Mange er positivt innstilt til fagforeninger, men av ulike grunner lar de være å melde seg inn. Bildet er fra en markering på Youngstorget under årets lønnsoppgjør.
Leif Martin Kirknes
Flere synes det er for dyrt å være fagorganisert: – Signaler som vi må ta på dypeste alvor
Men prisen er ikke den eneste årsaken til at folk lar være å organisere seg.
aslak@lomedia.no
Det er for dyrt å være fagorganisert. Det er konklusjonen i det siste arbeidslivsbarometeret fra YS. Undersøkelsen, som omfatter 3.000 arbeidstakere, blir presentert på Arendalsuka tirsdag.
– Dette er signaler som vi må ta på dypeste alvor. Fagforeningene har en jobb å gjøre med å spre budskapet om verdien av være fagorganisert. Et medlemskap skaper en kollektiv kraft og et godt arbeidsliv for alle, sier YS-leder Hans-Erik Skjæggerud til FriFagbevegelse.
Kommentar: Fagorganisert for enhver pris?
Store utslag
Det er 15. året på rad at Yrkesorganisasjonenes Sentralforbund (YS) tar temperaturen på tilstanden i arbeidslivet. Målgruppen er den yrkesaktive befolkningen i Norge i alderen 18 til 67 år.
Andelen som oppgir at det koster for mye å være medlem i en fagforening, har økt betydelig – fra 14 prosent i 2010 til 28 prosent i 2023. Det er altså dobbelt så mange som for 13 år siden.
– Veldig mange har en anstrengt økonom i dyrtida, og lønna holder verken tritt med økte priser på mat, rekordhøy strøm eller økte rentekostnader på boligen, påpeker Skjæggerud.
YS-leder Hans-Erik Skjæggerud understreker at det er svært lønnsomt å være fagorganisert.
Leif Martin Kirknes
At det er såpass mange som oppgir at medlemskapet er for dyrt, og at andelen er økende, er en problemstilling som bør være viktig for fagforeningene å følge opp i sitt arbeid med å øke antall medlemmer, mener YS.
– Det er ekstremt viktig å spre budskapet om fagforeningenes rolle og betydningen av et organisert arbeidsliv. Spesielt gjelder det nå som mange synes det koster for mye å være organisert, sier han.
Samme lønn og vilkår
Skjæggerud tenker både på de som vurderer å melde seg ut og de som ønsker å bli opptatt som medlem med de kostnadene det innebærer i løpet av et år.
I dag er halvparten av arbeidstakerne i Norge organisert i en fagforening. YS-lederen tror folk gjør strammere prioriteringer i en periode med høyere utgifter.
– Folk sier opp personforsikringer og vurderer fagforeningskontingenten sin. Det som i utgangspunktet er synonymt med trygghet, blir fort nedprioritert når økonomien er stram, sier han.
Prisen på medlemskapet er ikke hovedårsaken til at folk unnlater å organisere seg. Nesten halvparten (43 prosent) svarer at de uansett vil få samme lønns- og arbeidsvilkår.
– Ganske mange er positivt innstilt til fagforeningene. De kan godt tenke seg å bli organisert, men har av ulike grunner latt være. Fordi vi lever i en tid med økte priser og varsel om flere rentehevinger, er denne gruppa blitt mer sensitiv for et medlemskap, mener Skjæggerud.
Større skattelette
YS-lederen vil advare mot å si opp et medlemskap i en fagforening. Sammenlignet med hva man får igjen for det, er kontingenten en svært god investering, mener han.
Skattefradrag spiller også en rolle for de spurte, ifølge arbeidslivsbarometeret.
Det betyr at man får fradrag i skatten for deler av det man betaler for å være fagorganisert.
Under Solberg-regjeringens åtte år lå fradraget for fagforeningskontingenten stille på 3850 kroner.
I 2022 hevet Støre-regjeringen det til 5800 kroner. Fra 2023 er fradraget på 7700 kroner i året.
– All honnør til regjeringen for å gjøre grep som holder prisene nede og stimulerer til et organisert arbeidsliv, sier YS-lederen, og legger til at kontingenten koster lite sammenlignet med alle fordelene.
Aktuelt: Å være LO-medlem kan gi en gevinst på flere hundre tusen kroner. Sjekk hvorfor
Satte ned prisen
En fagforening jobber for å styrke medlemmenes rettigheter, arbeidsvilkår og lønn. Som medlem kan du få hjelp dersom det oppstår en konflikt eller uenighet mellom deg og arbeidsgiveren din.
Kostnadene for å være organisert i en forening varierer. Noen fagforeninger tar en andel av lønna som kontingent, mens andre har en fast årlig pris.
Odd Haldgeir Larsen, nestleder i Fagforbundet i LO, har i lang tid gått inn for å senke kontingenten for yrkesaktive i forbundet.
På landsmøtet i fjor høst ble også medlemskapet prisjustert – fra 1,45 prosent av brutto årslønn til 1,20 prosent av brutto årslønn.
– Vi vil at eksisterende medlemmer har råd til å bli værende samtidig som de ønsker å tiltrekke seg flere, sier Larsen til FriFagbevegelse.
Også YS-forbundet Delta har nylig gjort det billigere å være medlem. Ifølge Hans-Erik Skjæggerud er det viktig at forbundene ikke gjør det dyrere enn nødvendig for å gjøre en god jobb.
Eksempel:
Fagforeningskontingenten varier fra forbund til forbund. For Fellesforbundet er kontingenten 1,5 prosent av bruttoinntekt. For en industriarbeider med gjennomsnittsinntekt blir det 7860 kroner i året (tall fra mai 22).
Høye forventninger
For et yrkesaktivt medlem i Fagforbundet som har rundt 400.000 kroner i lønn, innebærer landsmøtevedtaket en besparelse på mer enn 800 kroner i året, ifølge Larsen.
– En lavere kontingent gir ikke bare flere yrkesaktive medlemmer, men det er også viktig i en tid med høy inflasjon og nedgang i reallønna for de fleste, sier han.
Han tror resultatet fra arbeidslivsbarometeret til YS har sammenheng med at alt er blitt dyrere. Samtidig skal kontingenten samsvare med forventningene til folk, mener Larsen.
– De vil ha kvalitet igjen for medlemskapet. Vi skal levere på flere områder – enten det dreier seg om tariff, lønn, yrkesfag eller arbeidsmiljøloven, forklarer han.
Tøffere med rekruttering
Fagforbundets avgjørelse om å gjøre det billigere å være medlem fra 1. januar i år, har gitt resultater.
Antallet utmeldinger er ikke lenger stigende. De har stabilisert seg. Forbundet, det største i LO, fikk også 2.500 flere yrkesaktive medlemmer i 2022 mot 258 i 2021.
Av de som melder seg ut av Fagforbundet, oppgir cirka 12 prosent økonomi som årsak.
– Vi må jobbe tøffere med rekrutteringen nå enn før. Alle som gikk inn fabrikkportene på slutten av 1960-tallet, meldte seg også inn i en fagforening. Slik er det ikke lenger, påpeker han.
Nye tillitsvalgte i forbundet er nå født etter millenniumsskiftet.
– Vi må tilpasse oss de som er født på 2000-tallet i framtidas fagbevegelse. Strukturene er trygge, men de kan ha godt av en modernisering, mener Odd Haldgeir Larsen.
Mye lest: Folk gråter på telefon til Merethe fordi de ikke lenger har råd til å være med i LO
Arbeidslivsbarometeret til YS
• YS Arbeidslivsbarometer er en uavhengig, forskningsbasert undersøkelse og analyse. Arbeidslivsbarometeret blir gjennomført av Arbeidsforskningsinstituttet (AFI – OsloMet) på oppdrag for Yrkesorganisasjonenes Sentralforbund (YS).
• YS Arbeidslivsbarometer er den mest utførlige årlige datainnsamlingen og analysen av tilstanden og utviklingen på sentrale områder i norsk arbeidsliv. 3.000 arbeidstakere er omfattet av undersøkelsen.
• Undersøkelsene er gjennomført blant medlemmer i TNS Gallups panel med respondenter. Utvalget er gjort tilfeldig ut fra TNS Gallups base på 70.000 personer. Målgruppen for undersøkelsene er den yrkesaktive befolkningen i Norge i alderen 18 til 67 år.
Arbeidslivsbarometeret til YS
• YS Arbeidslivsbarometer er en uavhengig, forskningsbasert undersøkelse og analyse. Arbeidslivsbarometeret blir gjennomført av Arbeidsforskningsinstituttet (AFI – OsloMet) på oppdrag for Yrkesorganisasjonenes Sentralforbund (YS).
• YS Arbeidslivsbarometer er den mest utførlige årlige datainnsamlingen og analysen av tilstanden og utviklingen på sentrale områder i norsk arbeidsliv. 3.000 arbeidstakere er omfattet av undersøkelsen.
• Undersøkelsene er gjennomført blant medlemmer i TNS Gallups panel med respondenter. Utvalget er gjort tilfeldig ut fra TNS Gallups base på 70.000 personer. Målgruppen for undersøkelsene er den yrkesaktive befolkningen i Norge i alderen 18 til 67 år.
Mest lest
– Hvis du lurer på hvorfor Norges største parti ikke lenger er Norges største parti, så kan dette være en av forklaringene, sier HK-lederen, med klar henvisning til Tonje Brennas siste uttalelse om matkøene i Norge. (Arkivfoto)
Jan-Erik Østlie
LO-forbund etter Brennas uttalelser om matkøer: – Vi er sjokkert
Et flertall på Stortinget ønsker at uføre skal kunne tjene mer ved siden av trygden. (Illustrasjonsfoto)
Brian Cliff Olguin
Stortinget ønsker at uføre skal kunne tjene mer
Leder i Fellesforbundet, Jørn Eggum, har tidligere argumentert for at uføre skal ha rettigheter i en AFP-ordning. Det har vedtaket på Fellesforbundets landsmøte satt en stopper for.
Håvard Sæbø
Det blir ingen AFP-pensjon for uføre, slår Eggum fast
Tore Kristiansen / VG
Fersk måling: Nedtur for Høyre og Erna Solberg
– Jeg føler meg ikke noe verdsatt. Om de ikke ville ha meg der, kunne de jo gitt beskjed tidligere – jeg har tre barn og regningene må betales, sier Siyyam.
Jan-Erik Østlie
Siyyam føler seg presset ut av jobben: – Jeg ble for dyr
Fra lønnsoppgjøret 2023. (Arkivbilde)
Tormod Ytrehus
De avgjorde din nye lønn. Se hva toppene i arbeidslivet tjener
Ap- nestleder og statsråd Tonje Brenna forsvarer hun sosialhjelp som velferdsstatens «nødhjelp», sier en julekrisepakke ikke er rett lut mot matkøene. (Arkivfoto)
Jan-Erik Østlie
Brenna får kritikk for matkø-budskap: Arrogant og hjerterått
I august 2017 fjernet Forsvaret et tillegg som ansatte med undervisningsplikt hadde, kalt «skoletillegget». 10. mars 2023 vant offiserene over Forsvaret i lagmannsretten, noe som resulterte i utbetalinger på 100 millioner kroner.
Sebastian Christiansen / Forsvaret
Over 400 i Forsvaret får nå etterbetalt store summer
Jonas Gahr Støre og resten av Ap-ledelsen vil lytte til folket når de nå skal utvikle ny politikk.
Jan-Erik Østlie
Ap ber om hjelp. Nå kan du si din mening
Ole Palmstrøm
FHI-ansatte beholder jobben. – Nå kan jeg ta jul med senkede skuldre
Plutselig dukker ikke lønna opp som avtalt. Da er det greit å vite hvilke steg man må ta.
Colourbox
Seks råd til folk som ikke har fått lønna de har krav på
BESKYTTELSE: Ettersom Xofigo er en radioaktiv medisin, må den pakkes godt inn og fraktes trygt.
Espen Solli
Medisinen de lager her, skal redde pasienter over hele verden
TRIVES: Kommunen har kjøpt opp én bolig i hver blokk i dette området. – Det er dritlurt, for da blir det ikke så mye spetakkel, sier Berit.
Berit Baumberger
Skitbyen-Berit med ti råd til Nav
FÅR DET VERRE: Arbeidsledige som blir sanksjonert får enda strammere økonomi, mener Nav-forskerne.
Illustrasjonsfoto: Colourbox
Strengere regler for arbeidsledige virket ikke etter hensikten
Barnetrygden øker med 2400 kroner i året for barn over seks år.
Martin Guttormsen Slørdal
Enige om statsbudsjettet: Øker barnetrygden og minstesatsen for uføre
Arild Martinsen (55) er bekymret for pensjonen: – Ingen kunne forestilt seg at endringene skulle skje så fort.
Ylva Lie Bjerke
Arild har jobbet i kommunen i 14 år. Nå er han bekymret for pensjonen
– Dette med rus og alkohol er fortsatt tabulagt og oppleves av mange som noe privat, sier rådgiver i Akan kompetansesenter.
Sissel M. Rasmussen
Drikker du for mye med kollegaene dine?
Brannpersonellet på Avinors flyplasser må vente på kommunalt brannvesen.
Anne Marthe Vestre Berge
Brannfolk får ikke redde passasjerer fra røykfylte fly: – Jeg frykter at liv skal gå tapt
Erlend Angelo
Catos epost diskutert i Høyesterett: – Helt uvirkelig at det havnet her
Lina Winge