og klima
Krever helhetlig tenkning
Før denne kraftsalven hadde LO-sekretæren gitt publikum en historisk leksjon i hvordan norsk industri ble bygget opp og hvordan ressursene har vært forvaltet. Dette danner grunnlaget for det skiftet vi nå må gjennomføre.
– LO-paraplyen omfatter i dag 970 000 medlemmer. Den illustrerer rammene for det vi snakker om. Industripolitikk er ikke noe som foregår i en sektor for seg selv, i et vakuum atskilt fra resten av samfunnet, slo Tomasgard fast.
Han pekte på at LO representerer medlemmer i alle samfunnssektorer, og at man derfor må bort fra den såkalte silotenkningen om man skal få til det nødvendige grønne skiftet.
– Når vi skal drive industripolitikk, må noe ligge fast. Det er ikke mulig å drive industri i verdenstoppen, dersom vi ikke har standarder som et sterkt offentlig tjenestetilbud som ivaretar de helt grunnleggende tingene i livene våre, sa Tomasgard.
Her trakk han fram hvor avgjørende det er for oss å vite at våre nære og kjære får det helsetilbudet som trengs, at barna blir ivaretatt i barnehagen og at samfunnet stiller opp med et godt utdanningstilbud.
– Slik løste man det i primærsamfunnet, men da tok man seg av dette hjemme på gårdene. Det opptok nesten all tiden til folk, med unntak av det som var igjen til å gå ut på jordene, illustrerte Tomasgard.
Når vi nå skal strekke oss lenger både når det kommer til kompetanse og teknologi, må disse viktige elementene være på plass.
– Når vi snakker om industripolitikk, snakker vi om å ha med oss hele denne tankegangen, sa LO-sekretæren.
Kompetansemiljøene som er bygget i den første industrialiseringsepoken har utviklet seg til kraftsentre rundt om i hele Norge. Slik Tomasgard ser det, har dette rammet inn livene til folk, ved at de nødvendige tilbudene for et trygt liv er lagt til disse stedene. Slik vil han også ha det etter det grønne skiftet.
Mye lest: Tillitsvalgt Nicolai blankt frifunnet for erstatningsansvar. Dommen blir anket
Holdt hånden over EØS-avtalen
– Skal vi sikre industrien, må vi ikke glemme at den trenger et marked. Mellom 70 og 80 prosent av det vi selger fra prosessindustrien, går til de europeiske landene. Da må vi ha en stabilitet og forutsigbarhet for at vi skal kunne konkurrere på like vilkår, understreket Tomasgard da han gikk videre til å snakke om EØS-avtalen.
Han advarte kraftig mot å skulle gjøre endringer i dette avtaleverket, og viste til at det handler om mer enn markedstilgang.
– Det er knalltøff konkurranse om investeringsmidlene, og her er risiko en viktig faktor. Skal vi da begynne å endre på en avtale som gir industrien vår forutsigbare rammevilkår til de viktigste markedene? Det vil i alle fall ikke bidra til å senke risikoen, sa Tomasgard.
For å få fram de nye næringene vil det kreves massive investeringer, ifølge Tomasgard.
– Hovedsatsingsområdene vi peker ut i vår industriplattform er batteriteknologi, havvind og hydrogen. Dette skal bygges på skuldrene av den eksisterende industrien, og da kreves det store investeringer, understreket han.
Trenger fagarbeideren
Ifølge Tomasgard vil det grønne skiftet omfatte nær sagt alt vi produserer, og skal vi lykkes med dette er kompetanse helt avgjørende.
– Vi kommer til å mangle om lag 100 000 fagarbeidere ifølge Statistisk sentralbyrå. Batterifabrikkene, slik som den som skal etableres rett utenfor Arendal, trenger alt fra doktorgrader til fagarbeidere, men aller flest av dem som velger yrkesrettet utdanning, minnet Tomasgard om.
Organiseringen og samhandlingen vi allerede har i den norske industrien vil være avgjørende for å lykkes.
Mye delt: Tidligere ansatt i Statens vegvesen varsler om juks
– I Norge snakker ingeniøren med forskeren, forskeren snakker med operatøren og operatøren snakker igjen med ingeniøren. Det gjør oss vært gode på kontinuerlig forbedring. Skal vi klare å utvikle kompetansen, må den verdensledende delen av industrien vår, hvor vi har investert i moderne teknologi for fremtiden, også åpnes opp for studiestedene, mente Tomasgard.
Han ser for seg en kompetanseflyt mellom industri og akademia hvor også de som arbeider i industrien har sin naturlige plass på studiestedene.
– Jeg er ikke i tvil om at vi kommer til å klare å gjennomføre det grønne skiftet, men det vil kreve samhandling, understreket Tomasgard.
Mest lest
BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.
Erlend Angelo
Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt
BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.
Jan-Erik Østlie
Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet
Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.
Eirik Dahl Viggen
Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg
Roy Ervin Solstad
Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav
OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.
Leif Martin Kirknes
Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg
Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.
Leif Martin Kirknes
Økt kokainbruk blant unge elektrikere
Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.
Erlend Angelo
Potetmangel gir permitteringer i Bama
FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.
Colourbox.com
Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke
HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.
Eirik Dahl Viggen
Jørgen (29) overlever på overtidstimer
Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.
Jonas Fagereng Jacobsen
Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler
BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.
Herman Bjørnson Hagen
Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle
MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.
Brian Cliff Olguin
Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben
Knut Viggen
Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger
Etter en tøff runde med sensorer som skjelte henne ut under fagprøven, har Anny-Elise både skaffet seg fagbrev og fast jobb i forpleininga på sokkelen. Her fra hennes nyligste tur ut på Heidrun-plattformen.
Privat
Anny-Elise ble skjelt ut av sensor. Nå har hun fått drømmejobben
Brian Cliff Olguin
Et orakel og en slags urmoder. Slik beskrives Berit (67) av kollegene
LANGE STREKK: Etter to års dragkamp, er Bergen fengsel omsider i mål med en avtale om 12-timersvakter i helgene.
Eirik Dahl Viggen
Ansatte i Bergen fengsel får 12-timersvakter i helgene
Håvard Sæbø
Høyesteretts ankeutvalg: Sak om innleie må behandles på nytt
Per Backer
Fikk stoppet søndagsåpen butikk i Vinje
Kathrine Geard
Yngve sier sjelden hva han jobber med: – Da må jeg forklare resten av kvelden
Næringsminister Jan Christian Vestre er svært fornøyd med den nye handelsavtalen som EFTA-landene har forhandlet fram med India.
Erlend Angelo