JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.
Snart vil det være ulovlig for entreprenører i Oslo-området å skaffe seg arbeidskraft via bemanningsbyråer. Det har gjort ansatte bekymret.

Snart vil det være ulovlig for entreprenører i Oslo-området å skaffe seg arbeidskraft via bemanningsbyråer. Det har gjort ansatte bekymret.

Erlend Angelo

Bemanningsbyrå

Innleie kan bli forbudt: Her er 13 svar til ansatte i bemanningsbyråer

Regjeringen vil forby bruk av bemanningsbyråer i byggebransjen i Oslo-området. Ansatte bekymrer seg. Fellesforbundet gir svar.



17.03.2022
10:08
17.03.2022 15:25

torgny@lomedia.no

Regjeringen vil gjøre det forbudt for byggebransjen i Oslo, Viken og gamle Vestfold å leie inn arbeidere fra bemanningsbyråer. Samtidig skal regelverket for innleie strammes inn i resten av landet, foreslår regjeringen.

Forslagene som nå behandles av Stortinget, har skapt usikkerhet blant ansatte i bemanningsbransjen.

Fellesforbundet som organiserer blant andre bygningsarbeidere, får mange henvendelser om dette.

Her er noen av spørsmålene forbundet har fått, og svarene de har gitt til bekymrede bygningsarbeidere i bemanningsbyråene.

1) Når vil de nye lovene for bemanningsforetak gjelde fra?

Det vet vi ikke ennå. Først må lovendringene og forskriften vedtas – og så vil det gå noe tid før de trer i kraft.

2) Jeg jobber for et bemanningsbyrå. Mister jeg jobben når loven trer i kraft?*

Det blir fortsatt tillatt å drive bemanningsbyrå i Norge. De som er ansatt, kan leies ut andre steder hvis byrået har oppdrag. Hvis bemanningsbyrået ikke har oppdrag, vil byrået sannsynligvis si opp de ansatte.

3) Mange ansatte i bemanningsbransjen er utlendinger. Er lovforslaget et forsøk på å fjerne utlendinger fra det norske arbeidslivet?

Nei, forslagene er ikke spesielt rettet mot utlendinger. Tvert imot trenger Norge utenlandsk arbeidskraft. Formålet med de nye reglene er at også utenlandske arbeidere skal få ordinære ansettelser i bedrifter i Norge. 

4) Bemanningsbyråene skaffer også bolig for sine ansatte. Hva skjer med dem?

Det er ingenting i veien for at din nåværende arbeidsgiver kan fortsette å leie ut boligen selv om arbeidsforholdet er avsluttet. Det kan også være at en ny arbeidsgiver kan hjelpe til med å skaffe bolig. Det er vanlig at arbeidsgivere i byggebransjen hjelper til med bolig hvis de ansatte ikke kan bo i eget hjem, når de skal arbeide. 

5) Hvordan vil timer i timebanken bli avviklet/avsluttet ved bytte til et annet selskap?

Du må sjekke med din arbeidsgiver hvordan dette håndteres hvis bemanningsbyrået vil si opp folk. Fagorganiserte vil ha rett på bistand fra fagforeningen hvis bedriften sier opp sine ansatte. 

6) Hvordan blir overgangen til andre bedrifter gjennomført, får man med seg betingelsene i tariffavtalen og lønnstabell/lønnsavtale?

Det er ikke noen lovfestede prosedyrer for dette i Norge. Hvis du søker en ny jobb og får den, vil det lages en arbeidskontrakt med den nye arbeidsgiveren. Hvis den nye bedriften har tariffavtale, er det den som gjelder. Hvis bedriften ikke har tariffavtale, må de som et minimum følge vilkårene i allmenngjøringsforskriften for byggeplasser i Norge.

Denne inkluderer blant annet satser for minstelønn.  

7) Arbeidsgiveren har betalt premien til avtalefestet pensjon (AFP) i alle år. På hvilke vilkår kan AFP overføres?

Hvis du bytter fra en jobb med AFP-ordning til en ny jobb som også har AFP-ordning, så legges opptjeningstiden din i disse to ordningene sammen. I praksis skjer det ingenting med din AFP og overføringen skjer automatisk. Hvis du bytter fra en jobb med AFP-ordning til en ny jobb uten AFP-ordning, har du ikke lenger rett til AFP. 

8) Planlegges det å innføre sluttvederlag for ansatte som mister jobben i forbindelse med lovendringen?

Det finnes ingen offentlig ordning for sluttvederlag i Norge. Det er derfor opp til bedriften om de vil gi noen form for sluttvederlag eller sluttpakke hvis de sier opp sine ansatte. 

9) Hva vil skje med ansatte som er sykemeldte, på ferie, i pappapermisjon osv.?

Sykemeldte kan ha et særskilt vern mot oppsigelse, men dette må vurderes i hvert enkelt tilfelle. Fagforeningen kan gi råd til medlemmer som er i en slik situasjon. 

10) Hva vil skje med dem som jobber rotasjon og er i friperioder i hjemlandet?

Det er viktig å huske på at det ikke blir forbudt med bemanningsbyrå eller forbudt å ha ansatte i bemanningsbyrå. Det er foreslått restriksjoner på hvor det er lov å leie inn. Hvis for eksempel bemanningsbyrået skulle ønske å beholde de som nå er ansatt i Oslo, men sender dem til oppdrag andre steder i landet, er det fortsatt mulig. 

11) Vil staten hjelpe ansatte som mister jobben? På Nav får de kun 62,4 prosent av lønna som dagpenger.

Hvis noen mister jobben og ikke får ny jobb, har de rett på dagpenger. Staten kommer ikke til å gi noen støtte utover det. Derfor er det viktig at de som eventuelt mister jobben, raskt kommer i arbeid. Det er stort behov for bygningsarbeidere både i Oslo-området og ellers i Norge for tida, og det vil gjøre det lettere å finne ny jobb.

12) Har Nav et program for bistand og støtte i forbindelse med lovendringene?

Fellesforbundet har foreslått at Nav snarest mulig bør opprette et eget tilbud for jobbformidling i byggebransjen i Oslo, Viken og Vestfold. Dette må være lett tilgjengelig både for arbeidstakere og arbeidsgivere, og det må gis tilbud om hjelp på flere språk. Vi har også foreslått at det settes av midler til språkopplæring og videreutdanning, som fagforeninger og bedrifter kan søke på.

13) Fagforeningene har arbeidet for at vi som er ansatt i bemanningsbyråer, skal miste jobbene våre. Er det noe poeng fortsatt å være fagorganisert?

Fagforeningene har ikke arbeidet for at de ansatte i bemanningsbyråene skal miste jobben, men for at de skal ha faste stillinger i produksjonsbedriftene, med ordnede ansettelsesvilkår. Fagforeningen kan også være en viktig hjelp for å sørge for at nedbemanning og oppsigelser går riktig for seg, om det blir aktuelt.

Kampen mot innleie: Da oljen kom, kjempet arbeidsgiverne mot innleie. Så snudde det

*Dette spørsmålet er lagt til etter publisering. Det var opprinnelig 12 spørsmål, nå er det 13.

17.03.2022
10:08
17.03.2022 15:25



Mest lest

Hun har politisk ansvar for mye, også pensjonssystemet. Nå får Tonje Brenna høre det fra Pensjonistforbundet.

Hun har politisk ansvar for mye, også pensjonssystemet. Nå får Tonje Brenna høre det fra Pensjonistforbundet.

Sissel M. Rasmussen

50.000 uføre taper tusenvis i året på nye regler

Aker Brygge (arkivfoto)

Aker Brygge (arkivfoto)

Simen Aker Grimsrud

Han ville date en kollega, men fikk nei. Saken endte i retten

Sjømennene Kyrylo Bich og Jevgenijus Lopatcenkovas har vært utsatt for rekordstort lønnstyveri.

Sjømennene Kyrylo Bich og Jevgenijus Lopatcenkovas har vært utsatt for rekordstort lønnstyveri.

Tri Nguyen Dinh

Norsk rederi stjal lønna til ukrainske flyktninger

– Jeg syns det var vanskelig å slutte. Jeg savnet det sosiale ved jobben i mange år. Jeg måtte til slutt godta at sånn var det, forteller Kari-Mette Nymark fra Oslo. Etter å ha prøvd ut mange ulike attføringstiltak for å få fortsette i jobben som hjelpepleier, ga hun til slutt opp.

– Jeg syns det var vanskelig å slutte. Jeg savnet det sosiale ved jobben i mange år. Jeg måtte til slutt godta at sånn var det, forteller Kari-Mette Nymark fra Oslo. Etter å ha prøvd ut mange ulike attføringstiltak for å få fortsette i jobben som hjelpepleier, ga hun til slutt opp.

Yngvil Mortensen

Uføre Kari-Mette mistet pensjonstillegg: – Et ran

I dag stopper Bybanen i Byparken i Bergen, men det er planer om ny trase til Åsane. Brandsrud-Rise vil gjerne at den skal gå over Bryggen. - Det er jo finere å kjøre der enn i tunnel, sier han.

I dag stopper Bybanen i Byparken i Bergen, men det er planer om ny trase til Åsane. Brandsrud-Rise vil gjerne at den skal gå over Bryggen. - Det er jo finere å kjøre der enn i tunnel, sier han.

Erlend Tro Klette

Joakim sluttet som taxisjåfør og ble vognfører. Det merkes på lønna

En elektriker jobbet ved et tilfelle 23 timer og 29 minutter i løpet av døgnets 24 timer. (Illustrasjonsfoto)

En elektriker jobbet ved et tilfelle 23 timer og 29 minutter i løpet av døgnets 24 timer. (Illustrasjonsfoto)

Petter Pettersen

Elektriker jobbet 23 timer i strekk – arbeidsgiveren fikk kun advarsel

Sist den norske timelønna var på et så lavt nivå, sammenlignet med konkurrentlandene, var helt tilbake i 2004.

Sist den norske timelønna var på et så lavt nivå, sammenlignet med konkurrentlandene, var helt tilbake i 2004.

Illustrasjonsfoto: Brian Cliff Olguin / Ole Palmstrøm / Håvard Sæbø

To grunner til at årets lønnsøkning blir høy

Lønna må opp, og det mer enn prisene har økt, er hovedkonklusjonen.

Lønna må opp, og det mer enn prisene har økt, er hovedkonklusjonen.

Jøran Grønstad

Vektere, renholdere og anleggsfolk skal få ny lønn. Her er kravene

Det er rom for et solid lønnsoppgjør også i år, mener LO-leder Peggy Hessen Følsvik.

Det er rom for et solid lønnsoppgjør også i år, mener LO-leder Peggy Hessen Følsvik.

Leif Martin Kirknes

Dette er LOs viktigste krav foran lønnsoppgjøret

Ole Palmstrøm

Statsansatte ble lønnsvinnere i 2023

Servitører var blant de yrkesgruppene som kunne glede seg over å få mer å rutte med i 2023.

Servitører var blant de yrkesgruppene som kunne glede seg over å få mer å rutte med i 2023.

Sissel M. Rasmussen

Gladnyhet for de lavest lønte. Les hvorfor her

Bildene fra Vukzalna-gaten gikk verden rundt, etter at russiske invasjonsstyrker for fram med hard hånd. På rekordtid er gaten, og det meste av Butsja, reparert. 

Bildene fra Vukzalna-gaten gikk verden rundt, etter at russiske invasjonsstyrker for fram med hard hånd. På rekordtid er gaten, og det meste av Butsja, reparert. 

Felipe Dana/AP Photo/NTB

Byen som avslørte de første russiske krigsforbrytelsene, reiser seg

Fontene fikk være med da fire kvinner samtalte med overgrepsdømte «Ivar» en ettermiddag i januar.

Fontene fikk være med da fire kvinner samtalte med overgrepsdømte «Ivar» en ettermiddag i januar.

Fartein Rudjord

Katrine og Maren hjelper fangene som vekker størst avsky

Kommentar

Fagbevegelsen og LO-leder Peggy Hessen Følsvik har ikke «råd» til å komme tapende ut nok en gang, skriver Kjell Werner.

Fagbevegelsen og LO-leder Peggy Hessen Følsvik har ikke «råd» til å komme tapende ut nok en gang, skriver Kjell Werner.

Jan-Erik Østlie

Fagbevegelsen har ikke «råd» til å komme tapende ut nok en gang

Hanna Skotheim

Gruvearbeider Johan er med på å bestemme lønna di: – Spennende og skummelt

LO-leder Peggy Hessen Følsvik peker mener det er rom for et solid lønnsoppgjør også i år.

LO-leder Peggy Hessen Følsvik peker mener det er rom for et solid lønnsoppgjør også i år.

Leif Martin Kirknes

LO-lederen er klar for ny storstreik

30 millioner kroner for én bil: Dette er historien om den siste Drammensbilen.

30 millioner kroner for én bil: Dette er historien om den siste Drammensbilen.

Erlend Tro Klette

Norges dyreste bil måtte gjøres styggere med vilje

Snittlønna i varehandelen er 629.000 kroner, men det er mye høyere enn det butikkansatte tjener. Grunnen er at grossistvirksomheter og kontoransatte er inkludert i regnestykket. (Illustrasjonsbilde).

Snittlønna i varehandelen er 629.000 kroner, men det er mye høyere enn det butikkansatte tjener. Grunnen er at grossistvirksomheter og kontoransatte er inkludert i regnestykket. (Illustrasjonsbilde).

Jonas Fagereng Jacobsen

Ansatte i varehandelen blei lønnstapere i 2023

Hvis arbeidsgiveren betaler månedskortet må arbeidstakeren skatte av verdien av dette.

Hvis arbeidsgiveren betaler månedskortet må arbeidstakeren skatte av verdien av dette.

Roy Ervin Solstad og Torgny Hasås

Både små og store frynsegoder må beskattes. Her er reglene

Magne Brekken og Wirginia Laszcych jobber som overinspektører i Arbeidstilsynet. Det er en trygghet å være to når de er ute på tilsyn.

Magne Brekken og Wirginia Laszcych jobber som overinspektører i Arbeidstilsynet. Det er en trygghet å være to når de er ute på tilsyn.

Martin Guttormsen Slørdal

Magne og Wirginia bruker kunstig intelligens for å avsløre skurker


Flere saker