LO-leder Gerd Kristiansen advarer arbeids- og sosialminister Robert Eriksson (Frp) og regjeringen mot å komme med dramatiske endringer i arbeidsmiljøloven og rundt midlertidige ansettelser.
Vidar Ruud, ANB
LO advarer regjeringen
LO-lederen advarer arbeidsministeren mot raske endringer i arbeidsmiljøloven.
bjorn.erik.dahl@anb.no
Saken står på dagsorden under tirsdagens toppmøte i arbeidslivet.
– Vi er interessert i å sette oss ned sammen med regjeringen og snakke med dem. Men det betinger et reelt trepartssamarbeid. Vi eier tariffavtalene, som setter grenser for dem. Hvis de endrer loven, vil det bare gjelde for det uorganiserte arbeidslivet, slår LO-leder Gerd Kristiansen fast overfor Avisenes Nyhetsbyrå (ANB).
Tirsdag går et lenge etterlengtet toppmøte i arbeidslivet av stabelen, når arbeidslivs- og pensjonspolitisk råd trer sammen. Her er både myndighetene og de store arbeidstaker- og arbeidsgiverorganisasjonene representert.
Strengere straff
Arbeids- og sosialminister Robert Eriksson (Frp) har allerede vært ute med den første hovedsaken på møtet, nemlig at det skal sterkere lut til mot arbeidslivskriminalitet. Grove brudd på loven skal straffes med fengsel. Da er det mer spenning rundt møtets punkt to; «Status for arbeid med endringer i arbeidsmiljøloven», særlig knyttet opp mot arbeidstid.
– De kan ikke bare iverksette ting uten å snakke med oss. Eriksson har lovet å komme med framdriftsplanen i forhold til arbeidstidsspørsmålet. Vi har sagt at han bør sette ned et utvalg i regi av arbeidslivspolitisk råd, der de sentrale partene er med, om blant annet arbeidstid. Det rådet har han fått. Vi er rede, men ikke på sidelinjen, sier LO-sjefen til ANB.
Det har ikke manglet på utspill i vinter fra NHO og politikere i både Høyre og Venstre om at det haster å få gjort endringer i arbeidsmiljøloven.
Tester ut reaksjonene
– Jeg tror de tester ut reaksjonene. De får ikke KrF med seg på å utradere arbeidsmiljøloven. Det er en vernelov for arbeidstakerne. På noen sektorer kan man se på endringer, mens det ikke burde gjøres noen som helst endringer i andre sektorer. Da må de snakke med partene om det, og det er vi innstilt på. Det ligger fleksibilitet i både loven og tariffavtalene. Det handler om å ta i bruk den fleksibiliteten som ligger der. Det kan man gjøre på den enkelte arbeidsplass, men da må man ha ledere som er i stand til å ta grep rundt det, mener Kristiansen.
På lag mot arbeidslivskriminalitet
Det første punktet på toppmøtet er altså hvordan man med trepartssamarbeidet skal kunne møte den kraftige økningen i arbeidslivskriminalitet.
– Vi spiller på lag når det gjelder arbeidslivskriminalitet. Jeg føler at både regjeringen og NHO endelig tar dette på alvor. Hvis vi ikke klarer å få gjort noe med sosial dumping og arbeidslivskriminalitet, så vil det undergrave hele det seriøse arbeidslivet, sier Kristiansen.
Men hun understreker at økt adgang til midlertidige ansettelser, som regjeringen gjerne vil ha, vil forsterke problemene.
Kristiansen har i et møte med statsminister Erna Solberg (H) framhevet syv forslag mot arbeidskriminalitet og sosial dumping:
– Det må etableres en større, felles, strategisk satsing mot arbeidslivskriminalitet. Det må tas et helhetlig grep, hvor ikke minst Justisdepartementet og Finansdepartementet har eierskap, sammen med Arbeidsdepartementet. Vi må unngå en fragmentert døgnflueinnsats.
– Vi må begrense antall ledd i kontraktskjedene.
– Vi må stoppe konkursryttere.
– Offentlige innkjøpere må bli spydspisser for et seriøst arbeids- og næringsliv.
– Vi må få opp en plan for å styrke og samordne offentlige etater.
– Vi må få en enklere allmenngjøringsordning.
– Og vi må slett ikke liberalisere midlertidige ansettelser. I denne utfordrende situasjonen for norsk arbeidsliv vil dette være fullstendig feilslått. Er det på ett punkt regjeringen virkelig bør ta en time out, er det her, mener LO. (ANB)
Mest lest
LO-leder Peggy Hessen Følsvik, riksmekler Mats Ruland og NHO-leder Ole Erik Almlid etter at partene hadde blitt enige i lønnsoppgjøret.
Håvard Sæbø
LO og NHO er enige om årets lønnstillegg. Dette ble resultatet
Forhandlingene mellom LO, YS og NHO i årets lønnsoppgjør er krevende. Det medgir også riksmekler Mats Ruland.
Jan-Erik Østlie
Løsning i lønnsoppgjøret, ingen streik. Her er årets økonomiske ramme
MISFORNØYD: Raj Kumar Fylling er meget misfornøyd med egen lønnsutvikling i Skatteetaten. Ifølge lønnstatistikk fra etaten de siste fem årene er det store skjevheter i systemet.
Ole Palmstrøm
Raj (63) har fått 24.700 kroner i lønnshopp på fem år. Kollegaen fikk nesten 100.000 kroner mer
LO og NHO ble enige i årets lønnsoppgjør. Men hva ble de egentlgi enige om? FraFagbevegelse prøver å forklare resultatet.
Håvard Sæbø
Hvordan kan 2,25 kroner i timen bli 2,7 prosent? Lønnsoppgjøret forklart
Noen av dagens koronaordninger gjelder ut juni, andre gjelder ut september. Her får du oversikten.
Emmie Olivia Kristiansen
16 støtteordninger du kan ha krav på nå. Her er den samlede oversikten
Sissel M. Rasmussen
Tonje (18) anbefaler yrket som nesten ingen jenter velger
2,7 PROSENT: Virke-direktør Torgeir Kroken (t.v.) og LO-nestleder Roger Heimli peker på at de har fått til samme resultat som i LO/NHO-oppgjøret.
Brian Cliff Olguin
Nytt lønnsoppgjør i havn: 34.000 ansatte får ny lønn
For første gang på 10 måneder er Arbeiderpartiet større enn Høyre. Erna Solberg må med andre ord se opp til Jonas Gahr Støre igjen.
Leif Martin Kirknes
Ny måling: Nå er Ap størst igjen. Det har ikke skjedd siden juni i fjor
FÅR FERIEPENGER: Ørjan Strømhaug er glad for de ekstra pengene som vil tikke inn på kontoen. Han var permittert fra jobben på et personbilverksted fra mai til desember i 2020.
Tormod Ytrehus
Nå blir det likevel feriepenger på dagpenger for småbarnspappa Ørjan. Så mye kan han få
Nestledere i LO Stat: Henriette Jevnaker (t.v.) og Lise Olsen.
LO Stat
Lønnsoppgjøret: Så mye får helsearbeidere, postbud og operasangere
Nå er det snart tid for lønnsforhandlinger for store grupper av offentlig ansatte.
Emmie Olivia Kristiansen
Hva skjer i lønnsoppgjørene fremover? Åtte spørsmål og svar
Ole Erik Almlid og Peggy Hessen Følsvik.
Leif Martin Kirknes
LO og NHO er enige om årets lønnstillegg. Dette ble resultatet
Lønnsoppgjøret i helga var forhandlinger mellom LO og NHO i privat sektor, her ved LO-leder Peggy Hessen Følsvik og NHO-leder Ole Erik Almlid. Frontfaget utgjør cirka en tredjedel av dette oppgjøret, og rammen får betydning for de øvrige oppgjørene.
Håvard Sæbø
Hva er egentlig frontfagsmodellen? Du får svarene her
Vekter og tillitsvalgt Knut-Johannes Berg er lei av å sakke akterut på lønn. Derfor blir han provosert av NHOs krav i årets mellomoppgjør.
Sissel M. Rasmussen
Vekter Knut-Johannes er provosert: Om NHO får gjennomslag, vil han henge enda mer etter på lønn
Mange kan ha krav på gratis eller subsidiert tannbehandling uten å vite det. (Illustrasjonsfoto)
colourbox.com
Har du krav på gratis tannbehandling uten å vite det? Sjekk lista
Nå starter forhandlingene om lønna til postbud Lars Sigurd Sandve og 159.000 andre som er ansatt i bedrifter som er organisert i arbeidsgiverorganisasjonen Spekter.
Alf Ragnar Olsen
Nå starter lønnsoppgjøret for helsearbeidere, postbud og operasangere
LO Media
Fagbevegelsen er samstemt: SV må med i en ny rødgrønn regjering
Wizz Air er i hardt vær igjen, etter at et lydopptak fra det som skal være et internt møte om hvem som skulle prioriteres i en oppsigelsesprofess, har lekket til pressen. Samtidig har selskapet tap i rumensk rett mot tidligere ansatte.
Helge Rønning Birkelund
Wizz Air tapte rettssak mot tidligere ansatte: – Det bør være en ordentlig tankevekker
– Fra en ansvarlig posisjon skal vi ha en full gjennomgang av Nav og hvordan de som jobber i Nav, best kan gjøre den viktige jobben de er satt til å gjøre, sier Ap-leder Jonas Gahr Støre.
Øyvind Aukrust
Støre varsler full gjennomgang av Nav: Slik skal Norge bli best til å få folk i jobb igjen
Renhold er en yrkesgruppe med lav lønn. I år får LO-organiserte på denne overenskomsten et lavlønnstillegg på 1 krone per time.
Erlend Angelo